2018年大三实习报告范文三篇-实习报告总结3000字.docx

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1、2018年大三实习报告范文三篇|实习报告总结3000字实习报告网权威发布2018年大三实习报告范文三篇，更多2018年大三实习报告范文三篇相关信息请访问实习报告网。作为一个高校生，有别于中学生就在于他更重视培育学生的实践实力，尤其在注意素养教化的今日，社会实践活动始终被视为高校培育德、智、体、美、劳全面发展的新世纪优秀人才的重要途径。对于我们大三学生更应抓住这个机会。大范文网为大家整理的2018年大三实习报告范文三篇，希望对大家有所帮助！ 篇一 “书中自有黄金屋，书中自有颜如玉”，能在学问的海洋中尽情徜徉，始终是我乐此不疲的事情。当然，图书馆学生助理的工作也着实让我乐了一把，好好摸清晰图书馆的

2、规则和进书程序，我就可以“近水楼台先得月”了！怀着新奇和热忱我去了图书馆面试，在经过一番问答，知道我对图书馆有如此深的归属感，他们放心的录用了我。一切得偿所愿，我得以能在图书馆做学生助理了！起先，我对学生助理还没有太多的了解，之后在师兄师姐的热心帮助下，我慢慢知道应当做些什么。虽然是很简洁的事情，但做起来要特殊讲究方法，比如你发觉有同学胡乱的摆放图书，你肯定要用委婉的语气好好跟他讲解如何合理用书，在讲话的过程中，要留意自己的用词和表情，不能用过激的语言来中伤读者，肯定要好言相劝，谆谆教导。一上午坐在服务台，难免会有点无聊，所以，可以拿本自己喜爱的杂志放着来看。但肯定要把握时间，时常要在楼层走动

3、一下，提示个别读者的不良习惯，保持环境的清静。维护学校的图书资源和馆内的清洁，仔细地执行图书馆的规定。对于一些顽固分子，自己肯定要调整好自己的心情，不要和读者有争吵，假如有不能好好理解你的人，可以把他请到一边，在不影响他人学习的状况下，好好地和他沟通。在图书馆工作的后期，我知道了图书是怎么排序的，这有便于我以后更懂得利用图书馆的藏书，顺当地找到我要看的书。同时，在上书过程中，我更懂得了团队合作的重要性并且如何做一个让别人放心的人。有些问题自己能解决的要靠自己去琢磨，不能一点小事都要麻烦别人来解决，这样才能给别人留下一个好印象。事情看起来简洁的，但只有你去做的时候你才会发觉芝麻大小的事，其中也有

4、许多学问。最终懂得了什么叫做“生活到处是学问”这一道理。最终，我还有一个很深的体会，那就是我们高校生肯定要好好利用图书馆里的资源，当给你大把机会你好好学习你不学，你要等到你为生活奔波时才仔细学习吗？图书馆是一个很好的学问库，特殊是高校的图书馆。没课时多去图书馆转转，没事的时候拿几本自己感爱好的书，借回宿舍好好给自己充充电，何乐而不为呢？书到用时方恨少，趁自己年轻，可以消化的时候，给自己输入大量的有用的才智，日后实践时，才能才思泉涌地输出，提高自己的涵养和竞争力。在21世纪，谁驾驭的信息越多，谁就越可能成为胜者。在一个地方呆久了，早已熟识了那个地方的一切，无奈，由于大三的劳碌，我不得不离开那些平

5、日一起工作的同事们，难免会有几分不舍。但我信任，即使没有了我，我们的图书馆也会在大家的呵护下越来越好，因为我们都那么爱它。 篇二 作为一个高校生有别于中学生就在于他更重视培育学生的实践实力，尤其在注意素养教化的今日，社会实践活动始终被视为高校培育德、智、体、美、劳全面发展的新世纪优秀人才的重要途径。对于我们大三学生更应抓住这个机会，为了拓展自身的学问面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的阅历，熬炼和提高自己的实力，以便在以后毕业后能真正真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的改变，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题。今年暑假社会实践的主题是四个一:一种端正的看法，一项熟识的技

6、能，一次实践的经验，一个正确的相识。围绕这四个主题，我起先了我这个假期的社会实践。一、用端正的看法，正确的相识规划将来高校生活已经过去大半，对于许多同学还有一年即将步入社会。或许对自己的实力还没有十足的把握，或许对这个社会还没有充分的相识，无论如何都应先拥有一种良好端正的看法，对自己的实际状况以及环境有正确的相识。只有拥有端正的看法，正确的相识，才能依据自己的实际状况，合理正确的做出自己将来的规划，切实努力，拥有更好的将来。暑假刚起先，我就仔细的思索了一下自己现在的状况，制定了暑假以及自己将来的安排。对于当今高校生，想要更好的立足于社会，就应拥有一想熟识的技能。我的技能是我所学专业日语。但我对

