春季开学专项督导工作自查报告.docx

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1、春季开学专项督导工作自查报告春季开学专项督导工作自查报告 依据国务院、xx自治区、呼教督办字（20xx）xx号文件及牙克石市教科局的要求，我校对开学条件保障及平安风险风控等方面工作进行自查，现将自查状况汇报如下： 开学条件保障状况 老师按规定时间到岗上班，学生按时报到。我校仔细落实国家资助政策，没有因家庭困难而辍学的学生。我校试验室设备齐全，运用正常。学校网络、多媒体设备等已进行维护和检修，可以正常运用。后勤保障刚好，在假期已进行桌椅门窗等的修理和维护工作。九年义务教化保障经费落实到位，保障刚好。开学各班开展“三爱”“三节”“平安第一课”“学习中学生守则”等主题班会，对学生进行全方位的教化。校

2、舍平安管理 开学前，平安办联合后勤人员对校舍进行细致的检查，发觉问题刚好进行维护，确保校舍的平安。食品饮水平安与卫生防疫管理 学校主动开展食品饮水平安教化，饮用水为平安水源；学校重视卫生防疫工作，每天进行晨午检工作，确保师生的身体健康。校车平安管理 我校无校车。校内平安管理和平安教化 1、学校“三防”建设落实到位。学校已配齐必要的平安防护及应急处置装备，校内重点部位已安装视频监控。学校制定了完善的平安制度及应急预案。2、学校重点领域治理状况。学校常常进行防溺水教化，效果良好。学校强化校内消防平安防控，定时进行电器火灾的检查维护工作，主动落实消防平安责任制。每学期都定时组织防踩踏演练、消防演练和

3、应急疏散演练。3、学校制定了外来人员登记制度及突发事务的应急预案。加强门卫管理力度，确保校内平安稳定。学校常常开展法制教化，公共平安教化和反邪教教化，确保师生的思想稳定。4、学校开展了以校内欺凌为主题的专题教化，建立了相应的平安风险防控机制，确保学生的人身平安与自由。5、校内周边综合防控工作落实到位。学校平安办常常检查周边状况，对校内周边不符合规定的场所进行督促整改。警校联动机制已经建立，周边环境综合治理状况良好。6、学校常常性地开展平安教化。如开学第一课，防溺水教化，防火防电教化，并进行防踩踏演练，消防疏散演练、应急疏散演练。主动开展交通平安教化、消防平安教化及食品平安教化。确保平安工作放到

4、首位。 一、全市统计工作会议实行状况 1.高度重视，做好打算。市统计工作会议后，区统计局快速行动，马上向区委、区政府作了专题汇报，区领导高度重视，责成区统计局抓紧时间探讨部署此项工作。xx月xx日，召开局领导班子会议，仔细传达学习了常务副市长在全市统计会议上的讲话和局长围绕中心，主动作为，为推动富民强市供应有力统计保障的工作报告。xx月xx日，经过仔细筹备，在区委会议室专题召开全区统计暨企业一套表工作会议。各街道、镇主任（镇长）、分工主任（镇长）、园区管委会分工主任、统计站站长、24个区直部门分工领导及区局全体人员共xx余人参与会议。副区长同志主持会议。会议传达了国家、省、市统计工作和企业一套

5、表工作会议精神，支配部署了全区“企业一套表”联网直报工作。2.健全机构，完善制度。一是成立企业一套表应急中心。根据省市的一套表的支配部署，我区马上行动，成立了全区企业一套表应急中心，并建立相关工作制度。下设应急中心领导小组和应急办公室。明确了综合科、名录库专业、相关专业科室工业、贸易、建筑业和房地产专业及信息中心、办公室的职责和主要任务，要求严格执行各项规定，保证企业一套表数据上报期间各种问题能够快速、刚好加以解决，实现数据的顺当上报。二是推行督导制度，制定包保责任制，分层包保。 今年区政府将企业一套表工作列入政府办督查安排，开展督查通报。区局成立了由分工领导与专业人员组成的督导小组，不定期地

