专题组织生活会及民主评议党员工作总结6篇.docx

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1、专题组织生活会及民主评议党员工作总结6篇（篇一）县委组织部：依据淳组发*13号关于开好*年度基层党支部专题组织生活会和开展民主评议党员工作的通知文件精神要求，中心党工委高度重视，刚好召开了由党工委成员和各村党支部书记参与的专题组织生活会和民主评议党员专题会议，制定了评议安排、实施方法、详细步骤等评议工作方案，仔细开展了民主评议党员工作。现将工作开展状况总结如下：一、提高相识，制定方案接到通知后，中心领导快速召集班子成员及各村党支部书记召开了专题组织生活会和民主评议党员专题会议。在会上全文传达了通知的内容，就开展好专题组织生活会和民主评议党员工作做了动员，提出了要求，明确这次评议工作的指导思想，

2、重点解决党员在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。制定了具体的专题组织生活会和民主评议党员实施方案，根据学习教化、动员、打算、自我总结、逐个评议、组织审定、制定整改措施的步骤进行。二、自我剖析，民主评议中心各党支部根据标准严格比照检查，开展指责与自我指责，每位党员都能够根据评议标准和评议内容，从自己的思想政治表现，现实工作状况，特殊是在严守党的纪律、贯彻党的路途、方针、政策和亲密联系群众，正确处理国家、集体及个人之见的利益关系，联系自身的思想和工作实际，党员帮扶等方面进行自我剖析，既确定了成果，同时也找出了差距，明确了努力的方向，仔细详实地填写了民主评议党员测评表。中心抽调骨干力气深化

3、各支部，帮助各支部开展好民主评议党员工作。每位党员根据党内民主，人人同等的原则，主动发言，仔细开展了指责与自我指责。以坦诚公布、坦诚相见的形式，不留面子的指出了他人不足的方面。三、公开透亮，结果合理全中心415名党员，19个党支部，其中村支部17个，机关支部1个，“两新”党支部1个。根据要求，结合本中心实际，严格按评议标准和要求，经中心党工委严格把关，实事求是地分析了每位党员民主评议的状况，并做出了正确、公正的定档，定档结果向本人做了反馈。参与民主评议支部19个，其中88名党员评定为“优秀”类，占21.2%；283名党员评定为“合格”类，占68.2%；32名党员评定为“基本合格”类，占7.7%

4、;2名党员评定为“不合格”类，占0.5%.四、总结提高、制定整改措施通过党员民主评议，使全体党员坚决了共产主义信念，增加了一心一意为人民服务的意识；通过评议，全体党员和支部也发觉了不足之处：一、因农忙季节、党员同志平常较少主动学习党的有关理论学问和文章，或学的不够深化不够系统；二是部分党员与群众之间的关切沟通还不够深化；三是党内的指责与自我指责风气不够深厚；四是部分党员对自己的要求不够高，革命意识有所衰退。依据存在的问题和不足之处，中心党工委制定了切实可行的整改措施：一是进一步加大党建工作力度，在党员队伍中树立先进典型，坚决订正不良之风；二是结合工作实际，做好先锋模范带头作用；三是培育主动学习

5、习惯，强化党员的政治意识，增加党性，强化作风建设，提高综合素养，与时俱进。五、民主评议党员工作成效突出一是沟通了思想，增进了相互团结。全体党员本着对党对同志负责的看法实事求是地开展指责与自我指责，整个评议过程中，大家都能够放开心扉、坦诚相见，消退了隔阂，化解了冲突，相互间既有确定成果，又指出了存在的问题。民主评议中气氛和谐、健康向上，评出了团结、评出了干劲，评出了新的精神面貌；二是进一步提高了相识，明确了方向。通过民主评议，使广阔党员经验了一次党内严格政治生活的熬炼，受到了一次志向信念和党的优良传统的深刻教化，进一步提高了自觉加强党性修养的意识。使全体党员干部进一步找准了自身存在的突出问题，查

