各矿长安全生产目标管理责任书.doc

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1、矿长安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”综合治理的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：矿长2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按时间工资计算。一、工作职责及处罚：1、认真贯彻执行国家有关矿山安全生产方针、政策、法律、法规、法章及上级有关安全生产的指令和决定。2、建立健全本矿的安全管理机构，配齐合格的专职安全管理里人员，确保安全工作正常进行。3、落实本单位安全生产责任制及有关规章制度。4、加强企业管理，合理开发和利

2、用煤炭资源，合理使用安全技术措施资金，不断提高办矿水平。5、依法选派特种作业人员培训和复训，同时积极组织实施本矿职工的安全教育和技术培训。6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。7、定期或不定期组织有关人员检查安全生产状况，对查出的隐患做到“五落实”。8、必须坚守岗位，不得擅离职守，严审瓦斯日报表，因公事外出，必须指定专人负责矿上各项工作。9、坚持使安全生产与经济效益挂钩，定期评比表彰为本矿安全生产做出贡献的有功人员。10、落实好金安监201290号文件工作（顶板、运输管理的补充规定），并落实好本矿探放水及防突工作。二、 以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商

3、解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日工程师安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：工程师2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、按照谁管谁负责的原则，在技术上对全矿的一通三防工作全面负责。2、加强技术管理，积极采用安全先进技术和装备，组织研究落实重大事故隐患、整改方案。

4、3、在装备以及技术改进项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设备与主体工程同时设计，同时施工同时投入使用。4、及时有效的编制和贯彻作业规程，操作规程和安全技术措施，保证技术上切实可行；技术应走在生产的前面，指导安全生产工作。5、负责编制本矿的职业卫生的治理方案、规划，使之达到国家卫生标准。6、参加上报事故的调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定、提出技术上的改进措施。7、每年编制本矿安全生产年度计划，逐条落实在工作中去。8、积极参加安全生产办公会，协调矿长搞好安全生产工作。9、报送各种软件资料。10、落实好金安监200990号文件工作（顶板、运输管理的补充规定），并落实好本矿探放水

5、及防突工作。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日生产矿长安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：生产矿长2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚： 1、根据安全规程和本矿的作业规程和安全技术措施与安全矿长、

6、生产矿长、机电矿长，总工程师一起保质保量搞好全矿安全生产，努力完成矿下达的全年安全生产任务。 2、每月主持一次安全生产大检查，并作好各项记录，少一次罚款100元，对查出的隐患现场落实处理。 3、每月主持一次以上的安、瓦员和班组长会议，少一次罚款100元。 4、拟定年度生产经营计划报矿长、企业负责人及董事会。 5、每月就安全生产存在的问题提出改进建议和措施，并向矿长、企业负责人及董事会写出报告。少一次罚款100元。 6、组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收评比，负责煤矿采掘安全质量标准化检查、考核等工作。 7、参加灾害预防、反风演习活动，组织进行分工围的重大隐患排查工作。8、落实好金安监2

7、00990号文件工作（顶板、运输管理的补充规定），并落实好本矿探放水及防突工作。9、按各种劳动协议加强班组人员编制监管，积极参与职工教育培训工作。10、协助矿长、企业负责人日常工作，承担自己工作围的责任。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方： 2012年2月8日安全矿长安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年

8、龄 性别 家庭住址1、 工作对象：安全矿长2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚： 1、贯彻落实国家安全法律法规，负责对煤矿安全管理人员特种作业人员，从业人员的安全教育培训工作，否则遗漏1人处罚100元,并对持证上岗状况进行监督检查;发现一处,处罚一处,否则自身罚款100元/次。 2、每月组织两次安全大检查，对查出的安全隐患具体落实、监察到位，少一次罚100元/次;并对煤矿安全管理中存在的具体问题提出主导意见。 3、按照煤矿安全规程及行业行规对井下采煤、掘进、机电、通风运输等执行严格现场安全管理，查“三违”反“三违”。 4、协助矿长监督检查