6、分赴七个街道、镇和工业园区就企业联网直报状况、统计网络建设及平安状况和数据质量状况进行督导。各街道镇、工业园区和各村社区，抽调机关干部包保辖区内的“三上企业”，确保每一个“三上企业”有人对接、有人落实，网上直报工作不延误。1.刚好调研，维护好名录库。名录库工作是基础，依据市局要求，仔细搞好调研，刚好做好企业增减变动摸底工作。自去年xx月xx日起，我区名录库管理权限下放至街道镇。基本单位名录库的更新维护必需有专人负责，有专业统计人员参加，经各专业审核后上报。我区早行动、早部署，下发文件督促处镇做好台账登记，动态驾驭企业变动摸底状况，严格根据名录库审批的要求，圆满完成各阶段审批工作，为联网直报工作

7、顺当开展奠定了坚实的基础。2.大力宣扬，加强培训。一是利用致“三上企业”负责人一封信、工作简报等形式，使全区相关部门、三上企业充分相识到此次改革的重要性和紧迫性，最大限度的争取企业负责人的支持。目前，区已经印发工作简报xx期，有效地宣扬了全区企业“一套表”工作开展状况。三是多形式举办全区“企业一套表”联网直报培训会。前期，利用四天时间，分专业分批次对全区各街道镇，工业园区统计站人员和xx余家三上企业统计员进行了业务培训。统计局自行印制了相关专业报表，并设置三个投影仪确保讲课效果。通过培训，广阔统计员基本驾驭了“企业一套表”相关业务学问和软件操作流程，为数据上报打下了基础。xx月份，针对前期联网

8、直报工作中存在的突出问题，全区又召开新一轮业务培训。各街道镇和工业园区的统计站长及负责工业、贸易、劳动工资和科技的专业人员参与培训。会上，各专业人员细心授课，通过投影仪形式，事实上网操作演示企业的数据填报、查找、审核、上报等一系列操作流程，重点讲解了突出问题，给出解决方案，具有较强的针对性和可操作性。近期，各专业分别召开基层统计站总结会议，仔细总结了企业一套表年报、季报和月报中好的阅历做法和存在的问题及留意事项，尤其是针对集中培训难度大、效果差的状况，各专业科室通过对街道镇专业人员培训，再由各街道镇对辖区内的限上企业进行分别培训的方式，加强对限上企业的指导培训力度，成效良好。四主动沟通，强化督

9、导。1.是深化基层进行调研，加强对各街道镇、工业园区的工作指导。通过开展“统计百人进百企”活动，主动动员街道、镇、工业园区加强与三上企业的沟通协调，进一步宣扬统计四大工程，详细指导企业联网直报数据。特殊是加大分工领导与辖区内大型企业的服务力度，了解他们在企业联网直报过程中存在的问题和困难，切实为基层排忧解难，提高企业的协作程度。2.是在时间紧、任务重的状况下，刚好下发企业一套表省统计局统计法律事务告知书，实行干脆送达的方式，做好送达回证的签收工作，切实增加调查对象对企业一套表和联网直报工作的相识和理解，确认双方的法定权利、义务关系。3.是依据区政府要求，区统计局对各街道镇、工业园区联网直报工作

10、进行不定期督导。2月底，督导组深化企业实地调研，全面了解企业一套表工作开展状况，并就督导状况进行了通报。另外，主动迎接省市局督导组检查指导工作。在每个月的网上直报工作中，区局分管领导及专业人员随时监测各专业直报进度及存在的问题，通过网络沟通、电话沟通及现场座谈等各种形式，刚好与企业联系，加强技术指导，确保各阶段直报工作圆满完成。4.自查自纠，确保数据质量。自联网直报工作开展以来，区严把数据审核关，四项措施力保数据质量：一是实行包保责任制，局领导带领专业人员对各街道镇、工业园区进行包保，各街道镇对辖区内重点企业进行包保，确保数据上报进度和数据质量。二是实行时报时审制度，各专业人员对企业上报的数据

