优秀班主任先进事迹材料汇编15篇.docx
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1、优秀班主任先进事迹材料汇编15篇优秀班主任先进事迹材料汇编15篇在我们平凡的日常里,很多人都写过事迹材料吧,事迹材料具有概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。那么事迹材料的格式,你驾驭了吗?以下是我为大家整理的优秀班主任先进事迹材料,仅供参考,大家一起来看看吧。优秀班主任先进事迹材料1多年的班主任工作实践使我深刻相识到,班级管理工作既是育人科学,又须要付出艰辛的劳动。它须要班主任多花心思,多了解,多视察,多动脑。我主要是这样做的:一、要有责任心。有高度责任心和使命感是做好班主任工作的前提,班主任的责任心表现在上对学校负责,下对学生负责两方面 。首先,仔细落实学校的各项活动,保证学校布置的各项
2、工作能够快速刚好、精确无误,畅通无阻地传达到班级,并主动带领全班同学,通过各种组织和教化手段,使学校各项工作得到很好的落实。我认为应当重视每件事情的宣扬发动、过程指导督促、工作的总结反思三个环节。班主任面临的更多的是常规管理,例如卫生打扫这件事情,先使学生相识到卫生打扫的重要意义,从大的方面看美化了校内,为我们供应了干净、整齐的生活、学习环境,从小的方面看为我们每个人供应了熬炼自己做事情机会,要做大事情先从做好小事情起先,有了这样的相识,学生做事情的相识也就统一了,就有了动力,再开展详细的工作学生也会主动的响应。其次在各项工作中,要重视过程的指导和督促,像卫生打扫不干净,缘由可能有多种状况,有
3、时是卫生责任区不明确,有的是学生到校较晚打扫匆忙不干净,但也有的是学生不会干,每种状况要区分对待。有一次我看到两名女同学特别仔细的擦一个窗子的玻璃,擦了足足半个多小时,也没擦干净,而另外一名男同学只用了十多分钟就擦干净了一个窗子,我细致一看那两名女同学始终在用一块湿抹布擦,玻璃上的水一干了就显示擦过的痕迹,这样我在班会上,让那名男同学介绍了自己擦玻璃的阅历,每名同学都学到了擦得又快有干净的方法。其次,本着对学生负责的看法,了解学生,做学生的详细工作。班主任责任心特殊体现在微小和琐碎之处。我一般到校比较早,一方面尽快稳定班级秩序,使学生尽快的进入一天的学习生活中,快到期末的几天,发觉几个住校的同
4、学,常常到校特殊早,忙着写作业,我就了解作业状况,学生就埋怨,作业比较多,晚自习写不完,只好早点来,有时早饭都不吃。这样我就与几个任课老师联系,削减作业的量,同时由学习委员负责把握作业布置状况,若作业比较多,则由学习委员联系课代表,找任课老师削减作业,这样限制了作业量,使学生能保证完成作业和有肯定的休息时间。作为班主任,肯定要抱着一颗责任心,常常深化学生,做深化细致的调查探讨工作,了解关切每一位学生,例如在课堂上留意视察学生的学习状况,在课间了解学生的活动,与学生谈话驾驭学生的思想动态等,并通过日常的学习和工作等各项活动,在思想上进行针对性的教化和引导,帮助学生们树立各种正确的观念。班主任工作
5、是辛苦的,但我们要苦在其中,乐在其中。只要有了高度的责任心,就会在工作中想方设法把班级管理好,从而营造一个和谐的学习生活环境。二、要有科学的管理机制。我认为对班级的科学管理主要集中体现在“严”、“细”、“恒”几个字。基本思想是依靠学生,健全制度,细化分工,常抓不懈。“严”就是遵守严明的纪律、严格的行为规范。在班级管理中我坚持 “由学生自主管理班级”。创建一个文明守纪、团结互助、勤学上进的班级体,不能只靠老师的说教,还要有良好学生管理队伍和管理机制。作为班主任,要做的工作多而繁杂,假如不能建立一个良好的班团委,各项工作就很难顺当的开展下去。每一新学期的起先,我都会花很大的心思培育班组的骨干力气,
