在xx党支部组织生活会上个人发言提纲2篇合集.docx

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1、在xx党支部组织生活会上个人发言提纲2篇合集在xx党支部组织生活会上个人发言提纲2篇合集虽然干了一些详细工作，但只是限于局部、片面的，不具备，涉险滩，破坚冰，下面是派克资源网小编给大家带来的在xx党支部组织生活会上个人发言提纲2篇合集，希望大家喜爱。在xx党支部组织生活会上个人发言提纲1根据xx单位机关党委工作部署，我仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习了习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述，比照党章和关于新形势下党内政治生活的若干准则，紧密联系思想工作实际，深化剖析工作，查摆存在问题。下面，依据会议议程，我作指责和自我指责。一、存在的主要问题1.政治理论学

2、习摆位不高、用力不够。自己按时参与单位和党支部学习，并在工作之余挤出时间抓好个人自学，但学习的主动性仍显不够。比照仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚固树立四个意识、坚决四个自信、践行两个维护的要求，查找到对通过学习能提高政治站位的相识不深理解不透。对深化学习习近平总书记系列讲话和上级政策精神探讨不深、不细、不全，有时候存在不懂才学，边干边学的现象，形式比较单一，存在好用主义。理论学习上仅满意于学了、记了，当时分析了，也感悟了，满意于书上有痕迹、本上有字迹，还不能做到用理论去指导部门和岗位各项工作。2、对发挥党支部政治功能缺乏重视，推动党建工作与业务深度融合的紧迫感不强作为支部班子

3、成员没有很好的落实两个责任，没有在教化引导党员方面再紧一扣，没有在推动党建工作与业务深度融合上再加把劲，在发挥支部的战斗堡垒作用、党员的先锋作用方面还不够突出。党建工作与业务工作一起谋划、一起落实的原则坚持的不好，对党建工作与业务工作两张皮的危害相识不够，重业务轻党建的思想仍旧存在。体现在支部过组织生活重视不够、三会一课质量不高、党课宣讲的质量和效果仍不够志向，督促党组成员以一般党员参与组织生活的主动性主动性上也有欠缺。3、业务素养不够过硬，依靠思想严峻，担当作为精神不足虽然已经到xx部门2年多了，但只对xx工作较为熟识，对部门其他业务工作驾驭不牢，虽然干了一些详细工作，但只是限于局部、片面的

4、，不具备，涉险滩，破坚冰，攻堡垒的担当精神和应有作为。工作标准不够高，还存有肯定依靠思想，没有主动奋斗进取，迎难而上，而是向压力弯腰、得过且过。工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务，有时会有畏难心情和疲于应付心态，满意于推着走、不出错、过得去。二、存在问题的缘由分析一是志向信念有所淡漠。随着时间的消逝，自己的精神追求明显不足，入党的初心日渐模糊，奋斗意识减弱。喜爱平稳平淡平凡，革命和舍命精神严峻弱化，时常会自我减压解压。二是党性修养有所放松。潜意识有吃老本的思想，自觉不自觉地放松了自我教化、自我约束、自我改造、自我修养。刻苦学习，拼搏进取，追求卓越的动力不足。三是吃苦精神有所

5、减弱。遇到困难，往往是空泛争论多，付诸行动少，想法思路多，实际举措少;缺乏横下一条心、迎着困难干的决心和志气，缺乏无私无畏的奋斗精神。满意于过得去，习惯于不出事，存在多干多付出代价，多做多担当风险的错误思想。三、今后的努力方向和改进措施(一)进一步增加学习意识。要静下心来勤学静学、刻苦钻研，下真功夫、苦功夫、细功夫，要独立思索、学用结合，知行合一。坚持长久常常，不搞三天打鱼、两天晒网，不图形式走过场，要讲求实效，追求质量。(二)进一步增加务实意识。工作中要坚持目标导向、结果导向，盯着落实落地用劲用力科学统筹工作，把握主和次、轻和重、缓和急的关系，合理把握工作节奏。(三)进一步增加奋斗意识。酷爱

6、集体、敬重岗位，增加责随意识、团结意识、奉献意识;体现执行力，受领任务不打折扣，工作严谨细致、求真务实、强化信念，永葆永不懈怠的精神状态和风雨无阻的奋斗姿态，作奋斗奋进的组织部门干部。(四)进一步增加党性意识。树立四个意识，增加四个自信，做到两个维护，确保政令畅通。加强党性修养，严格党内生活，克服好人主义，用好指责与自我指责的武器，增进团结、推动工作。(五)进一步增加醇厚的意识。坦荡做人、堂堂正正，做到政治上坚决、思想上先进、道德上纯净。老醇厚实做人，踏踏实实干事，清清白白为人，弘扬浩然正气。在xx党支部组织生活会上个人发言提纲2根据*单位关于召开20xx年度*单位基层党组织组织生活会和开展民

