学生会干部辞职信15篇精品.docx
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1、学生会干部辞职信15篇学生会干部辞职信15篇在某个岗位工作一段后,我们会由于一些不得已的缘由而辞职,这时就须要学习写辞职信吧。不知道辞职信里该写什么?下面是我收集整理的学生会干部辞职信,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。学生会干部辞职信1学生会辅导员老师:您好!特别感谢学生会的各位指导老师及同学在这两年多以来的关切与照看。这段时间,我仔细回顾了学生会的工作状况,觉得在学生会工作是我的幸运,始终以来我也特别珍惜这份工作,指导老师对我的关切和教育让我感谢不尽。我学到了许多东西,无论是工作方面还是人际交际方面都有了很大的改善,感谢老师对我的关切和培育,同学对我的帮助让我感谢不尽,发觉问题,分析
2、问题,解决问题的实力都有很大提高。但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,现在学习压力越来越大,再看看上学期得成果,这不得不让我反思一下,我这是怎么了,学生以学习为重也是老师们经常提示我们的,我也知道它的重要性。我以前总是认为自己能很好的处理学习与工作的关系,但现在我不得不承认我处理得很糟糕,成果一塌糊涂,工作也没有做好,始终都不能做到最简洁的胆大心细。对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会,不论是在科创部还是在组织部,全部的学生会同学在工作中都相互协作得很好。请谅解我做出的确定。我将在完成工作交接过后离开,我很缺憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力
3、气。xxx对组织部的相关工作都是相当的熟识。她们都具备独立开展工作的实力,对她们来说这是一个极好的熬炼机会。辞职人:xx20xx年x月x日学生会干部辞职信2敬爱的学生会老师:您好!我是xxx,感谢您能抽出时间来看我的这封信,我也不旁敲侧击,我这次上交这份辞职信,希望能辞去xxx学生会部长的职位以及学生会的其他工作。请先不要生气,如您所见,现在我已经是一名大三的学生了,虽然我之前的两年中担当学生会部长的职责并没有什么不妥,我也特别享受自己在工作时的感觉。看着底下的部员在自己的管理下井井有条的绽开工作,那时只有管理者才能体会到的欢乐。如今我在学生会的工作中已经策划了两次迎新晚会,两次元旦晚会,多次
4、其他文艺汇演和活动。说句有些自夸的话,我手下的部员们都是特别的信任我的领导,而且他们也是我最优秀的安排执行者!没有他们的努力,我也只剩个光杆司令了,特别感谢他们能在这几年的帮助和努力!犹记在我刚进入学生会的时候,我还学问一个刚加入xxx部门的新手。但是我仔细工作,努力向上的工作看法,让我相识了上一届部长这位英明的领者。当时他也是在大三的时候,是他在工作的时候教会了我很多很多,然后尽然在隐退的时候将我举荐做为下一任部长!而且尽然其他的部员也同意了!虽然我努力的目标的确是向着部长前进,但是我却没想到目标达成的这么突然。可是接过工作后,我才知道部长这份工作没有那么的简洁。但这是部长托付给我的职责,我
5、就努力的不断提高自己,让自己成为担得起这个职位的人,并将学生会xxx部发展成了现在这样。但是,时间也在期间慢慢的消逝,现在我也是一位大三的学生了,虽然酷爱这份工作,但是我却不能忘了自己做为一个学生的本分。我也要为了将来在工作上能够有好的归宿而努力了!但是学生会部长的工作特别的重,我也不能就这样丢下不管。所以我也像上届部长一样,在离开前也选了几个后继者培育。xxx,将会是我离开前会举荐的下一届部长人选,但是我也会问其他的部员的看法,终归部长也是须要得到大家的认可才行。说了这么多,我还是回来主题,我将提前宣布下一届部长的候选,并在交接完成后离开学生会,一心的投入到学习中去。当年我从部长手上结果这个
