财务科工作总结报告.docx

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1、财务科工作总结报告 优化、强健财务科的内部管理睬为医院财务管理活动供应坚实的基础。本文将结合笔者从事医院财务科管理工作的多年阅历，今日我给大家带来了财务科工作总结，希望能够帮助到大家。财务科工作总结篇一一、进一步加强预算管理一是进一步完善预算编制。预算编制过程中，要求各预算单位尽可能精确预料上年结余和本年其他收入，并对选购等大项支出做到预先安排，心中有数，通过仔细测算，层层把关，进一步提高了全省预算编制的精确性。二是加强预算执行的管理。20xx年，我局依据总局的预算批复，仔细编制省级经费预算，报经局长办公会审议批准，对省级经费预算执行的状况和基层预算单位预算执行中反映的问题加强了监控，使预算与

2、实际执行紧密结合，进一步严格预算执行。三是仔细做好20xx年决算报表的编报工作。年初，与总局、各市县局做好决算对账，仔细对市县局的决算进行指导、审核和汇总，全面完成财决36张报表和基建决算16张报表的上报工作，保证了决算的真实、精确。四是仔细落实最低保障线制度。在全省经费总水平不高的状况下，贯彻经费要向征管和基层倾斜的原则，确保基层的最低保障线，保证了基层各项工作的顺当开展。二、主动做好定员定额改革试点工作依据财政部和总局的统一支配，我省被列为全国国税系统第四批定员定额改革试点单位。在全省国税系统各级财务部门人手少、改革工作任务重、工作量大的状况下，我省细心组织，周密支配，通过各级财务人员加班

3、加点工作，付出大量艰辛的努力，全面完成了改革试点工作任务。一是刚好传达总局精神，对全省国税系统定员定额试点工作进行全面部署，并制定了改革试点工作方案，明确了工作任务、目标、要求、时间、步骤以及相关工作要求，同时抓好全省国税系统的业务培训，使各单位全面驾驭试点工作的流程、政策规定、定额体系、测算文本、口径说明、报表体系等等要求。二是组织有关人员到山东、青岛进行调研和考察，吸取兄弟省市的工作阅历。三是仔细搜集政策资料，核实人员经费的各项政策规定，界定人员政策范围，主要包括国家政策、总局政策、副省级以上地方政策，为制定全省定员定额标准供应了牢靠的政策依据。四是结合我省国税工作的实际，兼顾历年来经费水

4、平，贯彻;量入为出;的原则，根据;人员支出政策要找准，公用支出分析要全面;的工作要求，仔细对全省国税系统人员经费、公用经费分项目进行科学测算。我省抽调了全系统财务骨干人员组成了特地工作组，负责拆分测算、审核汇总等详细工作，对各单位的人员编制、实有人数、享受政策依据的人员范围及人员经费支出结构等状况进行了全面具体的调查摸底，并对近三年的会计决算报表数据，特殊是资金来源渠道和支出结构进行了仔细核实。五是争取总局和财政部的支持。在定员定额测算工作完成后，我省主动向总局和财政部汇报我省的经费管理运用状况和实际存在困难，得到财政部和总局的理解和支持。三、进一步加强内部审计，强化监督职能一是仔细抓好内部审

5、计工作，仔细部署，扎扎实实地开展内部审计工作。20xx年把内部审计工作置于重要的工作日程，年初制订了具体的审计工作安排，明确了全年的工作任务和要求，使全年的审计工作做到了有安排、有部署。二是仔细做好领导干部任期经济责任审计。今年市县局领导干部沟通面较大，依据党组决议及人事处工作建议，我处自6月份起先组织审计组对洋浦、万宁、临高、保亭、文昌五个市县局;一把手;进行了离任审计。通过对五个市县局;一把手;的审计，全面驾驭了离任干部在任期内遵守财经纪律和制度状况，为党组考察任用干部供应了依据。三是仔细做好日常财务收支审计。今年5月份起先，我处先后对琼海、洋浦、儋州、五指山四个市县局进行了财务收支审计。

