村干部脱贫工作总结（共6篇）.docx

《村干部脱贫工作总结（共6篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《村干部脱贫工作总结（共6篇）.docx（18页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、村干部脱贫工作总结（共6篇） 第1篇：驻村干部个人脱贫攻坚工作总结2022年驻村干部个人脱贫攻坚工作总结2022年，我单位扶贫工作在县委、政府的高度重视和大力支持下，在县扶贫办的正确领导下，依据“工作到村、扶贫到户”的要求，仔细落实“五个到位”，即“扶贫负责到位、扶贫任务到位、扶贫项目到位、扶贫考核到位、扶贫措施到位”，把领导重视、部门协作、社会帮扶作为扶贫工作的重要形式，使县、乡（镇）、村三级形成了一个有机的整体，确保了扶贫工作的顺当开展和落实，推动了扶贫工作的开展。一年以来，我单位扶贫工作开展顺当，并取得了较好的效果，现将20xx年扶贫工作总结如下：一、组织有力，措施到位面对新时期扶贫开发

2、的新形势和新任务，我单位切实转变扶贫开发工作思路，进一步充溢了局长翁古阿克任组长的扶贫开发领导小组，明确了一名副局长专管，每个干部职工联系一户贫困户，落实了单位一把手负总责和“农夫不脱贫、帮扶不脱钩”的定点扶贫责任制。同时，进一步严格了对口帮扶的制度，形成了良好合力。二、深化调研，理顺思路我单位的扶贫挂钩点为巴久乡尔布地村，在对尔布地村详细状况作了具体调查了解的基础上，依据实际状况，由局领导带队，多次深化到挂钩点入户进行调研，深化走访调研，制定落实尔布地村发展规划，进一步找准能使农夫增收脱贫的路子，理顺发展思路，增加贫困户发展信念。在产业开发扶贫过程中，我们以养殖业扶贫为突破口，实行发展养殖基

3、地、加强技术培训的方法，壮大产业规模，拉长增收链条，利用尔布地村有大片荒山、荒坡和相宜种植花椒的气候优势，发动人民群众大力发展花椒等经济林果种植。加大对农业产业化建设的投入，多渠道加大对扶贫开发的投入，主动扶持贫困农户发展养殖种植。激励外出打工增加收入，为当地村民主动建言献策，提出许多结合当地实际的可行建议。三、改善环境，倾情帮扶基础设施落后，成为制约尔布地村进一步发展的重要因素之一。针对这一状况，我局着力改善尔地村基础设施落后状况，常常与交通局、扶贫办联系，争取把交通、人畜饮水等列入扶贫项目，争取资金对通往挂钩点的马路进行改扩建，大力改善了村组的交通条件及生活条件。一年来，我局召开专题探讨扶

4、贫开发工作会议3次，听取扶贫工作专题汇报1次。干部职工到尔布地村了解群众生产生活状况、帮助群众解决实际困难工作2次3天12人次，为结对户办实事2次。参加帮扶党员干部11人，被帮扶农户11户，单位及干部职工捐款、捐物折价共计120xx余元；同时按时按量完成捐资助学任务，11人共捐资2200元。通过扶贫工作，全体干部职工与贫困户建立了深厚的友情，取得了明显成效。在今后的工作中我们将一如既往做好挂钩结对扶贫工作，为促进贫困地区的经济发展和帮助贫困户尽快脱贫做出应有的贡献。第2篇：村干部脱贫攻坚先进个人2022村干部脱贫攻坚先进个人材料我国正在不断加强脱贫攻坚的力度，在脱贫攻坚的这条路上涌现出了很多优

5、秀的驻村党员干部，他们用自己的热忱和汗水为我国的脱贫攻坚事业作出了巨大的贡献！以下是2022村干部脱贫攻坚先进个人材料范文，与大家共享。带一颗诚意驻村，凭一股韧劲实干，谱一曲帮扶赞歌。她于XX年8月到*村驻村轮战，制定和完善了轮战工作安排、轮战队考勤制度、轮战队工作日志等相关制度，带领轮战队与镇、村相关人员一道，对*村脱贫攻坚目标、路径和方法进一步优化。紧抓脱贫攻坚“一达标、两不愁、三保障”这一核心任务，她带领轮战队员召开群众会和村民代表大会，充分发动群众的主动性，深化摸底排查，制定了“三改三化”及其他基础设施建设方案。在驻村轮战期间，她带领癌症村民办理慢病卡、促进全村老旧危房拆除、协调烟草部

