会展局党组2016年上半年履行党风廉政建设“两个责任”情况报告.doc

《会展局党组2016年上半年履行党风廉政建设“两个责任”情况报告.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《会展局党组2016年上半年履行党风廉政建设“两个责任”情况报告.doc（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、有用精品文献资料共享会展局党组2016年上半年履行党风廉政建设“两个责任”状况报告会展局党组2016年上半年履行党风廉政建设“两个责任”状况报告2016年上半年，我局党组仔细贯彻执行中心和省市关于加强党风廉政建设的一系列部署要求，坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕中心工作任务，强化党风廉政建设主体责任落实，较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作既定任务，为加快海口会展业供应了顽强的纪律保障。现将有关状况报告如下。一、党组履行主体责任状况1、抓好部署工作。半年来，局领导班子仔细依据市委市政府的部署要求，结合实际，先后2次召开局党组会专题争论部署党风廉政建设工作，明确任务分工，层层落实责任，狠抓工作推

2、动落实。争论细化中共海口市会展局党组2016党风廉政建设和反腐败工作实施方案并抓好组织实施，确保党风廉政建设各项措施切实得到贯彻落实。2、夯实主体责任。严格落实“一岗双责”责任。坚持一把手总负责，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；班子成员仔细履行职责，依据职责权限逐级抓好年度目标任务的分解和落实。层层开展专题约谈，签订“两个主体”责任状，分层分级传递压力，落实工作责任。约谈领导班子成员、处室负责人6人次，班子成员与分管处室负责人廉政谈话累计8人次，形成了逐级负责、齐抓共管的工作局面。开展党风政风行风社会评价工作，推动党务政务信息公开，自觉接受社会和群众监督

3、。3、强化学习教育。一是加强思想政治建设。组织全体党员干部开展“两学一做”专题教育活动，仔细围绕“坚决信仰信念，增加四种意识”专题开展1次学习争论，进一步坚决了党员的信仰。支部书记创新方式讲党课，二是开展专题教育和常常性反腐倡廉教育。依据市纪委部署，组织开展了学习中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例的专题教育，并在门户网站和内部网站开设专栏，通过重点解读、学问问答等方式宣扬准则和条例。坚持开展常常性教育。上半年，结合党组中心组学习，组织党风廉政建设专题学习2次，仔细学习了党的十八届四中、五中全会精神，中心、省市纪委全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，组织全体党员参观海瑞故居进行反

4、腐倡廉警示教育，组织参观中共琼崖纵队一大会议旧址，进行党性教育，加强理论灌输和教育引导，告诫党员干部牢记宗旨，坚决抱负信念。三是仔细落实教育管理责任。局党组书记先后2次为党员干部上廉政建设党课，领导班子成员坚持双重组织生活制度，分管领导对分管处室人员进行廉洁从政教育。4、坚持作风建设。一是扎实开展“两学一做”专题教育，班子成员带头查找和列举问题清单，并从抱负信念、党性熬炼、宗旨意识、党纪意识等方面深挖思想根源，促进了思想熟悉提高和作风纪律转变。二是严格落实“八项规定”精神。局党组严格执行中心八项规定、省委省政府二十项规定、市委二十一条规定精神，勤俭节省，廉洁从政。精简会议文件，掌握全市性工作会

5、议，严控内部会议，力求会议精短、开出实效；严控“三公经费”，接待费为零。其它公务行为未违反“八项规定”精神。三是进一步加强机关作风管理。依据机关规范化建设要求，严格执行工作纪律“六不准”，让作风纪律要求详细化，对落实状况加强了监督检查，全局干部职工内化于心，外化于形，工作作风取得了明显的成效。5、2015年问题整改落实状况。针对2015年度党风廉政建设责任制考核提出的问题，局党组高度重视，特地争论制定了海口市会展局落实2015年度党风廉政建设责任制存在问题整改方案，坚持以“领导带头抓、从严从实抓、标本兼治抓”的原则，明确问题整改的责任领导、责任部门、责任人及完成时限，实行措施，狠抓问题整改落实