6、通过财务收支和专项审计，刚好发觉和订正了经费运用管理中存在的问题，规范了财务收支管理，提高了经费管理水平。四是对总局去年审计的5个单位查出的问题及整改状况进行专项检查，重点检查被审计单位整改工作开展状况以及近两年是否还存在类似的问题。五是主动协作总局审计组做好对我省的后续审计工作。20xx年2月初，总局审计组对我省进行了后续审计，我省严格根据总局的要求，做好资料的打算工作，并协作审计组做好审计期间的各项工作。我省的整改工作得到了总局审计组的充分确定。四、进一步做好基本建设管理和税务着装配备工作一是抓好基建项目的规划、审批和立项工作。仔细做好基建项目的审批和上报工作，按总局规定的程序进入基建项目

7、库，并依据轻重缓急进行排序。20xx年，我省主动做好税务学校申报和立项工作，并审核市县局上报的基建项目17个(含新建、追加预算、修理、装修)，调整了项目依次，保证项目建设。二是明确责任，签订基建管理责任状。根据基本建设管理责任状制度的规定，坚持谁建设谁负责的原则，项目建设单位与省局根据要求刚好签订责任状，基建项目逐步实现了规范化和程序化管理。三是完成基建评审和竣工审计中介机构的招标工作，并组织全系统基建项目的审计。20xx年托付定点中介机构完成了对一个单位的工程决算审计，并对三个项目进行了基建项目财务审计。四是仔细做好税务制服的选购和换装工作。依据总局的要求，实行公开招标方式选购了税务制服的制

8、作，实行竞争性谈判方式选购了皮鞋皮带，在总局规定的时间前为全系统2，292名公务员发放了税务制服，并制定下发了海南省国家税务局系统着装管理方法。财务科工作总结篇二一、依法组织收入，确保各项收费应收尽收各地在;依法行政，依法理财;的前提下，严格执行国土资源管理部门的各项收费政策，坚持收费公示，;阳光收费;，自觉接受社会和群众的监督。在确保;应征不漏，应免不收;的同时，兼顾好政府、企业、农夫等各方面的利益关系，照看弱势群体。通过大家的共同努力，今年全市共代各级政府征收土地出让金32.63亿元，其中：市本级代征8.43亿元(招拍挂7.37亿元)，契税2.26亿元、耕地占用税3710万元。这些资金的征

9、收和运用，加大了对土地资源特殊是耕地的爱护力度，为实现全市耕地总量动态平衡供应了保障，有力地支持了全市的经济建设，同时也为国土资源事业的健康发展供应了资金保障。二、仔细开展全市新增建设用地有偿运用费征收运用状况检查，检查措施有力效果明显年初，省厅关于开展新增建设用地土地有偿运用费征收管理状况专项检查的通知下发后，我处仔细贯彻中心和省通知精神，加强与财政、监察、审计等部门的协调沟通，刚好将检查要求向各县(市、区)作了布置和传达，马上成立了检查机构，对报表的填制，检查要求、填列口径等进行了全市集中培训。比照省厅要求，对1999年以来到*年6月新增建设用地审批台帐和土地有偿运用费征收运用状况全部统计

10、核实到位，全部数据真实详细。同时，对近年来我市新增建设用地状况，土地有偿运用费应征状况、已征状况、分级入库状况及运用状况都进行了检查，圆满完成了自查工作。三、仔细开展管理创新活动，切实加强对直属事业单位及基层国土资源所的财务管理和监督为仔细实行省厅关于开展管理创新年活动的实施看法，科学开展管理创新活动，我处围绕*年度财务工作目标，制定了关于加强对基层国土资源所的预算管理及预算执行状况的监督的创新课题，并仔细组织实施。一是加强基层国土资源所的预算管理。今年全市各国土资源所均依据实际状况，仔细编制了财务预算，各市(分)局财务科严把收支关，做到有预算不超支、无预算不开支，仔细审核，保证国土资源所合理