6、门对烟水配套工程实施维护改造、劝返辍学生入学、开展高校新生资助、精准扶贫捐赠及 “六一”慰问活动等事例数不胜数。*同志驻村后，*村的改变是明显的最明显的改变是*变干净了，最有力的改变是群众思富求富的愿望变剧烈了，最暖和的改变是群众是顾全大局的，这些改变激励着她在自己的轮战岗位上静默地战斗着、奉献着。岁月不居，天道酬勤。*同志的轮战工作还在接着，她还在接着用自己的行动、用点点滴滴的工作、用一件件小事，诠释“不胜不休、不脱不还”的誓言。第3篇：驻村干部脱贫攻坚发言驻村干部脱贫攻坚发言材料敬重的各位领导及参与今日会议的各位同事：依据会议支配，今日我在这里就自己在脱贫攻坚工作中的感受与大家进行共享。x

7、x，敬请各位提出指责和建议。今年是脱贫攻坚关键之年，特殊是我们xx县整体出列之年，因此，显得今年的脱贫攻坚工作不比寻常，这就要求我们全部奋战在脱贫攻坚第一线的同仁及同事们要以百倍的工作热忱，踏实苦干的工作作风，抓铁留痕、踏石有印的精神风貌仔细开展好各项工作。我本人现为xxx村驻村干部，在驻村工作中，力求以上级组织部门和党委、政府对驻村干部的要求严格要求自己，仔细对待脱贫攻坚工作中存在的问题个案进行仔细的分析探讨，把贫困人口、贫困程度、致贫缘由等搞清晰，以便因户施策，因人施策，解决好谁来扶的问题。驻村工作伊始，我每天的工作日程都支配得满满的，白天与村干部入户摸底了解贫困户的基本地图状况，晚上整理

8、资料，按要求建立帮扶档案，对每一户的家庭信息状况、就业就学状况、致富门路状况等底数清，状况明。仔细做到每月一走访，走访有记录、有图片。依据每户不同的状况为他们定规划、谋长远。这满满的工作让我变得充溢起来。各位同事，各位同仁，驻村，我是光荣的。光荣，不是因为我在这岗位上的贡献有多大，也不是因为我的实力有多强，而是因为我们是党和群众沟通的桥梁，关系到千家万户的切身利益！因此，我肯定要用自己有限的工作时间，尽心尽职，团结和带领xxx村的全体同志打好脱贫攻坚这一不能输、只能赢的脱贫攻坚战，以优异的战绩回报xx村全体村民。第4篇：驻村干部脱贫攻坚发言稿驻村干部脱贫攻坚发言稿敬重的各位领导及参与今日会议的

9、各位同事：依据会议支配，今日我在这里就自己在脱贫攻坚工作中的感受与大家进行共享。若有不实之处，敬请各位提出指责和建议。今年是脱贫攻坚关键之年，特殊是我们大方县整体出列之年，因此，显得今年的脱贫攻坚工作不比寻常，这就要求我们全部奋战在脱贫攻坚第一线的同仁及同事们要以百倍的工作热忱，踏实苦干的工作作风，抓铁留痕、踏石有印的精神风貌仔细开展好各项工作。我本人现为绿塘乡丰产一村驻村干部，在驻村工作中，力求以上级组织部门和党委、政府对驻村干部的要求严格要求自己，仔细对待脱贫攻坚工作中存在的问题个案进行仔细的分析探讨，把贫困人口、贫困程度、致贫缘由等搞清晰，以便因户施策，因人施策，解决好谁来扶的问题。由于

