清河县国税局“十三五”发展规划.docx

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1、清河县国税局“十三五”发展规划清河县国税局十三五发展规划 清河县国税局十三五发展规划 十三五是我国加快转变经济发展方式、实现经济社会可持续发展、全面建设小康社会的决胜时期。从省、市局和县委、县政府十三五工作部署来看，清河县国税发展机遇特别多，但担子也很重。全县国税干部肯定要全面落实依法治税、管理强税、人才兴税三大发展战略，加强税收法制建设、管理基础建设、信息化建设、国税文化建设和干部队伍建设，全面推动税收管理现代化进程，努力构建公众满足、全市领先的和谐国税，为促进全县经济发展和社会进步做出新的贡献。在总结以往阅历的基础上，将来五年的国税工作的主要规划是： 一、指导思想 必需坚持从经济到税收的原

2、则。把服务改革、服务经济、服务社会作为税收工作的动身点和落脚点，进一步发挥税收促进经济发展的职能作用，努力实现应收尽收，坚决不收过头税，促进税收与经济的良性循环、协调发展。必需坚持依法治税的原则。把依法治国作为国税工作的灵魂，并贯穿于国税工作的始终。坚持以人为本的原则。以纳税人为本，公正执法，文明服务，切实维护纳税人合法权益。 二、基本思路 夯基础、建机制、强管理、创特色、抓提高、谋发展。即重视基础工作和基层建设，夯实发展的基础；建立和健全内部监督制约机制，做好发展的护航；大力推动税收科学化、精细化管理，搭建发展的平台；立足实际，因地制宜，创建特色，做好发展的品牌；进一步提升信息化、规范化水平

3、，做好发展的新高，保持国税工作健康持续发展。 三、发展目标 1、收入目标：在经济发展的基础上确保税收收入规模与国民经济发展相适应，实现国税收入稳步持续增长。到十三五末，全县国税收入总量达到 8 亿元，力争突破 9 亿元。 2、税源建设目标：十三五期间，全县经济税源结构明显改善，各类纳税人对税收的贡献率比例均衡，其中年税收超过*万元以上的大户达到*%以上。 3、征管质量目标：完善征管质量考核机制，全县征管质量全面提升。 4、队伍建设目标：全面提高干部队伍素养，培育各类特地人才，全面推行税收管理员制度，贯彻执行国家公务员法，建立适合现代国税工作的国家公务员队伍。 5、依法治税目标：建立和健全内部执

4、法体系，提高税收执法水平；加强税收宣扬，提高社会对税收的遵从度，打造和谐税收秩序； 6、廉政建设目标：加强源头治理，突出两权监督，惩治为税不廉，净化税风行风，确保党风廉政责任制落到实处，努力打造廉政国税和平安国税。 7、文明创建目标：十*五期间，在巩固现有文明创建成果基础上，文明创建和国税文化建设取得新成效。 8、纳税服务目标：坚持执法与服务相结合，改进工作作风，提高工作效率，提升国税社会形象，纳税服务水平明显提高。 四、工作重点 一是切实加强税收收入分析、预料和税源管理、监控工作，仔细抓好税收稽查工作，切实加大欠税治理力度，全力组织税收收入。二是进一步加强税务户籍管理，努力堵塞漏征漏管户；进

5、一步加强纳税申报管理，主动推行多元化申报方式；进一步加强税款的征收管理，确保刚好足额入库；进一步加强税务稽查，加大打击偷抗税力度。 三是切实加强政治业务培训，通过集中培训、岗位练兵和业余自学，提高国税干部的思想道德水平、科学文化和业务素养，增加依法治税实力，防范税收执法风险。 四是强化以人为本理念，落实管理与服务一体化的要求，不断加强税收宣扬、纳税询问、涉税辅导等工作，促进征纳关系和谐。 五是始终以纳税人为中心，把纳税人需求放在首位，不断增加国税部门服务内容，将服务承诺、办税流程、限时办结等服务内容刚好公开，坚持文明办税、公开办税，全面接受社会各界的监督，亲密征纳关系。 六是加强协作协作和监督

6、考核，形成工作合力，提高工作质效。 五、保障措施 一是加强基层班子建设。基层是全局的基础。加强基层建设，重要的是加强基层班子建设。要充分发挥县局班子成员、各单位负责人和业务骨干的表率作用。要在基层班子中树立政治意识，增加执行实力；树立学习意识，提升综合素养；树立实干意识，起好示范作用；树好团结意识，增加整体效能；树立大局意识，提倡团队精神；树立廉洁意识，发挥带动效应。提高县局班子的向心力、凝合力和战斗力。 二是加强税收业务建设。业务工作是税务部门的重中之重。税收业务工作涵盖税收工作的方方面面。 主要把握三个重点： 第一，要严格执行税收政策。严格执行国家的税收政策，在执行政策上不走样，不打折扣，

7、不搞变通。 其次，要严格一般纳税人的管理。既要严格标准，严格认定，又要把握政策，不得随意调整。在提高一般纳税人数量的同时，注意提高一般纳税人质量。 第三，要严格个体税收管理。要严格个体双定户起征点的尺度，对个体税收实行动态管理。 三是深化开展学习实践科学发展观活动，切实加强国税干部职业道德教化，提高国税干部的思想水平和道德素养。 四是加强税务文化建设。税务文化是税收工作的灵魂。要重视税务文化建设。要在全系统营造良好的税收文化氛围，以建设学习型、团队型国税机关为目标，形成良好的学风。要以文化建设，促进全系统的业务建设、精神文明建设，为国税事业的发展供应思想武装和精神动力。 五是切实加强党风廉政建

8、设。领导干部要加强党纪国法的学习，带头进行反腐倡廉；一般职工要加强思想道德教化和法纪教化，增加国税干部反腐倡廉的自觉性；纪检监察部门要加大违纪案件的查处力度，做好爱护和挽救干部的工作；强化两权监督制约，规范权利行使，完善预防腐败的体制机制；正确处理预防与惩治的关系，坚决不移的惩治腐败现象和不廉行为，确保国税职工依法征税、规范办事。 六是加强国税形象建设。形象是生命。要重视和加强国税形象建设，维护和保持国税部门的良好形象。在全县国税系统不断强化学习意识、增加创新管理理念、注意管理与服务有机融合、转变工作作风、强化党风廉政建设，努力把国税部门建设成为学习型、创新型、服务型、务实型、文明廉洁型机关。