7、日语的驾驭并不是很娴熟，所以我在这个暑假和以后都要更加努力的学习日语。为了娴熟驾驭日语，对日语有更深的探讨，我还确定考研。我的听力和日语词汇都比较差，因此制定了这样一份暑假安排：每天听一个小时的听力，背两个小时的单词。多看日剧，动漫。看一本日语书籍。与此同时，我也把自己考研学习安排制定好了。彻底放弃找工作，不要边找工作边考研。弄清考试范围，找准专业书籍，不惜代价，肯定要精确。(可以参照同学那里海文的银卡报告)有些学校专业书指定在11月中旬。托关系，托同学也好，托挚友也好，托亲戚也好，找自己报考学校自己将来导师辅导。英语词汇要反复的看。心态要调整好，心平气和，静心学习，不为外界所干扰!有安排就要

8、坚决按安排来执行!社会实践报告范文二、拥有实践阅历了解就业形势自从走进了高校，就业问题就好像总是围绕在我们身边，成了说不完的话题。在现今社会，聘请会上的*都总写着有阅历者优先,可还在校内里面的我们这班学子社会阅历又会拥有多少呢?因此对于我们，有实践阅历至关重要。在假期期间，我走访了泗阳县的两家人力资源公司：泗阳新华人力资源有限公司和泗阳县振兴人力资源有限公司。泗阳新华人力资源有限公司位于江苏省宿迁市泗阳县县城中心，注册于2005年8月日;泗阳县振兴人力资源有限公司位于众兴镇振兴商贸城内，注册于2003年09月29日通过于这两家公司的沟通，我了解到在宿迁等江苏省北方城市中，日姿企业并不多，所以就

9、业机会也并不多，在江苏省内，日资企业还是主要集中在苏锡常等南方城市，苏州的日资企业有肯定的数量，加上日语人才的短缺，就业前景还是比较乐观的。据统计，日语人才在各行业的就业比例为：日资企业占50%-60%;国家机关(包括外交部、各级政府、海关、外经贸办公室和贸易促进协会等)占20%左右;高校老师和日语导游各占10%左右。日资企业在东南沿海城市，诸如大连、烟台、青岛、苏州、无锡等都有分布，今后在中国的发展潜力很大，许多同学都把进入日企作为自己职业生涯的起先。但是毕业后去日企工作的学生大部分是做文员，想再往上爬一个层次是很难的。中国开设日语的院校达到了227所，数量并不小，所以，日语专业的学生想找份

10、工作不难，可想找份好工作不简洁。学日语的学生想在日企有份好工作，就不能单纯的靠本专业日语，还要学习其他方面，例如企业管理等方面的学问，精通日语的综合性人才会在今后有更宽广的事业发展空间。日语专业的学生起薪一般为3000元左右，高于其它语种的学生。而且这种差距会随着工作时间的增长而拉大，最小差距也在千元以上。资企业需求人才突出要求是懂日语、具有专业操作技能，即能说会做派;同时要有日企特殊重视的做事勤奋、为人谨慎、讲究仪表、懂得礼貌等优点。日资企业薪资一般管理层高于国内企业1.5倍，技术操作工高于国内企业50%-70%.实习生薪资也有2000元-3000元。聘请人才特别有竞争力。日本公司的工作风格

11、与国内、欧美都有差别。社会实践报告范文日本公司要求员工同样勤奋，有奉献精神，不行斤斤计较;日资公司喜爱把工作的目标、进程订得细致清晰，然后一丝不苟地按部就班完成，不喜爱独树一帜;凡事须向上司汇报，问准方可行动。面试时要守时，要穿戴整齐，着装要得体，最好穿职业装。对待面试官要看法尊敬、专注，否则会被日本人认为不够敬重。你须要清晰地知道自己的优势与劣势，对面试官坦诚相告.这些年，南方一些城市的一些独资企业、合资企业、商社、旅行社对日语人才的需求量都比较大;像烟台、威海、青岛等北方的沿海城市对日语人才的需求量也比较大。另外，国家部委、各省市政府机关对日语人才的需求量有增无减。尽管可能没有日资企业的待

12、遇丰厚，但是却反映了国家对日语人才的重视程度在不断提高。所以，在不远的将来，信任我们日语专业的人才就业形势将一片大好!在访问过程中，他们还向我们即将就业的高校生提了几点建议。他们向我讲解了一下什么样的简历更好用。用人单位一般只要求简历写明四部分：个人状况，包括姓名、联系方式等;应聘职位;工作经验，侧重说明你在其中扮演的角色或成果;个人的爱好、爱好，一些比较特别的爱好肯定不要忘了填写。他们表示，高校生往往追求简历做得有创意，以便能够在雪片似的简历中给聘请人员深刻印象，但过于花哨也简单适得其反。因为简历是用来传递个人信息的，应当像公司的文稿一样特别简洁，最好用电报式语言。简历中不要出现大段文字，每