10、脱贫攻坚工作是一项困难的社会系统工程，须要举全社会之力，各个部门的相互协作，这就要求我们奋战在脱贫攻坚第一线的工作人员，必需提高自身的工作业务水平，在当前全国力求打赢脱贫攻坚的形势下，必需要对精准扶贫、精准脱贫的政策了如指掌，必需对上级扶贫部门支配的扶贫工作有深刻的理解，只有对政策、文件精神的熟识和业务的精通，才能够到群众中去开展好工作。因此本人从来不以已有58岁为借口，依旧不断的加强自身业务学习、依旧不断的学习电脑操作技能、依旧加班加点完成各项工作、依旧深学细读全部与脱贫攻坚工作有关的政策学问。使得自己在丰产一村脱贫攻坚工作中工作起来得心应手。我在丰产一村有5户贫困户帮扶对象，仔细做到每月一

11、走访，走访有记录、有图片，按要求建立帮扶档案，对每一户的家庭信息状况、就业就学状况、致富门路状况等底数清，状况明。走访不走形式。同时还对丰产一村202户611人建档立卡贫困户的基本状况基本熟识。()力求驾驭全部数据信息，为帮扶工作的开展奠定基础。各位同事，各位同仁，今日参与会议并得到表彰的弟兄姊妹们，不知大家是否有同感，为了响应扶贫路上不能丢下一个人，为了识别更精准、为了脱贫程序更完善，我们也不知道走了贫困户家多少次了，核对并上报的表卡册也不知道有多少份了，也不知道有多少个夜晚是在一个个扶贫数据核实中度过。也不知道有多少个烈日炎炎、大雨滂沱是走在贫困户家核对信息度的路上度过。但是，一页页密密麻

12、麻的数字是我们基层干部核对信息和上报的见证。一叠叠资料是我们基层干部的走访见证。一盒盒的档案资料是我们基层干部日夜加班的历史见证。一张张需按时上传的报表，是我们工作节奏的见证；腰椎、颈椎、眼睛发红是我们基层干部连续工作的工作见证。周末加班、抛妻舍子、不能问候年迈的双亲是我们基层干部到岗到位的记录见证。但是，为了贫困户能够顺当脱贫，也为了在以后的各项检查、督查中不出问题，不受组织问责，我们奋战在脱贫攻坚第一线的基层干部再苦再累又算的了什么呢？各位领导，各位同仁：老牛自知夕阳晚，不须扬鞭自奋蹄,大家都知道，本人微信名是用黄牛精神命名，目的是要用老黄牛的精神时时鞭策自己。时时提示自己，终归自己已是有

13、58岁的人了，再过两年多一点时间将要离开工作岗位。因此，我肯定要用自己有限的工作时间，尽心尽职，团结和带领现在的工作单位-丰产一村的全体同志打好脱贫攻坚这一不能输、只能赢的脱贫攻坚战，以优异的战绩回报丰产一村全体村民。第5篇：脱贫工作总结2022年度脱贫工作总结扶贫办2022年我办仔细实行省委、政府关于进一步加强扶贫工作的确定（鄂发20228号）文件精神，仔细做好2022年的贫困人口脱贫工作，加快我县脱贫奔小康步伐，进一步提高贫困人口生活质量，稳定增加农夫收入，逐步缩小发展差距，努力改善贫困地区群众生产、生活条件，全面构建和谐社会。鄂政扶发20225号文件下达保康2022年解决贫困人口任务是5

14、408人。县政府要求脱贫任务是人，县扶贫办向各乡镇分解下达脱贫安排是人。由于今年5月全省29个重点县开展“两项制度”有效连接试点工作，省扶贫办下达我县低收入人口限制数是人，我们将省下达的低收入人口限制数按贫困人口数量分解下达到各乡镇，并开展了农户申请、入户登记、村民评议、村内公示、乡镇审核、资料整理、信息录入等一系列工作，确保低收入人口能够应保尽保、能扶尽扶，享受到政策扶持。经过严格的登记审核，我县目前登记的低收入人口人。其中：扶贫户户人；五保户789户978人；低保户5778户人；扶贫低保户1685户5703人。从登记的贫困人中当年实际脱贫的 2483户8915人，截止2022年底贫困人口还

15、有户人，这将是以后扶贫到户工作的艰难任务。今年以来，在扶持农户增收脱贫工作中主要做了以下工作：一、突出重点抓项目，扶贫开发稳步推动。坚持“产业第一、实力至上”的原则，集中各行各业力气，全面启动并努力完成整村推动“三个确保”任务。一是整合资金力气，全力开展整村推动扶贫。把整村推动与新农村建设结合起来，建立长效发展机制，完善后续管理措施，确保推动一个村、脱贫一个村、长远致富一个村。今年共启动实施128个村，目前已被省政府考核验收的第六批村20个，正在实施的第七批村53个，启动第八批55个村。第六批村于6月顺当通过省委省政府考核验收，20个重点村共规划实施整村推动项目168个，整合投入各类扶持资金.

