10项基层党建工作指导书+流程图+案例.docx

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1、10项基层党建工作指导书+流程图+案例 党建工作指导书 （党支部建设部分） X党委 2018年X月 书目 1.召开车间党支部（总支）党员大会工作指导书 3 2.召开车间党支部（总支）党员大会工作流程图 9 3.召开班组党支部党员大会工作指导书 10 4.召开班组党支部党员大会流程图 15 5.召开车间党支部（总支）委员会会议工作指导书 16 6.召开车间党支部（总支）委员会会议流程图 22 7.召开班组党支部委员会会议工作指导书 23 8.召开班组党支部委员会会议流程图 27 9.召开党小组会工作指导书 28 10.召开党小组会流程图 31 11.开展党课教化工作指导书 32 12.开展党课教

2、化流程图 37 13.召开组织生活会和开展民主评议党员工作指导书 38 14.召开支委组织生活会、党员组织生活会和开展民主评议党员工作流程图 48 15.召开党员组织生活会和开展民主评议党员工作流程图 48 16.处置不合格党员工作指导书 50 17.车间党支部（总支）处置不合格党员流程图 56 18.召开党内平安分析会指导书 57 19.召开党内平安分析会流程图 61 20.召开车间（班组）党员大会进行换届选举工作指导书 62 21.召开车间（班组）党员大会进行换届选举流程图 73 附：党建工作相关案例 74 1.XX车间党支部X季度党员大会 74 会议内容 75 2.XX班组党支部X月党员

3、大会 79 会议内容 80 3.XX车间X月总支委员会会议 84 会议内容 85 4.XX车间X队X月支部委员会会议 91 会议内容 92 5.XX车间X班组X月党小组会 96 会议内容 97 6.XX车间支委组织生活会记录 100 会议内容 101 7.XX车间X工区党员组织生活会和民主评议党员工作记录 108 会议内容 109 8.XX党支部处置不合格党员党员大会 115 会议内容 117 9.XX车间党总支X月党内平安分析会 120 会议内容 121 召开车间党支部（总支）党员大会工作指导书 一、编制依据 中国共产党章程X党支部建设纲要X党支部建设细则X党支部工作手册加强X基层党支部建设

4、的指导看法（XXX号）X党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXX号）。 二、适用范围 本指导书适用于XX车间级党支部（总支）。三、基本要求 1.车间党总支党员大会每半年至少召开1次，车间党支部党员大会每季度至少召开1次，可依据工作须要，提前召开或适当增加大会次数。如无特别状况，一般不得推迟召开。2.会议一般有支部半数以上党员参与方为有效，进行换届选举或探讨发展党员工作等党员大会出席人数不少于4/5。3.党员大会由党支部（总支）委员会召集，会议由党支部（总支）书记主持，书记不在时由副书记负责主持。书记、副书记均不在时，原则上不召开会议。4.涉及探讨汲取新党员、传达性和学习性的党员大会，

5、可以邀请入党主动分子列席会议，强化党性和理论教化。5.不具备条件设党小组的车间党支部，应担当党小组工作职责职能，每月至少召开1次党员大会开展X评定、听取党员汇报思想和工作状况等。四、会前打算 1.确定议题。党支部（总支）委员会结合上级党组织要求和党支部（总支）工作实际，确定召开党员大会的议题，对议题探讨探讨提出初步看法和方案（草案）。2.打算资料。打算好工作报告、须要传达学习的上级文件、安排支配等文字材料。3.发出通知。确定会议时间、地点，打算好会场，提前通知全体党员，让党员明确会议要探讨和解决的问题。五、召开会议 （一）宣布议题 主持人统计和报告党员出缺席状况，宣布会议是否有效，再宣布会议的

