房管局领导班子述职述廉报告2020年汇总.docx

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1、房管局领导班子述职述廉报告2020年汇总房管局领导班子述职述廉报告2020年汇总加强理论学习，增加廉洁从政意识。下面是派克资源网小编给大家带来的房管局领导班子述职述廉报告2020年汇总，希望大家喜爱。*年，市房管局领导班子在市委、市政府的正确领导下，仔细贯彻党 的*四中、五中全会精神，围绕世界现代田园城市建设，坚持以科学发 展观为统领，以党风廉政建设责任制工作为政治保障，着力于灾后城镇 住房重建，全面推动农房产改、住房保障等各项工作，顺当完成了全年各 项目标任务，班子党风廉政和廉洁自律也取得新成效。现将相关工作状况 汇报如下。一、抓廉建、保落实，全面增加政治素养我局在市纪委的详细指导下，严格执

2、行党员领导干部廉洁从政若干准则和省委四个特殊、-市委求真务实八项规定，以及我市关 于对干部作风问题实施问责的暂行方法和市委从严管理干部队伍、切实 转变干部作风的要求，抓住党员争先创优活动的契机，进一步加强干部队 伍作风建设，增加廉洁从政意识，提升服务效率，全面增加政治素养。(一)加强理论学习，增加廉洁从政意识。领导班子始终把加强政治 理论学习放在首位，以党员干部争先创优活动为契机，强化*四中、五中 全会精神学习。在学习制度上，坚持和完善党组中心组学习制度和每周学 习日制度，学习做到四有，即有安排、有记录、有考核、有学习心得。 在学习支配上，突出抓好党组中心组、中层干部、全体党员干部三个学习 层

3、面。在学习内容上，将8 个禁止 52 个不准等作为学习教化的重点，仔细组织开展了读书思廉，执政为民教化活动，通过理论学习和先进 典型示范，使广阔党员干部不断增加廉洁从政意识和自觉接受监督的意 识，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。(二)结合房管实际，落实党风廉政建设责任制。局领导班子和领导干 部严格落实一岗双责，在房管工作会议上局主要负责人与局领导班子 成员，局分管领导与各单位、科室负责人签订党风廉政建设责任书，做好 责任传递。对年初印发的房管局纪检监察工作要点进行责任任务的细 化分解，明确工作内容，考核细则和责任追究，坚持每季组织召开专题会， 每半年进行检查考核，形成党风廉政建设责任

4、共保机制。组织召开全系统 党建、精神文明建设工作推动会，党风廉政建设暨机关作风建设工作推动 会以及七一表彰暨作风建设工作会议，加强领导干部民主生活会、党 员民主评议工作,进一步促进了党风廉政建设目标责任的落实。(三)加强作风建设，提升房管服务效率。局领导班子以转变工作作 风为重点，在全局开展五心服务活动，大力弘扬创新、求实、奉献 的房管精神;进一步简化办事程序、缩短工作时限，严格执行限时办结制、 首问责任制、岗位代理制等各项制度，提升职工服务意识、业务实力;优 化行政审批时限，实行流程再造，极限压缩审批时间，各类审批事项提速 94%以上;加快行政权力网上公开透亮运行工作，根据统一规划、细化 标

5、准、优化功能的要求，主动打算网上政务大厅构建，为各类企业供应 高效、全面、精确的服务。(四)坚持民主决策，提高科学决策水平。仔细贯彻执行集体领导、 民主集中、个别酝酿、会议确定的组织原则，坚持局党组的集体领导，维护党组集体领导班子的集中统一，仔细贯彻局党组作出的各项决策和工 作部署。坚持定期召开党组会、局长办公会、局务会和局例会。人事支配、 重大收支和重大项目的决策拍板，充分发扬民主，实行民主集中制。努力 维护领导班子的团结，真诚待人，坦诚听取看法。在工作中，班子成员之 间做到了相互支持、相互协作，使得我局领导班子始终能够保持深厚的团 结氛围。二、抓班子、整合力，有效提高整体战斗实力今年，面对

6、灾后城镇住房重建、农村房屋产权制度改革、公共住房保障体系建设等多项全市重点工作，领导班子团结协作，真抓实干，充分发 挥班子的整体效能，攻克了种种困难，为各项工作的全面完成供应了组织 保障。(一)加强思想建设，提高领导干部的政治理论水平。加强思想建设 是保持党的先进性的根本保证。一年来，局领导班子非常重视党的思想建 设，始终把政治理论学习作为加强领导班子和领导干部思想政治建设，提 高干部素养的首要任务，并以身作则，带头参与理论学习，提高自身素养。 局班子在抓好学习的同时，围绕创建学习型机关活动，切实加强了干 部职工的理论学习和业务学问学习，并注意学习效果，使干部职工政治素 质、理论水平和业务实力