16、75万元，拉动群众自筹万元。第七批53个重点村规划项目478个，已启动实施369个，完工152个，在建217个，投入各类扶持资金万元。53个村共新建、改造各类特色产业基地 亩，发展袋料香菇万袋，发展畜禽养殖头（只）。第八批55个村规划项目547个，安排投入财政扶贫专项资金961万元，目前扶贫办已先期下拨资金万元，用于各重点村发展产业和基础设施建设。二是突出产业发展，大力实施产业化扶贫。把产业化扶贫作为增加农夫收入、提高扶贫开发整体效益的重要举措。结合全县第七，八批108村的整村推动扶贫工作任务，以产业发展为支撑点，促进农夫增收脱贫。今年以来，我们充分发挥产业化扶贫政策优势，促进农业产业结构调整

17、，紧紧围绕县委、县政府确定的“烟、茶、畜、菌、菜、核桃、桑蚕和蜜蜂”等重点产业，以产业为依托，以市场为导向，全力打造“一村一品、一户一业”的农村特色产业，投入产业扶持专项资金353万元，供应小额扶贫贴息贷款万元，发放贴息资金万元，共扶持新建和改造各类特色产业基地亩，其中核桃亩、板栗5100亩、烟叶亩、新建和改造茶园4000亩、蔬菜3500亩、魔芋5100亩、葛根亩、“意杨”、杉树、桑园等其它经济林3700亩;发展袋料香菇385万袋；发展畜禽养殖500万余头（只）。投入财政扶贫资金万元，用于扶持农户发展意蜂养殖，截至目前，已扶持357户发展意蜂（中蜂）2522群，干脆经济效益200余万元，仅此一

18、项人均可增收1000元。结合我县脱贫奔小康试点建设打造的“一主两翼”产业，主动争取中心扶贫贴息贷款1亿元，用于扶持县级龙头企业，解决资金难题，促进了企业进一步扩大规模，做大做强，带动全县的经济大发展。其中：湖北保康县绿源食品公司600万只樱桃谷鸭养殖加工项目700万元；保康县聚鑫源纺织有限公司新建8万锭棉纺纱项目2000万元；湖北尧治河化工有限公司精细磷酸盐加工项目3500万元；湖北荆山锦茶叶有限公司高香有机茶示范改造项目485万元；襄樊威杰茶叶食品有限公司太空食品深加工项目2000万元；保康县利民生猪养殖专业合作社生猪标准化养殖项目315万元；湖北立宇化工有限责任公司精细磷酸盐加工项目100

19、0万元。充分发挥扶贫互助社作用解决贫困户生产发展资金短缺问题。截止目前，全县6个试点村共投入财政扶贫互助资金90万元，吸纳入社农户 546户，社员缴纳入社资金万元，互助资金总量达到万元，其中向贫困户赠股124户6200元，累计发放扶贫互助资金253户万元，其中贫困户借款92户万元，主要投向畜禽养殖、特色种植、食品加工、运输等产业。三是强化实力至上，大力实施科技扶贫。大力实施“雨露安排”， 围绕“培训一人、输出一人、就业一人、脱贫一户”的总体目标，进一步扩大培训规模。今年省市扶贫部门下达给我县的雨露安排培训转移指标是848人，其中一村一名高校生118人。目前已招收培训雨露安排学员72名，其中学制