6、议题和会场纪律。（二）组织探讨 主持人逐项提出会议的议题，坚持“一事一议”，围绕议题发扬民主，根据“先党员、再支委、后书记”的依次组织全体党员逐项绽开探讨，充分发表看法。会议议题一般有以下几种： 1.组织开展党章党规、政治理论学习和形势任务教化，传达贯彻上级党组织的决策部署。2.总结党支部（总支）重点工作完成状况，探讨确定党支部（总支）重点工作支配，听取并审查党支部（总支）委员会工作报告和支部委员述职报告。3.探讨接收新党员和预备党员转正。（车间党总支党员大会不涉及此项内容） 4.总结通报党组织和党员作用发挥状况，分析存在问题，提出改进措施和对党员的嘉奖及处分看法，确定职权范围内的党员表彰和处

7、分。5.选举新的党支部（总支）委员会，增补和撤销支部委员，选举出席上级党的代表大会的代表；罢免、撤换不称职的支部委员和出席上级党的代表大会的代表。（三）进行表决 组织全体党员根据少数听从多数的原则进行表决，对多个事项或多个名单进行表决时，应逐一表决，并形成“通过”、“暂缓通过”、“不通过”的会议决议或确定。传达性、学习性的议题，不需作出决议。涉及接收新党员和预备党员转正、处置不合格党员、换届改选等议题须实行票决制进行表决，其他议题可实行口头、举手方式进行表决。赞成人数超过应到会有表决权党员人数的半数，大会决议方为有效。表决时，赞成、反对、弃权的看法要同时记录在案。六、会后工作 1.刚好汇报。刚

8、好将会议状况向上级党组织汇报。涉及接收新党员、预备党员转正、不合格党员处置、换届改选、处分党员、党内评先评优等重要议题的决议，要刚好书面报请上级党组织审批。2.落实决议。对党员大会作出“通过”的决议或确定，组织全体党员抓好落实；对执行决议或确定中遇到的突发性重要问题，要提交支委会会议探讨，必要时交党员大会审议，刚好解决。3.做好记录。指定专人（一般为组织委员）将会议时间、地点、参与人员、议题及会议概况、形成的决议或确定等内容精确、完整、清楚地填写在党支部工作台账上，会后整理录入X党支部工作电子台账。党员大会相关记录及资料要留存一届。七、留意事项和要求 1.全体党员都应参与党员大会，如个别党员因

9、故请假，党支部（总支）书记或支部委员应尽可能在会前听取这些同志对议题的看法，并把他们的看法转达给党员大会。因故不能到会的党员正式向党支部（总支）提出书面看法的，应统计在票数内（换届选举除外），表决结果记入党员大会记录。会后，党支部（总支）应负责向缺席者传达会议精神和决议或确定，以便实行。2.预备党员、留党察看期间的正式党员无表决权、选举权和被选举权，但有发言权，党员大会应当允许他们发表自己的看法。上级党组织派员参与，可以依据组织意图提出建议和希望，发表自己的看法，但没有表决权。3.党员大会有权修改或否定党支部（总支）委员会作出的决议或确定，为此，党支部（总支）委员会在组织召开党员大会前，要与党

10、员充分沟通沟通，确保党的路途、方针、政策和上级党组织的决议或确定得到有效执行。4.党员假如对党员大会决议或确定有不同看法，可以保留，也可以在下次会议上接着提出，也可向上级党组织反映；假如遇有较大分歧看法，一时难以统一时，一般不要急于表决，可以进一步调查探讨，反复探讨，力求取得统一相识后再作出决议或确定。5.管理跨度大、党员流淌分散或倒班作业等党员不便于集中的车间党总支，经上级党委同意，作为特别状况，可以分区域、分批次召开党员大会探讨表决，然后实行集中计票的方法作出决议或确定。党总支书记和支部委员应当仔细做好分片探讨中的组织工作，防止草率从事。（分区域、分批次至少要组织3人及以上正式党员召开，可

11、合并计算人数）。八、考核问责 召开车间党支部（总支）党员大会发生以下情形，被X党委组织部订正的，将根据X政治工作X考核方法、基层党组织规范化建设检查考核方法（试行），视问题轻重程度，每个问题扣0.5-2分，同时追究相关人员责任。1.基本要求方面。党员大会不按期召开；未达到有效人数擅自开会的；预备党员和留党察看期间的正式党员，在会上进行表决、选举和被选举；以车间职工大会、工作会代替车间党支部（总支）党员大会。2.会议程序方面。会前，不按规定确定会议内容。会中，不发扬民主，党政正职领先发言表态；未达到有效人数的半数而通过大会决议或确定；提交党员大会探讨的重要问题没有作出决议或确定；该票决的议题没有