6、明白自身存在问题的缘由，明确了今后的努力方向；三是进一步激发了广阔党员干部的工作热忱。中心机关支部以民主评议党员为平台，促进了同志之间的沟通、沟通和理解，工作作风有了明显改善，党员先锋模范意识得到进一步增加，广阔党员把在评议中激发出的政治热忱落实到做好各自的本职工作上，落实到坚决打赢脱贫摘帽这场战役中。（篇二）依据市直属工委关于做好市直机关*年度领导干部民主生活会、基层党组织专题组织生活会和民主评议党员工作的通知（永直发*1号）和中心机关党委关于召开*年度专题组织生活会和民主评议党员工作的通知的要求，中心机关党委5个党支部于2月初至3月中旬分别召开了专题组织生活会和民主评议党员工作。现将工作开

7、展状况汇报如下：一、高度重视，细心打算中心机关党委对召开基层党支部组织生活会和民主评议党员工作高度重视。为了开好各支部组织生活会和民主评议党员工作，机关党委反复探讨，仔细征求窗口党员的看法建议，制定了切实可行的实施方案，对各支部开好组织生活会和民主评议党员工作提出要求。（一）打算工作要充分。仔细做好组织生活会的各项打算工作。要求各支部：一是要提前向中心机关党委报告组织生活会的召开日期和议题，以便上级党组织派人参加指导。二是要组织党员进一步搞好学习，提高思想相识，为开好组织生活会奠定思想基础。三是要广泛开展党内外谈心活动，仔细听取、交换各方面看法。四是要依据组织生活会的议题，督促党员仔细撰写发言

8、材料，深刻进行自我剖析。（二）思想交锋要主动。为确保高质量地召开组织生活会，要求：一是指责要仔细。每个党员都要根据打算好的材料做党性分析报告，仔细开展指责与自我指责，勇于亮出自己的缺点和不足，真诚开展同志间的相互指责。二是测评要详细。测评主要围绕“两学一做”学习教化中志向信念、党员意识、宗旨观念、作风建设、道德行为、廉洁自律和立足本职发挥作用等内容进行，每一项内容根据“好”、“较好”、“一般”、“较差”等档次进行评测。测评方式主要实行书面测评、领导点评、大家相互交换看法等方式进行。三是监督要有力。中心机关党委加强对各支部专题组织生活会的指导和监督，对问题较多、群众看法较大的支部，可以提前介入，

9、加强详细指导；对组织生活会不符合规定要求的，可以责令重新召开；对无故不参与组织生活会的党员，应赐予指责教化。（三）整改落实要严格。要仔细制定整改措施，抓好落实。党员在思想、工作和作风等方面存在的问题，要制定好个人整改措施，由各支部组织委员详细负责督促落实，支部书记加强督促检查。组织生活会有关状况和整改措施，要在肯定范围内通报、公开，接受党内外群众的监督。二、支部专题组织生活会召开状况2月初至3月中旬，机关党委5个党支部，以支部为单位，根据规定的会议议程分别召开了组织生活会。党员干部不论职务凹凸，都是以一般党员身份参与所在支部的组织生活会。一是由支部书记作为主持人，向会议报告本次组织生活会的打算

10、状况，并就开好组织生活会提出要求；二是开展指责和自我指责。5个党支部先召开了支委会；之后召开全体党员大会，由支部书记通报支部班子比照检查状况，听取党员指责看法。党员个人结合民主评议党员开展指责与自我指责；三是督导点评。机关党委督导联系人对会议状况，特殊是开展指责和自我指责状况，进行实事求是的评价，并就下一步加强支部建设、改进作风提出指导性看法；四是会议小结。会议结束前，支部书记对会议进行了总结。三、民主评议党员工作状况2月初至3月中旬，以支部为单位开展民主评议党员工作。一是个人自评。每名党员都是比照党员标准、比照“两学一做”学习教化要求，实事求是地做出自我评价，找差距、查不足、明方向；二是党员

