处级干部任期述职报告.doc

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1、处级干部任期述职报告工会副主席 女工委主任 韩香月2013年 4月20 日2008年10月，学校中层干部换届，我任校工会副主席、女职工委员会主任。在主席领导下，分管女工、组织、教育、文体工作。四年来，在校党委和上级工会的正确领导下，在各分会和全体会员的共同努力下，围绕学校中心工作，充分发挥工会职能，恪尽职守，认真履行岗位职责，较好完成了各项工作任务。校工会先后被省总工会授予“模范职工之家”，被省教育工会授予“模范教工之家”、“为职工办实事先进单位”、师德建设先进单位、创新工作一等奖、综合工作一等奖、“工会女职工工作先进单位”。本人也先后被省总工会授予“河南省女职工工作先进个人”，被省教育工会授

2、予“先进女职工工作者”、“女职工建功立业先进个人”、“新乡市优秀妇联干部”等荣誉称号。一、注重学习，不断提高自身政治理论素质积极参加校党委组织的处级干部“2111”读书活动，通过校园网“干部在线”学习，开阔了视野，丰富了知识。结合工作实际，认真学习了工会法、工会章程，特别是认真学习了学校教职工代表大会规定（教育部令第32号）和河南省学校教职工代表大会规定（豫教工字201212号）、女职工保护特别规定等有关文件精神，学习工运理论，平时注意通过网络收集、学习有关工会工作的的创新方式和理论文章，撰写读书笔记，并坚持学以致用，学用相长。结合本职工作撰写了“进一步发挥教代会作用，推动民主管理和校务公开”

3、调研报告。提升高校工会内涵 构建和谐校园、和谐共享快乐生活大体验拓宽民主管理渠道 推动事业和谐发展-河南科技学院民主管理工作探索与实践等参加省高校工运理论研讨会研讨，分获一等奖、创新成果一等奖和三等奖。 二、认真履行岗位职责，脚踏实地开展工作坚持围绕学校中心工作，服务改革发展稳定大局，认真履行工会四项基本职能，发挥好桥梁和纽带作用。本着为教职工办实事、办好事，充分调动和发挥广大教职工在学校各项工作中的积极性、创造性为目的，努力开展工会各项工作。1、做好教代会筹备、组织和会务工作1）、做好09年“双代会”的换届选举等各项筹备、组织和会务工作。起草了“教代会的实施方案、工会主席工作报告（讨论稿）、

4、增补教代会代表实施意见等。完成了：会议议程、日程、会议主持词、会议材料分类和收集等工作。选举产生了第七届工会委员、女职工委员会、经审委员会，教代会四个专门委员会。2）、认真履行教代会工作机构的职责，全面履行教代会职权，规范了学校教代会制度，学校每年按期召开教代会，较好地发挥了教代会在民主决策、民主管理、民主监督中的作用，维护了教职工参与民主管理的知情权、参与权和监督权。 3）、起草河南科技学院二级教代会实施办法，规范了二级教代会的召开形式、议题确定、代表选举等程序。做好二级教代会的组织指导工作。教学院系分会按要求每年召开二级教代会。4）、组织完成了四届四次教代会代表增补和代表团团长更换工作；做

5、好第四届教代会两次代表团长联席会议、教代会临时会议的筹备、组织工作。5）、在河南省教育工会组织的教代会评估中获得“优秀”。2、切实加强女工工作，依法维护女职工的特殊利益1）、举办女工干部学习班，编印了女工干部学习手册，认真组织学习女职工保护特别规定，贯彻落实妇女权益保障法，维护女职工特殊权益。根据女工特点，组织开展丰富多彩的活动。2）、隆重举行庆三八暨表彰大会。评选表彰女职工工作先进集体和个人。通过报刊宣传栏宣传先进人物、先进事迹。邀请省委党校康来云教授、宋飞琼博士，为广大女工做专场报告。 3）、创新活动形式，精心筹备和认真排练，举办了丰富多彩“庆三八”的联欢会，各分会也积极召开女工“三八”节

6、座谈会和开展各项文体活动，极大地丰富了女职工的业余文化生活，受到广大女职工的欢迎。我校女工“三八”系列活动报道被省教育工会网站转载。4）、通过积极争取，提高了全院女职工卫生福利费，定期为全院600多名女教职工发放了卫生用品。为近20名妇科肿瘤手术的女职工发放了慰问费。5）、组织了女教工插花体验活动、瑜伽学习班，创建了“河南科技学院女职工qq群” ，为女职工提供了一个学习、生活沟通交流的平台。协调、联系新乡市30中学，解决了部分子女的入学问题；6)、校女职工委员会被省教育工会评为“女职工工作先进单位” 。3、充实“建家”内涵，“教工之家”建设成效显著1）、认真做好申报“省教科文卫体工会模范教工之

