岳阳县教师招聘2018】.docx

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1、岳阳县教师招聘2018】老师聘请网权威发布2018湖南岳阳县老师聘请公告，更多2018湖南岳阳县老师聘请公告相关信息请访问老师聘请网。2018湖南岳阳县老师聘请130人，报名时间：2018年8月2日至4日，大范文网现将聘请公告原文发布如下：依据岳阳市事业单位公开聘请人员实施方法(试行)(岳人社发2013124号)文件精神，经探讨，确定在编制限额内面对社会公开聘请老师130名。现公告如下：一、聘请原则坚持统一组织领导的原则;坚持公开、同等、竞争、择优的原则;坚持考试与考核相结合的原则。二、聘请安排本次公开聘请老师130名，均为全额事业编制。详细岗位状况详见岳阳县2018年公开聘请老师岗位状况一览

2、表(2018年其次次)(附件1)。三、聘请条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，酷爱教化事业;2.遵守国家的法律法规和有关政策，无违法违纪行为;3.品德端正，能够履行老师义务，遵守老师职业道德规范;4.身心健康，五官端正，具备适应正常教学的身体条件;5.具有规定的学历，专业对口或报考岗位与本人老师资格证书上标注的任教学科一样。6.报考语文学科岗位的一般话水平测试等级，最低为二甲，其他岗位的一般话水平测试等级，最低为二乙(县职业中专老师岗位除外)。7.年龄一般要求35周岁以下(1983年8月2日及以后诞生)，部分聘请岗位对年龄有不同要求的，以岗位实际要求的年龄为准。下列人员不得报

3、考：岳阳县在编工作人员及定岗老师;曾因犯罪受过刑事惩罚或曾被劳动教养的人员;被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;刑事惩罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;在各级公务员考录和事业单位公开聘请中被认定有舞弊等严峻违反纪律的人员;国家有关法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员。未经单位和教化行政主管部门批准在服务期内的特岗老师。详细聘请条件见岳阳县2018年公开聘请老师岗位状况一览表(2018年其次次)(附件1)。四、报名要求(一)报名时间和地点报名时间：2018年8月2日至4日(上午800-1200，下午1500-1730)，共

4、3天，逾期不予补报。报名地点：岳阳县教化体育局一楼阳光服务中心。联系电话：0730-7624190，7657553，7608836。(二)报名方法1.现场报名，每人限报一个岗位。2.报考人员须供应以下资料：证件原件：本人有效身份证、学历证、学位证、老师资格证、一般话证。另供应以上证件复印件各1份。验证资料：“学信网”教化部学历证书电子注册备案表1份(设置验证有效期至2018年9月);“中国老师资格网”老师资格证验证截图打印件1份(因特别缘由无法验证的，可供应老师资格认定申请表作为依据);对学位有要求的岗位，另供应“中国学位与探讨生教化信息网”上的中华人民共和国学位证书查询截图打印件1份。照片：

5、供应近期同底免冠正面1寸彩色照片4张。3.按湘价费2011145号文件缴纳报名费125元。4.由县教体局在报名时组织资格初审。报考人员应细致阅读聘请公告及岗位资格条件，依据自身状况慎重、理性报名。照实填报个人信息，确保报名材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、供应虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获得考试资格的行为，根据事业单位公开聘请违纪违规行为处理规定(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理，视情节轻重取消考试和聘用资格，并记入事业单位公开聘请诚信档案库(五年或长期)。五、考试本次考试分为笔试和面试，均采纳百分制。笔试成果、面试成果和总成果均

6、按四舍五入精确到小数点后两位。(一)开考比例。各学科岗位聘请人数与报考人数的比例原则上达到1:3方可开考，达不到这一比例的，按以下规则：1.同一学科岗位：如某学科岗位按男、女分别设置了聘请安排数，当男或女报考人数无法达到1：3开考比例时，其聘请安排数在同一学科岗位的男、女安排数中相互调剂运用。2.紧缺急需(或少数特别)学科岗位：如达不到开考比例，依状况经批准后可降低开考比例。3.一般学科岗位：如达不到开考比例，依状况经批准后取消或核减相应的聘请安排数。全部聘请安排的调整状况由聘请单位主管部门申报，经县聘请领导小组同意，报市人社局批准后，于笔试开考前在县政府门户网站公布。(二)笔试笔试为闭卷考试