12、实行票决方式进行表决。会后，原始记录未填写在党支部工作台账上，相关资料保留不善或遗失；会议记录整理不刚好录入X党支部工作电子台账；党员不执行决议确定或执行不力。召开车间党支部（总支）党员大会工作流程图 会前打算 确定议题 发出通知 开 会 打算资料 宣布议题 组织探讨 进行表决 会后工作 刚好汇报 落实决议 做好记录 召开班组党支部党员大会工作指导书 一、编制依据 中国共产党章程X党支部建设纲要X党支部建设细则X党支部工作手册加强X基层党支部建设的指导看法（XXX号）X党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXX号）。二、适用范围 本指导书适用于X班组级党支部。三、基本要求 1.班组党支

13、部党员大会每月至少召开1次，可依据工作须要，提前召开或适当增加大会次数。如无特别状况，一般不得推迟召开。2.会议一般有支部半数以上党员参与方为有效，进行换届选举或探讨发展党员工作等党员大会出席人数不少于4/5。3.党员大会由党支部委员会召集，未设支委会的由党支部书记召集，会议由党支部书记主持，书记不在时由副书记负责主持。书记、副书记均不在时，原则上不召开会议。4.涉及探讨汲取新党员、传达性和学习性的党员大会，可以邀请入党主动分子列席会议，强化党性和理论教化。四、会前打算 1.确定议题。党支部委员会结合上级党组织要求和党支部工作实际，确定召开党员大会的议题，对议题探讨探讨提出初步看法和方案（草案

14、）。2.打算资料。打算好报告稿、须要传达学习的上级文件、安排支配等文字材料。3.发出通知。确定会议时间、地点，打算好会场，提前通知全体党员，让党员明确会议要探讨和解决的问题。五、召开会议 （一）宣布议题 主持人统计和报告党员出缺席状况，宣布会议是否有效，再宣布会议的议题和会场纪律。（二）组织探讨 主持人逐项提出会议的议题，坚持“一事一议”，围绕议题发扬民主，根据“先党员、再支委、后书记”的依次组织全体党员逐项绽开探讨，充分发表看法。会议议题一般有以下几种： 1.组织开展党章党规、政治理论学习和形势任务教化，传达贯彻上级党组织的决策部署。2.总结党支部重点工作完成状况，探讨确定党支部重点工作支配

15、，听取并审查党支部委员会工作报告和支部委员述职报告。3.围绕X、承诺践诺等开展党员自评、党员互评、群众评议、党支部书记点评，总结通报党员作用发挥状况，组织探讨分析存在问题，提出改进措施和对党员的嘉奖及处分看法，确定职权范围内党员表彰和处分。4.探讨接收新党员和预备党员转正。（会议涉及此项议题时，车间党总支书记要参会指导） 5.选举新的党支部委员会，增补和撤销支部委员，选举出席上级党的代表大会的代表；罢免、撤换不称职的支部委员和出席上级党的代表大会的代表。（会议涉及此项议题时，车间总支委员会要派员参会指导） （三）进行表决 组织全体党员根据少数听从多数的原则进行表决，对多个事项或多个名单进行表决

16、时，应逐一表决，并形成“通过”、“暂缓通过”、“不通过”的会议决议或确定。传达性、学习性的议题，不需作出决议。涉及接收新党员和预备党员转正、处置不合格党员、换届改选等议题须实行票决制进行表决，其他议题可实行口头、举手方式进行表决。赞成人数超过应到会有表决权党员人数的半数，大会决议方为有效。表决时，赞成、反对、弃权的看法要同时记录在案。六、会后工作 1.刚好汇报。刚好将会议状况向上级党组织汇报。涉及接收新党员、预备党员转正、不合格党员处置、换届改选、处分党员、党内评先评优等重要议题的决议，要刚好书面报请上级党组织审批。2.落实决议。对党员大会作出“通过”的决议或确定，组织全体党员抓好落实；对执行

