附件3：第四届全国管理案例精英赛（2016）比赛规则及评分表.doc

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1、附件3：第四届全国管理案例精英赛（2016）比赛规则及评分表1.比赛规则1）比赛采用大小PK制每次上台两支队伍，比赛所有流程按主持人提示进行。超时扣分。2）第一环节：小PK（30分钟 ）程序如下：甲乙两队上场，甲队陈述，乙队针对甲队陈述提问；乙队陈述，甲队针对乙队陈述提问。台上4人均需陈述，第四位陈述者要有总结性发言。陈述时间为10分钟，问答环节为5分钟，每次提问只能提一个问题且不得超过30秒。每次问答时间共2分钟。问答双方请起立。台上提问者可指定对方某位队员回答，被指定队员回答完毕后，其他台上或台下队员方可补充，如有两名及以上者举手补充，由主持人指定补充回答队员。不能连续提问某位指定队员。3

2、）第二环节：大PK（20分钟）程序如下：台下队伍、观众向台上两支队伍提问（8分钟），每次提问不得超过30秒。台下每支队伍每次只能针对台上的一支队伍提一个问题，如果追问算第二次提问。台下队伍或观众可指定台上某位队员回答，被指定队员回答完毕后，其他台上或台下队员方可补充。不能连续提问某位指定队员。台下观众每次只能提一个问题，每次问答时间共2分钟，观众提问不计分。问答双方请起立。如果台下队伍没有问题，主持人可以提前结束台下队伍提问环节。台下评委向台上队伍提问（12分钟）。评委提问不限时间，但请尽可能简短。问答共12分钟。台上队伍回答请起立，每次回答时间不得超过2分钟。如果评委没有问题，主持人可以取消

3、或提前结束评委提问环节。补充说明：(1)去掉极值分数，即每场比赛所有评委打分中去掉一个最高分一个最低分；(2)案例大赛分为赛前盲审和现场竞赛两个环节，每支参赛队伍的分数为两个环节得分的加总。其中，赛前盲审环节分值为40分，评分标准及要点参见盲审阶段评分表；现场竞赛环节分值为60分，评分标准及要点参见现场阶段评分表。参赛队伍于现场比赛正式开始前规定时间内提交案例分析报告，逾期未交者取消比赛资格。(3)评委打分现场公开； (4)增加企业评委；2.评分规则（表1和表2，共计100分）表1：第四届全国管理案例精英赛（2016） 盲审阶段评分表（40分）队伍编号： 评分项目参考评分标准得分（精确到小数点

4、后一位）案例分析（40分）案例问题解决方案的合理性（5分）案例问题解决方案的可行性（5分）案例问题解决方案的创新性（10分）案例问题解决方案的有效性（10分）案例信息与数据分析的准确性与充足性（5分）管理理论与方法的应用(5分)评委签名总分表2：第四届全国管理案例精英赛（2016）现场阶段评分表（60分）队伍编号： 评分项目参考评分标准得分（精确到小数点后一位）案例分析（40分）案例问题识别与分析的逻辑性与严谨性（10分）案例问题解决方案的创新性与有效性（10分）案例信息与数据分析的准确性与充足性（10分）现场提问及回答的专业性与应变能力(10分)现场表现（20分）语言表达的流畅性（5分）方案陈述的时间控制（5分）团队精神风貌（5分）团队分工与合作（5分）评委签名总分