7、得到了新的提高。(二)加强班子建设，发挥领导班子集体领导作用。我们围绕创建 团 结、廉洁、创新、实干的领导班子加强了班子自身建设。一是仔细执行 集体领导下的个人分工负责制，在党组集体领导下，明确班子成员各自所 担当的职责，做到事事有人管、人人有责任，对局内重大问题都坚持集体探讨、集体确定。二是团结协调形成合力，班长与班子成员之间，班 子成员相互之间在工作上相互通气、相互补台、相互协作，有问题摆在桌 面上，通过思想沟通，消退隔阂，对不宜简洁摆在桌面上的问题，个别谈 心、个别消化。班长信任放手，班子成员也能自觉维护班长的威信和 班子的团结，正确处理好了集体领导和分工负责的关系，在班子内部形成 了想

8、大局、谋大事的良好工作氛围。三、抓业务，突重点，顺当完成目标任务(一)灾后城镇住房重建取全面完成。我们以城镇重建为中心工作， 凝全局之智、聚全局之力，秉持重建促发展理念，根据示范带动， 整体推动的思路，以新兴、白鹿为重点，全力统筹各方重建力气，有效 破解重建难题，又好又快地完成了城镇住房重建任务。全市 35228 套共计394 万平方米的城镇受损住房修理加固全面完成;纳入重建任务的 5115 套城镇住房均已达到入住条件，居民已入住 3070 套，入住率达 60%。累计 投入 1.3 亿元，完成了 16 个镇重建点位居民入住后必需的基础配套项目58 个。根据统筹城乡示范线建设要求，将新兴、白鹿作

9、为我市灾后城镇重 建示范镇，严格落实规划，细心组织施工，倾力打造出了镇域特色浓郁的 明清古韵小镇新兴，中法传统浪漫小镇白鹿，累计完成建筑立面改造 量达 17 万平方米，新兴镇的牌坊、过街楼、戏院，白鹿镇的欧洲风情街、 城堡、城墙等景观工程已全面完成，形成了特色显明、风格迥异的城镇重 建靓点。(二)扶持发展房地产市场取得实效。今年受国家房地产宏观调控政 策影响，我市房地产市场出现波动，我们刚好实行各项应对措施，保障了房地产市的平稳发展。注意加强市场引导，在开放搞活房地产市场上下功 夫，组织召开了首届房产高峰论坛，邀请行业专家、开发企业和各级媒体 参与，通过对区域优势、发展前景等全方位、立体式的深

10、化介绍，与会人 员对良好发展前景达成了共识，对如何开发房产价值凹地进行了深化讨 论。同时，加大了对房地产开发市场的管理力度，健全了房地产开发企业 信用档案系统，开展了多次房地产专项执法行动，订正、查处房地产开发 企业违规预售、收取排号费等行为 25 起，极大地规范了房地产市场秩序。 在极端不利的外部条件下，由于应对有道，*年我市房地产市场保持了稳 步盘整态势，房产项目开发量达 69.42 万平方米，同比增长 6%;新批准商 品房预售面积 44.7 万平方米，同比增长 183%;二手房销售 2066 套，交易 面积 25.3 万平方米，同比增长 57%。(三)农房产改革阶段目标顺当完成。根据市委

11、、市政府农村产改工 作总体部署，我们加强了产改工作力气，健全了工作网络体系，制定了工 作方案，实行了领导包镇、干部驻点工作制度，全力参加到基层详细 工作当中;建立了三级联席会议机制，统筹解决各种疑难问题，创新 了集中办理，并联审批的审核确权机制，组织各部门并联审批;抽调 20 余名业务骨干，聘请 80 余名临时工作人员，集中电脑设备 50 余台，充溢到农房产改突击中，按时保质地完成了全市 15.37 万户农房的确权颁证任务(其中：散居 11.40 万户，统规统建 2.52 万户，统规自建 1.45 万户)， 并顺当通过了-市政府产改综合验收组检查，并受到了检查组颁证数量第一，群众满足度-第一，