11、互评。党员之间相互进行评议，摆问题、提看法，讲真话、说实话，不搞人身攻击；三是民主测评。实行发放测评表的方式，根据“好”、“一般”、“差”三种状况，对党员进行无记名投票，测评状况由支部驾驭，上报机关党委；四是评议内容。主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律状况。重点围绕履行党员义务、履行岗位职责等开展评议；五是评定看法。由各支部依据个人自评、党员互评、民主测评和平常驾驭的党员现实表现，根据“好”、“较好”、“一般”、“较差”等次对每一名党员进行评定并签署看法。机关现有党员75名，参与评议的党员72名，民主测评状况为“好”31名、较好44名、“一般”0名、“差”0名。四、主要收获和不足这次

12、集中召开的支部组织生活会和民主评议工作，一是针对查摆剖析出来的问题，特殊是专题组织生活会上检查出来的问题，各支部正在制定整改任务书和时辰表，做出公开承诺，一项一项整改落实；二是通过自评和互评，使每名党员客观地总结个人在思想、工作、学习等方面的状况，确定成果，找出差距，明确方向；三是总结阅历，吸取教训，切实解决工作、思想上的问题；四是班子集体收获很大，各成员受益匪浅。由于时间所限，相互间的指责还不够广泛；从主观角度剖析思想根源还存在提升的空间。（篇三）教化局党委：为深化学习贯彻党的十九大精神，落实中共中心组织部、市委组织部关于召开*年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求和区委关于开

13、展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教化实践活动推动“两学一做”学习教化常态化制度化的实施方案支配，中共西青区杨柳青其次中学党支部于3月13日召开了党支部专题组织生活会。现将有关状况报告如下：一、会前打算状况在放假前，召开支委会探讨布置寒假学习，深化学习十九大，明确“八个明确”和“十四个坚持”的内容。新学期伊始，2月24日又邀请了西青区委党校的郭雪婉老师，组织全体党员和青年老师进行了一次党章学习。从党章的历史演化、十九大党章的主要内容和学习践行党章的三大要求三方面深化理解党章。又召开支部党员大会，布置各项事宜，要求每位党员根据要求，仔细开展谈心谈话，查找问题，征求看法，撰写个人比照

14、检查材料，为会议召开奠定了基础。二、召开组织生活会状况*年3月12日，召开支委会，党支部书记谢红华代表班子报告一年来党支部工作状况及上年度存在问题整改状况，比照检查支部建设存在的问题。之后党支部书记带头进行自我指责和指责，四位班子其他成员依次发言进行指责和自我指责，起到红脸出汗、沟通沟通的良好效果。3月13日，召开召开全体党员会议，支部书记谢红华先带领大家学习了中国共产党十九届三中全会公报全文。然后以党小组会形式组织全体党员根据个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行评议，对党员学习、工作、生活等方面指出问题和不足。经过评议，杨柳青二中党支部47名党员中16名评为优秀，31名合

15、格。三、查摆的主要问题和整改措施（一）政治功能强不强方面学习主动性不强，效果不够突出。对党的路途、方针、政策学习不够，缺乏一些基本的政治素养，不擅长用政治的头脑思索问题。例如，学习党的十九大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想、中纪委报告等重要文件时多是浅尝辄止，停留在表面，满意于读一遍原文，记住一些关键词和关键句，缺乏深化的思索探讨，放松了对学习的要求。（二）“四个意识”牢不牢方面“四个意识”树立的不牢。对“四个意识”领悟的不深，认为已经多次集中学、自学、研讨，但是没有融会贯穿。一是政治意识不够强。特殊是政治纪律观念有所松懈，执行党章和党内法规不够严格。有些党员有时说的一些话不符合党员身份