17、决议或确定中遇到的突发性重要问题，要提交支委会会议探讨，必要时交党员大会审议，刚好解决。3.做好记录。指定专人（一般为组织委员）将会议时间、地点、参与人员、议题及会议概况、形成的决议或确定等内容精确、完整、清楚地填写在班组综合管理台账上。党员大会相关记录及资料要留存一届。七、留意事项和要求 1.全体党员都应参与党员大会，如个别党员因故请假，党支部书记或支部委员应尽可能在会前听取这些同志对议题的看法，并把他们的看法转达给党员大会。因故不能到会的党员正式向党支部提出书面看法的，应统计在票数内（换届选举除外），表决结果记入党员大会记录。会后，党支部应负责向缺席者传达会议精神和决议或确定，以便实行。2

18、.预备党员、留党察看期间的正式党员无表决权、选举权和被选举权，但有发言权，党员大会应当允许他们发表自己的看法。上级党组织派员参与，可以依据组织意图提出建议和希望，发表自己的看法，但没有表决权。3.党员大会有权修改或否定党支部委员会作出的决议或确定，为此，党支部委员会在组织召开党员大会前，对涉及重要的议题要与党员充分沟通沟通，确保党的路途、方针、政策和上级党组织的决议或确定得到有效执行。4.党员假如对党员大会决议或确定有不同看法，可以保留，也可以在下次会议上接着提出，也可向上级党组织反映；假如遇有较大分歧看法，一时难以统一时，一般不要急于表决，可以进一步调查探讨，反复探讨，力求取得统一相识后再作

19、出决议或确定。八、考核问责 召开班组党支部党员大会发生以下情形，被X党委组织部订正的，将根据X政治工作X考核方法、基层党组织规范化建设检查考核方法（试行），视问题轻重程度，每个问题扣0.5-2分，同时追究相关人员责任。1.基本要求方面。班组党支部党员大会不按期召开；未达到有效人数擅自开会的；预备党员和留党察看期间的正式党员，在会上进行表决、选举和被选举；以班组职工大会、工作会代替班组党支部党员大会。2.会议程序方面。会前，不按规定确定会议内容。会中，不发扬民主，党政正职领先发言表态；未达到有效人数的半数而通过大会决议或确定；提交党员大会探讨的重要问题没有作出决议或确定；该票决的议题没有实行票决

20、方式进行表决。会后，会议记录未填写在班组综合管理台账上，相关资料保留不善或遗失；党员不执行决议确定或执行不力。 召开班组党支部党员大会流程图 会前打算 确定议题 发出通知 开 会 打算资料 宣布议题 组织探讨 进行表决 会后工作 刚好汇报 落实决议 做好记录 召开车间党支部（总支）委员会会议工作指导书 一、编制依据 中国共产党章程、XX党支部建设纲要、XX党支部建设细则、X党支部工作手册、加强XX基层党支部建设的指导看法（XXX号）、X党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXXX号）。 二、适用范围 本指导书适用于XX车间级党支部（总支）。三、基本要求 1.车间党支部（总支）应设立支委

21、会，会议每月至少召开1次，可依据工作须要，提前召开或适当增加会议次数。如无特别状况，一般不得推迟召开。2.到会的支部委员必需超过支部委员人数的半数方为有效。如遇到重大问题要做出确定，能到会的委员又不超过半数时，必需召开党员大会探讨确定。3.会议由党支部（总支）书记召集主持，党支部（总支）书记不在时由副书记负责召集主持。书记、副书记均不在时，原则上不召开会议。4.支部委员每月在支委会会议上必需汇报履职状况，并由党支部（总支）书记进行点评、支配任务；每月至少开展1次支委理论学习；每年集体研讨形成不少于1篇理论或实践成果；每年至少集中召开1次支委组织生活会。四、会前打算 1.确定议题。车间党支部（总