6、让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培育了班干部的组织实力。在班级管理中要信任学生,依靠学生,熬炼学生。同时也要对学生的工作刚好地指导、支持,以便顺当开展工作。1、职责明确,班里的一般事情都由班长总体负责,各项详细工作分工到各个班委成员。2、实行班级日常工作量化管理机制。由各个班委依据学校的规章制度结合本班的实际状况,制定班级日常工作量化管理制度。3、各班委对各小组和每个同学执行状况进行打分 ,每周一汇总。4、定期通报。每周班会,值班长通报各小组总积分及排名状况,并对先进小组和个人在“标兵栏目”中赐予表扬。使学生学有榜样,赶有目标,人人从我做起,向自治迈进。这一制度既调动每个学生的
7、主动性、自觉性,有凝合小组成员的力气,从而提高班级的整体素养水平,为创建一个良好的班风奠定了基础。“细”就是细化分工。在班委的领导下,班级各项详细工作的开展是以小组为单位开展的班级的,小组长负责组员的学习、纪律、卫生的常规工作,进一步细化责任。此外,依据班级须要还设立了其他的管理角色,“桌椅管理员”平台管理员” “仪容仪表检查员”“水长” “门长” 等官 衔,管理岗位得以极大丰富,使学生个个有了当班干部的机会,调动了学生自我管理的主动性,培育了责随意识。“恒”就是班级的各项常规工作常抓不懈。班级的班委有了,制度有了,不能万事大吉,要指导好学生主动有效的开展工作,须要班主任对工作阅历不足的班委指
8、导好,对“三分钟热度”的同学赐予激励,对工作中遇到的困难刚好赐予帮助,确保各项工作得到落实。三、要有宽容、同等的心态。现今教化面对的学生千差万别,他们有着各自的爱好和爱好,这就确定我们班主任须要有一颗宽容的心。班主任的宽容心很大程度上就是要宽容学生的不足,赐予学生改正的建议。古语说得好“人无完人,金无足赤”,是人总会犯错,特殊对于发展中的学生,所表现出来的不足应当用宽容的心态去面对。对于一个学习成果欠佳的学生不能把他们一棍子打入冷宫,而损害了他们的自尊,毁灭他们自我发展的内在动机;对有缺点的学生也决不能一味的训斥或是尖刻的挖苦,损害学生的自尊心。学生的人格和老师的人格是同等的,拿出一颗真心来,
9、让学生知道你所做的一切都是为了他,适当的宽容,学生会感谢你的,而宽容心正是师生关系相处融洽的一剂良药。前一阶段班级刚刚发生的一件事情,老师们都在开会,学生在上自习课,一名成果很差的同学在课堂上说笑,刚上任的纪律委员几次在课堂上制止,该生束之高阁,纪律委员特别生气,认为该学生有意和自己作对,下课后纪律委员,找到该生理论,说来说去两个人打了起来,后果是纪律委员手被咬破,那名男生脸被抓破。我在知道两人打架的事情后,做了主动的反应,先是分别找两名同学了解状况,然后让每个人反思自己做的不对的地方,依据反思我先是确定了他们能相识到自己的错误,然后指责了他们的不冷静,以及违犯了校规校纪,要求他们相互致歉,教