9、各分管矿长、总工、业务部门管理人员的业务保安责任制，安全生产责任制的落实状况。 5、经常深入现场，对矿井通风及瓦斯、顶板、煤层、自然发火、水害治理工作负责监督检查，及时发现隐患，并督促有关部门进行整改。 6、每月召开一次安全生产工作例会，并完善相关会议记录和违章、违纪安全事故统计并按月向矿长、企业负责人汇报.记录少一次处罚100元。 7、制定切实可行的奖罚制度，报矿方批准后执行。 8、协助生产矿长管好安全生产，参与制定月计划。9、承担自己工作围的责任。10、按时参加各种会议,迟到、早退不到者按矿规处罚。11、落实好金安监200990号文件工作（顶板、运输管理补充规定），并落实好本矿探放水及防突

10、工作。二 、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三 、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四 、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五 、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日调度室主任（副主任）安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：调度室主任（副主任）2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚： 1、认真做好煤矿安全生产调度工

11、作，及时将有关状况向领导汇报、坚守岗位，不得擅离职守，缺岗一次罚款100元（缺岗一小时以上）。 2、负责组织和制定本科各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。 3、按时参加安全生产会议，并做好会议纪要、督促各部门落实；迟到、早退、缺席按矿规处罚。 4、随时掌握生产现场实际状况，发现异常及时汇报矿长、工程师，并采取相关措施；因自身工作怠慢，引起调度失灵，每次处罚100元，严重者按安全生产法执行。 5、负责煤矿各类调度信息收集、整改工作。 6、负责隐患整改状况的调度工作。 7、负责保证煤矿安全生产通讯系统的畅通。 8、负责煤矿监控系统的运行值班以及各类信息的汇总报告。 9、负责各类生

12、产报表的报送工作。10、承担工作围的责任。11、考勤不得弄虚作假，发现一次按1：10处罚。12、落实好金安监200990号文件工作（顶板、运输管理补充规定），并落实好本矿探放水及防突工作。二 、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三 、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四 、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五 、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日监控员安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家

13、庭住址1、 工作对象：监控员2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、 工作职责及处罚：1、 严把安全关，监控员必须24小时不间断值班，分三个班次，坚持8小时工作制，加强与矿长、工程师、通风科长及各工种、各班组的协调配合，严禁私自换班或带班。2、 接班人员必须提前20分钟到岗，详细问清上一班的监控情况和任何落实情况；接班人员不清楚或不负责任，出现问题，由本班负责。3、 交接人员必须在交接前做好一切交班准备工作，查清并交代安全隐患，搞好环境卫生，填好交接班记录。4、 监控员必须做到眼勤、手勤、口勤、脚勤、严禁睡觉、脱岗。5、 监控员必须认真学习，煤矿安全规程中

14、有关监测监控的基本知识，能够独立安装调试系统软件。6、 监控必须认真监视显示屏上的各种信息，出现问题及时向主管领导汇报，保证矿井生产安全。7、 监控员每天将瓦斯日报表打印1份报矿长、工程师签字。8、 严禁使用监控主机打印监控任务无关的材料；严禁玩游戏，看VCD、听音乐等与监控任务无关的工作。9、 若违反各项制度，按有关规定处罚。10、 因工作失职给予相应处罚，造成安全事故，必须承担法律责任。二、 以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、 本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、 本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、 本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日井口检身工安全目标

15、责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：井口检身工安全目标责任书2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、熟知严格执行检身制度，填好检身记录；每班必须与灯房发灯处核对。2、负责入井检身，阻止不符合入井规定的人员入井。3、负责维持入井秩序，按规定清点入井、出井人数，必须做到“三对口”管理。4、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严禁脱岗。5、搞好检身房的环境卫生。

16、6、因工作失职给予相应处罚，造成安全事故，必须承担法律责任。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日斜井把钩工安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：斜井把钩工安全目标责任书2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按时间工资计算。一、工作职责

