2021年领导干部在全市园区高质量发展会议上的讲话文稿.docx
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1、2021年领导干部在全市园区高质量发展会议上的讲话文稿近年来,X市委、市政府高度重视产业园区建设,全力推动园区高质量发展,取得了明显成效,以占全市X%的国土面积,贡献了X%的生产总值、X%的规模工业增加值、X%的工业税收收入、X%的实际利用外资,已经成为全市经济高质量跨越式发展的主阵地和先行区。但我市园区起步较晚,总体发展水平还不高,还处于基础配套建设期、企业主体培育期、结构调整巩固期、优势产业链建设起步期“四期”阶段。在新时代新征程中,我们要落实省委省政府决策部署,准确把握园区发展的新趋势,加快“五好”园区建设,把园区打造成为经济高质量发展的主平台、招商引资的主阵地、全市高质量跨越式发展的样
2、板区,党政主要领导要舍得花时间、下功夫,扑下身子认真研究园区工作,科学谋划、大力推动园区发展。第一,要创新体制机制,使园区真正回归园区。运转高效的体制机制是推动园区高质量发展的关键,我在调研中发现,当前制约我市园区发展的最重要因素,主要是体制机制问题,多数园区事不能园区办、园区人不想到园区干、园区经济工作重心不突出,等等。我们要解决好这些问题,创新园区体制机制,使园区真正回归园区。要创新干部人事机制,园区发展、产业发展核心靠人,优秀团队或人才,他们既能借鸡下蛋盘活壮大一个产业,也能无中生有创造一个产业。各县市区要坚持重实干、重实效的用人导向,进一步选优配强园区领导班子,将讲政治、懂经济、善作为
3、、敢担当的人才放在园区,在产业园区建设中发现干部、培养干部、使用干部、提拔干部。要探索符合园区特点的人员身份管理方式,建立能上能下、能进能出用人机制,加大懂企业经营管理的“领导帅才”、懂技术的“技术英才”和创新团队的培育、引进,实现引进一个人才、推动一个企业一个产业的发展。要创新园区管理体制,坚持“分类实施、稳步推进”的原则,完善小管委会、大公司的管理机制,实现行政职能和经营职能分离、管理机构与开发运营企业分离,强化园区管理机构在经济管理、投资服务和优化营商环境等方面的职能,逐步剥离园区开发运营、社会事务管理职能。要按照“精简、高效、统一”的原则,优化园区内部管理架构,实行扁平化管理,推行大部
4、门制,科学合理配置内设机构职能,使园区真正回归园区。要创新园区运营建设机制,突出园区建设运行的市场化导向,积极探索将园区建设、招商、运营、服务等事项,通过政府购买服务、委托外包等方式交由市场承担;要加快推动园区平台公司的市场化改革,充分发挥平台公司在园区建设、园区管理、投融资、资本运营等方面的主体作用,做大做强平台公司;要加强同有意愿、有实力、有资源的市场合作,借助市场资本和资源,参与园区开发、建设和运营,建设园区基础设施和工业地产,实现政府、园区和企业多赢局面。第二,要科学规划定位,推动园区特色差异发展。科学规划是推动园区高质量发展的前提,只有科学规划,才能有效解决主导产业不突出、特色优势不
5、明显、集约节约化程度不高、配套设施不到位、项目落地慢、可用面积不足、重复建设等问题。要精准定位产业,总体来看,全市各产业园区规划定位还不够精准,重复建设、同质竞争还比较多,园区特色特点不够鲜明,聚集度承载力不强。这次,省“十四五”产业园区规划按照“一主一特”原则,明确了我市X个工业园区的主导产业、特色产业,市发改委和各县市区要结合省里的定位,深入分析国省产业政策和各自的产业基础、资源禀赋、发展条件、发展优势等,选准主攻方向、找准发力点,提出主导产业、优势产业、特色产业和未来产业,原则上,X个园区产业尽可能差异化发展、相互配套。要合理确定发展空间,抓住国土空间规划编制和省里支持高度产城融合片区整
6、体置换的机遇,科学预判园区未来X年乃至更长时间的发展态势,将其发展空间全部纳入城镇开发边界,已获省发改委批复同意启动调区扩区的X个园区,要加快工作进度,尚未上报的X个园区,要抓紧汇报衔接,主动做好工作,为未来发展留足空间。要科学编制园区规划,谋深谋实建设规模、发展重点,科学合理划定园区生产、生活、生态空间,推进园区“三生”融合、“三态”协同发展,将园区规划建设成主导产业鲜明、生活配套完善、绿色空间均衡、宜居宜业宜商的新产区。力争到2025年,园区技工贸总收入突破X亿元,年均增长X%,工业增加值占全市比重超过X%,主导产业营业收入占比超过X%,进入全省综合排名前X的园区X家以上,排名前X的园区X
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