10、化纪律委员做班级工作不能运用武力,要人人同等,讲究方法,这样我宽容了他们的这次打架。事后,我发觉纪律委员更加负责任了,而那位同学也较以前遵守纪律了。当然我们的宽容并不是无原则、无限度的,否则就成了过度迁就,助长学生的不良行为。对于问题学生的转变,要有一个过程,通过各方面渠道了解学生不良习气的来龙去脉,实行肯定的思想工作方法教化后,随时引导,使后进生朝着好的方向不断前进。对后进生的点滴进步,刚好表扬,激励为主,遇到较大问题,刚好与家长联系,家校协作,形成合力。一个后进生的转化不是一朝一夕可以完成的。“旧病”有时是固执的。不怕反复,狠抓反复,当然要留意工作方法的变更,以真诚感化他们,引导他们。总之
11、,班主任工作是富有挑战性的,须要满腔的热忱,高度的责任心,也须要讲究方法,做到一张一弛,有分寸,有尺度。作为新时代的老师,我们应当把热忱与科学融入到班级管理工作中去,把属于我们的那片园地管理得天清日朗,使这段共同走过的日子在每一位班级成员的心目中成为最美妙的记忆,我们得到的将是一个漂亮的世界。优秀班主任先进事迹材料2我叫,自担当班主任以来,关爱学生,爱岗敬业,尽职尽责,严于律己,班级教化教学管理成果突出。特殊是近一年来,所带理科四班班风正、学风浓,精神面貌昂仰向上,日常行为规范表里如一。班级成果,无论是在巩义市统考中,还是在郑州市一质测、二质测、三质测中,均取得优异成果;班级行为规范评比位居全
12、校其次名。因班级教化教学管理成果突出,所带班级多次被评为优秀班集体,本人也被评为优秀班主任。现将一年来的工作总结如下:一、忠于职守,以身作则负有教化教学重任的班主任,要把一个班级领好,就必需不断提高自身的思想政治素养和工作实力,树立自身良好的形象,做到忠于职守,以身作则。要求学生做到的自己首先做到,要求学生不做的自己坚决不做,自己特别清晰自己的行为涵养对学生的潜移默化的影响,真正做到既教书又育人。作为班主任,一年来不曾旷过一天工,均为全勤。每天的早操、课间操与同学们一起出操喊口号;每周值日大扫除,自己也作为班级一员参加劳动;只要学生在校,每天晚寝时,必到学生宿舍察看,为学生排忧解难;在教室内,
13、只要见到地上有纸屑就捡起来丢到垃圾箱内;在学习上,要求学生打算纠错本,自己也打算一个大的纠错本;要求学生答题仔细规范,由此每节课都要求自己板书条理清楚,层次分明,重难点一目了然,由此形成了“高效课堂”教学模式。自己的行为规范、以身作则对学生是无声的教化和有力影响,使学生感觉师生同等。正是由于这种“忠于职守,以身作则”的教化理念,在学生面前既不严苛,又不放诞,从而让师生成为真正的挚友。二、关切学生,“爱”字当头爱,是教化的根基;爱是教化的归宿。作为一名班主任,必需关爱每一位学生。首先要在生活上关爱学生。我发觉学生陈廷擘好几次晚饭不吃,通过了解才知,家庭困难,当月生活费不够,于是资助其生活费;其次
14、学习上关切学生,一天学生邱泽一满含泪水找到我说不想上了,了解才知考试成果不志向,想在下一年复习,通过一下午谈心鼓起了他学习的志气;在心理上关注学生,学习是个艰苦的过程,毕业班学生承受很大的心理压力。作为班主任时刻关注学生的心理,学生张铎有一段时间,始终不在学习状态,问之,他说出了心中的苦恼:不能完成父亲交给的学习任务。于是刚好与其家长沟通,让学生放下思想包袱,之后成果直线上升;同时还要关切学生的体魄,高考不仅考学生的智力,还要考学生的身体,每当下午自由活动时间,就要求不常常煅炼的同学一起跑步。正是由于这样关爱学生,每个学生都是以饱满的热忱投入学习生活之中,师生关系成为挚友关系,学生关系亲如兄弟
