完整第一章经济法律法规概述单元测试题.doc

《完整第一章经济法律法规概述单元测试题.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《完整第一章经济法律法规概述单元测试题.doc（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、第一章经济法律法例概述单位测试题一、单项选择题30*260分1、以下规范性文件中，属于行政法例的是()。A.天下国平易近代表年夜会常务委员会制订的中华国平易近共跟国公司法B国务院制订的中华国平易近共跟外洋汇治理条例C深圳市国平易近代表年夜会制订的深圳经济特区注册管帐师条例D中国国平易近银行制订的国平易近币银行结算账户治理办法2、我国的经济法(A隶属于平易近法部分)。B与行政法相一致C正在向独破法律部分过渡D已成为一个独破的法律部分3、以下各项中，哪项不属于经济法的调剂工具()。A.市场经济治理关联B.对等主体经济关联D经济构造外部经济关联C.微不雅调控经济关联4、以下不属于法的渊源的是()。A

2、宪法B行政法例C企业章程D地点性法例5、在我王法的渊源中，由国务院制订、宣布的规范性文件是)。A.法律B行政法例C、规章D地点性法例6、在我王法的渊源中，由天下国平易近代表年夜会及其常务委员会制订的是(A.法律B行政法例C、规章D地点性法例7、法是A.统治者意志的会合表示C.统治阶层的全然好处跟共赞同志的会合表示B.统治者好处的会合表示D.全平易近心志的表示8、社会主义法的施行包含A.以现实为依照，经济法律为原则C.法的实用与法的恪守B.所有司法构造的执D.是国度构造任务职员依权柄，履行法律规则的运动9、社会主义法的全然请求A.以现实为依照，经济法律为原则C.捕风捉影，有错必纠B.国平易近在法

3、律面后年夜家对等D.有法可依、有法必依、法律必严、守法必究10、经济法的调剂范畴A.既有经济关联，也有政治关联C.包含所有经济关联B.既有经济关联，也有行政关联D.必定范畴的经济关联。11、以下规范性文件中，属于地点性法例的是。A.深圳市国平易近代表年夜会制订的深圳经济特区注册管帐师条例B.国务院制订的中华国平易近共跟外洋汇治理条例C.天下国平易近代表年夜会常务委员会制订的中华国平易近共跟国公司法D.中国国平易近银行制订的国平易近币银行结算账户治理办法12、以下对于法的实质与特点的表述中，不准确的选项是A、法是由国度制订或承认的规范B、法是全社会成员共赞同志的表白D、法凭仗国度强迫力的保障取得

4、广泛遵行的效能C、法由统治阶层的物资生涯前提所决议13、以下选项中，属于我国法律系统的全然法律部分。A、行政法B、条约法C、仲裁法D、平易近事诉讼法14、法律部分的分别规范要紧是A、调剂工具B、法律部分C、调剂办法D、破法构造15、以下各项中，属于行政法例的是()()A、管帐档案治理办法C、中华国平易近共跟国刑法B、中华国平易近共跟国宪法D、企业财政管帐讲演条例16、以下规范性用语中属于恣意性规范的是A、设破股份该当到达1000万元国平易近币的法院资源最低限额B、当事人订破条约能够采用书面方法、行动方法或其余方法()C、公司该当依法设置管帐账簿17、以上司于狭义的法律是D、单子的出票日期该当运

5、用中文年夜写A、天下国平易近代表年夜会及其常务委员会制订的宪法跟法律C、地点法例D、自治条例跟单行条例18、以下对法所作的分类中，属于以法的空间效能、时刻效能或许对人的效能为依照进展分B、行政法例类的是。A成文法跟不成文法C普通法跟特不法B全然法跟普通法D实体法跟顺序法19、以下各项中，在我国存在最高法律效能的是。A.宪法B.平易近族自治地点条例D.特不行政区全然法C.国际公约20.差别法的方法存在差别的效能品级。以下各项中，效能低于地点性法例的是。A.宪法B.同级当局规章C.法律D.行政法例21、依照法的内容分A、成文法跟不成文法B、实体法跟顺序法C、国际法跟外洋法D、普通法跟特不法22、国

6、度任务职员因为玩忽职守，以致年夜众财富、国度跟国平易近好处蒙受严重丧掉的，处五年以下有期徒刑或拘役。属于法律规范中的哪个因素。A、假设B、处置C、制裁D、假设23、中华国平易近共跟国刑事诉讼法规则：但凡明白案件状况的人都有听证的任务。属于属于法律规范中的哪个因素。A、假设24、属于经济法调剂工具的是A、人身关联B、财物赠送关联25、依照法律规范的性子跟调剂方法分类，B、处置C、制裁D、假设C、财富承继关联D、企业构造治理关联公司法对于“股东人数较少或许运营范围较小的无限义务公司能够不设董事会的规则属于A、任务性规范B、制止性规范C、受权性规范D、恣意性规范起首提出“经济法这一律念的是26、A、

7、德国的煤炭经济法B、德萨米的私有法典C、中华国平易近共跟国第五届天下国平易近代表年夜会第二次集会文件D、摩莱里的天然法典27、进入20世纪以来，起首运用了“经济法这一律念的是A、德国粹者B、中国粹者C、日本学者D、美国粹者28、精确理解“经济法这一律念的要害在于A、明白经济法的特定调剂工具是什么C、明白经济的制订与施行B、明白经济法系统与渊源D、明白经济法的主体29、以下法的方法中,属于法律的是()。A.中华国平易近共跟国宪法C.财政管帐讲演条例B.中华国平易近共跟国刑法D.北京市城乡计划条例30、依照法的实用主体可将法分为A、国际法B、国际法C、普通法D特不法1234567891020301