11、，刚好进行审核评估，对于数据明显异样的，马上向领导汇报并组织人员进行核实。三是实行每日通报制度，网上直报期间，每天下午xx点对各街道镇、工业园区网上直报状况和数据质量进行通报。四是仔细开展自查自纠。全区比照国家局提出的“四条红线”逐条进行自查。一方面在统计系统内部，各专业就“企业一套表”联网直报工作开展状况进行了细致地梳理和自查自纠；另一方面，通过与企业座谈、实地检查，电话询问等方式，仔细查找隐患，确保统计数据质量。五、省市关于加强和改进统计基层基础工作的看法的实行状况 依据省市关于进一步加强和改进统计工作的看法，区政府发文进一步加强和改进区统计工作。文件中明确规定了各街道、镇、工业园区要成立

12、综合统计站（办公室），配备xx名以上专职统计工作人员，设置xx间办公室。每个社区、村选聘配备1名统计协助调查员,帮助各级统计机构做好统计工作,并按规定每月发放肯定的补助。经过自查，各街道镇均设置了统计站，专兼职统计人员均达到xx人，计算机和打印设备基本满意要求，建立健全了区、处镇、村社区三级统计网络，经过培训，绝大多数处镇统计人员会娴熟操作专业程序。各种原始记录和统计台帐形成定期更新上报制度，通过检查，进一步充溢和完善了处镇统计机构和三上企业统计台帐，原始记录和统计资料实行档案化管理。六、开展统计执法检查活动中发觉的问题和整改措施落实状况 根据市局要求，围绕推动“四大工程”建设，区强化“六五”

13、普法宣扬，加大执法力度，仔细开展常态化统计执法检查，通过全方位、多角度地统计法制宣扬，切实增加了社会各界特殊是各级党政领导、企事业单位负责人、专兼职统计人员的统计法制意识，形成重视统计工作的良好氛围，为依法开展统计和法制检查创建了良好的外部环境。特殊是针对企业一套表工作，区充分利用致“三上企业”负责人一封信、省统计局统计法律事务告知书、工作简报等形式，切实增加调查对象对企业一套表和联网直报工作的相识和理解，最大限度的争取企业负责人的支持。主动开展“统计百人进百企”活动，加强与三上企业的沟通协调，进一步宣扬统计四大工程，提高企业的协作程度。经过统计执法检查和不定期的督导检查，我们发觉联网直报工作

14、仍存在一些问题，主要是： (一)部分企业协作程度差，影响数据上报的精确性。个别企业对企业一套表联网直报工作的重要性相识不足，还存在门难进、脸难看等状况，再加上直报时审核过于严苛，更滋生了厌烦心情，协作程度差。为此，全区统计人员勤跑腿，勤动嘴，大力宣扬，与企业加强沟通沟通，引导企业予以协作，目前此种局面正在逐步改善。(二)基层统计人员素养参差不齐，影响数据上报质量。企业统计人员多为兼职人员，由会计人员或其他人员兼任，对计算机上网不太精通，加上一套表网络有时不流畅、审核关系困难，程序不太完善等缘由，对网上直报有抵触心情，干脆影响了数据上报的刚好性。为此，全区多次召开业务培训会议，随时监控直报数据，

15、发觉问题刚好与企业电话联系，指导企业统计人员业务流程和程序操作运用等，全区统计数据质量不断提高。(三)程序设计不尽完善，网络平台不稳定。部分企业反映虽然经过修正，直报程序已经有了明显的改善，但还是存在一些问题，特殊是有些专业报表数据较多，个别企业要花费半天甚至一两天的时间才能把表全部保送。同时，报表程序和高版本阅读器不兼容，也对企业证书下载和报表工作带来肯定程度的影响。审核公式不够完善，基本信息填报不齐全，加大了专业人员和企业报表人员的工作量和工作难度。为此，建议程序更加完善。(四)劳动工资专业审核难度大。劳动工资专业与其他专业报表之间有审核关系，工资总额、在岗职工年平均人数等指标存在脱节现象。详细表现在企业上，劳动工资有的在人事，有的在财务，有的在办公室，专业人员在报表时可能存在数据不一样现象，这须要企业之间提前进行协调，确保数据之间的一样性。为此，我们将专业报表与劳动工资再整合，作为一套表整体支配给企业，并在上报时审核表间关系，确保劳动工资与专业报表之间一样性。