16、，比如，面对学校新的工作布置，有时会发一些牢骚。二是大局意识不够强。干工作，做事情考虑自身工作多，个人听从集体时有时有怨言。三是在核心愿识和看齐意识方面不够重视。有的党员认为自己只是一名基层的一般党员，核心愿识和看齐意识离自己比较遥远，是高级领导干部的事儿或曲解核心愿识和看齐意识，对此相识不深不透。（三）“四个自信”有没有方面“四个自信”指导作用不够突出。用党的志向信念指导实际工作结合还不够紧密，用党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想指导详细工作措施还不够有效，“四个自信”的强大动力在工作中还没有得到充分呈现。想问题、做决策、定安排有时立意不够高，眼光不够远，在处理基础性、长远性问

17、题上还不够深化，缺乏以志向信念激励实际工作的自觉性。特殊是文化自信不扎实。对中化文化的理解相识不全面，特殊是对传统文化在校内的推广和结合不够深化。（四）工作作风实不实方面联系群众作风不实。班子成员常常下到年级组深化课堂面对群众做得不够，主动进行调研、做好学校发展的力度还不够大。对新形势下，学校的发展规划和管理提升的探讨须要加强。（五）发挥作用好不好方面示范带动作用不够。比照中心和上级要求，班子成员对执行政治纪律和政治规则的重要性相识不够，认为只要遵规守纪到位就可以了，没有从支部班子的角度从严从实要求自己，示范带头作用不够，比照准则条例从严要求抓落实的方法措施还不够务实有效，对党员干部的教化不足

18、。（六）自我要求严不严方面在加强党性熬炼和党性修养方面要求不严，标准不高。将业务工作与学习十九大精神成果结合不够紧密，借鉴学习其他优秀校的先进做法少，推动学校发展措施上思索不够深化。四、整改措施1.严格落实“三会一课”制度，确保学习时间，丰富学习内容。进一步创新学习方式，实行以讲促学，完善党员领导干部讲学、党小组讲学等方式；实行以考促学，开展学习贯彻党的十九大精神专题学问测试，提高党员干部思想意识及学习自觉。2.比照习近平总书记提出的“四个自觉”的重要要求，组织领导班子分析研讨学校发展在新形势下存在的问题和瓶颈，制定出有效措施并予以实施，保持我校的教化教学质量在全区的第一的基础上促进学校的各个

19、方面工作的开展。3.严格落实“两个责任”，结合教化局制定的三年行动安排，制定年度工作要点和责任清单，层层签订责任书，始终将党的建设工作与学校各项工作同步推动，持续用力。4.创新工作方法，转变工作作风。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务。工作中多动脑子想方法，敢于管理，大胆管理，坚持原则，不做“老好人”。多抓工作，少说空话，多干实事，尽职尽责，忠于职守，踏踏实实、勤勤恳恳地工作，努力开拓工作新局面。5.严格根据全面从严治党的重要的要求，严以律己，肃穆开展指责与自我指责，坚决抵制拉帮结派的“圈子文化”，树立正确的政治自觉和政治定力，坚持把

20、党章、准则、条例反复学、深化学，不断营造良好从政环境。6.加强党建及业务学问学习，学深学透，以学习指导实践，持续深化巩固思想教化成果，自觉维护以习近平同志为核心的党中心，做到政治上坚决、思想上同心、行动上同向。开展系列学习培训活动，强师德、提业务，注意青年老师的培育，为争创市级先进校而奋斗。（篇四）现将市政府法制办机关党支部*年度专题组织生活会和开展民主评议党员工作状况报告如下：依据关于在“两学一做”学习教化中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知（淮学组办*1号）要求，1月16日下午，市政府法制办机关党支部召开了专题组织生活会，办领导班子成员以一般党员身份参与了会议。全办应参与会议的党员