20、式培训364名，3个月培训100名，6个月培训246名，已转移安臵就业244人,其中三个月120名,六个月124名。会同县科协、司法局等部门在第七批实施整村推动的重点村开展科技培训推广工作，培训53场次，余人，发放科技资料余册，赠送“雅士利”奶粉35件，价值元。同时组织2022年启动实施整村推动的55个重点村支部书记参与了全省“千村书记”培训班，提升了基层干部领导贫困地区群众扶贫开发的本事。四是改善发展条件，大力实施异地扶贫搬迁。结合生态移民、农村危房改造，大力抓好扶贫搬迁，切实解决好生存环境恶劣地区特困群众的生存与发展问题。争取省扶贫办2022年扶贫搬迁指标233户960人。生态移民项目指标

21、62户，56万元。结合扶贫工作实际，以实施整村推动的53个重点贫困村为重点，在全县实施搬迁扶贫436户，其中：在实施整村推动的重点贫困村实施搬迁扶贫247户，单亲特困母亲救助工程5户，重点区域搬迁户68户，新农村试点村30户。同时围绕县级重点工程麻竹高速马路折迁，对寺坪岗子、简家坪村86户实施搬迁移民。通过大力实施搬迁扶贫工程，全县贫困地区群众生产生活条件得到有效改善，加快了贫困地区贫困群众的脱贫致富。二、试点带动抓扶贫，两项工作相互促进。不断总结探究扶贫开发与脱贫奔小康试点建设相结合的长效机制，找准结合点，确保两项工作相互促进。一是搞好项目对接共同促进。把整村推动扶贫与脱贫奔小康试点建设有效

22、对接，与时俱进抓扶贫。今年共启动实施了128个重点贫困村，我们通过刚好收集整理整村推动扶贫项目，将整村推动项目与新农村试点村建设项目实行对接，整合项目资金，强力推动各项工程建设，确保两项工作相互促进；围绕村集体经济发展和农夫增收这个中心任务，以项目为载体，高效运用财政专项资金和其它各项扶持资金，在试点村大力发展村集体经济，夯实脱贫奔小康的基础。充分利用小额贴息贷款主动支持村级集体经济发展，力争通过实施整村推动100%的村有稳定的增收项目，60%的村集体经济达到5万元以上。二是凝合社会合力强力推动。主动探究各类企业、社团组织参加扶贫开发的有效方式，为我县发展供应资金、技术和智力支持，构建专项安排

23、扶贫、惠农政策扶贫和社会各界扶贫等多方力气、多种举措有机结合、相互支撑的“大扶贫”工作格局。建立优势互补、合作共赢的社会扶贫机制。不断加强与省直、市直对口帮扶单位的联系，仔细总结和大力宣扬各级挂点扶贫的典型阅历和先进事迹，主动搞好服务，搭建沟通平台，争取更多的力气参加我县脱贫奔小康试点建设，省、市结对帮扶我县新农村建设力气不断壮大，省直帮扶部门由23个增加到25个，市直部门由136个增加到138个，同时，县直组成136个帮扶工作队驻村扶贫，实现全县全部村定点帮扶全覆盖。接着动员和组织广阔社会知名人士、私营业主、社会团体等社会各界力气参加扶贫济困，到贫困村兴建基地、联办企业，拓宽社会帮扶渠道，形

24、成了全社会关切扶贫、支持扶贫的深厚氛围。通过主动服务、牵线搭桥，全县已有尧治河化工、葛农葛业等25家企业与31个贫困村实现结对帮扶，有力促进了贫困村经济发展和贫困户稳定增收。三、转变机制抓基础，两项制度有效连接全面铺开。“两项制有效连接”是党中心、国务院针对新时期扶贫工作所面临的改变作出的重大决策，它标记着扶贫开发工作已进入“低保维护生存、扶贫促进发展”的新阶段。全省4月28日召开两项制度连接试点会议后，我们立足于早谋划、早行动，快速召开了部门联系会，传达贯彻了全省扩大农村低保与扶贫开发两项制度有效连接试点工作会议精神，对启动我县“两项制度”有效连接试点工作进行了支配部署。办公室抽调业务精干力