17、及处罚： 1、负责斜井提升摘挂钩头和信号发送，保证提升安全。 2、负责行车不行人的监督管理，严格执行行车不行人制度，对违章人员不制止，不举报的罚20元/次。 3、负责提升前信号检查，保证信号灵敏无误再操作。 4、负责所挂钩车的检查，禁止超重、超挂、不挂超高、超宽和捆绑不牢材料车；否则发现一次罚50元。 5、负责挂车后的检查，确定连接安全再发信号，未坚持回铃制度的罚50元/次。 6、挂车前巡道检查，未挂保险绳一次罚50元，无锁口咔子的不得使用，否则罚50元/次。 7、负责提升斜巷安全保护装置的检查和使用。8、 遵守“三大规程”，遵章守纪，坚守工作岗位。9、 认真做好交接班，未交接班的罚款20元/

18、次，脱岗1次罚款50元。10、 检查号“一坡三档”安全状态，有损坏及时维修，否则罚款100元/次。11、 因工作失职给予相应罚款，造成安全事故，必须承担，法律责任。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方： 2012年2月8日机电矿长安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：机电矿长

19、安全目标责任书2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚： 1、认真贯彻执行国家法律法规的安全生产方针。 2、协助矿长制订落实矿井灾害预防措施和处理计划，负责指挥处理各项设备事故。 3、负责监督及时消除机电运输安全隐患，禁止失爆和非矿用电器下井；失爆一处罚款100元 4、组织开展技术革新活动，推广新技术，新工艺。 5、做好机电运输生产的配合工作，确保全矿安全生产，工作不力导致严重影响生产的每次罚款200500元。 6、负责制定矿机电运输方面各项规章制度和各项措施的落实。 7、协助矿长搞好隐患排查和防治水工作。 8、每月就安全生产存在机电运输问题提出

20、改进建议和措施，并向矿长、企业负责人及董事会写出报告，少一次罚款100元。 9、组织机电班组人员日常深入井下检查工作查出隐患及时整改，并由每班入井记录，少一次处罚50元，作好钢绳检查、电器设备定期检修工作，每少一次罚款100元，参加灾害预防、反风演习活动。 10、落实好金安监200990号文件工作（顶板、运输管理补充规定），并落实好探放水及防突工作。 11、因工作失职给予相应惩罚，（电工岗位处罚细节）造成安全事故，必须承担，法律责任。 二 、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三 、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四 、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五 、本责任书自签字之日起执行。甲

21、方： 乙方：2012年2月8日抽水工安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：抽水工2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按时间工资计算。一、工作职责及处罚： 1、坚守工作岗位，加强责任心，遵守劳动纪律，不擅离工作岗位，否则罚100-200元/次；由于工作不尽职，水仓水超标一次罚200元。 2、严格遵守当面交接班制度，做好运转和设备巡回检查记录；无记录一次罚20元。 3、保管号灭

22、火器和防火砂，摆放好工具，搞好机房、外的环境卫生，差一样工具罚50元，环境卫生未处理罚20元/次；保护好联络巷风门连锁，失效1次50。 4、熟悉设备性能，做到“三好”，即用好、维护好、管好，“四会”，即会使用、会维护保管、会排除故障、会小修理。 5、严禁遵守操作规程和安全规程，保证设备正常运转， 倒水和责任围的事故，发生故障不能排除时要立即停机，并向有关部门汇报，协助排除故障。 6、积极参加政治业务学习，开展岗位练兵，增加安全意识，不断提高业务水平。经培训持证上岗，参与雨季山防工作。 7、参加设备检修和设备检修后的验收，做好检修收尾和试机工作。 8、因工作失职给予相应处罚，造成安全事故，必须承

23、担法律责任。二 、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三 、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四 、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五 、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日安全员、瓦检员安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：安瓦员2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、工资待遇：按时间工资计算一、工作职责及处罚： 1、认真执行煤矿安全规程和矿制定的各项规章制度，严格