11、、节约、有效地支配运用资金。在预算支配上，坚持量入为出，量力而行。在确保人员工资、日常公用经费的正常开支基础上，保证重点支出，压缩一切消费性支出，尤其是严格限制款待费支出，真正使有限的资金用在土地管理事业的刀刃上，从而全面提高了资金的运用效率，确保了国土资源所的正常运转。二是加强内部审计工作。今年我处重点加大对分局及基层国土资源所的审计力度。五月份，在全系统组织开展了财务互查，以促进全市财务管理工作日趋规范。上半年，根据市局党委的要求，结合高港、开发区两个分局局长离任审计，对分局及其国土资源所的财务进行了全面审计。三是进一步完善分局及国土资源所财务管理制度。为进一步加强对直属分局及其国土资源所

12、的管理，肃穆财政纪律，加强会计监督，有效杜绝分局及基层国土资源所违规、违纪事务的发生，市局于*年四月制定下发了关于加强对直属分局及国土资源所财务管理的规定，从收费管理、票据管理、预算管理、支出管理、固定资产管理以及财务监督等各方面都做出了详细要求。四、仔细执行部门预算，科学编制来年预算，进一步加大部门预算的制约力度我处根据财政部门预算、国库集中支付、政府选购和收支两条线的要求，严格执行当年部门预算，加强分析和预料，把握好本部门工作特点，按月报送用款安排，有理有据支配好各项业务工作经费，截至11月未，通过财政干脆支付经费支出3700万元，占总支出的95，既达到了财政规定的比例，又保证了业务费的正

13、常开支。今年我市;政府收支分类;进行了重大变革，这次改革是继部门预算、收支两条线，国库集中收付制度等改革之后，财政部门推出的又一项影响最为深刻、涉及范围最为广泛的改革工作。为此，我处根据市财政的详细部署，逐月按时完成新旧科目的数据转换，保证了新的科目体系与预算管理方式的连接。20xx年根据;增收节支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点;的原则，我处仔细完成了来年部门预算编报工作，对各项支出的预算能做到精确、实事求是。主动向财政部门争取专项经费，部门专项工作经费得到落实，为全面履行国土资源管理职能供应了经费保障，*年，共向财政争取专项经费5397.9万元，其中：办公大楼基建经费3000万元，信息网络购

14、建费200万元，基础测绘和城乡一体化建设经费500万元。五、主动筹措资金，促进城市土地经营城市土地经营工作是国土资源管理工作的重点。为此，我处加强部门协调，主动协作相关部门做好城市土地经营工作，主动筹措城市土地经营资金。全年围绕市政府确定的重点工程项目，共向金融部门中小企业融资3.89亿元，归还银行贷款3.48亿元。其中，支付坡字街核心区地块拆迁费用2396万元，府南三号地块拆迁费用1000万元，为城投公司融通资金5000万元，确保刚好供应土地收购、储备资金，促进了城市土地经营工作健康有序地开展，支持了泰州经济建设。六、进一步加强调查探讨，适应财政预算管理改革的须要为进一步加强征(拨、使)用土

15、地管理费的征收与管理，适应财政预算管理改革，依据省厅要求，今年6月，我处对全市征(拨、使)用土地管理费的运用状况进行了仔细的调研，通过对全市*年至*年国土部门预算收入、支出和执行状况的了解，发觉了在管理费征收运用管理中存在着省返还管理费与部门预算编制时间不一样等问题，并就如何进一步加强征(拨、使)用土地管理费管理，形成调研报告，提出了合理化建议。财务科工作总结篇三行政单位出纳，与企业、事业单位出纳工作一样。主要工作内容包括：货币资金核算、往来结算、工资核算、登记现金和银行存款日记账。1.货币资金核算。日常工作内容有：(1)办理现金收付，审核审批有据。严格根据国家有关现金管理制度的规定，依据稽核

