2021党委书记述职报告.doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。2021党委书记述职报告 按照会议安排,现就自己履行抓基层党建和党风廉政建设职责情况报告如下: 一、工作的主要特点 一是以身作则,带头实抓严管。认真履行管党治党责任,先后13次主持召开常委会、推进会、现场会,研究部署党建和廉洁工作,层层落实各级党建责任。我们将“两学一做”学习教育深化为“两学两做两感”,组织党员认真学习党章党规、系列讲话,努力争做合格党员、做县域经济转型发展带头人,感恩党的领导、感恩社会主义。针对上年度查摆和上级点评的党建问题,我们强化措施,真改实改,投入2021多万元用于社区阵地建设,所有社区达到了三有一化标准;选派了160名党建指导员到“两新
2、”党组织,“双百覆盖”成果进一步夯实。 二是分类指导,提升党建水平。扎实开展“基层党组织建设提升年”活动,设立党总支190个,补缴党费112万元,发展党员388名,开播远程教育9000余场次,村级组织办公经费和党建专项经费高于全市水平。加强人才队伍建设,组建专家服务团4个、工作站2所,推广技术成果20余项。加强村干部教育管理,狠抓坐班值班,各类干部补贴和第一书记工作经费实行绩效发放。突出抓党建促脱贫,县级领导带头、机关干部一对一帮扶,建成扶贫产业园6个,32个后进村成为示范村。认真落实三项机制,注重把党员积分评星考核作为评先评优重要依据,教育引导党员干部打消思想顾虑、大胆担当作为,真正让肯干的
3、人有舞台、能干的人有地位。今年,县财政拿出2021万元,重奖发展功臣,有效激发了干部群众的工作热情。 三是注重创新,增强党建活力。在西农大设立了“创新发展培训班”,首期102名业务骨干、大学生村官顺利结业,解决了基层干部能力不足问题,也为干部队伍储备了后续力量。今年启动第二批高级培训班。推行了无职党员设岗定责,6600余名无职党员主动领岗做奉献,实现了无职有位、上岗有为。创新“互联网+基层党建”新模式,推行流动党员“网上支部”,6000多名流动党员规范了组织生活。模拟银行运行模式,在县镇村普遍设立了党建美丽银行,并以个人贡献为积分,每年评选美丽大荔人。今年承办的多个体育赛事中,5000多名在职
4、党员、200多名退休老党员佩戴红袖章,主动参与服务,踊跃存储美丽,传播了正能量,弘扬了清风正气。 四是从严治党,落实主体责任。主持起草了县委班子主体责任清单,新提拔主要领导亲自廉政谈话。先后6次组织中心组观看镜鉴警钟警示教育片,圆满完成了县镇换届,16个镇(街道)按副科实职配备了组织委员。支持纪委查办案件,听取案件汇报8次,给予104人党政纪处分,开除公职2人。重视纪检监察队伍建设,10名优秀干部充实到纪检队伍,8名乡镇纪检干部进入部门重要岗位,1名镇纪委书记提拔为镇长。坚持把廉洁建设贯穿经济发展全过程,对美丽乡村建设工作不力的韦林镇、苏村镇给予了通报批评,对主要领导暂停其他工作三个月,专抓美
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