护理工作报告五篇2021.docx
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1、护理工作报告五篇2021护士工作报告范文一 20_慢慢淡去,怀着的淡淡的依恋,我轻轻翻开20_年的日历,回首每天的点点滴滴,一个个病人在这里康复,家属脸上露出欣喜,还有护士长、科室领导的指导、信任和激励,一幕幕犹在眼前。 20_年,我对“护士”这个职业的内涵有了更深层次的理解,少了些刚参与工作时候“诞生牛犊不怕死”的拼劲儿,历练的更加稳健成熟了。因为脑外科的患者都有着“急”“重”的特点,所以要求护士除了要具备扎实的基础学问以外,还必需具备娴熟的专科护理技术操作和动态视察病情的实力。患者以病情危重居多并且多数来自农村,他们对疾病学问缺乏了解,很难协作他们讲解疾病相关学问,进行饮食指导,健康宣教。
2、限度的护理工作。所以这一年来,我以心换心,用最通俗易懂的语言和和患者们缩小距离,把他们当作挚友,专心与患者沟通,理解患者的难处,设身处地的为患者着想,赢得了患者的一样好评! 脑外科手术病人相对较多,我院也不例外,我也就学到了术前术后的相关学问。术前打算有心理疏导和肠道打算、饮食指导。术后生命体征监测、切口视察、帮助咳嗽排痰、视察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症视察和护理等等。在日常工作中,就要求我更耐性地去与她们沟通与沟通,只有这样,才能更好地提高护理质量,让病人信任我们的工作。由于外科的节奏比较快、工作比较忙、琐碎。为了搞好工作,我不怕麻烦,向护士长请教
3、,向同事学习,自己摸索,提高了工作实力,在详细的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。 日常工作中,我还很留意护士职业形象,在平常工作中留意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整齐、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、看法亲善、语言规范。 回首我的20_,在护士长主动仔细指导下,我在许多方面都有了长足的进步和提高,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的理念,提高了自身素养及应急实力。我的护师资格考试也一次性通过,进一步提高了自己的技能,心理上也更加自信。 当然我身上还存在一些不足有待改进。比如在传帮教上,对新同
4、事要求过急、过严,等等。这是我今后须要改进和提高的地方。 回首已经过去的20_年,我要再次感谢科领导、护士长的教化、指导、指责和帮助,感谢同事们赐予的关切和支持。展望20_年,我会接着发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,尽到一名救死扶伤的好护士应尽的职责。 护士工作报告范文二 我科紧紧围绕护理部及科室工作安排,以“服务好、质量好、医德好,群众满足”为目标,以提高护理质量为主线。随着优质服务的顺当开展,我们从内心真正相识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士的天职和本分,用一种感恩的心态去对待每一位病人。 把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”
5、出来,变被动服务为主动服务,深化到病房中,了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系。通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。只要在深化病房时,发觉患者的生活上或是护理中有什么须要解决的问题,都会第一时间为患者刚好处理,解决到位。 现将我科护理工作述职汇报如下: 一、统一思想、提高相识、组织落实 1、科室领导高度重视,反复强调推广优质护理服务的决心和重要性,组织制订实施方案。 2、在全科范围主动动员,主动开展优质护理服务。 二、理清思路、切实落实各项工作 1、建立健全护理规章制度,工作规范,岗位职责。确保了护理基础质量和平安。 2、仔细落实优质护理服务,发放满足度调查表,让病人
6、及家属了解基础护理工作的内容,以便接受病人及社会的监督。 3、制定了护士分层级管理制度,成立了由护士长责任组长责任护士助理护士的分层管理结构,按护士实力、患者病情、护理工作量的大小实行以病人为中心的人员组织结构和护理分工制度,每组护理人员按病人分工,责任到人。使护理工作真正做到为病人供应整体的、连续的、满意病人需求的护理服务。 4、改革护理排班模式:对排班模式改为APN排班,削减护士_次数,同(社区卫生服务中心工作总结及小结)时实行弹性排班,确保基础护理工作落到实处,保证护理工作的连续性和工作质量。 5、严格基础护理的落实:如为病人剪指甲、喂食、帮助排便等,在做基础护理的同时融入了健康教化,既
7、加强了基础护理,也增进了护患关系。 6、为落实专项护理管理制度和护理平安管理措施,加强临床护理,保证医疗平安,护理部制订了一些平安标识,如防跌倒标识、药物过敏标识等,削减和不良事务的发生。 7、责任组长每班对本班基础护理工作进行检查,护士长每天检查,找出存在问题,进行缘由分析,提出改进措施。 三、主动开展优质护理服务和责任制整体护理 (1)开展优质护理服务后,能够把时间还给病人,护理质量提高,患者感到特别满足。开展责任制整体护理后,责任护士能够了解本病区病人的病情、用药及协助检查,能刚好发觉医疗组工作的不足,并刚好订正,避开了差错的发生;基础护理做到位,晨晚间护理比以前好。 (2)临床护士工作
8、模式。落实责任制整体护理小组负责制或责任护士负责制,包床到护,每个护士分管病人数平均不超过8人。逐步落实“护士床边工作制”,逐步实现护士常态状况下在病房或病人身边亲密视察患者的生命体征和病情改变;定时巡察病人,仔细执行床边交接班、治疗、护理,建立护士“床边记录制”等临床护理工作方式。逐步解决护士流淌护理工作站(车)、流淌治疗车的配置。执行床边交接班、治疗、护理,建立护士“床边记录制”等临床护理工作方式,逐步解决护士流淌护理工作站(车)、流淌治疗车的配置。 (3)病人满足度较前有所提高,责任护士常常受到病人及家属的好评,得到病人的认可。 四、建立监督机制,持续改进服务质量 1、每月开展一次公休座
9、谈会,刚好听取病人看法,设立住院病人联系本,刚好进行出院病人电话回访。 2、在住院病人满足度调查中,病员满足度能够达到92% 五、仔细落实各项规章制度,尤其三查七对。来提高护理质量,确爱护理平安。 (1)加强患者身份识别的查对,住院病人按要求佩戴腕带并填写各种信息,护士进行各项治疗,护理时按两种以上识别方式进行查对。 (2)坚持查对制度,每天下午责任护士查对当天医嘱,每周护士长总查对,每天都检查医嘱执行状况并有记录;坚持重症患者床头交接班,预防并发症发生,做好重症病人的护理。 (3)严格执行隔离消毒制度,护士们娴熟驾驭各种消毒液的配置,口服药杯每天消毒一次,紫外线灯管每天照耀治疗室1次。晨间护
10、理一床一巾一湿扫,出院病人进行终末消毒,对于医疗垃圾和生活垃圾按要求管理,严格交接登记, 六、存在的问题和挑战: 虽然取得肯定成果,但还有不足;如护士宣教及健康指导不到位、护士书写病例不规范,个别护士责任心不强,病房管理不到位等,科室管理实力有待进一步提高。 病人方面: 在病人满足度调查中,提出不满足或较满足的项目主要集中于护理服务不到位、主动性较差、沟通沟通不刚好等问题。 在日常检查中,病人大多数能接受护理人员的基础护理和生活护理,却有部分病人不情愿接受护理人员的服务,不放心让护士照看患儿。 护理人员方面: 护理人员工作量大,精力分散根本不能深化了解病人整体状况,难以跟上深层次的特性化护理。
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