25、气集中时间、集中精力，在后坪镇前坪村、洪家院村，过渡湾镇的梅花村、清滩村四个村开展“两项制有效连接”试点建设，通过试点建设积累阅历，然后在全县范围内将此项工作铺绽开来。在实施的过程中，我们注意宣扬引导，将“两项制有效连接”工作方法、步骤、原则、指标说明编制成工作手册，下发到各乡镇、各村，实行户申请、村民代表评议、村级公开、乡镇审核的方法，对贫困户进行登记录入，实行网络管理。通过识别，全县人均纯收入1196元以下的贫困人口人，其中扶贫户人，五保户人，扶贫低保户5703人。我们本着“应保尽保，能扶尽扶”的原则，大力开展扶贫到户工程，真正实现了两轮驱动。四、因地制宜抓到户，重点抓好扶贫到户工程。扶贫

26、开发进入“两轮驱动”的新阶段之后，要根据“产业第一、实力至上、基础先行、社会进步”的基本要求，把发展特色支柱产业、增加贫困农夫收入、提高自我发展实力，摆在扶贫开发的首要位臵。我们要本着“一切为了贫困的父老乡亲”的宗旨理念，突出以人为本、因户制宜，对农村低收入人口全面实施扶贫到户政策，建立健全符合县情实际的扶贫到户工作管理运行机制，帮助贫困人口持续、稳定、有效地解决温饱。为了探究扶贫到户的模式，积累阅历，我们选择了黄堡镇张家沟村、后坪镇车丰坪村、过渡湾镇白峪沟村作为试点，然后在全县范围内推广。我们成立了三个专班，分别驻一个点，将建档立卡的扶贫户作为此次扶贫到户的帮扶对象，逐户走访，摸清底子，搞清

27、致贫缘由和发展愿望，因户制宜，制定发展规划，选准发展项目，落实帮扶措施。实现六到户，即：“对象确定到户、项目规划到户、资金落实到户、党员结对到户、技术指导到户、企业对接到户”，确保五有,即“有村情底子、有村级发展规划，有贫困户发展规划，有到户帮扶措施，有扶贫明白卡”，通过三年的扶持，最终达到“1216”的目标，即：即：人平一亩当家田，二亩高效经济林，户平1名科技致富明白人，人年均收入达到6000元。我们将扶持贫困户发展产业作为扶贫到户的重要抓手，既与全县的主导产业，村级主导产业对接起来，又做到因村制宜、因户施策，走专业合作社的道路、大户带小户等多种模式引导贫困户发展产业，实现脱贫致富。二一年十

28、二月二十日第6篇：脱贫工作总结王场学校脱贫攻坚成效考核反馈看法问题整改工作部署总结以习近平总书记重要讲话精神为遵循,仔细落实中心、省市决策部署,把抓好国家、省考核反馈看法问题整改作为当前重大政治任务来抓，根据“坚持攻坚目标、确保责任落实,坚持精准方略、确保脱贫质量,坚持问题导向、确保整改到位”的原则,全面查摆脱贫攻坚中的问题,扎实推动整改，为全区打赢脱贫攻坚战役奠定坚实基础。一、严格落实工作目标1.比照国家和省考核反馈看法问题整改清单、问题责任清单（四个清单），结合教化系统实际,举一反三,全面排查,建立问题清单、责任清单、进度清单、效果清单,即查即改,建章立制,确保各项要求全部落实到位,确保全

29、部问题逐一整改到位。2.推动教化扶贫工作争先晋位,确保如期高质量完成教化扶贫脱贫攻坚目标。二、严格落实整改原则1、坚持政治站位。充分相识教化脱贫攻坚工作的特珠重要意义,以剧烈的政治自觉、思想自觉、行动自觉抓好整改落实。2、坚持精准方略。把握精准扶贫精准脱贫要义，聚焦建档立卡贫困家庭学生、聚焦义务教化全覆盖，有针对性地制定整改措施,因人因校施策,做到救助对象精准、项目支配精准、资金运用精准、措施到人精准、救助成效精准。3、坚持问题导向。对各类反馈发觉的问题全面彻底整改。确保件件有着落、事事见成效。4、坚持各负其责。对该排查没有排查、排查出问题没有整改的,对推诱扯皮、整改不力造成严峻后果的,肃穆追