15、姐妹。三、民主管理,信任学生民主管理,有利于决策的科学化,信任学生,充分信任学生是民主管理的前提。班级组建之始,民主产生强有力的班委和团委,班委团委集思广益,民主决策形成了以“月”为单位的看法征询制度,依据教学进度,于每月月底制定出下一个月的“月活动”主题。先后进行了“心向云天树志向,脚踏实地搞学习”、“举国欢庆过国庆,目标一样向前冲”、“别人阅历我汲取,虚心学习我风流”、“一元之始于元旦,一质测后尽开颜”、“奋斗一百天,敢教日月换新颜”、“规范细心与创新,泰山之顶我独尊” 、“别人放松我不松,父母在家等胜利”、“七分士气三分拼,每天提高一大分”等活动。同时开展了“学习互助小组”、“一对一结对
16、子“活动;制定了以宿舍为单位的学习优胜、行为规范、卫生纪律评比制度。以民主决策、敬重信念学生为教化理念,极大调动了学生学习的主动性、管理的主动性,在一年中的历次考试中,我班成果均居年级前两名,学生的纪律卫生、行为规范等综合评比位居学校其次名。我所带的班级四次夺得流淌红旗和优秀班集体荣誉称号。四、典型引路,梯度推动一个优秀的班主任,不仅须要很强的责任心,还要有更好的工作方法。本人所带的理科四班学生基础薄弱、自制力不强、差别很大,如何让学生大面积提高自己的的学为成果成为我教化教学管理的中心和重心。经过与课任老师与全班同学的共同摸索,形成了“典型引路,梯度推动”的指导方法。每周班会,细心选择比如我为
17、什么在三流学校考上北大高三,不只是传闻等励志故事给学生朗读,以此来增加同学们的自信念;每次考试进步最大的同学做典型发言,以帮助他样树立信念;依据学科爱好建立起来的互助小组各自形成“三人指导小组”解答学生的问题;要求课任老师每次小考出难、中、易三个层次的试卷,分别给优、良、差的学生做,运用梯度推动、分数同一来评价学生。三次郑州市统考中,只有我所带的一般班中均有进入年级前20名,其中三人次进入过年级前10名。通过典型引路、梯度推动的方法指导,极大地提高了学生的自信念,让每个同学看到了自己的优势和前进的方向,也让课任老师看到了学生的进步。我所带理科四班的全部学科,科科成果均为优异,在郑州市一、二、三
18、质测统考中,全部任课老师个个评为优秀老师。五、科研领路,提上升度在管理好班级的同时,本人不断地总结教化教学中的得与失,形成文字,发表出去。一年来,在语文学习报发表了美文须要锦绣衣借助小小说成佳作五要五不要成就小小说等文章,参与了巩义市“中学德育主题教化活征文”活动,并获得“一等奖”,其被收编在由巩义市教化科研培训中心编著的中学主题教化活动获奖征文文选中。十一的班主任工作,让我备尝教化工作的苦辣酸甜,今年理科四班学生也成为了我人生最浓墨重彩的一笔。他们让我深深地品尝到了作为一个人民老师的欢乐、光荣、责任与傲慢。在今后的工作中,我将接着为学生奉献自我,为国家培育栋梁贡献自己的力气。优秀班主任先进事
19、迹材料3侯xx,19xx年毕业于河南师范高校外语系,中教高级老师,国家级模范班主任,省、市、县骨干老师,县级优秀老师,还多次被荣获国家级优秀辅导老师。从19xx年x月份任教以来始终担当班主任工作,做为一名班主任老师,她工作踏实仔细,教化班级同学们的方法得当,得到学生和校领导的一样好评。班主任工作是艰难而又重要的。自从该同志担当班主任的那天起,她就始终不遗余力地为做一名优秀的班主任而努力工作。从今,她早去晚归,品尝尽了作为班主任的各种酸甜苦辣。一、用爱心感染学生。作为班主任,关切学生她就像关切自己的孩子一样,既关切他们的生活,又关切他们的健康,还要关切他们是否懂得学习的方法。更重要的是关切他们是
