市统计局工作总结.docx

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1、市统计局工作总结市统计局工作总结 统计局工作总结 *年，我市统计局在市委、市政府的正确领导下，在市统计局的干脆指导下，始终坚持一个中心（提高统计数据质量为中心），增加两种意识（创新意识和服务意识），加强三项建设（基础建设、法制建设、信息工程建设），狠抓五项工作（统计基础工作、统计执法工作、统计服务工作、各项普查工作、精神文明工作），与时俱进，开拓创新，充分发挥统计的信息、询问、监督的整体功能，统计服务、基层基础规范化建设、信息工程建设等工作取得了显著成果。 一、立足本职，锐意进取，圆满完成各项业务工作 我们依据市委、市政府的指导思想和工作思路，严格根据统计制度，立足本职工作，实事求是，坚持以提

2、高数据质量为中心，以国民经济核算为主线，结合年报和定期报表工作，完善基层基础统计数据。严格根据三审两有两无（三审即专业人员初审，科长复审，局长终审；两有即有单位公章，有法人和统计人员签字；两无即无差错，无迟报、漏报）制度，坚持对统计定期报表数据质量的审核评估，全面提高统计数据质量。在刚好、精确、全面完成正常统计工作的同时，主动主动地开展了上级支配部署的各项调查、普查工作，并统筹支配，组织局骨干人员对普查资料进行深层次数据处理，共开发数据资料*多张，并刚好载入*年统计年鉴。 二、重视基层，夯实基础，切实加强统计基础工作 统计数据来自基层，基层统计是整个统计工作的基础。基础不牢，地动山摇。为了从源

3、头上搞准数据，我们主要抓了五个方面：一是健全统计机构，做到纵向究竟不断线，横向到边无漏洞。即市有统计局，乡镇、办事处有统计信息中心，村有统计组，企业有专职或兼职统计员；市直委局有统计科，下属企事业单位均有统计室或专兼职统计员。 二是争取领导支持，依据当前乡镇、办事处统计信息中心人员不固定、经费落实不到位等状况，刚好向市主要领导汇报，引起领导的重视和支持，并通过下发市人民政府关于进一步加强统计工作的通知*号文件，对乡镇、办事处从事统计工作的人员和办公经费都做出了明确规定。 三是加强统计培训，我们除利用年报会搞好以会代训外，还特地组织统计学问上岗培训，通过培训和考试，*年又有*人取得统计上岗证，实

4、行持证上岗制度。 四是坚持例会制度，仔细总结阅历，查找问题和不足，真正使统计例会成为促进基层统计基础工作规范化的推动器和催化剂。*年共召开乡镇统计信息中心主任例会*次。通过乡镇信息中心主任例会的召开，进一步夯实了基层基础统计工作，加强了基层统计队伍的建设，加快了统计信息化的步伐。 五是坚持政府统计联席会议制度，刚好向各单位通报上季度全市经济运行状况，支配部署各项普查、调查任务，*年共召开政府综合统计联席会议*次。 三、健全制度，强化素养，不断提高集体的凝合力和战斗力 一个集体代表一个形象，团结战斗的集体就要有良好的集体形象和团队精神。为了树立良好的政府统计形象，提高集体的凝合力和战斗力。我们狠

5、抓了以下几项工作： 一是完善各项规章制度，我局重新修订完善各项制度*项，实行领导带班、科长领班工作制，努力做到三个坚持，即坚持早点名，坚持持证上岗，坚持每日四查。二是狠抓督查考评工作。我们借助早点名、统计信息网、板报等，对全局目标运行状况定期进行通报，做到月监测、季督查、半年考评、工作总结。 三是齐抓共管，上下联动。我们建立了领导分工负责制，本着纵向究竟、横向到边的原则，年初层层签订目标责任书，把各项工作任务量化分解，明确责任和任务，在全局形成了想事、谋事、干事、成事的良好氛围。 四是深化开展机关行政效能建设。严格实行挂牌上岗制，要求全局干部职工上班时间在办公区域内必需挂胸牌，在办公桌显要位置

