教师个人参考计划总结师德师风教育自我剖析 .doc

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1、教师个人参考计划总结师德师风教育自我剖析一、我在职业道德标准和树立良好师德师风方面存在的咨询题：对照中小学老师职业道德标准、如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求，我认识到，老师职业道德是指老师在其职业生活中，调理和处理与别人、与社会、与集体、与职业工作关系所应恪守的根本行为标准或行为准则，以及在这根底上所表现出来的观念认识和行为质量。自我剖析我所存在的咨询题有：1、在依法执教方面，尽管我可以贯彻国家教育方针，可以自觉恪守教育法律法规，没有违犯党和国家方针、政策的言行，但学习和宣传教育政策不够深化，有时候还存在消极的教育言论、行动等咨询题。依法治教确实是要求老师从严格守法的高度，在全部职业行

2、为中一直坚持正确的方向，这是老师职业道德的首要准则，我有时候放松了或不留意这个准则。2、在爱岗敬业方面，我根本上可以做到热爱教育、热爱学校，教书育人，留意培养学生具有良好的思想品德，传播有益学生身心健康思想。爱是老师职业的根底，爱岗敬业是老师处理与教育事业之间关系的准则，是全部老师职业道德的根底前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责；在备课、上课、修改作业等方面，偶然有敷衍塞责现象。3、在热爱学生方面，我关怀保护学生，尊重其人格；耐心教诲，保护学生合法权益，促进学生全面开展。但在平等、公平对待学生，特别是要求学生方面，还不够严格。热爱学生是老师处理与学生之间关系的准则，是全部老师职业道德的精华

3、。爱是教育的万金油，当教育之爱成为普照的春晖，师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变，释放能量，产生一个个教育的奇观。如何激发爱心、永保爱心，我尚待努力。4、在严谨治学方面，我留意树立优良学风，刻苦研究业务，不断学习新知识；师德的根底是爱，核心是专；我留意严谨治学，提高业务水平；但探究教育教学规律缺乏长期性，教育教学方法还缺灵敏性和改良力度，提高教育、教学和科研水平还不够快。老师本身的学问与道德水平即师德，在潜移默化中直截了当或间接的妨碍着学生，也妨碍着学生对我的看法，进而妨碍着师生关系，因此我必须不断学习。5、团结协作是老师处理与同事之间关系的准则，是优化校内育人环境的关键要素。这是老师

4、的职业特点所决定的。在团结协作方面，我根本上可以做到谦虚慎重、尊重同志，确实是互相学习、互相协助还不够理想；我可以维护其他老师在学生中的威信，也关怀集体，积极维护学校荣誉，但对如何更好地共创文明校风，还缺乏智慧上的协作；我应当通过靠集体的力量，群体的智慧，合作创共赢。6、尊重家长是老师处理与学生家长之间关系的准则，是促进教育合力的构成，提高育人效果的重要环节。在尊重家长方面，我爱听取学生家长意见和建议，获得支持与配合，但由于本单位工作特点，决定与学生家长联络相对减少；在宣传科学的教育思想和方法方面还不够积极。7、廉洁从教是老师处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则，是市场经济条件下老师应当留

5、意保持的品德。在廉洁从教方面，我坚守高尚情操，讲奉献，不谋取私利，但在自觉抵抗并反对社会不良风气妨碍方面，显得不够有力。8、在为人师表方面，我榜样恪守社会公德，留意处理个人职业劳动与本身人格塑造之间关系的准则，穿着整洁得体，语言健康，举止文明礼貌，以身作则，作风正派；但身教注重不够，律己不够严格，语言标准性有优待加强，缺乏对为人师表是教育事业对老师人格提出的特别要求的理解。9、在优秀老师的为师三态：敬业、爱业、精业方面，我没有坚持“敬业爱业精业”这个老师职业成长的根本主线，也没有政治把老师的“红”与“专”交错好以便本人更快成长。10、在走优秀老师的精业阶梯方面，欢乐的心态我还没有更好地养成，因

6、此不好脱俗，更难超人。如何养成、永葆欢乐的心态，是本人健康的成长过程的艺术时空的光与色。11、人最好的素养是适应。优秀老师的良好适应我还没有具有。比方，学生中心确实立；行为、道德两种示范的发挥；事业的感情、对象的热情、生活和工作的激情等三种情怀的葆有；教学对话、公平待生、政工艺术、本身学习四种理念的提升等等良好适应，都有待我的努力养成。二、我存在以上咨询题的主要缘故是：1、现代教育理论、政策法规学习不够深化，放松了依法治教这个准则。2、爱心没有非常好的培养和树立，因此爱心的激发、永保不够而出现敷衍塞责现象。3、缺乏刻苦耐劳精神和态度，因此提高教育、教学和科研水平还不够快。4、缺乏协作精神，因此

7、依托集体的力量，群体的智慧，合作创共赢方面就软弱。5、没有理解社会办学，全民教育思想，因此正面宣传教育思想和方法不够积极。6 降低了自我要求的标准，缺乏对为人师表是教育事业对老师人格提出的特别要求的理解。7、缺乏对优秀老师的为师敬业、爱业、精业方面的“红”与“专”的修炼；8、放松了对世界观的改造，不留意养成并永葆优秀老师所具有的欢乐心态和良好的教育适应。三、我就以上存在的咨询题的改良措施：对照中小学老师职业道德标准、如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求，我拟定如下 6 项整改措施：1、坚持理想，坚决教书育人、为人师表信念。思想上清醒、坚决；理想信念不动摇；理论要强。为此，我必须做到：实在加

8、强党教育理论学习。约束本人，认真整改；接着培养正确的世界观、人生观和价值观，树立先进而纯洁的现代教育观。2、完善学校教育治理，加强迫度的严肃性。留意加强学校教育制度的宣传工作，谦虚听取各方的意见和建议，增加本人对教育不良现象做斗争的勇气，树立良好老师的自我形象。3、转变作风，积极工作。坚持科学的态度和务实的精神，兢兢业业地做好教育工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求，自我加压，一直保持与时俱进、开辟创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束本人，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为教育、为人民效劳。4、加强语文

9、业务知识学习，努力提高综合素养。我必须加强业务知识的学习，一是从实践中学，向广大的教职工学习，学习他们先进方法和思想，二是勤于从书上学，学习本人的专业知识，学习教育教学理论，业精于勤，服气于人。三是向挫折和教训学，不断加以改良和提高，以致完善自我，丰富人生。5、我必须搞好培训网站，利用“三网”教育资源为踏踏实实做好本职工作，为学校谋开展，为同学们效劳、为老师们效劳。一直记住“学高为师，德高为范”这名句。6、我还要接着正确地对待群众提出的各种师德师风建立的意见，从群众意见中看清本人平常没有发觉或没有引起注重的缺点和缺乏，谦虚接受群众的意见和建议，处理好本人的师德咨询题。欢迎广大师生、家长再提意见，批判指正。