20、否懂得怎样做人。爱心是详细的,具有深厚的感情色调的。例如每周检查宿舍,她先看看宿舍卫生是否干净,学生床铺是否整齐,遇到气温改变的时候,她还会提示同学们增减衣物、棉被等等。每次考试前她会提示同学们做好足够的打算、各种证件、学习用具要带齐。集体活动前她要支配好同学们应必备的用品等。总之,同学们在学校的饥寒冷暖,喜怒哀乐她几乎事事关切。学生生病时,她带去看病。家长感谢,学生感动。她认为:这些看起来很平常,但这些正是一位班主任最基本、最重要的工作。其实这正是一个班主任爱心的详细体现。二、擅长做学生的思想工作是班级各项工作的基础。她始终把思想工作置于班级工作的首要问题来抓。常常利用班会课对学生进行身心教
21、化,帮助学生澄清思想上的模糊相识,提高学生的思想境界。她还充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,刚好对学生进行针对性的教化。并在班内主动开展“志向教化”、“感恩教化”、“养成教化”等各种行之有效的教化活动,让每个学生找到目标树立志向,挖掘他们的潜能,激发他们的斗志!他所带的班级班风正学分浓,班级成果名列第一,没有出过严峻的违纪事务,这一切都要归功于她的思想工作成果。三、擅长组织和管理学生。班主任必需擅长组织和管理学生。作为班主任,要做的工作多而繁杂,假如不能建立一个良好的班团委,各项工作就很难顺当的开展下去。所以每一新学期的起先,她都会花很大的心思培育班组的骨干力气,让学生自己管理自己。这样不仅
22、班主任轻松,而且还培育了班干部的组织实力。就拿现在的班级来说吧,现在班里的一般事情都由班长负责,但各项详细工作分工到各个班委成员。晨会、早读、等日常工作都由班长负责;每个时间段都设有详细的平安员,教室内的黑板报由宣扬委员负责,她作适当指导,学习上由学习委员和各科代表负责。当然她还要随时随地作检查指导。这样以来,班内的工作形成了程序化和制度化,各项工作就更能顺当的得到开展。四、擅长做后进生的转化工作。在学生管理方面,她把班主任的工作大致可分为三个方面;1、尖子生的培育。2、中等生的促进。3、后进生的转化。相比前两条后者更难也更重要,因每一个学生都是一个希望,越是后进生越须要老师的帮助和激励。她首
23、先深化调查摸底,搞清他们之所以成为后进生的缘由,做到了因材施教,对他们到处真诚相待,时时耐性相帮,真正做他们的知心挚友、最可靠的挚友。刚好加强对后进生的心理疏导,帮助他们消退或减轻种种心理担忧,让他们相识到自己的价值。同时,她还创建条件和机会让后进生表现其优点和特长,使他们品尝到胜利的快乐和喜悦。她担当班主任的班级里有几个学习懈怠的学生,上课睡觉、没课在宿舍上网打嬉戏、自己不学习还带动其他同学一起打嬉戏,不仅影响到自己的学业更加影响到其他同学的学业。他没有用纪律和制度惩罚他们,而是从接近学生入手,找理由和他们套近乎。设法找他们的闪光点,找到一点就大力表扬。后来他们对他产生了感情,成了无话不说的
24、好挚友,以前的缺点要随之给改掉了,这样以来这几位淘气同学的进步,整个班级也都进步了。这一学年里又荣获了城关镇中学先进班集体的荣誉称号。五、做好联系班级和任课老师的纽带。作为班主任必需有意地向学生介绍任课老师的一些优点。如性格、爱好、特长、教化教学方面的成果等,以博得学生对任课老师的敬重和信任,使他们因遵其师而重其教。同时自己要与任课老师亲密协作,要常常与任课老师取得联系,以了解学生的特长、爱好,课堂纪律如何,学习看法如何,情感如何等。对于这些班主任心里都要有数,因为这样有利于更好的、恰当的抓好班级工作。有利于依据学生的特长、爱好,以便在学中练、练中学,以练促学。例如她利用学生争强好胜的心理,常
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