餐饮服务行业总经理聘用合同范本正式版.doc
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1、餐饮服务行业总经理聘用合同范本正式版 餐饮服务行业总经理聘用合同范本正式版 _年_月_日制定 签订地点:_ 广义合同指所有法律部门中确定权利、义务关系的协议,狭义合同是指一切民事合同。合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议,其中依法成立的合同,受法律保护。中华人民共和国民法典第2条规定: 合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。 在聘任期内受聘人将接受董事长、总经理的委托,遵守酒店已有的各项店规店纪,履行您作为酒店主管经营副总经理职务的职责,完成酒店确定的任务。 餐饮行业总经理聘用合同范本 甲方:_ 住所地:_ 法定代表人_ 乙方:_
2、 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方总经理,负责公司的_日常经营管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标: (一)总体目标 每年实现利润_万元,今后年度每年递增_万元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标 1、客房部(含培训中心)_万元/年; 2、餐饮部(含茶座)_万元/年; 3、桑拿_万元/年; 4、水电部_万元/年。 出现的突发事件,项目经理未能及时果断处理,造成企业重大损失或因管理不善或决策失误,严重损害企业信誉度或造成企业巨大经济损失的,将给予项目经理元人民币的处罚
3、; 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为: 报酬=基本工资+岗位工资+效益工资+红利。 基本工资每月_元,岗位工资每月_元,效益工资按照当月每_万元营业利润奖励元计算,上述三部分当月考核兑现;红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润_%计算,逐月考核年底决算后兑现。 通知解除合同后,当甲方后续总经理未至接管时,乙方必须认真坚守工作岗位,不得做出危害甲方利益的事情(如损坏甲方声誉恶意破坏公司财物透露公司机密等),当接管总经理到岗后,须做好各方面的交接工作。 四、乙方权力 总经理对执行董事和股东会负责,享有下列权力: (一)按照合同约定及时足额获取经
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