6、担子,如今也是时候交出去了,希望xxx部能在今后,接着发展,成为学生会部门的标杆!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日学生会干部辞职信3XXX:您好!首先,特别感谢您许久以来对我的信任和关照!这段时间,我仔细回顾了这两年多来的工作状况,觉得在学生会生活部工作是我的高校幸事,始终以来我也特别珍惜这份工作,在生活部工作很简洁也很充溢,但我从中也学到了许多做事做人的道理,结识了一批好挚友,感受到了友情和团队力气。在过去的一年半执委岗位上您的关切和教育让我感谢不尽,您对我的看法犹如家人,让我倍感暖和。但或许我并不是一个优秀的学生干部,我的工作实力和思维都须要改进,我的学习成果连年不佳噬待加强;而
7、目前大三已将过去,学业又日趋加重,种种学习和其它个人生活压力让我感到不堪重负精神疲乏。为使个人状态不影响学院学生工作,不得已,我确定申请辞职,以期尽快完成交接退而让贤。我深知此举可能辜负了老师对我的培育和希望,但对于此刻的离开我只能表示深深的歉意和愧疚,并恳请能得到您的谅解!我很缺憾不能再为学生会的辉煌明天贡献自己的力气了,只有诚心祝福学生会的各项业绩一路高升!祝福您工作顺当一切皆好!此致敬礼辞职人:XXX学生会干部辞职信4学生会辅导员张老师:您好!递交这份辞职报告是我在深思熟虑之后才做出的确定,主要缘由有以下两点:1、学生会事务繁多,过于奢侈精力,影响学习;2、学生会的官场作风令我感到特别不
8、满。参与学生会的时候我是满怀信念的,加入这样一个光荣的组织是一件令我特别傲慢的事情,因为这是我曾经幻想加入的组织,这是个崇高的组织,在我心目中的地位与共青团不分凹凸。但是经过了半年的工作之后,我起先对学生会感到悲观,对自己感到悲观!曾经自信满满的我工作之后才发觉,学生会的工作远比我想象的麻烦得多,不仅要处理安排的任务,还要处理在学生会内部微妙的关系。学生会任务繁重,让我不得不抽出相当的精力去完成各项任务,致使学习成果有所下滑。但是这个并不是我要辞职的主要缘由,因为为组织为大家服务是我加入学生会之前的准则,并不会因为过多占用自己的时间而离开“学生会”这么一个令人艳羡的组织。对学生会悲观是从很久以
9、前就起先的,学生会内部有私下串通的现象,为了树立一个榜样,身为学生会卫生部部长的我没有像他们一样去油嘴滑舌地向检查人员求情,从而抹掉被扣的分数,而且在检查中一丝不苟,坚决履行“不能冤枉一个好人,不能放过一个坏人”。由于被扣分班级的学生会成员不满,所以我们班总是被检查员鸡蛋里面挑骨头,为此我也没少生气,但是也不好去跟检查员协商。虽然是鸡蛋里面挑骨头,但凡挑出来的都是自己没有尽善尽美,扣分是难免的,吸取教训就好。最令我不能够接受的是年终的奖状,学生会奖状的发放实行互评制,我个人认为作为我们这个阶段互评制是一种最不行靠的评定方法,因为我们这个年龄层的孩子远远不能做到公证评判、客观评判,要实行互评制完
10、全是看谁的人缘好而完全不是看谁的工作完全得到了确定。本次学生会奖状虽然我拿到了,但是我望见在同一屋檐下的另一名学生会成员没有拿到他是纪律部副部长甄晋府。因为每次外出检查我们正好在同一天,而且都检查初一部,我们每次都是一起外出执行公务。我们两个没有一次在未请假的状况下旷掉检查事务,我们两个都是尽职尽责,但是这次优秀学生会干部评比中他竟然没有拿到奖状,尽管有三分之一的学生会成员没有奖状,但是我无法眼睁睁地看着那些对工作不仔细看法不够恳切的学生会成员都拿到奖状了,到头来恪尽职守的干部竟然都没能拿到奖状。奖状只是一张纸,并不是什么特别的奖品,但我认为它包含的是上级对下级工作的一种确定,学生会的奖状便是
11、学生会对我的工作的确定,这种确定才是使我接着努力工作的动力,我很感谢学生会赐予了我这种动力,但是我的同伴呢?他与我一样努力工作了一个学期,为什么我能够拿到而他却拿不到?他并不比我差,他更不比那些对工作玩忽职守的学生会成员差!终归是学生会成员互评的,假如是上级评定的,那么我可以理解为上级不能够特别全面的看到每一个成员的优点,那样的话我还可以向上级领导说明;但是既然是学生会互评的,大家相互了解确定要赛过领导对我们的了解,并不是到了现在我去计较那一纸奖状,我只是希望领导能够对踏踏实实工作的学生会成员一个确定,给他们一个信念。很早的时候张老师说过,能够少扣就少扣点儿,给班主任都留点儿面子,点到为止,终
