机关干部驻村指导职责管理方案.docx

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1、机关干部驻村指导职责管理方案为切实转变本地的机关干部的工作作风，坚决扎根农村、服务群众的信念，区委组织部要求驻村指导工作的机关干部仔细履行好“党务村务监督员、富民强村指导员、农村纠纷调解员、为民办事服务员、政策法规宣扬员”的五大员职责，充分发挥好驻村指导员的驻村作用，致力把农村热点和难点问题解决在基层，从而进一步推动新农村和全面小康建设。依据区委组织部下发的区关于选派机关干部开展驻村指导工作实施方案精神，特制订以下十八条驻村指导员工作职责：一、党务村务监督员 1、指导督促村准时召开好村“两委会”、党员会议、村民代表会议等，并列席会议作好指导工作，督促做好会议记录和各类原始资料保管。 2、指导督

2、促村严格执行好各项党内制度，关心做好村党组织的“三会一课”、党员活动日等制度的落实工作。 3、指导督促村严格执行好各项管理制度，关心做好集体资产管理、经济承包合同签订、村级财务以及印章管理等工作。 4、指导督促村严格执行好村级重大事项民主决策“四议一审”制度，关心做好村务决策的事前、事中、事后的有关工作。 5、指导督促村严格执行好各项监督制度，关心做好村级党务、村务、财务公开制度的落实，村干部任期承诺、述职评议、任期审计制度的贯彻执行。二、富民强村指导员 6、关心村“两委会”理清村级经济进展、社会公益事业建设的思路，并做好详细实施的指导工作。 7、帮助完成区、镇党委、政府布置的各项阶段性工作和

3、年初下达的目标任务。 8、详细指导所驻村的企业进展，关心企业解决进展中的实际问题。三、农村纠纷调解员9、负责协调村“两委会”关系，增加村级班子的分散力。10、协同村干部准时排查调处村级各类冲突纠纷，致力把农村冲突毁灭在萌芽状态，解决在村一级。1 1、会同村干部抓好社会治安和企业平安生产工作，确保无重大事故及刑事案件发生。1 2、会同村干部负责做好信访、上访人员的解释、劝导、劝说、落实等工作，尽力削减重复上访和集体上访、对村重大大事须准时向区、镇党委政府作好汇报，并明确详细解决落实的方法措施。四、为民办事服务员1 3、对群众有需求需要到区、镇以上办理的事项，驻村指导员要会同村干部实行全程代办。1 4、关心解决党员、群众在致富中遇到的实际困难，特殊要乐观关心低收入群众增加收入，乐观为困难群众排忧解难。五、政策法规宣扬员1 5、准时把上级和区、镇党委、政府制定的政策和会议精神、各项工作要求等传达到村，并抓好贯彻落实工作。1 6、指导所驻村讨论制定相关工作措施，确保无重大失误。1 7、准时对村干部开展区镇街两级下达的政策业务辅导，向村干部、党员、村民代表宣讲好涉及所开展工作的政策法规；乐观向群众宣讲政策法规学问，并会同村干部解答群众提出的政策法规问题。18、保持村内信息上报渠道畅通，准时向区、镇上报所驻村各类信息，乐观做好典型人、重要事的宣扬报道。机关干部驻村指导职责管理方案飞雪