实验室资质认定评审报告(2).doc

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1、试验室天资认定评审讲演试验室称号：评审机构称号：重庆市品质技巧监视局评审日期：国度认证承认监视治理委员会体例填表须知1本评审讲演报批件的封面、封底必需为一致印刷品，有盖印跟具名页的需为原件。2本评审讲演可用墨笔或盘算机填写，笔迹要清晰。3本评审讲演的表格填报页数不敷时，可用A4纸附页，但须连同正页编为第页，共页。4本评审讲演所选“”内划“”。5本评审讲演须经评审组具名无效。6本评审讲演实用试验室请求天资认定的初次评审、复查评审跟扩项评审、监视评审。一、试验室概略（本栏须以中文填写）称号地址邮政编码网址电子信箱担任人手机职务联络人职务试验室地点存在法人资历的机构称号（假设试验室是法人单元此项不填

2、）：构造机构代码法定代表人职务品质主管技巧治理者二、试验室根本信息试验室类不：计量认证计量认证/验收计量认证/受权试验室执法位置：奇迹法人企业法人社团法人非独破法人其余试验室所属法兽性子（非独破法人试验室填此项）：奇迹法人企业法人社团法人其余试验室装备特色：牢固分开牢固装备的现场暂时可挪动试验室职员及装备：该试验室始建于年，现有任务职员名，此中治理职员名，测验检测职员名。占空中积平方米，此中试验园地平方米。获证状况（假设无不填此项）：初次获证日期：年月日最新证书无效期至：计量认证证书号：年月日；受权/验收证书号：三、评审简况评审日期：（当评审为分段评审时，应分不填写）年月日至年月日评审地点：（

3、当试验室的测验检测才能疏散在差别地点时，应分不填写）评审范例：初次复评审扩项评审活期监视其余（请阐明）：评审根据：试验室天资认定评审准那么及其余相干请求品质手册：代号：宣布日期：其余（请阐明）：评审范畴：本次评审触及天资认定评审准那么的因素为：全体因素局部因素4.1构造4.2治理系统4.3文件操纵4.5效劳跟供给品的推销4.6条约评审4.4检测跟/或校准的分包4.7申述跟赞扬4.8改正办法、防备办法及改良4.9记载4.10外部考核4.11治理评审5.1人5.2装备跟情况前提5.3检测跟校准办法5.4装备跟规范物资5.5丈量溯源5.6抽样跟样品处理5.7后果品质操纵5.8后果讲演员本次评审的检测

4、范畴为：本次评审的受权具名人共名。此中新增名（初次评审不填写此项）。四、评审状况及要紧后果1.评审时会晤的试验室要紧职员：2.试验室品质治理系统文件评审跟运转契合性的评审后果：3.试验室的才能确认状况简述（包含变更状况）：要紧治理职员/技巧职员：装备情况：根据规范：主要仪器装备：丈量溯源及外部校准：才能验证（包含频率跟范畴与契合性评估）：确认才能范畴的总体状况（包含不予确认的工程/参数）：其余：4.对试验室前次评审中发觉的不契合项/根本契合项采用的改正跟改正办法无效性的评估：5.评审组依照评审准那么进展评审的后果为：项契合；项根本契合；项不契合；项不实用。6.试验室请求天资认定的工程触及个年夜

5、类，个工程，个工程，个参数，经现场评审，评审组倡议同意的工程为年夜类，个参数。注：假设试验室存在多场合时，本栏请按差别场合分不描绘。五、评审论断1评审组推举看法鉴于以上评审后果，评审组以为被评审试验室的治理系统跟技巧才能满意实验室天资认定评审准那么请求，评审组赞同将该试验室向市质监局推举。鉴于以上评审后果，评审组以为被评审试验室的治理系统跟技巧才能不满意试验室天资认定评审准那么请求，评审组不予推举。鉴于以上评审后果，评审组倡议试验室按规则请求，提出改正/改正办法，并在将落实状况报评审组长确认后，向市质监局推举。方法是：跟踪评审拟采纳的提交须要的文件、记载或其余佐证资料进展文件评审。进展现场跟踪