21、12人，实到9人，3人因另有公务缺席，在会前递交了书面指责与自我指责材料。会议由机关党支部书记杨文主持。杨文同志首先代表机关党支部做了*年度党建工作报告，并做了个人述职报告，梳理机关党支部突出问题4个，杨文同志查摆问题4个。其他党员对机关党支部及杨文同志工作进行了评议，共提出了3个方面存在的问题。接下来，机关党支部每位党员仔细查找自身在“四个意识”方面存在的问题，列出了问题清单，仔细剖析缘由、明确整改措施，虚心接受同志们的指责，12名党员共收到指责看法53条。同时每位党员能对其他党员提出真诚、客观的指责看法，颇有“辣味”，组织生活会取得了很好的效果。组织生活会后，开展了民主评议党员工作，参会每

22、位党员事实求是地填写了民主评议党员测评表，缺席的3名党员会前递交了民主评议党员测评表。经统计，有11名党员均得到12张优秀票，1名党员得到11张优秀票和1张合格票。特此报告。（篇五）组织部：为仔细实行党的*六中全会、省委十届九次全会和市委十二届八次、九次精神，依据市委组织部*3号文件关于在“两学一做”学习教化中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，全镇各支部扎实开展专题组织生活会和民主评议党员工作，现将状况报告如下：一、组织集中学习，打牢思想基础在“两学一做”学习教化前段学习的基础上，各支部组织党员深化学习习近平总书记在党的*六中全会上的重要讲话精神，深化学习中心关于新形势下党内政治

23、生活的若干准则、中国共产党党内监督条例、省委关于加强和规范党内政治生活严格党内监督巩固发展良好政治生态的确定和成都市委关于加强和规范党内政治生活严格党内监督巩固发展良好政治生态的实施看法，驾驭基本内容和基本要求，深刻相识加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，深刻理解每名党员必需在党的组织中参与党的组织生活这一基本义务，增加开好组织生活会、搞好民主评议党员的主动性、自觉性。二、开展谈心谈话，广泛征求看法结合工作实际，党支部班子成员之间开展了谈心谈话，班子成员与党员之间广泛谈，党员之间相互谈。通过谈心谈话沟通思想、沟通工作生活状况，相互听取看法、指出对方的问题和不足。同时，主动征求群众特

24、殊是服务对象对支部班子的看法。党支部书记带头谈、带头听取看法。三、严格比照党章，查找突出问题每名党员以“四讲四有”为标尺，查找自身在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面的差距和不足，重点看是否存在志向信念模糊动摇、大是大非问题上看法不显明，组织观念淡薄、道德品德失范，不履职尽责、不担当作为等问题。农村党员主要看是否存在服务群众意识和实力不强、带头作用不好、党员意识淡化、组织纪律不强等问题，贫困村党员聚焦脱贫攻坚重点查找是否存在群众感情不深、攻坚破难劲头不足、脱贫攻坚精准性不够、致富带富实力不强、在落实上级政策中优亲厚友等问题；党支部班子查找在执行上级党组织确定、严格党的组织生活制

25、度、加强党员教化管理、教化引领和联系服务群众，以及加强自身建设等方面存在的问题。在深化查找剖析的基础上，党支部班子及其成员列出了问题整改清单。四、召开支委会，开展指责和自我指责会上，党支部书记代表支部班子说明征求看法和查摆问题的状况，集体探讨提出整改措施，并带头开展指责和自我指责。党支部班子成员联系班子存在的问题，把自己摆进去、把职责摆进去、把思想和工作摆进去查找不足，进行党性分析，明确整改方向。开展指责和自我指责，既直面问题、坦诚相见，又实事求是、出于公心，达到解决问题、触动思想，触及灵魂，增进团结、促进工作的效果。五、召开党员大会，民主评议党员各支部在3月10日前分别召开民主评议党员大会，

26、根据个人自评、党员互评、民主测评的程序，对党员进行评议。个人自评摆出政治、纪律、品德、作用四个方面存在的问题，进行自我指责、作出自我评价，班子成员带头示范；党员互评摆事实、讲表现，直截了当提详细看法，不带个人恩怨，不搞无原则纷争；民主测评实行发放测评表的方式，根据“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四种等次，对党员进行投票测评。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评分党小组进行。党员大会上，党支部书记通报党支部班子查摆问题、开展指责和自我指责状况，并组织全体党员对党支部班子的工作、作风等进行评议。六、作出组织评定，抓好问题整改党支部结合评议状况，综合分析党员日常表现，对每名党员评定等次并向

