某物业管理公司制度汇编之各阶段管理服务方案.docx
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1、某物业管理公司制度汇编之各阶段管理服务方案某物业管理公司制度汇编之各阶段管理效劳方案 第一阶段:竣工前阶段 1. 前期工程管理效劳 (1) 具体批阅全部物业设计和图纸,从有利于日后物业管理及业主效劳的角度对物业的平面布局、功能区域划分等向开发商提出口头或书面专业看法以便对方案进行改善。(2) 帮助开发商监管有关工程进度,列出遗漏工程。并提出改良建议供贵司参考;必要时出席开发商召开的工程例会及其他重要会议。(3) 对开发商选择的物业机电设备、智能化系统、保安系统、照明设备及装饰材料提出看法和建议。(4) 帮助审核房屋设备、设施中、大修理保养方案及年度修理保养方案,同时对预防修理实施方案提出建议及
2、看法。(5) 帮助开发商审定物业之有关保养合同及保养单位。(6) 帮助开发商选择全部为物业供应效劳及维护的承办商,并参加评标工作。(7) 制定交接验收标准及物业接收方案,草拟工作日程并调配工程人员按工程进度及质量标准逐步进行验收: 帮助开发商对物业总体进行检查、验收; 帮助开发商对各功能区域进行检查、验收; 制定有关工程机电设备验收测试方案,核对供应商供应的数据、资料并参加主要机电设备的安装、测试、验收及试运行; 帮助开发商对装饰、装修进行检查、验收。(8) 依照国家现有的法规、及物业工程详细状况特地订立各项有偿效劳工程的收费标准。(9) 帮助订立工程部的各种规章制度包括但不限于岗位责任制、操
3、作规程及流程,并制订防火及平安守那么等。并且负责检查、督促、完善、及改良。(10) 供应工程部所需购置的劳保用具、仪表器材、物料及各类零配件清单。(11) 对物业设备管理及保养供应具体建议和看法。(12) 对物业停车场设备的管理供应具体建议和看法。(13) 帮助开发商对“销售部人员的“礼仪、销售艺术等方面的培训。涉及物业方面的业务学问培训。 2. 物业管理处的筹建 (1) 管理处筹建开办事宜 筹备物业管理处开办事宜包括但不限于选定管理中心位置,以及提出内部装潢布局、购置各类家具、工具器材、文具用品,印制各式表格、信封等。 拟定物业管理收支预算及建议管理费收取标准。与政府有关主管部门及公用事业机
4、构联系洽商有关物业管理事宜包括但不限于环卫局、税务局、公安局、消防局、劳动局、物价局、工商局、银行等。对物业需购置的各类保险提出方案包括但不限于财产险及第三者责任险等。 (2) 文件的建立 制定物业管理公约,明确业主、住户、运用人的权利和义务。 在筹备期间制定以下各项文件,以供日后管理工作开展时运用: 业主/住户守那么; 业主/住户二次装修指南; 防火、治安及环卫规定及守那么; 物业交付时所运用各类文件及表格; 清洁效劳招标文件及表格; 物业管理中心各级员工岗位责任制及奖惩制度; 制定物业紧急应变方案; 考虑物业整体设计组合后,提出物业装卸区域管理和垃圾处理方案,制定物业管理中心员工手册。 参
5、照物业整体设计,提出物业绿化管理方案。 制订物业保安实施方案,并对保安系统支配及所需设备提出具体建议。(3) 员工聘请 拟定物业管理中心员工总体架构及各级人员编制。依据开发商对物业管理效劳之要求,调派及聘请物业管理效劳所需之全部管理员工。从公司其他管理的成熟楼盘的现有物业管理处抽调有阅历之优秀员工组成骨干班子,其他基层员工从社会上聘请。按职务要求及劳务市场状况制订员工工薪标准。拟定整体聘请方案包括聘请广告内容、聘请人数、技术要求、学历及工作阅历等。筛选适当应聘人,支配面试、复试,并按工作先后所需提出建议。(4) 员工培训、考察及实习 员工上岗培训: 完善和系统的物业管理效劳员工上岗培训,将有利