12、登记精确率-第一，是农房产改模范标本 的高度评价。(四)住房保障实现应保尽保。围绕-市下达给我市的解决低收 入住房困难家庭住房问题的民生工程目标，我们制定了城镇低收入住房困 难家庭人人有房住的保障安排，在 9 个廉租住房建设点位，安排建设廉租住房 2575 套，掀起了乃至-最大规模的廉租房建设浪潮。通过实行错时作业、昼夜施工、工期倒排、目标督查等推动措施，我们提前 1个月完成了 2575 套共计 11.46 万平方米的廉租住房建设任务。根据四次两榜的审核制度，完成了第一批次 1000 余户低收入住房困难家庭的入住资格审核、公示，12 月 1 日，首批 49 户低收住房困难家庭即已入住 新居。待

13、廉租住房安排完毕后，我市可在-地区领先实现低收入住房困难 家庭应保尽保的目标。同时，我们狠抓廉租住房租金补贴发放工作， 扩大了租赁补贴发放面，在严把资格审核的基础上，建立便捷高效、全方 位立体式的申请服务平台，根据三上门服务要求，深化各镇社区，共 向 1964 户保障对象发放租赁补贴 435 万元。四、抓反思、征看法，细致查找制约症结一年来，房管局班子坚持根据从严治党的要求，仔细落实党风廉政建设责任制，着力构建惩治和预防腐败体系，不断加强党风廉政建设，领导 干部廉洁自律意识不断得到增加，领导班子执政实力不断得到提高，顺当 完成了各项全市重点工作。但是在确定成果的同时，还是存在一些不足和 问题，

14、通过广泛征求社会各界的看法和自我梳理，局领导班子主要存在三 个方面的问题。(一)对理论学习不够深透。由于担当了全市多项重点任务，日常工 作中总是有意无意地放松了自我学习，学习的自觉性、主动性不强，存在重工作轻学习，以会代学、以工代学的现象(二)整体观念不够强。集体领导与分工负责的关系处理不好，普遍 存在对于自己分管的工作考虑较多，对不是自己分管的业务过问较少的现 象。(三)开拓意识不够强。班子成员存在求稳怕乱的思想，缺乏雷厉风 行的作风，满意于按文件办事，按规则办事，工作缺乏热忱和开拓精神。五、明思路、强措施，大力提升工作水平(一)加强学习，形成制度，提高班子成员自身的政治素养和业务水 平。把

15、政治理论和业务学问学习制度化，切实变更学习不常常、不系统、不深化的状况，留意学习方式，系统、全面地学习政治理论、党的路途、 方针政策，用党员先进性思想武装头脑，提高领导工作的原则性、系统性、 预见性、创建性。坚持单位领导班子党组中心组学习制度，集中学习时间 每月不少于两天，个人每月自学不少于 40 学时，学习内容主要以政治理 论和业务技能学习为主。要树立正确的学习观，相识到政治理论学习的重 要性和对业务工作的指导性及促进性。(二)精确理解和把握民主集中制原则。健全党内政治生活，坚持民 主生活会制度，仔细开展指责与自我指责，切实加强党内监督，不断提高 解决自身问题的实力，努力形成有集中又有民主，

16、有纪律又有自由，有 统一意志又有个人意愿的政治氛围。坚持集体领导和个人分工负责相结 合的工作制度，坚持重大问题集体探讨，探讨确定重大问题时，广泛听取 各方面看法，经过充分酝酿和探讨，坚持少数听从多数的原则。每个班子 成员对集体做出的确定，有不同看法允许保留，但必需在行动上保持一样，坚持无条件执行集体确定。(三)大胆创新，锐意进取。擅长总结工作得失，刚好发觉存在的问 题和不足，不断提出改进工作的新方法、新思路，努力推动工作再上新水 平。要敢于冲破传统观念和习惯势力的束缚，不因循守旧，担心于现状， 大胆地投身到改革实践中去，不断总结和完善已有的阅历，提出新思路、 新方案，拿出新举措，开创新局面。要

17、严格要求自己，克服松懈心理和懒 散心情，树立崭新的奋斗目标，始终保持旺盛的战斗力，主动肯干，吃苦 耐劳，努力贡献自己的聪慧才智。*年，我局的工作经过局机关全体干部职工的共同努力，各项任务全 面完成，并取得了显著成效。在看到成果的同时，我们也醒悟地相识到， 与市委、市政府的要求相比，仍有肯定的差距，存在一些亟需整改的问题。*年，我们将进一步加强班子思想政治建设、实力建设、作风建设和廉政 建设，不断提高思想水平、理论水平、领导水平和工作水平，切实订正班 子存在的问题和不足，以饱满的政治热忱、良好的精神状态和求真务实的 工作作风，领全局干部职工把我市房管事业发展推向新阶段，向市委、市 政府和全市人民交上一份满足的答卷。