22、支）书记结合上级党组织要求和党支部（总支）工作实际，与副书记及支部委员沟通状况，确定本月党支部（总支）委员会会议的议题。2.打算资料。打算好须要传达学习的上级文件、安排支配等文字材料。3.发出通知。会前打算工作就绪后，车间党支部（总支）书记将召开党支部（总支）委员会会议的时间、地点、要求等提前通知全体委员。五、召开会议 （一）宣布议题 主持人报告支部委员出缺席状况、列席状况，宣布会议是否有效，再宣布会议的议题和会场纪律。（二）组织探讨 主持人逐项提出会议的议题，坚持“一事一议”，围绕议题发扬民主，根据“先委员、后书记”的依次组织支部委员逐项绽开探讨，充分发表看法。会议议题一般有以下几种： 1.

23、总结党支部（总支）月度工作，探讨贯彻执行上级党组织的决策部署，探讨制定完成重要工作任务的措施方法和详细工作支配。2.探讨支部委员职责分工、组织关系和包保联系点划分、政治理论学习安排、支委组织生活会、换届选举工作、向上级党组织或党员大会报告有关事项等自身建设方面的问题。3.探讨加强党员培训教化、党员组织生活会和民主评议党员工作、处置不合格党员、党内评先奖惩、开展党内活动等党员教化管理方面的问题。4.探讨车间管理制度、有关班组长任用和调整、职工内部调动和奖惩，以及提交车间职代会（职工大会）审议通过的方案等重要问题。5.探讨培育和发展新党员方面的问题。6.探讨探讨群团组织工作相关事项。（三）进行表决

24、 组织支部委员根据少数听从多数的原则，实行口头、举手方式进行表决，对多个事项或多个名单进行表决时，应逐一表决，并形成“通过”、“暂缓通过”、“不通过”的会议决议或确定。传达性、学习性的议题，不需作出决议。赞成人数超过应到会支部委员人数的半数，支委会决议方为有效。表决时，赞成、反对、弃权的看法要同时记录在案。六、会后工作 1.刚好汇报。向上级党组织或党员大会报告，涉及探讨培育和发展党员、车间管理制度、有关班组长任用和调整、职工内部调动和奖惩，以及提交车间职代会（职工代会）审议通过的方案等重要议题的决议，要刚好书面报请上级党组织审查批准。2.落实决议。严格落实党支部（总支）书记、副书记、组织、宣扬

25、、纪检、群工（青年）等委员分工责任，分头执行决议或确定，确保决议或确定得到有效实施。3.做好记录。指定专人（一般为组织委员）将会议时间、地点、参与人员、议题及会议概况、形成的决议或确定等内容精确、完整、清楚地填写在党支部工作台账上，会后请支部委员签字确认，并整理录入X党支部工作电子台账。支委会会议相关记录及资料要留存一届。七、留意事项和要求 1.支部委员在党支部（总支）委员会会议上探讨问题时表示同意，假如后来又有不同看法，应提前向党支部（总支）委员会说明，并经党支部（总支）委员会会议再次探讨探讨后，根据“少数听从多数”的原则执行。2.假如遇有重大分歧时，应暂缓做出决议或确定，待取得一样看法时再

26、另行决议或确定；也可短暂休会，让委员进一步酝酿，下次开会接着探讨，如仍无统一相识，可把两种看法上报上级党组织，依据上级党组织的看法再向党员大会报告，并根据党员大会的确定执行。3.有时因工作须要，如：传达布置某项工作、动员完成某项紧急任务时，为了争取时间，削减层次，更好地统一骨干的思想，可以召开党支部（总支）委员会扩大会议，汲取班组党支部书记（党小组长）和有关党员干部列席。同时，要留意以下几个问题：一是召开党支部（总支）委员会扩大会议必需有半数以上的支部委员参与；二是要扩大到多大范围，应依据所探讨问题的内容来确定，探讨党内问题与探讨其它问题所汲取的对象应有所区分；三是列席的同志在会上可以充分发表