8、12112221323142415251626172718281929二、多项选择题10*220分1、以上司于狭义的法律有A、宪法B、法律C行政法例2、以下选项中，不属于我国法律系统的全然法律部分。D、自治条例跟单行条例A、行政法B、条约法C、仲裁法D、平易近事诉讼法E、诉讼法F经济法3、法律规范由要到形成。A、主体4、以上司于实体法的是A、平易近法B、刑法5、以上司于顺序法是的A、平易近法B、刑法B、假设C、处置D、制裁C、行政法D、行政诉讼法E、仲裁法C、行政法D、行政诉讼法E、仲裁法F、行政诉讼法6、以上司于法的渊源的是A、特不行政区法E、自治条例B、法律F、国际公约C、行政法例G、行政

9、规章D、地点性法例H、判例7、国有独资公司的董事会成员中该当有职工代表，属于规范A、受权性8、公司能够设破分公司，属于A、受权性B、下令性C、制止性9、对于法的实质与特点的以下表述中，准确的选项是B、下令性C、制止性D、强迫性规范D、恣意性。A.法由统治阶层的物资生涯前提所决议C.法是由国度制订或承认的行动规范B.法表白的是统治阶层的意志跟全然好处D.法由国度强迫力保障其施行10、市场主体的调控关联中，市场主体包含A、市场运转主体B、市场治理主体C、市场和谐主体D、市场竞争主体法12345678910三、推断题20*0.510分1、只需是调剂经济关联，就该当实用经济法。2、法是统治阶层全体意志

10、的表白。3、法是由国度制订或承认，表白统治阶层意志并由国度强迫力保障施行的行动规范的总称。4、国务院制订的行政法例属于狭义的法律。5、婚姻法属于独破的法律部分。6、法律规范的三因素不克不及省略。7、受权性规范的特色存在恣意性，所有规则人们任务的规范基本上强迫性规范。8、我国不履行判例轨制，最高法院作的裁决书只是一种非规范性法律文件，不克不及作为法的方法。9、行政法例平日冠以“条例、办法、规则等称号，行政规章能够冠以“规则、办法，但不得称条例。10、国际公约属于我王法的方法。11、在我国全然法确实是法律的不称。12、我国采纳不成文的方法。13、社会主义法制的核心环节是有法可依。14、地点性法例是

11、由省、自治区、直辖市的国平易近当局制订的。15、任务性规范存在恣意性的特色。16、所有规则人们任务的规范基本上强迫性规范。17、经济法调剂的是所有经济关联。18、法不是历来就有的，法是人类进入阶层社会当前的产品。19、经济法属于国际法范畴。20、平易近法属于公法，经济法属于私法。1234567891020111213141516171819四、简答题每题5分,共10分1、什么是经济法？我国现在经济法调剂的经济关联有哪些？2、什么是法的渊源？我王法的要紧方法包含哪些？此中专业实际常识内容包含：保安实际常识、消防营业常识、职业品德、法律常识、保安礼节、抢救常识。作技艺练习内容包含：岗亭操纵指引、勤

12、务技艺、消防技艺、军事技艺。二培训的及请求培训目标平安消费目标义务书为了进一步落实平安消费义务制，做到“责、权、利相联合，依照我公司度平安消费目标的内容，现与财政部签署如下平安消费目标：一、目标值：1、整年人身逝世亡事变为零，重伤事变为零，重伤人数为零。2、现金平安保存，不发作偷盗事变。3、每月足额提取平安消费用度，保障平安消费投入资金的到位。4、平安培训及格率为100%。二、本单位平安任务上必需做到以下内容：1、对本单位的平安消费负直截了当指导义务，必需榜样恪守公司的各项平安治理轨制，不宣布与公司平安治理轨制相冲突的指令，严厉履行自己的平安职责，确保平安义务制在本单位片面落实，并尽力支撑平安

13、任务。2、保障公司各项平安治理轨制跟治理办法在本单位内片面施行，并自觉承受公司平安部分的监视跟治理。3、在确保平安的前提下构造消费，一直把平安任务放在首位，当“平安与交货期、品质发作抵触时，保持平安第一的原那么。4、参与消费见面会时，起首报告本单位的平安消费状况跟平安咨询题落实状况；在布置本单位消费任务时，必需布置平安任务内容，并写入记载。5、在公司及当局的平安反省中根绝各种违章景象。6、构造本部分踊跃参与平安反省，做到有反省、有整改，记载全。7、以身作那么，不违章批示、不违章操纵。对发觉的各种违章景象负有查禁的义务，同时要予以查处。8、谦虚承受员工提出的咨询题，根毫不承受或自觉批示；9、发惹事变，应破刻讲演主管指导，依照“四不放过的原那么召开事变剖析会，提出整改办法跟对义务者的处置看法，并填写事变注销表，严禁瞒哄不报或落低对义务者的处分规范。10、必需按规则对单位员工进展培训跟新员工上岗教导；11、严厉履行公司平安消费十六项禁令，保障本单位所有职员不违章功课。三、平安赏罚：1、对于整年完成平安目标的依照公司消费现场治理规则跟任务阐明书进展考察嘉奖；对于未完成平安目标的依照公司规则进展处分。2、每月承受主管指导指派职员对平安消费义务状的落