12、归我们不是以扣分为目的的,给他们一个提示下不为例就可以了。(虽然不是原话,但是我觉得我理解的还没有太大的偏差)。崔主任也说过,不冤枉一个好人,不放过一个坏人。我始终秉着这两句话开展工作,但是这个最终的这个结果实在是令我特别悲观。对于学生会内部的这种行为,说得委婉一点儿那是我们学生会的成员在为自己的班级维护荣誉,轻一点儿那是我们学生会成员在下私自串通,假如说的不客气一点儿那就是从现在起先便出现了腐败现象。学生会是至高无上的组织,是为祖国培育好苗子的组织,我不希望看到的是年龄小小的我们就学会利用职务便利去办理这种事情,我更不希望看到的是将来假如我们学生会成员走出来走到政府机构了,再这样子被检察机关
13、发觉之后拖上法庭。可能言重了,但是这是我所想到的最坏的结果。我不能、我完全不能容忍这种现象,身为学生会卫生部部长的我完全没有实力去变更现状,我为此感到非常惭愧,至此我确定退出学生会组织,辞去学生会卫生部部长一职,请张辅导员赐予批准!申请人:xxx时间学生会干部辞职信5敬重的学生会组织:您好!感谢这半年来组织对我的信任。回顾这半年的工作状况,觉得在学生会工作是我的幸运,也特别珍惜这份工作。在学生会我学到了许多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善。再次感谢组织对我的培育,即将离开我只能表示深深的歉意。我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,对组织支配的工作表示吃不消。加之这学期我个人事务
14、较多,时间上多处冲突,无法合理支配。故我确定辞职,请组织谅解我做的确定。我很缺憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力气,我只有诚心祝福学生会的业绩一路高升!领导及各位同事工作顺当!此致敬礼!辞职人:20xx年xx月xx日学生会干部辞职信6敬重的团总支、学生会领导:你们好!首先,感谢在学生会工作期间,领导们给我的帮助和对我信任,我也很荣幸为学生会这个大集体付出自己的一份力气,在担当学生会干部期间,我都不遗余力的去仔细的做好每一件事情,不辜负组织上对我的信任,同时,我的实力也提高了不少,我想:这与组织对我的教化和帮助是离不开的。从加入学生会到现在,从一个干事到现在的副主席,我深深的感到:这和我的努力
15、是分不开的,也让我从无趣走向成熟,把学生会当成自己的家一样来关爱,把 “服务同学”的理念牢记在心里;我也知道自己已经深深的爱上团学工作,每一次活动,我也用完了自己的最大努力去作好,看到自己每一次的劳动成果;我又有了更大的工作动力,但是,随着时间的消逝,进入了大三惊慌时刻,面临着学习和就业的重重压力,我在工作上出现了“心有余、而力不足”的感觉,我知道自己的想法是不对的,看到08级新生的学弟、学妹们对团学工作的激情,我对学生会将来的发展看到了希望,我也很欣慰,人文学院团学实力的增长,是我们全部团学干部都想看到的结果,作为一名老团学干部,我们有义务给长期从事团学工作的成员一些熬炼的机会,07级团学干
16、部的潜能才能充分的表现出来,也就像王飞书记说的:07级学生会干部是有很大的发展潜力的;是的,从我们的新成员加入学生会,起先招新到现在,我们通过努力也取得了肯定的成果,看到新的一批优秀的血液加入组织,奔腾的心情像火焰一样燃烧,我想到了自己的“大一时代”,可是,“铁打的营盘流水的兵”,接近毕业的惊慌压力,让我不得不做出了这个确定,我正式向组织提出:退出学生会。当我写这份辞职报告的时候,我的心情是沉重的,我们人文学院的团学还有待于提高,正是大家同心协力开创新纪元的时刻,会给大家的思想上造成想法,向组织说声:对不起!请宽恕这种草率的做法。敬请领导批准!祝福:人文学院的明天更美妙!此致敬礼!XXXXXX