6、评审。2.实现改正/改正办法时刻评审组与试验室约定实现时刻是：年月日前六、评审组长署名评审组长：日期：七、试验室确认看法确认不确认，缘故：试验室担任人署名：日期：附表1.评审组确认的检测才能倡议同意的计量认证/受权/验收/工程及限度范畴地点（多场合的分不填写）:第页，共页检测工程/参数序号工程称号序号检测工程类不检测规范（办法）称号及限度范畴或阐明编号（含年号）机构担任人署名：评审组长署名：评审员/技巧专家署名：注:1“检测产物/类不”按范畴类不、产物类不、产物，或范畴类不、参数类不、参数分类排序。如请求工程既有产物又有参数须分不填表；存在检测产物全体参数才能的，按产物称号填写；只存在检测产物

7、局部参数才能的，在“阐明”中注明能检或不克不及检的参数称号；请求天资认定的检测才能，根据规范普通为国度、行业、地点规范，其余规范或办法应在“阐明”中予以注明；“限度范畴或阐明”指对采纳的规范、办法、量程、客户等的限度。多场合的试验室，应按地点分不填写本表。6评审组向试验室天资认定同意构造报送评审资料时，不用附带此注。附表2.受权具名人及具名识不姓名序号职务/职称受权具名范畴备注正体署名机构担任人署名：评审组长署名：评审员/技巧专家署名：附表2-1受权具名人评估记载表第页，共页考察的要紧内容：1.存在响应的任务阅历；2.存在响应的职责权益；3.熟习或控制检测技巧及试验室系统治理程序；4熟习或控制

8、所承当具名范畴的响应技巧规范办法；5.熟习检测讲演考核签发顺序；7.熟习试验室天资认定评审准那么及其相干的执法法6.对检测后果做出响应评估的推断才能；规技巧文件的请求。序号被考察人姓名职务职称经考察后所确认的具名范畴赐与评估看法：评审组考察后以为：同道为站长，教学级高工，从事检测任务年，存在响应的任务阅历跟响应的职责权益，熟悉检测技巧及试验室系统治理顺序，熟习所承当具名范畴的相应技巧规范办法、检测讲演考核签发顺序、试验室天资认定评审准那么及其相干的执法法例技巧文件的请求，存在对检测后果做出响应评估的推断才能。赞同推举为天资认定的受权签字人。推举具名的范畴为：本次认证请求的一切工程。主考评审员/

9、技巧专家署名：年月日注：被考察的受权具名人每人一张附表3试验室天资认定特别请求评审表序号评审内容评审意见基本符合不符合缺此项不适用符合整改项及阐明一试验室应依法设破或注册，能够承当响应的执法责任，保障客不雅、公平跟独破地从事检测或校准运动。非独破法人的试验室需经法人受权，能独破承当第三方公平测验，独破对内行文跟展开营业运动，有独破帐目跟独破核算。二试验室应存在牢固的任务场合三四应存在准确进展检测跟/或校准所需求的同时能够独破分配运用的牢固、暂时跟可挪动检测跟/或校准装备装备试验室治理系统应掩盖其一切场合进展的任务试验室及其职员不得与其从事的检测跟动以及出具的数据跟后果存在好处关联；/或校准活不

10、得参加任何有损于检测跟跟诚信度的运动；/或校准推断的独破性五不得参加跟检测跟/或校准工程或许相似的竞争性工程有关联的产物计划、研制、消费、供给、装置、运用或许保护运动。试验室应有办法确保其职员不受任何来自表里部的不合理的贸易、财政跟其余方面的压力跟妨碍，并避免贸易行贿。试验室及其职员对其在检测跟/或校准运动中所知六七悉的国度机密、贸易机密跟技巧机密负有保密任务，并有响应办法。试验室最高治理者、技巧治理者、品质主管及各部门主管应有录用文件非独破法人试验室最高治理者应由其下级单元录用最高治理者跟技巧治理者的变卦需报发证构造或其受权的部分确认试验室应由熟习各项检测跟的跟后果评估的职员对检测跟进展监视

11、。/或校准办法、顺序、目八九/或校准的要害环节对当局下达的指令性测验任务，应体例方案并保质保量定时实现（实用于受权/验收的试验室）。分包比例必需予以操纵（限仪器装备运用频率低、价钱昂贵及特种工程）。十评审意见基本符合不符合缺此项不序号十一评审内容符合适用整改项及阐明试验室应有合适本身详细状况并契合现行品质系统的记载轨制试验室品质记载的体例、填写、变动、识不、搜集、索引、存档、保护跟清算等该当依照恰当顺序规范进展。十二十三试验室应运用正式职员或条约制职员。试验室技巧主管、受权具名人应存在工程师以上（含工程师）技巧职称，熟习营业，经考察及格。依法设置跟依法受权的品质监视测验机构，其受权具名人应存在