27、看法，但无表决权；四是扩大会议不宜开得过多，更不能以党支部（总支）委员会扩大会议来代替党支部（总支）委员会会议。4.党支部（总支）委员会会议在探讨支部委员职责分工时，要留意支部委员可以兼任，如有专职书记（副书记）兼分会主席，可不设群工委员，组织委员一般不兼任宣扬委员，可兼任纪律检查委员；在探讨支部委员组织关系和包保联系点划分时，要留意避开将全部支部委员的组织关系全部划入同一个班组党支部（党小组），避开将支部委员的组织关系和其包保联系点划入同一个班组党支部（党小组）；在探讨有关班组长任用和调整、职工内部调动和奖惩时，假如支部委员的身份是党员工班长或一般党员且恰好探讨本人的任用和调整、内部调动和奖

28、惩，要留意落实回避制度。八、考核问责 召开车间党支部（总支）委员会会议发生以下情形，被X党委组织部订正的，将根据X政治工作X考核方法、基层党组织规范化建设检查考核方法（试行），视问题轻重程度，每个问题扣0.5-2分，同时追究相关人员责任。1.基本要求方面。车间党支部（总支）委员会会议不按期召开；未达到有效人数擅自开会；支部委员分工不明；以车间党政联席会代替车间党支部（总支）支委会会议。2.会议程序方面。会前，不按规定确定会议内容。会中，不发扬民主，党政正职领先发言表态；赞成人数未超过应到会支部委员人数的半数而通过决议。会后，原始记录未填写在党支部工作台账上，支部委员不签名确认，相关资料保留不善

29、或遗失；会议记录整理不刚好录入X党支部工作电子台账；支部委员不执行决议确定或执行不力。 召开车间党支部（总支）委员会会议流程图 会前打算 确定议题 发出通知 开 会 打算资料 宣布议题 组织探讨 进行表决 会后工作 刚好汇报 落实决议 做好记录 召开班组党支部委员会会议工作指导书 一、编制依据 中国共产党章程XX党支部建设纲要XX党支部建设细则XX党支部工作手册加强X基层党支部建设的指导看法（XXX号）XX党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXXX号）。 二、适用范围 本指导书适用于X设支委会的班组级党支部。三、基本要求 1.班组党支部委员会会议每月至少召开1次，可依据工作须要，提前

30、召开或适当增加会议次数。如无特别状况，一般不得推迟召开。2.到会的支部委员必需超过支部委员人数的半数方为有效。如遇到重大问题要做出确定，能到会的委员又不超过半数时，必需召开党员大会探讨确定。3.会议由党支部书记召集主持，党支部书记不在时由副书记负责召集主持。书记、副书记均不在时，原则上不召开会议。4.支部委员每月在支委会会议上必需汇报履职状况，并由党支部书记进行点评、支配任务；每月至少开展1次支委理论学习；每年至少集中召开1次支委组织生活会。四、会前打算 1.确定议题。班组党支部书记应结合上级党组织要求和党支部工作实际，与副书记及支部委员沟通状况，确定本月党支部委员会会议的议题。2.打算资料。

31、打算好须要传达学习的上级文件、安排支配等文字材料。3.发出通知。会前打算工作就绪后，班组党支部书记将召开党支部委员会会议的时间、地点、要求等提前通知全体委员。五、召开会议 （一）宣布议题 主持人报告支部委员出缺席状况、列席状况，宣布会议是否有效，再宣布会议的议题和会场纪律。（二）组织探讨 主持人逐项提出会议的议题，坚持“一事一议”，围绕议题发扬民主，根据“先委员、后书记”的依次组织支部委员逐项绽开探讨，充分发表看法。会议议题一般有以下几种： 1.总结党支部月度工作，探讨贯彻执行上级党组织的决策部署，探讨制定完成重要工作任务的措施方法和详细工作支配。2.探讨支部委员职责分工、政治理论学习安排、支