27、本人反馈。对评为优秀的党员在支部会上予以表扬，对评为合格的党员确定优点、提出希望和要求，对评为基本合格的党员指出差距、帮助改进。党支部和班子成员分别列出了整改清单、明确整改事项和详细措施，党员作出整改承诺。整改内容和完成状况在肯定范围刚好公示，接受党员群众监督。党支部将班子查摆的问题、整改措施以及民主评议党员结果按要求报镇领导小组办公室备案。本次专题组织生活会和民主评议党员工作,全局党员普遍认为效果很好,通过逐个开展指责与自我指责,更加全面、深刻地相识了自己,沟通了思想,交换了看法,增进了团结,明确了今后工作的努力方向，达到了沟通思想、增进团结、明确方向、促进整改的目的。（篇六）截止*年底，*

28、船闸应急保障中心党支部有党员17人，其中在职党员8人、退休党员9人，预备党员1人，党支部书记1人。一、基本状况*船闸应急保障中心于*年3月13日召开党员大会开展*年度民主评议党员工作，市处袁兴安副处长和组织人事科朱栋彬全程参与本支部民主评议党员工作，并赐予指导和提出工作要求。本次民主评议党员工作，参与党员均为在职党员8人，退休党员平均年龄76岁且居住外地较多，依据实际状况退休党员不能集中参与民主评议党员工作。通过发放党员民主评议测评表进行测评，依据得票多少，确定优秀等次党员2名，合格党员5名，无不合格党员。二、主要工作1、学习通知精神，吃透工作标准。依据市局党委关于*年度组织生活会和民主评议党

29、员工作有关事项的通知要求，本支部刚好进行仔细文件精神，并在党建群里通过微信的方式传达到每位党员。2、学习大政方针，提高思想站位。通过党课辅导结合个人自学的方式，深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和新党章。重点是弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，进一步弄明白党员的权利和义务、党的基层组织的基本任务等内容，把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来，为开好组织生活会打下思想基础。3、比照合格标准，开展自我剖析。首先是领导班子成员针对个人和保障中心工作实际，常常性开展查摆问题、开展指责和自我指责工作。党员个人

30、围绕“四个合格”方面存在的问题进行自我指责和做出自我评价，并形成书面材料。4、根据指定流程，全部环节到位。一是由支部书记领学党章党员义务和权利、党的组织制度等内容，重温入党誓词。二是支部书记通报支部班子查摆问题和开展指责和自我指责状况。三是开展个人自评和党员互评。个人自评要摆出四个合格方面存在的问题，进行自我指责、做出自我评价。党员互评要摆事实、讲表现，直截了当提详细看法，用详细事例说话，指出问题和不足。本次开展指责和自我指责，7名提出自我看法25条，指责他人看法40多条，提出的指责看法实事求是且中肯全面，达到了开展指责与自我指责的效果。四是根据统一制作的表格，对支部班子进行评议，对支部党员进行民主测评（预备党员不参与评议和测评）。五是请市处领导和组织部门对本次组织生活会进行点评和指导，为今后开展该项工作供应阅历借鉴和帮助。三、有关得分较低或不合格党员状况通过民主测评的方法，本次民主评议党员工作评出优秀等次2人，合格等次5人，无不合格党员。四、工作准备及看法建议在今后的民主评议党员工作中，本支部将严格根据上级党组织要求，仔细做好宣扬发动和学习教化工作，打牢民主评议党员思想工作基础，营造良好的工作氛围，真正将民主评议党员工作落到实处，务求实效。对于开展民主评议党员中发觉的问题，党支部要刚好梳理分析，查找问题缘由，仔细加以整改并将存在问题、整改措施和整改成效向上级党组织报告和备案。