24、执行矿有关瓦斯、顶板、探放水、抽放等专项管理规定。 2、必须在上班时提前20分钟到调度室考勤，出井到调度室汇报工作。并按要求做好瓦斯日报表。 3、坚守工作岗位，做到“二同时”即与工人同时进班、同时出班。严禁空班漏检，汇假报，做到“三对口”：排版、手册、日报表中记录的瓦斯浓度数字对口。 4、确保瓦斯仪器的精确可靠，下井前必须全面检查仪器的完好情况，严禁仪器带病操作。 5、下井后应认真检查局扇前后10米的瓦斯浓度和风流变化情况，防止局扇吃循环风。 6、严格执行规程规定，每班至少检查三次瓦斯浓度，高危作业区派人蹲点把关，增加检查次数。 7、严格执行“一炮三检”、“四人连锁制”，并把握放炮钥匙关，认真

25、填写排版和瓦斯手册，并由班组长监督签字。 8、加强盲巷管理，对临时停电的作业面必须及时撤出人员，设置棚栏和警示标志，并电告调度室，查明原因，复电后瓦斯浓度不超过1时，方可排放瓦斯，瓦斯浓度达3时，必须由专业队伍排放瓦斯。 9、每班必须核对瓦斯监控系统数字，发现由疑问应及时汇报进行校对。 10、加强业务知识学习，提高技术水准，杜绝瓦斯事故发生。 11、瓦检员必须执行现场交接班制度，严格执行严禁空班、漏检、假检和误检发生。 12、服从安排，服从指挥。按有关规定处理好通风瓦斯管理等方面的隐患，确保各工作面风流畅通，局扇工作正常，风筒无漏风和出口距工作面迎头不超过5m，停风要立即停止作业，把工作人员撤

26、到安全地点，汇报调度室，参与瓦斯排放工作。 13、认真巡回检查号各施工地点及瓦斯记录手册，瓦斯记录排版和瓦斯日报表，“三对口”，并通知现场施工人员。 14、挂好风筒和瓦斯传感器，风筒和瓦斯传感器距迎头距离不准超过5米，回风瓦斯传感器必须挂在指定地点，风筒逢环必挂，不拐死弯。管理好通风设施，对盲巷、废巷必须监督处理或参与按规定打好密闭，设置好栅栏，揭示好警标。 15、按“通风管理制度”的规定管理好通风，瓦斯和煤尘。配合矿领导抓好“一通三防”工作。 16、协助值班矿长管理好管辖各工作面的安全和工程质量工作，发现安全隐患要及时停止工作，撤人并向调度室汇报处理。 17、协助分管矿长搞好隐患排查和防治水

27、工作。 18、因工作失职严格按安、瓦员失职处罚细节执行，造成安全事故，必须承担，法律责任。二 、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三 、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四 、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五 、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日采掘工安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主”综合治理的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：采掘工2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资

28、计算。一、 工作职责及处罚：1、 遵章守规，服从管理；迟到、早退、旷工按矿规处罚（迟到处罚10元；无故早退、旷工罚100元/次）当月未上齐27班的差1个工扣100元。2、 正确佩戴和使用劳保用品；否则每次罚款50元。3、 积极接受培训，掌握安全生产技能；否则不得律用。4、 发现重大事故隐患及时报告，否则每次罚款100元。5、 与值班管理员、班组长共同排查隐患，消除隐患，现场不听安排者且力所能及的可处罚50-500元/次。6、 各项操作时严格按照煤矿三大规程执行。7、 严格遵守劳动纪律积极反“三违”。8、 对本单位的安全生产工作提出建议，加强“联保、自保、互保”工作，做到“三不伤害”。9、 承担

29、本职工作围责任（轻者经济罚款，重者刑事处罚）。二、 以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、 本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、 本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、 本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日皮带、刮板司机安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：皮带、刮板司机2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、

30、信号、开关、按钮必须齐全，灵敏，可靠，失爆一处罚30元/次。2、 工作过程中都必须使用规定的信号联络，乱开或信号未准确开机的处罚100元/次；引起重大事故将追究刑事责任。3、 严格遵守刮板、皮带司机操作规程，防止误操作。4、 严格遵守本矿的规章制度和劳动纪律。5、 服从矿方统一安排调动工作，爱岗敬业。6、 积极配合矿方排查隐患、消除隐患，现场不听力所能及的安排每次可处罚50-500元。7、 严格执行现场交接班制度，对当班的安全运转情况，运输时间长短，故障处理情况，设备检查情况都必须交接清楚，并做好记录。否则丢失1个螺丝罚10元；无记录1次罚10元，有隐患未现场交接班罚50元/次；有一块刮板一端