7、家”工作。2010年获省教科文卫体工会 “模范教工之家”，2011年获河南省总工会 “模范职工之家”。食品学院被省总工会评为“模范教工小家”，有8个分会被省教育工会评为“模范教工小家”。2）、组织开展“教工小家”建设年活动，制定下发了关于建立“教工小家”活动室的意见、关于进一步加强“教工小家”建设活动的实施意见，校工会拨出专项经费，支持各分会进行“教工小家”建设。为行政办公楼教工活动室和教工餐厅配备了健身器材、乒乓球案、电视、空调等。改善了教职工的活动条件。3）、建立教职工文化活动中心，配齐了音响灯光等器材，制定了教职工活动中心管理办法，加强管理，丰富教职工业余文化生活。4、创新活动形式，延伸

8、活动内容，深化校园文化建设 1)、是开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工业余文化生化。积极组织开展全民健身运动。举办了教工春季田径运动会，精心策划，缜密组织，减少了传统的竞技性项目，增加了踢毽子、钓鱼跑等趣味项目，提高了教职工参与积极性。组织了男、女教工排球比赛、羽毛球比赛、男教工篮球赛等体育比赛、教职工歌咏比赛、首届教职工卡拉OK比赛。组织教工交谊舞培训班，广播体操领操员培训班。支持教工社团协会自主开展丰富多彩的活动。2)、认真策划、成功组织了党政工联谊活动。为交流思想，联络感情，增进友谊，连续三年组织学校党、政、工领导和各党总支党、政领导、职能部门、分会主席、直属单位负责人等100余人参加的

9、联谊活动。 3）、起草了教工社团（协会）管理办法，进一步规范社团活动和管理，支持指导各社团协会按照章程开展丰富多彩的活动。5、加强师德建设，积极组织开展教学技能竞赛按照河南省教育厅、河南省教育工会要求，起草制定了河南科技学院关于开展教学技能竞赛活动的通知，先后组织开展了生命科学、经济管理、计算机、德育、化学、大学语文、法律、物理、数学、外语等12个（次）学科的教学技能竞赛活动。参加比赛教师达300多人次。有60名教师在河南省教学技能竞赛中获奖，其中15名教师获一等奖，并荣获“河南省教学标兵”荣誉称号。结合学校实际，2011年组织了动物养殖与疾病防治和城市景观规划与设计两个教学科目的教学技能竞赛

10、。开展师德先进个人评选工作，娄天军、许桂芳、张思静先后被评为“河南省师德先进个人”，并获得“河南省教育奖章”。6、实施“温暖工程”，为教职工办实事办好事1)、协助校医院做好1500多名教职工两年一次、600多名女职工的每年一次妇科检查、高职人员每年一次的健康体检工作。3)、作好节、假日慰问工作。“五一二”护士节和“六一”儿童节期间，看望了校医院全体护士和附属小学幼儿园的孩子们，并发放了慰问品。暑期看望了在岗的发展规划处、招生处、校医院、车队等单位。4)、做好“双节”慰问工作。为困难教职工和生病住院教职工，发放困难补助。及时把校工会的关心送到每一位困难教职工和生病住院教职工心中，使教职工，感受到

11、工会之家的关心和温暖。5）、组织开展金秋助学活动。为家庭困难的教职工子女发放助学金。 6）、开展特困职工帮扶工作，为4名特困职工申请困难补助3万元。7）、组织开展了我校首次优秀教职工暑期疗休养活动，精心组织，周密安排，组织38名优秀教职工赴北戴河进行了暑期疗休养活动。7、加强工会自身建设1）、加强基层分会组织建设。09年4月，严格按照程序做好全院各基层分会换届和部分分会主席、分会委员更替的改选工作。建立了工会会员档案、女职工档案、专兼职工会干部档案，掌握会员基本情况、兴趣爱好，为顺利开展工作奠定了基础。2）、加强工会干部培训教育工作。积极组织开展工会干部的学习和培训工作，为每一位工会干部配发了

12、学习书籍和资料。连续四年组织了专兼职工会干部理论学习培训班，编印了工会干部培训班学习资料，组织了工会基本知识测验。提高了专兼职工会干部的综合业务素质。3）、加强制度建设，完善各项规章制度，促进工作制度化、规范化。三、廉政建设个人能认真执行领导干部廉洁自律有关规定，严格遵守“四大纪律八项要求”和学校的各项规定，以共产党员的标准严格要求自己，遵纪守法、廉洁奉公，艰苦奋斗，清正廉洁。成绩的取得，得益于主席的直接领导和工会同仁的团结协作，更离不开有关部门和广大会员的支持和帮助。在此深表感谢。但是还存在一些问题和不足，主要是理论学习还很不深入，特别是工会业务知识的学习还不够系统;深入院系分会和教职工调查研究少；创新意识不强。今后，我将加强学习，努力克服不足，不断提高政治理论素养和业务素质，更好地履行岗位职责，为学校事业又好又快发展做出新的贡献。