30、责问责。5、坚持铁腕整治。对教化扶贫领域违规违纪和失职渎职问题，进行“翻箱倒柜”过筛子式的全面排查,坚决查处虚报冒领、贪污侵占、挤占挪用、闲置奢侈等典型案件,肃穆问责责任、政策、工作不落实的失职渎职干部,深化查纠教化扶贫领域“四风”问题,严防打折扣、搞变通。6、坚持统筹发力。学校全部参加，针对工作中的突出问题和薄弱环节,全面查漏补缺,打好“组合拳”。三、仔细落实重点工作1、仔细落实脱贫攻坚主体责任实行“一岗双责”。把业务工作和教化扶贫工作同步部署、同步推动、同步落实、同步考核将脱贫攻坚工作纳入对各机关科室和各学校、幼儿园领导班子、干部老师年度考核指标体系。实行包联捆绑责任制。总校班子成员、各校

31、内中层以上领导、在职党员都要实行一对一、一对多结对帮扶。帮助落实扶贫政策、帮办好事实事等四项职责，每季度至少走访一次帮扶的贫困户，常常与贫困户沟通沟通，帮助他们排忧解难。2、广泛开展教化资助政策大宣讲各学校、幼儿园要以家长会、家校互动平台、“大家访”活动为载体，进村入户宣讲，做到全覆盖、无死角。丰富教化资助政策宣扬载体，采纳宣扬栏、主题班会、明白纸、微信、校讯通等形式，对全体学生广泛宣扬。3、集中开展教化扶贫政策落实不到位问题专项清理以国家贫困人口建档立卡信息系统为基础，用好省级扶贫开发大数据平台和学籍管理系统，建立家庭经济困难学生资助电子信息档案，刚好更新修正信息和数据。对应助未助的刚好纳入

32、，对误助错助的坚决订正。4、坚决做好控辍保学工作严格执行学生考勤制度，学校每天都要统计学生到校上课信息，实行缺勤跟踪。仔细执行国家资助政策，确保学生不因家庭经济困难而失学。进一步减轻学生课业负担，注意培育并爱护学生学习爱好，防止学生因厌学而辍学。优先采纳一般学校随班就读的方式，就近支配适龄残疾儿童、少年接受义务教化。不断完善措施，做好留守儿童就学保障工作。强化家庭监护主体责任，激励父母已取得居住证的适龄儿童随父母在工作地就近入学，外出务工父母要依法履行监护职责和抚养义务。5、大力提高新聘任老师素养对聘任老师进行全员培训，进一步提高政治业务素养。国培安排、省培安排向薄弱学校倾斜，为薄弱学校培育留

33、得住、教得好的一专多能老师。6、持续推动教化扶贫领域腐败和作风问题专项治理根据省、市、区部署，持续推动教化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，坚持彻查彻纠彻改，以从严执纪开路先行，以肃穆问责形成震慑，以建章立制标本兼治，以强化责任推动落实，为打赢扶贫脱贫攻坚战营造风清气正、实干尽责的良好环境，确保教化扶贫脱贫工作成效经得起历史和人民的检验。四、严格保障工作实施要深刻相识教化脱贫攻坚工作的重要意义，坚持“三个专心”“四个用力”,苦干实干舍命干,下足“绣花功夫”,细心精细精致极致地抓好教化扶贫脱贫工作全过程,通过精准整改、查漏补缺促进全区教化脱贫攻坚工作整体提升。1、坚持“两手抓”,补齐短板,培育亮点

34、。在抓好考核反馈问题整改的同时,综合考虑审计、巡察、媒体暗访、信访等方面发觉、反馈的问题,找差距，出方法，补短板,考什么，缺什么,补什么。2、突出“三强化”,明确责任,营造氛围。一是强化责任落实。二是强化统筹推动。三是强化氛围营造。3、仔细抓好整改，深化查找根源。严格比照本单位考核发觉的问题，深化查找根源，点对点抓好整改。对其它单位发生的共性问题，要引以为戒，举一反三，避开发生。4、加强制度建设,提升规范化水平。要以整改为契机,进一步加强制度建设,加大标本兼治力度,确保各项扶贫政策不折不扣落实,确保脱贫成效经得起历史和实践的检验。王场学校 2022年5月镇村干部脱贫工作总结包村干部扶贫脱贫总结村干部年度脱贫工作总结脱贫攻坚联村干部工作总结村干部帮扶贫困户脱贫总结本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页