31、无螺丝罚10元/次；差托辊一个一次罚20元；皮带接头未及时打，引起皮带断一次罚200-500元。8、 用于本职工作失误，承担经济处罚和刑事。二、 以上条款甲、乙双方必须严格执行三、 本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、 本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、 本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日泵站司机安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：泵站司机2、聘用时间：

32、 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、熟悉泵站工作机构，热爱本职工作。2、掌握泵站岗位操作技能，了解供液路线及开关。3、按规定给乳化泵加水、加油、压力供液；差一次罚款30元。4、发现故障及时处理，不能处理的及时报机电科调度室处理。5、服从矿方统一调配工作，遵守劳动纪律。6、坚守工作岗位严格执行现场交接班制度，对当班的设备运转情况，加油、加液情况，都必须交接清楚，并做好记录；差一次罚20元。7、定期清洗水箱、液箱、油箱，分离设施；差一次处罚20元。8、由于工作失误给予相应罚款，情节严重者必须承担刑事责任。9、严禁睡岗、脱岗一次罚100元，严重影响生产处罚

33、100-500元。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日主通风机司机安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：主通风机司机2、 聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、 劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、司机必须经过培训，考试合格，持证上岗

34、。2、应掌握通风机的结构，工作原理，技术持证及供电系统控制回路，地面风道系统和各风门的用途。3、必须严格执行交接制度和岗位责任制。4、如实填写好各种将记录，协助矿方搞好“一通三防”工作。5、工具备品需要摆放整齐，搞好设备及室外卫生。6、主扇与备用主扇必须在10分钟切换。7、若遇特殊情况及时汇报有关矿级领导。8、因工作失误承担相应罚款和联带责任。二、以上工作职责甲、乙方必须遵守。三、 本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、 本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、 本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日地面机修工安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治

35、理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：机修工2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、严格执行煤矿安全规程、煤矿操作规程及矿里的各项规章制度；服从矿方统一安排。2、在开工前必须全面清理作业场所周围的易燃易爆物品，符合要求后方可进行作业。3、作业场所各类气瓶要距明火10米以上，氧气瓶距乙炔瓶5米以上，在重点防火、防爆区焊接时，必须经总工程师审批的安全措施执行。4焊接或在割装过易燃易爆或情况不明的容量时必

36、须事先清理方可操作。各种气瓶连接处，胶管接头，减压器等，严禁沾染油脂。电焊设备及工具的绝缘和焊机外壳的接地必须完好。1） 电焊、气焊工作完成后，必须及时将工具设备搬回存放仓库，严禁随意其它地点存放。2） 配合及时不误搞好生产劳动工作；同时搞好抽水、运输及一坡三挡工作。3） 其它人员严禁操作，必须经上级部门培训合格后持证上岗。4） 因工作失职，造成重大安全事故，必须承担，法律责任。二、以上条款乙双方必须严格执行，否则追究责任同时处以相应罚款。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日值班副矿长安

37、全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：值班副矿长2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际支付。一、工作职责及处罚： 1、依照管理生产必须管理安全，谁主管谁负责的原则，对本班的安全生产主要责任。严格执行国家安全生产方针政策，法律、法规和矿的各项规章制度。 2、根据生产作业计划或矿上的安排，布置工作。对该矿的安全生产工作负责。抓好、采掘、机电、运输、通风等方面的工作，协调各生产单