17、X年XX月XX日学生会干部辞职信7xx:您好!首先,感谢您这半年来对我的关照和支持,我将牢记在心。在学生会工作,是我高校生活最精彩的一面,也是我的幸运,始终以来我也特别珍惜这份工作,这半年多来领导对我的关切和教育让我感谢不尽。在学生会工作的时间里,我学到许多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢学校领导对我的关切和培育,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,为了不影响学生会工作的开展,所以我确定辞职。请谅解我做出的确定。我将做到元旦结束后离开学生会,以便完成工作交接。我很缺憾不能为学生会辉煌的
18、明天贡献自己的力气。我诚心祝福学生会的业绩一路飙升!领导及各位同事工作顺当!此致敬礼!辞职人:xx学生会干部辞职信8xxx:您好!首先,感谢您这半年来对我的关照和支持,我将牢记在心。在学生会工作,是我高校生活最精彩的一面,也是我的幸运,始终以来我也特别珍惜这份工作,这半年多来领导对我的关切和教育让我感谢不荆在学生会工作的时间里,我学到许多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢学校领导对我的关切和培育,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢这份工作赐予了我很好的熬炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,为了不影响学生会工作的开展,所以我确定辞职。请谅解我做出
19、的确定。我将做到元旦结束后离开学生会,以便完成工作交接。我很缺憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力气。我诚心祝福学生会的业绩一路飙升!领导及各位同事工作顺当!此致敬礼!学生会干部辞职信9敬重的学生会主席:提出辞职对我来说是既感缺憾又感幸运。缺憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队,从今将和原来的队友和挚友奋战在两条不同的道路上,幸运的是我最终作出了离开的确定,最终可以摆脱终日劳碌的日子,静下来好好的考虑一下我的将来了!或许我并不能算是一名优秀的学生会干部,因为我的工作实力不是最强的,学习成果不是最好的,对此我是既感惭愧又觉无奈!古人说“鱼于熊掌不行得兼”,诚哉斯言!因为我不是最优秀的,所
20、以难免顾此失彼。很幸运我还能刚好的回头并作出相应的补救。现在想来还是心有余悸!在团总支的这段日子里,我学到了很多东西,同时也提高自己的实力,对此我倍感幸运。因为我进入了一个好的团队,遇到并结识了这么多优秀的队友。半年多来,我时刻提示自己:肯定要珍惜这份机会,珍惜这些队友,努力做好自己的工作。我现在可以毫不惭愧的说我实现了自己当时的诺言!或许是因为自己性格的原因吧,我这个人习惯从大局着眼,而不太在意细微环节问题。对此,我身边的挚友不知道提示过我多少次了,现代胜利学也毫无异议的把注意细微环节作为走向胜利过程中不行缺少的一项素养,但我还是从来都不曾真正放在心上,依旧是我行我素。因此难免会得罪人,甚至
21、会得罪身边的挚友。但我从来都不曾懊悔!关于团里的工作,在实际的工作中不行避开的会遇到这雅安那样的问题。因为无论上面支配的是多么的到位多么的公允,一到下面详细操作的时候都难免会出现问题。例如“推优”工作中出现的“推而不优”,班干部推选时的“选而不公”,这些东西本身并不存在什么问题,但是只要一详细到班里就难免会出现这样那样的问题。所以希望团总支在以后的工作中无论是工作思路还是工作方法都能够进一步的改进和完善!说这些,目的只有一个,那就是希望自己能在选择离开的最终日子里为我们团总支的工作在提出一点自己的建议。离开这个已经熟识或者说已经产生剧烈认同感和依靠感的集体,心里难免会有许多的依恋和不舍,但是明
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