16、人员审核签章的收付款凭证，进行复核，办理款项收付。对于重大的开支项目，必需经过会计主管人员、总会计师或单位领导审核签章，方可办理。收付款后，要在收付款凭证上签章，并加盖;收讫;、;付讫;戳记。(2)办理银行结算，规范运用支票。严格限制签空白支票。如因特别状况确需签发不填写金额的转账支票时，必需在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期，规定限额和报销期限，并由领用支票人在专设登记簿上签章。逾期未用的空白支票应交给签发人。对于填写错误的支票，必需加盖;作废;戳记，与存根一并保存。支票遗失时要马上向银行办理挂失手续。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。(3)仔细登日记账，保证日清月

17、结。依据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔依次登记现金和银行存款日记账，并结出余额。现金的账面余额要刚好与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调整表，使账面余额与对账单上余额调整相符。对于末达账款，要刚好查询。要随时驾驭银行存款余额，不准签发空头支票。(4)保管库存现金，保管有价证券。对于现金和各种有价证券，要确保其平安和完整无缺。库存现金不得超过银行核定的限额，超过部分要刚好存入银行。不得以;白条;抵充现金，更不得随意挪用现金。假如发觉库存现金有短缺或盈余，应查明缘由，依据状况分别处理，不得私下取走或补足。如有短缺，要负赔偿责任。要保守保险柜密码的隐私，保管好钥匙，不得随意转交他人。(5)保管

18、有关印章，登记注销支票。出纳人员所管的印章必需妥当保管，严格根据规定用途运用。但签发支票的各种印章，不得全部交由出纳一人保管。对于空白收据和空白支票必需严格管理，专设登记簿登记，仔细办理领用注销手续。(6)复核收入凭证，办理销售结算。仔细审查销售业务的有关凭证，严格根据销售合同和银行结算制度，刚好办理销售款项的结算，催收销售货款。发生销售纠纷，贷款被拒付时，要通知有关部门刚好处理。2、往来结算。日常工作内容有：(1)办理往来结算，建立清算制度。办理其他往来款项的结算业务。现金结算业务的内容，主要包括：企业与内部核算单位和职工之间的款项结算;企业与外部单位不能办理转账手续和个人之间的款项结算;低

19、于结算起点的小额款项结算;依据规定可以用于其他方面的结算。对购销业务以外的各种应收、暂付款项，要刚好催收结算;应付，暂收款项，要抓紧清偿。对的确无法收回的应收账款和无法支付的应付账款，应查明缘由，根据规定报经批准后处理。实行备用金制度的企业，要核定备用金定额，刚好办理领用和报销手续，加强管理。对预借的差旅费，要督促刚好办理报销手续，收回余额，不得拖欠，不准挪用。建立其他往来款项清算手续制度。对购销业务以外的暂收、暂付、应收、应付、备用金等债权债务及往来款项，要建立清算手续制度，加强管理刚好清算。(2)核算其他往来款项，防止坏账损失。对购销业务以外的各项往来款项，要根据单位和个人分户设置明细账，

20、依据审核后的记账凭证逐笔登记，并常常核对余额。年终要抄列清单，并向领导或有关部门报告。3、工资核算。日常工作内容有：(1)执行工资安排，监督工资运用。依据批准的工资安排，会同劳动人事部门，严格根据规定驾驭工资和奖金的支付，分析工资安排的执行状况。对于违反工资政策，滥发津贴、奖金的，要予以制止或向领导和有关部门报告。(2)审核工资单据，发放工资奖金。依据实有职工人数、工资等级和工资标准，审核工资奖金计算表，办理代扣款项(包括计算个人所得税、住房基金、劳保基金、失业保险金等)，计算实发工资。根据车间和部门归类，编制工资、奖金汇总表，填制记账凭证，经审核后，会同有关人员提取现金，组织发放。发放的工资

21、和奖金，必需由领款人签名或盖章。发放完毕后，要刚好将工资和奖金计算表附在记账凭证后或单独装订成册，并注明记账凭证编号，妥当保管。(3)负责工资核算，供应工资数据。根据工资总额的组成和支付工资的来源，进行明细核算。依据管理部门的要求，编制有关工资总额报表。4、登记现金日记账和银行存款日记账。定期核对库存、与银行对账，编制银行存款余额调整表。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页