工作分析与设计调查问卷.doc
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1、义务分析与计划调查征询卷为了完满公司的义务分析与计划义务,希望各位员工细心填写如下的义务诊断调查征询卷,填完后交给本局部经理。一 全然信息姓名:填写日期:年月日义务名称:义务编号:所属局部:局部经理姓名:二 义务内容调查1 请准确、繁复地列举出你的要紧义务内容:欢迎关注人力资源管理师:HRM1688,猎取更多资料上述内容与职务描画中的内容是否有差异?假设有,有哪些?发作的缘故是什么?2 请列举你有决定权的义务工程:上述内容与职务描画中的内容是否有差异?假设有,有哪些?发作的缘故是什么?3 请列举你不决定权的义务工程:上述内容与职务描画中的内容是否有差异?假设有,有哪些?发作的缘故是什么?三 职
2、业展开调查1 请描画你为自己设定的职业展开目标:2 你认为谁人目标跟企业为你制定的展开目标不合吗?假设不不合,差异在什么所在?3 为了抵达你集团的职业展开目标,你认为企业该当为你做些什么?4 在当前的职位情况下,你是怎么样向你的职业展开目标迈进的?四 适应性调查1 你是否还存在义务的热情?假设不,缘故是什么?2 你是否对现在的形状感到满意?假设不满意,你希望什么样的形状?3 你是否能在不义务热情时,异常做好自己的义务?4 你是否认为义务跟兴趣相结合特不要紧?五 相关征询题调查1 你自己在义务中最大年夜的艰辛跟忧?是什么?2 你是否喜欢为自己的事做计划?3 你认为开门见山上级该当再给你哪方面的权益?4 你对现在的职位描画跟职务资格恳求有什么见地?5 你希望对职位描画跟职位资格的哪些内容停顿修改?怎么样修改?6 你对职位资格恳求有哪些建议跟见解?7 请对你现在的义务停顿评价?(识不上面,关注快职场,猎取更多资料)
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