7、，考试时长为120分钟，考试全过程监控。考生必需凭本人有效身份证和笔试准考证到指定的考场参与笔试。1.笔试准考证领取：8月8日在原报名地点领取(上午：8:0012:00，下午1500-1700)2.笔试时间和地点：8月9日上午9:0011:00，地点见笔试准考证。3.笔试内容：公共基础学问和与聘请学科相应的专业基础学问。公共基础学问内容为：时事、政治、教化法律法规、职业道德等;专业基础学问内容为所报考学科的专业基础学问。其中，公共基础学问占20%;专业基础学问占80%。4.笔试成果公示：笔试结束后5个工作日内在岳阳县政府门户网公布笔试成果。(三)面试面试形式为说课(含音乐、体育、美术老师岗位及

8、县职业中专老师岗位)。1.面试对象确定：笔试结束后，按聘请公告规定的拟聘人数(笔试前公布有调整的以调整安排为准)，按笔试成果从高到低以1：2的比例确定(其中设置了男、女聘请安排数的学科岗位按男、女分别确定)进入面试人员名单，末位分数相同的一并进入。2.面试通知：面试时间、地点等相关事项通知在笔试成果公示后2个工作日内公布，请刚好关注岳阳县政府门户网。(四)考试总成果计算及公示考试总成果为100分。1.总成果详细折算方法：考生总成果=笔试成果60%+面试成果40%。2.同分优先处理方法：如总成果相同时，以笔试成果较高者优先;笔试成果相同，以学历层次较高者优先;如再相同，师范类毕业生优先;如仍相同

9、，以专业技术职称较高者优先。3.面试结束后2个工作日内在岳阳县政府门户网站公布面试成果、总成果。按学科岗位考试总成果从高分到低分等额公布体检、考核人员名单(其中设置了男、女聘请安排数的学科岗位按男、女分别确定)及体检时间等相关事项。六、体检与考核体检和考核结论分合格和不合格。1.体检：体检标准及项目参照公务员录用体检标准(试行)进行。对体检结果有疑问的考生，可申请复检一次，以复检结果为准。复检在其它同级别医院或以上级别医院进行。体检和复检费用由考生自行负责。2.考核：体检合格者确定为考核对象。考核的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务实力、工作实绩等状况。3.资格复查：对应聘人员资格条件

10、进行复查，资格复查由县人社局负责。考核对象必需在规定时间内供应本人档案、卫计部门出具的安排生育证明和公安部门出具的无违法犯罪证明，否则取消其聘用资格。七、递补因资格审查不合格、放弃面试资格等缘由出现人员缺额的或体检程序结束后因各种缘由出现人员缺额的都不予递补。八、公示、选择单位依据体检和考核结果确定拟聘人员，拟聘人员名单在岳阳县政府门户网上公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后，拟聘人员集中选择聘请单位。选择聘请单位时，同一聘请岗位的拟聘人员(不区分男、女)按考试总成果由高到低的依次依次进行。选择过程全程公开，选择结果现场公示。时间、地点另行通知。九、列编与聘用管理事业单位公开聘请的新进

11、人员，按程序办理列编、聘用等手续，与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，享受国家政策规定的有关待遇。按湘组发201526号文件规定，在试用期内或未满最低服务年限的不得流淌调配。试用期内不能胜任所聘用岗位工作的，解除聘用合同。此次聘请老师试用期为一年，最低服务期五年。十、聘请纪律公开聘请工作涉及面广，政策性强，社会关注度高。县纪委、监察委对聘请工作全程监督，凡违反程序或纪律规定的，将按关于公开聘请、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定(湘组发201212号)和岳阳市机关事业单位招录聘请工作人员监督管理暂行方法(岳纪发201117号)等文件严格追究责任，进行肃穆处理。十一、特殊提示：1

12、.应聘人员凡未在规定时间内按要求参与笔试、面试、考核、体检、办理聘用手续等状况的，均视为自动放弃聘请资格。资格审查贯穿聘请工作全过程，在任何环节，发觉应聘人员不符合聘请条件或者弄虚作假的，取消应聘资格。2.本次公开聘请不指定考试辅导用书，不举办也不托付任何机构举办考试辅导培训班。敬请广阔应聘者提高警惕，切勿上当受骗。3.聘请考试期间，应聘人员应保持通讯畅通，随时关注岳阳市人力资源和社会保障局网站和岳阳县政府门户网相关聘请信息。本公告由岳阳县人力资源和社会保障局、岳阳县教化体育局负责说明。询问电话：0730-7624190(县教体局人事股)，0730-7608836(县人社局事业单位管理股)监督电话：0730-7631295(县纪委驻教体局纪检监察组)，0730-7621133(县纪委驻人社局纪检监察组)点击*1.2018年7月岳阳县聘请老师岗位一览表2.2018年7月岳阳县聘请老师报名表