《管理学》2015年秋学期在线作业(一).pdf
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《《管理学》2015年秋学期在线作业(一).pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《《管理学》2015年秋学期在线作业(一).pdf(5页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、.管理学2015 年秋学期在线作业(一)(答案在下面)一、单项选择题(共 10 道试题,共 30 分。)1.管理的主体是A.企业家B.全体员工C.高层管理者D.管理者满分:3分2.霍桑试验说明A.非正式组织对组织目标的达成是有害的B.非正式组织对组织目标的达成是有益的C.企业应采取一切措施来取缔非正式组织D.企业应该正视非正式组织的存在满分:3分3.韦伯指出,任何组织都必须以某种形式的权力为基础才能实现目标,作为理想组织体系基础的纯粹形态的权力是A.传统的权力B.超凡的权力C.理性合法的权力D.传统超凡的权力满分:3分4.依据道德的(),一个管理者会认为,解雇20%的工人是正当的,因为这将增加
2、工厂的利润,提高留下的 80%的雇员的工作保障,并使股东获得最好的收益。A.功利观B.权利观C.公平观D.综合社会契约观满分:3分5.企业在销售产品时,需要预估货款回收的可能性。为此,信用审核部门力图以一种低成本的方式处理有关客户资信的资料,但因为过程速度太慢,使许多客户另求他处购货。该项信用审核工作可以说是。A.重效率、轻效果B.轻效率、重有效性C.重效果、轻效率D.效率和效果都不重视满分:3分6.关于管理的应用围,人们的认识不同,你认为以下哪个说法最好?A.只适用于盈利性工业企业B.普遍适用于各类组织C.只适用于非营利性组织D.只适用于营利性组织满分:3分7.对于管理人员来说,需要具备多种
3、技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员,对于以上三种技能按其重要程度的排列顺序为1/5.A.概念技能、技术技能、人际技能B.技术技能、概念技能、人际技能C.概念技能、人际技能、技术技能D.人际技能、概念技能、技术技能满分:3分8.企业流程再造的目的是增强企业竞争力,从 上保证能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。A.生产流程B.生产管理C.作业管理D.企业管理满分:3分9.在初始阶段,国际化经营的主要方式是()A.直接投资B.进出口贸易C.间接投资D.跨国投资满分:3分10.科学管理理论是古典管理理论之一,科学管理的中心问题是()A.提高劳动生产率B.提高工
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 管理学 2015 学期 在线 作业
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内