6、于员工能更快适应新的岗位。公司将针对小区特性及所新聘用物业管理员工详细状况,度身定制一系列上岗不少于一周的综合的物业管理根底培训课程。使员工在上岗前能根本驾驭综合物业管理所需各类根底学问,以便其日常物业管理效劳工作的顺当开展。员工在职培训: 公司将对物业管理处在职员工进行循环物业管理学问培训,支配各类培训课程,并针对员工存在的缺乏,供应刚好培训课程。务求物业管理中心在职员工效劳质量能到达国际标准的物业管理效劳要求。跟班实习培训和沟通: 支配物业管理处局部新聘员工至公司管理的同类型和其他类型楼盘进行跟班实习,以便实地了解公司高标准物业管理运作方式和内容;同时,支配物业管理处主要管理人员,参与公司
7、定期举办的物业管理效劳研讨会,通过沟通和相互借鉴,以完善和提高的物业管理效劳运作品质。选派骨干员工外出参观学习优秀楼盘物业管理阅历或选送人员参与有关部门组织的阅历沟通会。其次阶段:交接阶段 1. 工程验收及交接范围 以物业主体为主,包括整体外围系统、市政配套、楼宇装备、机电系统,如大楼的消防系统、给排水系统、电梯系统、污水处理系统、变配电系统、强/弱电系统及支持整个物业建筑平安、正常运作的一切楼宇装备机电系统及设备。 2. 物业交接程序 (1) 总/分承包商、供应商呈交一份竣工验收及交接方案表和组织架构表; (2) 由开发商组织召开一个竣工验收及交接协调会; (3) 由开发商供应总/分承包商及
8、供应商的承包合同中的技术要求、验收标准等有关文件、三套完整的竣工图、材料/设备产品运用说明书、调试报告、测试报告、设备/系统操作规程、备品/备件/工具清单、剩余材料/设备清单; (4) 按国家有关规定对竣工验收范围、标准取得一样看法; (5) 根据各方面确认的分行业/分楼层/分系统/分期/分批的验收方案表对各楼层、系统进行竣工验收; (6) 确定缺陷整改目标和要求,由总/分承包商及供应商呈交缺陷整改方案和方案,该方案经由建筑师、机电工程师、贵司以及物业管理处确认后由总/分承包商及供应商在规定日期内整改完成,并申请复验; (7) 由总/分承包商及供应商呈交隐藏工程验收单,在市政配套竣工总图上标明
9、总进水表/煤气表/电度表的位置和规划红线的位置。 (8) 总/分承包商及供应商对设备系统的启动、运行、排故/应急处理以及根本修理进行现场培训: (9) 由总/分承包商及供应商呈交现场培训方案、方案及目标;该现场培训方案、方案及目标经由物业建筑师、机电工程师、业主及物业管理处确认; (10) 物业管理处呈交参与现场培训方案、方案及目标; (11) 由贵司代表监督、物业管理中心为主,总/分承包商及供应商参与,对参与现场培训的物业管理处员工进行现场操作培训和考核。设备/系统试运行 (12) 物业管理处应呈交参与试运行人员名单; (13) 总/分承包商应呈交参与试运行人员名单; (14) 确定试运行时
10、间、方案。 3. 验收标准 (1) 竣工验收标准来源于总/分承包商及供应商的承包合同。 (2) 平安标准必需满意国家和行业标准。(3) 标准适用范围和确认。 4. 验收目标 (1) 完好设备、完好机房、完好系统的完好目标 目的是最大限度地降低物业管理本钱,建立良好的物业形象。 (2) 完备资料、完备图纸、完备操作的完备目标 目的是最大限度积累物业管理原始资料,建立充分的软件支持。(3) 完整材料/设备、完整技术档案、完整操作规程的完整目标 目的是要求总/分承包商及供应商全部完成安装、调试工作、实现承包合约中楼宇装备机电功能。 系统/设备:须得到政府部门或行业主管部门的准用证书,以下系统/设备设
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