32、委组织生活会、换届选举工作、向上级党组织或党员大会报告有关事项等自身建设方面的问题。3.探讨党员参与培训教化，探讨党内评先奖惩、岗区点评看法等党员教化管理方面的问题。4.探讨培育和发展新党员方面的问题。5.探讨探讨群团组织工作相关事项。（三）进行表决 组织支部委员根据少数听从多数的原则，实行口头、举手方式进行表决，对多个事项或多个名单进行表决时，应逐一表决，并形成“通过”、“暂缓通过”、“不通过”的会议决议或确定。传达性、学习性的议题，不需作出决议。赞成人数超过应到会支部委员人数的半数，支委会决议方为有效。表决时，赞成、反对、弃权的看法要同时记录在案。六、会后工作 1.刚好汇报。向上级党组织或

33、党员大会报告。涉及培育和发展党员等重要议题的决议，要刚好书面报请上级党组织审查批准。2.落实决议。严格落实党支部书记、副书记、组织、宣扬等委员分工责任，分头执行决议或确定，确保决议或确定得到有效实施。3.做好记录。指定专人（一般为组织委员）将会议时间、地点、参与人员、议题及会议概况、形成的决议或确定等内容精确、完整、清楚地填写在班组综合管理台账，会后请支部委员签字确认。支委会会议相关记录及资料要留存一届。七、留意事项和要求 1.支部委员在党支部委员会会议上探讨问题时表示同意，假如后来又有不同看法，应提前向党支部委员会说明，并经党支部委员会会议再次探讨探讨后，根据“少数听从多数”的原则执行。2.

34、假如遇有重大分歧时，应暂缓做出决议或确定，待取得一样看法时再另行决议或确定；也可短暂休会，让委员进一步酝酿，下次开会接着探讨，如仍无统一相识，可把两种看法上报上级党组织，依据上级党组织的看法再向党员大会报告，并根据党员大会的确定执行。八、考核问责 召开班组党支部委员会会议发生以下情形，被X党委组织部订正的，将根据X政治工作X考核方法、基层党组织规范化建设检查考核方法（试行），视问题轻重程度，每个问题扣0.5-2分，同时追究相关人员责任。1.基本要求方面。班组党支部委员会会议不按期召开；到会支部委员不足半数擅自开会；支部委员分工不明；以班组工作会代替班组党支部委员会会议。2.会议程序方面。会前，

35、不按规定确定会议内容。会中，不发扬民主，党支部书记领先发言表态；赞成人数未超过应到会支部委员人数的半数而通过决议。会后，支委会会议原始记录未填写在班组综合管理台账上，支部委员不签名确认，相关资料保留不善或遗失；支部委员不执行决议确定或执行不力。召开班组党支部委员会会议流程图 会前打算 确定议题 发出通知 开 会 打算资料 宣布议题 组织探讨 进行表决 会后工作 刚好汇报 落实决议 做好记录 召开党小组会工作指导书 一、编制依据 中国共产党章程X党支部建设纲要X党支部建设细则X党支部工作手册加强X基层党支部建设的指导看法（XXX号）X党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXX号）。二、适

36、用范围 本指导书适用于X党小组。三、基本要求 1.党小组会每月至少召开1次，可依据工作须要，提前召开或适当增加会议次数。如无特别状况，一般不得推迟召开。2.会议由党小组长召集主持。党小组长不在时，原则上不召开会议。四、会前打算 1.确定内容。开会前，党小组长应全面驾驭党小组及党员作用发挥状况，与党支部沟通状况，依据党支部近期工作支配及党小组实际确定会议内容。2.打算资料。打算好须要传达学习的上级文件、安排支配等文字材料。3.发出通知。会前打算工作就绪后，党小组长要将召开会议的时间、地点、要求等提前通知党小组党员。五、召开会议 （一）宣布内容 党小组长报告党员出缺席状况、列席状况，并向参会党员报