12、工程师以上（含工程师）技巧职称，十四熟习营业，在本专业范畴从业3年以上。试验室的检测跟校准装备以及情况前提应满意相干执法法例、技巧规范或规范的请求试验室应树破并坚持平安功课治理顺序，确保化学风险品、毒品、无害生物、电离辐射、低温、高电压、撞击、以及水、气、火、电等危及平安的因素跟情况得以无效操纵，并有响应的应急处理办法。试验室应树破并坚持情况爱护顺序，存在响应的设施装备，确保检测/校准发生的废气、废液、粉尘、噪声、固废料等的处理契合情况跟安康的请求，并有响应的应急处理办法。十五试验室应优先选择国度规范、行业规范、地点规范；需求时，试验室能够采纳国际规范，但仅限特定委托方的委托检测。十六试验室自

13、行制订的非标办法，经确认后，能够作为天资认定工程，但仅限特定委托方的检测。检测跟校准办法的偏离须有相干技巧单元验证其可靠性或经有关主管部分批准，假如要运用试验室永世操纵范畴以外的仪器装备（租用、借用、运用客户的装备），限于某些运用频次低、价钱昂贵或特定的检测装备装备，且应保障契合本准那么的相干请求。十七一切仪器装备（包含规范物资）都应有分明的标识来阐明其形态。评审意见基本符合不符合缺此项不序号评审内容符合适用整改项及阐明未经定型的公用检测仪器装备需供给相干技巧单元的验证证实。试验室应制订跟施行仪器装备的校准跟证）、确认的总体请求。/或检定（验十八十九关于装备校准，应绘制能溯源到国度计量基准的量

14、值通报方框图（实用时），以确保在用的丈量仪器设备量值符算计量法制规则。讲演应运用法定计量单元注：凡根据GB/T15481进展评审的，弥补评审本表条目（含试验室承认/计量认证同时进展评审的）；在评审看法响应栏内划；系统文件中有描绘但未施行的，为不契合；系统文件中有描绘但施行不规范的，为根本契合；系统文件无描绘的，为缺此项。不契合、根本契合跟缺此项者为整改项，应在阐明栏内作响应的阐明。评审组长：评审员/专家：机构担任人确认：日期：附表4现场抽查原始记载、检测讲演状况记载表被评审机构称号：第页共页原始记载检测讲演原始记载与检测讲演信息的分歧性评估序号编号发觉缺点或过错内容择要编号发觉缺点或过错内容择

15、要现场抽查原始记载及其检测讲演共份，此中契合请求的份，出缺点的份。故评为：契合；根本契合但出缺点的；不契合。抽查论断评审组倡议：抽查人署名：主考评审员署名：被评审机构署名：年月日注：此表评审组存1份完好内容的附表5现场试验工程汇总表第页，共页序号试验工程/试验根据的试验要紧的试验职员试验方法试验后果/备样品称号规范代号仪器装备称号姓名评估注注：现场试验工程采用职员比对、仪器比对或样品复测的，填写此表；试验后果/评估栏内填写后果、参考值、及格与否等方面的描绘。附表6现场试验后果评估表第1页共1页现场试验（比对）后果综述及评估：评审组对该所项个参数进展了实作考察。现场检测运用的仪器设备均经检定及格

16、，并在无效期内；参加检测的职员均考察及格，并持证上岗；运用的规范现行无效；在检测前跟检测后，检测职员对样品形态跟仪器装备状态均进展了记载。在检测进程中，职员对仪器装备操纵纯熟，检测顺序清晰，原始记载跟检测讲演填写准确，信息量比拟片面，数据处理契合请求。经过现场对产物跟参数的抽样检测考察，存在必定的代表性，其技巧请求跟检测才能根天性够掩盖该所请求的认证工程。现场实作考察后果综合评估：及格评审员技巧专家署名：附表7评审组职员具名及联络方法姓名单元称号职称/职务评审员证号评审内容联络方法具名附表8：整改实现记载、评审组长看法被评审方整改状况及评审组长验证记载详见“试验室天资认定整改讲演”。附表9专家复查及质监部分审批看法专家对请求及现场评审资料的复审看法:具名：年月日认监处任务职员初审看法：具名：年月日认监到处长考核看法：具名:年月日分担局长审批看法：具名：年月日