7、主评议党员的通知要求，根据支部的统一部署，学习了相关文件，并做好自学。学习了党的十九届五中全会精神、习近平谈治国理政第三卷以及习近平总书记发表的系列重要讲话精神，学习了相关准则、条例、看法等规定精神，对新时代中国特色社会主义理论有了更进一步体会，进一步强化纪律意识。在与部门同志沟通的基础上，仔细查找自身问题，现将自身存在的突出问题简要汇报如下。一、存在的主要问题1.政治理论学习不够深化。理论学习缺乏深度广度，还多停留在按要求学习和浅层次的沟通研讨上。对党的理论学习不够系统全面，学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够深化，政治敏锐性和洞察力不足，从政治和全局的角度视察、分析问题的实力有欠缺。学

8、习的自觉性、主动性不强，存在急用急学、现用现学、不用不学的问题，与工作关系亲密的就多学一点，与工作关系远的学习就流于形式粗略阅读，导致对党的路途方针政策没有进行深刻的探讨和驾驭，把握和理解停留在一般水平上。2.推动工作落实落地上存在差距。工作中统筹兼顾、通盘谋划的本事还不够，平常在一个阶段主抓一项工作时，能够从容应对，但假如一个阶段里要同时抓两项、三项甚至多项工作时，有时表现得不分主次、手忙脚乱，还没有做到忙而不乱、忙而有序。工作中还缺乏统筹意识和全局视野，在把握点和面的关系、战斗和战役的关系、局部与整体的关系上缺乏科学统筹，弹钢琴的实力欠缺。有时面对领导的重要批示，面对突然增加的工作任务，存

9、在怵头心情，甚至急躁不冷静，考虑还不成熟就盲目动手实施，往住结果事与愿违，甚至推倒重来。工作打歼灭战的信念和实力足够，从事长久战的耐性和耐力不足，对探讨性工作缺乏深刻思索，干和想相脱离，工作内生动力、底蕴和后劲不足。面对困难多样、不确定性强的工作任务思路不清楚，条理性差。3.实力素养上须要进一步提高。学无止境，艺不压身。纵向比较看到自身的发展进步时沾沾自喜，缺乏向一流先进对标对表的自觉，专业训练上存在差距。对人才、统战和政协工作业务钻研不深透，总觉得不是重点工作，对其不够敬重、不够珍视，存在应付着干、应付着办的心理，理论与实践结合不紧密，影响了工作质量和效率。对分管的工作学习不到位、不究竟，宏

10、观把控上还牵强可以，详细操作上存在实力短板，对详细的涉及数据、比例、结构的政策驾驭得是也许齐，对政策驾驭得不精准。创新进取精神不强。工作满意于工作过得去、不求过得硬;习惯于按上级要求办，习惯于领导给答案，独立思索、创建性开展工作的实力不强。习惯于过去怎么干，现在还怎么干，理念和行动没有与时俱进，幻想着历史开倒车。特殊是在苦干实干和巧干的结合不紧密，埋头拉车多、抬头看路少，没有把探究中的苦闷转化成心理上的享受，还是感觉工作压力大，心理不踏实。沟通协调实力不强，对自己内心感觉生疏、情感有距离的干部，在沟通过程中是一本正经，一本正经，沟通效果差，原来能办成的事情，却没有达到目的。二、产生问题的缘由分

11、析主要是工作中还没有完全树立以人民为中心的发展理念，解决群众困难不足、回应群众期盼迟缓。调查探讨不够常常和深化，不常常和部门同志、事业单位干部职工促膝聊、拉家常，对他们的困难发觉不刚好、关切不常常，没有从一心一意为职工服务的高度相识问题，从提高业务实力、完善制度规章、推动落实工作上深化思索。三、下步整改努力方向1.持之以恒深化学习，强化思想理论武装。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，切好用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。在按要求做好集中学习的基础上，仔细做好自学，尤其要充分利用碎片时间，利用各种学习方式和载体，认仔细真读原著学原文悟原理，在学懂弄通上下功夫。2.树牢以人民为中心的发展理念，切实联系服务职工。以基层单位、职工的认可度来衡量工作标准，多深化基层调研，了解充分利用党员到社区报到的良好时机，与职工群众党员交心，加强有针对性的调查探讨，不断创新联系服务职工的途径和措施。3.清清白白做人，干干净净做事，永葆共产党人的政治本色。严于律己、坦荡无私，自觉践行共产党人价值观，守初心担使命、持续改进作风、不断提高工作的实力和水平。根据习近平总书记强调的：从严治党恒久在路上的要求，绝不触碰高压线，时时敲响廉洁自律的警钟，严以修身、严于律己，常读清风传家，用鲜活的事例教化子女和家人，务必保持良好家德家风。