37、告本次会议内容，宣布会场纪律。（二）组织探讨 党小组长逐项提出会议的内容，组织党员逐项绽开探讨，充分发表看法。会议内容一般有以下几种： 1.组织开展党章党规以及上级党组织文件精神等内容的学习，探讨贯彻执行党支部决议和各项工作任务的详细措施。2.围绕X、承诺践诺等开展党员自评、党员互评、群众评议、党小组长点评，总结通报党员作用发挥状况，组织探讨分析存在问题，提出改进措施和对党员的嘉奖及处分看法。3.听取党员汇报思想和工作状况。4.开展指责与自我指责。5.探讨培育和发展党员工作。6.推选优秀党员等事项。（三）明确责任 依据多数党员的看法，逐项通过探讨内容，并要求党员抓好各项任务的落实。六、会后工作

38、 1.刚好汇报。刚好将党小组会议召开状况向党支部汇报。2.抓好落实。组织党员抓好会后落实工作。3.做好记录。指定专人做好会议记录，将会议时间、地点、参与人员、会议内容、探讨状况等精确、完整、清楚地填写在班组综合管理台账上。党小组会相关记录及资料要留意留存。七、留意事项和要求 1.会上探讨的问题要集中，重点解决一两个问题，不用四平八稳，党小组长要留意引导，要抓住中心内容探讨，力求做到统一思想，明确任务。2.党小组长要依据大家的看法，形成实行的详细措施和方法；对会上提出的问题，要制定整改措施，仔细加以解决；对会上受到触动较大的党员，要刚好做好思想政治工作，充分调动每个党员的主动性。八、考核问责 召

39、开党小组会发生以下情形，被X党委组织部订正的，将根据X政治工作X考核方法、基层党组织规范化建设检查考核方法（试行），视问题轻重程度，每个问题扣0.5-2分，同时追究相关人员责任。1.基本要求方面。党小组会不按期召开；以班组工作会代替党小组会。2.会议程序方面。会前，不按规定确定会议内容。会中，党小组长不发扬民主、不注意引导、不做好思想工作。会后，党小组会原始记录未填写在班组综合管理台账上，相关资料保留不善或遗失；党员不执行决议或执行不力。召开党小组会流程图 会前打算 确定内容 发出通知 开 会 打算资料 宣布内容 组织探讨 明确责任 会后工作 刚好汇报 抓好落实 做好记录 开展党课教化工作指导

40、书 一、编制依据 中国共产党章程X党支部建设纲要X党支部建设细则X党支部工作手册加强X基层党支部建设的指导看法（XXX号）X党委关于加强基层党组织规范化建设的实施看法（XXX号）。二、适用范围 本指导书适用于X车间级党支部（总支）。三、基本要求 1.车间党总支每半年至少上1次党课，车间党支部每季度至少上1次党课。班组党支部（党小组）一般由上级党组织负责上党课。2.会议由党支部（总支）书记或支部委员召集主持，可实行大集中、分片集中、轮番集中、送教上门等多种方式，确保党课教化全覆盖。3.党员每年接受党课教化不少于4次。4.车间支部委员要尽可能面对面为党员上党课，X属单位党政正职每年至少讲1次党课或

41、作1次形势报告，党委班子成员要根据本单位联系点制度每年至少到所联系的党支部开展1次党课教化。四、课前打算 1.确定内容。车间党支部（总支）书记要结合当前形势、上级要求和中心工作，组织调研、分析党员队伍的思想、工作、生活中存在的主要问题，确定党课教化内容。也可依据上级党组织供应的党课示范课件教案，结合党支部实际进一步丰富完善授课内容。党课内容以政治理论、党性党纪教化宣讲为主，也可适当支配讲授法律法规、企业文化、心理问题疏导、技术业务学问。2.选好教员。党课教员可以是车间党支部（总支）书记，也可以是其他支部委员、外聘人员或党支部具有授课实力的一般党员。3.仔细备课。授课人员要依据授课内容，结合党支部党员特点，仔细编制授课讲稿，做到观点显明、层次清晰，具有针对性。4.发出通知。课前打算工作就绪后，由召集人把上党课的时间、地点、要求等提前通知全体党员。五、组织上党课 （一）清点授课对象、宣布课堂纪律