6、排放桌牌。严格执行微笑服务制，要求干部职工对前来办事者要面带微笑，看法亲善。同时，又将机关行政效能十项制度作为每季度业务考试的一项内容。 五是狠抓复合型人才的培育。我们针对机关干部职工业务理论素养参差不齐，我们坚持每天抽出*至*分钟时间，组织全局人员学习统计业务学问。与此同时，在全局开展微机操作技能竞赛，努力使统计人员成为新时期的复合型人才。通过以上措施的实施，有力地增加了全局干部职工的责任感和紧迫感，有效地转变了工作作风，极大地增加了集体的凝合力和战斗力。 四、依法统计，措施得力，统计普法、执法成效显著 无规则不成方圆，要搞好统计工作，依法治理是方略，贯彻制度是保证。为了加强法制建设，我们主

7、要抓了四个方面： 一是组织全市*多名统计人员仔细学习统计法等法律法规，主动参与统计法颁布*周年全国学问竞赛。 二是举办了两场千人统计法学问讲座，聘请市局*工程师和*经济师前来讲课，培训人员*多人。 三是在统计法颁布*周年纪念日，全局干部职工走上街头进行普法宣扬，提高市民法制观念，共发放宣扬单*万多份。四是坚持依法治统，努力提高数据质量，*年共发放统计报表催报单*份，查处统计违法案件*起，送达*起，查处率达到*%。 五、深化基层，强化服务，努力提高统计整体服务水平 （一）主动为两会服务 在以往为两会服务的基础上，*年，我们又进一步加大对两会服务的力度。在市人大、政协两会期间，我们充分发挥统计资源

8、优势，并利用现代办公机具，制作了电脑幻灯动画，在两会现场入场处设立统计服务询问台，向与会代表展示新密近五年经济发展状况，并接受与会代表的询问。与此同时，我们又将全国百强、全省十强县（市）以及我们县（市）的资料进行加工整理，制作了三块图文并茂、内容翔实的宣扬版面，受到了市领导和与会代表的欢迎和赞扬。两会期间，共接待询问*余人次，发放统计信息资料近*份。 （二）仔细做好三个服务 首先是为党委、政府领导搞好服务。我们每月都县（市）、区经济运行的各项指标以及全市乡镇、办事处经济运行的各项指标制成板面，摆到市委、市政政府办公区惹眼位置。 其次是为基层单位搞好服务。一是为乡镇、办事处搞好服务。通过召开统计

9、例会，深化了解乡镇统计信息中心的实际困难，属于乡镇政府方面，我们就刚好与乡镇领导进行协商，加以解决；属于业务方面，现场赐予解答和指导。二是为企业搞好服务。我们利用现有的电脑网络，为企业制作宣扬网页，宣扬本市的名优产品，引导企业开展电子商务，扩大产品销售，增加产品收入。第三是为农户搞好服务。我们坚持自编自印致富信息，免费发放给农户，为农户拓宽了发家致富的门路。坚持免费为农夫宣扬特优产品，制作宣扬网页，除了在统计信息网上发布外，还特地在国际互联网上发布介绍农特产品的品质和产量等状况，招徕外地客商前来购买，得到了农夫的好评。 六、严格程序，周密支配，圆满完成各项人事改革 根据全市行政机构改革和事业单

10、位人事制度改革的支配和部署，我局结合实际，较好地完成了各项改革工作。 首先，依据全市机构改革会议精神和三定方案，结合局实际，出台了市统计局工作人员定岗实施方案和市统计局*年工作目标及岗位设置文件，将局机关设置为综合办公室和业务科两个行政科室，将社调队设置为企调科和城调科，将农调队设置为住户科和产量科。同时，我们又将每个科室的每个专业进行了细分，将行政、事业的 6 个科室设置了*个岗位。 其次，进一步规范了事业单位人员管理体制。为了打破事业单位人员铁饭碗体制，严格根据全市事业单位人事制度改革的部署和要求，制订了市统计局推行人员聘用制工作实施方案和市统计局关于成立人事制度改革领导小组的通知文件。同时结合第三季度业务考试、基础工作检查，通过公布岗位、公开报名、竞争演讲、民主测评、班子探讨等程序，*名事业单位人员重新确定了工作岗位，并与事业人员签订了为期三年的聘用合同，从而为今后事业单位人员的管理打下了坚实的基础。