13、个段落不要超过三行。字体不必太大，小4号即可。不过，简洁不等于没有内容。对于用人单位而言，学生求职简历中最重要的是个人的成果以及实力，这部分肯定要仔细对待。写简历的另一个原则就是要有针对性。应聘什么职位就列出自己这个方面的专长，学了什么，能做好什么，有什么实践成果和创意设。还有一年我们也要实习，或许然后就干脆工作了。他们告知我肯定要区分清晰协议期、试用期和见习期。许多毕业生对这三个期的概念模糊不清，从而使自己的权益受到损害。协议期是从毕业生与用人单位签订就业协议书起先，始终持续到签订劳动合同之后或者双方终止就业协议为止。在协议期内，双方已经确定了工作意向，但未建立正式的劳动关系，单位可以不为毕

14、业生交纳社会保险。而试用期是针对劳动合同而言的，应当包含在劳动合同期内。试用期并非越长越好，因为在试用期内毕业生的工资一般不如正式期高。劳动合同内约定的试用期最长不能超过六个月。毕业生还须要明确，如已在一个单位工作六个月以上，且工作岗位未发生改变的，签订劳动合同时就不用再实行试用期。而见习期是指全日制一般高校毕业生到用人单位工作后，实行的一年见习期制度，见习期满后，即工作满一年后，就需由上级人事主管部门为毕业生办理转正定级手续。通过这次的走访，我收益颇深，信任随着我们的了解和不断努力，肯定会有好的将来! 篇三 第一把钥匙：真诚你可以伪装你的面孔你的心，但绝不行以忽视真诚的力气。第一天去电视台实

15、习，我怀着惴惴担心的心情，之前听过许多关于实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透亮人，要么就净干些杂活，于是有点担忧自己会和他们一样。踏进办公室，只见几个生疏的脸孔。我微笑着和他们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每天早上见到他们都要微笑的说声“早晨”或“早上好”，那是我心底真诚的问候。我总觉得，常常有一些微小的东西简单被我们忽视，比如轻轻的一声问候，但它却表达了对同事对挚友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关切。仅仅几天的时间，我就和同事们打成一片，我担忧变成“透亮人”的事情根本没有发生。我想，应当是我的真诚，换取了同事的信任。他们把我当挚友，也情愿把工作安排给我。其实，不仅待人要“真诚”，

16、对事也要“真诚”。节目组的摄像师在制作生存大挑战主题曲的mtv时，有几个镜头总觉得不满足，但又想不出好的修改方法。我于是把自己的看法诚意诚意的提出来。没想到，他竟欣然的接受了。在他面前，我只是一个毫无阅历的小字辈，但我觉得对待工作我们不应当论资谈辈，有看法或建议，只要对工作有利，都应当恳切的说出来，大家一起探讨。其实，只要你是真诚的，谁会在乎你资格小，又有谁会小看你呢?从那以后，每次编辑剪片，都会找我去看片子提看法，她曾告知我，我提的看法和建议很中肯，特别有用，把我心里美的啊，因为我看到了自己的价值。真诚，让我走出了显示自身价值的第一步。其次把钥匙：沟通你知道他，但你记住他的名字吗?你相识他，

17、但你了解他吗?“你能将人和名字对上号吗了”导演从我手中接过生存大挑战集训人围选手的名单，劈头一问。我被问了个张口结舌。天啊，30多名来报到的选手，怎么可能一一记住他们的名字?而且导演让我负责的是选手的签到，又没我熟识选手，我心里嘟脓着。导演没再说什么，只见他把名单和选手娴熟的对上号，还和他们天涯海角的侃。后来我了解到，其实导演和各位选手之前也只见过一次面而已。之后，我们带选手上阳春集训。每晚我们都要开工作会议，对各个选手进行评价，探讨谁更适合进入决赛。有时，对某个选手的看法，我和导演会有很大不同，但我总坚持自己是对的。回广州后，导演写了一份对选手的性格囊括和总体评价，我总觉得其中一两人的性格并非他们说的那样。再后来，首发阵容踏上丝绸之路的征程，在竞赛中，各人真面目显露，我这才发觉，导演看人真是看准了，每个人的表现正如他评价中所说的那样。我不得不佩服他。我和他与选手的接触时间是一样多的，为什么他比我更了解选手呢?答案很简洁，他对选手进行了大量的采访，平常一有机会就与选手闲聊。我最终明白了：沟通是一种重要的技巧和实力，时时都要奇妙运用。