38、位及职能部门之间的关系。 3、配合矿长、机电矿长、生产矿长、安全矿长，技术负责人制定远景目标规划和年度，月度生产作业计划，并组织实施。4、协助安全、生产矿长每次组织的全矿井安全大检查，对查出的隐患及时安排整改，现场定点监管排除隐患方可作业。并配合安全矿长组织搞好职工的安全技术培训，提高业务素质，经通知缺勤一次罚款100元。 5、参与生产调度会，迟到罚款20元，缺勤罚款100元，有事请假必须见假条（请假条经矿长审批后才有效）否则视为旷工处理。做好全矿的安全、生产工作、安排布置井上、下零星工程的施工，组织月终工程验收结算工作。 6、严格执行“三不生产”在追查安全责任事故时要严格执行“四不放过”。7

39、、搞好矿领导入井带班工作，并做好记录，现场抓好每月生产任务的完成。超8小时未做记录的罚50元次，记录不详细的处罚50元次，超16小时扣除当班工资。8、严格执行重大隐患现场交接班制度，对当班的安全情况，生产任务完成情况，施工质量情况，设备运转完好情况都必须交接清楚，并做好纪录。否则未现场交接重大隐患的处罚500元次。9、组织开好当班班前会，安排工作做到“四落实”（落实措施，落实任务，落实人员，落实完成时间），坚持班前安全生产讲话，班后安全生产总结。10、以身作则，爱岗敬业，大公无私，不徇私舞弊，不弄虚作假。否则处罚1：10罚金。11、承担本职工作围的责任。12、落实好金安监200990号文件工作

40、（顶板、运输管理补充规定），并落实好本矿探放水及防突工作。六、 以上条款甲、乙双方必须严格执行七、 本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。八、 本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。九、 本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日绞车司机安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、 工作对象：绞车司机2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处罚：1、熟

41、悉绞车结构和机械性能严守“三大规程”确保安全提升。2、负责对绞车的维修维护、保养和简单的故障处理，保持设备完好；绞车房20米清洁卫生未干净一次罚20元。3、负责对提升前的安全检查，发现问题及时处理或报告。4、严格执行“十不开”，否则罚款50-100元/次。 安装不符全规定不开固定不牢不开有故障不开工作场所支护不牢、支架损坏示开信号不清、信号失灵不开无保护、保护不全或失灵不开钢丝绳锈蚀断丝超限不开超重，超挂不开司机无证不开斜巷提升，行人不开。5、坚守工作岗位遵守劳动纪律、认真做好交接班，做好绞车运行记录和钢丝绳检查，否则罚款100元/次；产量登记与各种记录，不得弄虚作假，否则处罚1：10。6、因

42、工作失职，发生运输轻伤事故，给予相应处罚，造成重大安全事故，必须承担，法律责任。二、以上条款甲、乙双方必须严格执行。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日充灯工安全生产目标责任书为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：红兴煤矿代表乙方： 年龄 性别 家庭住址1、工作对象：充电工2、聘用时间： 年 月 日至 年 月 日3、劳动报酬：按实际工资计算。一、工作职责及处

43、罚：1、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，做到不擅自离开工作岗位，上班时不做其它私事，做好交接班工作。2、按技术要求做好矿灯充电、维修，做到清洁整齐，矿灯三对号。3、严格执行矿灯充电工操作规程及规定，不对号一盏灯罚20元。4、按质量标准化要求维护矿灯，每盏矿灯达完好标准，严禁出现红灯，杜绝不完好的失爆灯发生；否则当班有一盏红灯罚10元，失爆灯一盏罚50元。5、保持电瓶、矿灯及工作场所的清洁卫生，做到充电架等设备无灰尘，矿灯无炭污，搞好修旧利废、增产节约活动；未清洁者一次罚20元。6、搞好团结协作，严格遵守交接制度，努力为下班创造有利条件。7、做好矿灯领用、初充、维修、报废以及矿灯发出，交回清点记录和交接班记录，无交接班记录一次罚20元。8、积极参加矿的一切安全生产活动，提高业务素质。二、以上工作职责，乙方必须遵守，否则按制度给予相应处罚，由于失职而产生安全事故的追究法律责任。三、本责任书未尽事宜，双方可另行协商解决。四、本责任书一式两份，甲、乙双方各持一份。五、本责任书自签字之日起执行。甲方：乙方：2012年2月8日掘进队安全目标管理责任书为切实落实“安全第一、