6、。一是召开专题学习会，传达学习中心、省、市纪委全会精神和相关文件精神；二是加强对党员干部特殊是领导干部的抱负信念教育和廉洁从政教育；三是进一步加强廉政文化阵地建设，利用廉政宣扬专栏，常常性开展常规教育和示范教育。四是进一步健全完善相关制度。照实行市会展局“一把手”末位表态制度和“三重一大”民主决策制度，施行“四个不直接分管”制度。实行党政“一把手”监管督查，分管领导负责落实执行的管理制度。修订完善局党组会议制度和“三公”经费管理专员制度等。二、党组主要负责人履行“第一责任人”职责状况1、抓部署。作为党风廉政建设的“第一责任人”，党组书记仔细履行“一岗双责”，切实担负起局党风廉政建设和反腐败工作

7、的“第一责任人”的职责，做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。年初，对局党风廉政建设工作进行总体谋划，对年度工作方案亲自把关、逐项审定，依据规定与班子成员、督促班子成员与分管处室签订党风廉政建设责任书，推动党风廉政建设责任制的落实。依据海南省党委（党组）履行党风廉政建设主体责任和纪委（纪检组）履行监督责任清单要求，牵头抓好班子及班子成员年度党风廉政建设和反腐败工作重点任务责任分解，部署落实党风廉政建设责任制的深化细化工作。2、抓教育。作为“第一责任人”，党组书记自己在带头仔细开展“两学一做”专题教育活动的同时，注意抓好全局干部职工的党风廉政教育。一是上好廉政党课。结合“两学一做”专题教育

8、活动，党组书记亲自动手撰写讲课材料，为全体干部职工上好廉政党课。二是进行谈话提示。全面落实从严治党要求，坚持把纪律和法规挺在前面，党组书记不仅与班子成员进行谈心谈话，围绕廉政主题，沟通思想，还与中层干部进行廉政谈话，提出要求，促使干部守住纪律这条“底线”。三是利用各种会议进行廉政提示，反复强调反腐倡廉的重要性，要求全体干部职工时刻绷紧廉政这根弦，自觉遵守反腐倡廉各项规定。上半年，党组共进行中心组理论学习会2次，支部集中学习争论2次，党员干部集中学习沟通4次，举办辅导报告会2次。3、抓检查。为确保党风廉政建设各项工作落到实处，党组书记注意抓检查抓督促。一是每月听取分管领导关于廉政建设工作的汇报，

9、争论分析党风廉政方面的苗头性、倾向性问题，准时提出指导解决问题的意见。二是加强日常检查督促，准时发觉问题，抓好督促整改。特殊是对正风肃纪和效能建设的检查做到常常化、常态化。4、抓自律。局党组书记带领班子成员始终坚决贯彻党的理论和路线方针政策，仔细落实上级和市委、市政府重大决策部署，坚持依法行政和依法办事。自觉贯彻落实民主集中制要求，重大事项坚持做到集体争论、集体决策。改进工作作风、带头执行亲密联系群众的有关规定，坚持深化企业、展会活动现场、街道社区、进村入户走访活动，自觉反对“四风”。严格遵守政治纪律，带头遵守廉政准则和廉洁自律的各项规定，仔细落实个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众的监督

10、。三、存在问题及下步准备总结上半年工作，虽然我们在党风廉政建设和反腐败工作上呈现较好的工作态势，但与市委、市纪委的要求还有差距，与企业和群众的期望还有距离，主要是在反腐倡廉教育的形式还比较单一，监督措施不够周密；攻坚克难的士气和精神还需进一步加强。下一步，我们将仔细落实“两学一做”标准，依据市委、市纪委的部署要求，一是进一步规范党风廉政建设责任制工作。依据“谁主管、谁负责”的原则和一级抓一级、层层抓落实的要求，不断强化和规范党风廉政建设责任制工作，切实发挥好党组的主体责任。二是全面落实从严管理党员干部的要求。加强政治纪律和组织纪律教育，严厉党内政治生活，让广阔党员、干部主动在思想上划出红线，在行为上明确界限，真正做到敬法畏纪、遵规守矩。三是着力构建作风建设长效机制。扎实开展“两学一做”教育活动，持之以恒地抓好作风建设，不断强化制度刚性约束，使党员干部把规章制度当成高压线、警戒线，切实提高党规党章的严厉性、执行力，努力形成以制度理事、用制度管人的良好氛围。