某信息科技软件股份有限公司管理条例(1).docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《某信息科技软件股份有限公司管理条例(1).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《某信息科技软件股份有限公司管理条例(1).docx(13页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第13页 共13页湖南湘计视讯信息科技软件股份有限公司管理条例考勤管理规定2办公用品管理细则4车辆使用和管理办法6例会、工作周报制度8印章审批程序11考勤管理规定为了加强公司职工考勤管理,特制定本规定。一、本规定适用于公司全体员工。二、员工正常工作时间为周一至周五上午8时至12时,下午1时30分至5时30分,因季节变化需调整工作时间时公司办公室另行通知。三、公司职工一律实行上下班打卡登记制度。如遇考勤机故障,请自觉在综合部进行登记。四、所有员工上下班均需亲自打卡,任何人不得代理他人或由他人代理打卡,违犯此条规定者,代理人和被代理
2、人均给予一定的处分。五、公司安排人员负责将员工出勤情况定期上报领导。六、上班时间开始后5分钟至30分钟内到班者,按迟到论处,超过30分钟以上者,按旷工半日论处。提前30分钟以内下班者按早退论处,超过30分钟者按旷工半天论处。七、员工外出办理业务前须向本部门负责人(部门负责人向主管领导)申明外出原因及返回公司时间,并放综合部存档,否则按外出办私事处理。八、当月迟到或早退每次扣款10元;当月迟到或早退累计四次视为矿工半天,并从当月工资中扣除实际天数*(月工资/22),无故旷工达一个星期以上者,另行处理。九、职工因公出差,须事先填写出差登记表,交综合部,部门经理以下人员由部门经理批准;各部门经理出差
3、由主管领导批准;主管领导出差须报经总经理批准,工作紧急无法请示时,须到达出差地后应及时与公司取得联系。十、请假程序 员工因病因事请假,需填写请假申请单,经部门经理、主管经理审批后提交综合部。如假期超过三天的需经总经理批准,方可准假。十一、我公司原则上不计加班,特殊情况需求加班的(如在加班时间内擅离职守者,一律不发给加班费),要事先填写加班申请单,说明原因,经批准后,严格地按劳动合同执行。湖南湘计视讯信息科技股份有限公司2004/4/19 办公用品管理细则为规范公司办公用品的采购、保管、领取和使用,确保办公所需,倡导勤俭节约,杜绝铺张浪费,管好用好办公物品,特制定办公用品管理制度。一、 办公用品
4、的采购1、 办公室所有办公用品的采购工作,由综合部统一采购。坚持实行集体采购制度。急用现买零散性采购实行双人采购制度;大宗、批量、贵重物品由有关领导在采购地点、规格型号和质量价格上予以把关,综合部全程参与采购工作;相关部门也要派人参与采购工作。2、 办公用品采购的一般程序为:需用部门提交办公用品采购预算表综合部确认库存无可用或可替代的物品后,经公司有关领导批准购买。3、 对于高档耐用办公用品,科室间应尽量协调相互借用,一般不得重复购置。使用中办公设备出现故障,由原采购人员负责协调和联系退换、保修、维修、配件事宜;因使用不当,人为造成设备损坏的,直接责任人应负赔偿责任。4、 采购办公用品后,由综
5、合部验收入库。二、 办公用品的领取1、 领取时,领取人须填写物品领用单,经部门经理审核签字后。到综合部领取;领取非库存、专门采购的办公用品时,领取人须在购物发票上签字。2、 领取的非消耗性办公用品(如订书器、计算器、剪刀、台历架等)应列入移交,如重复申领,应说明原因或凭损毁原物以旧换新,杜绝虚报冒领。3、 大件物品领取后,应列入办公室固定资产管理序列,明确责任人。办公用品领取后发现不适用或未用完部分应立即退还给采购员或保管员,采购保管人员根据情况予以调换或收回入库。4、 所有办公用品费用按月或季度划入各部门的费用中。5、 办公用品管理部门及人员应恪尽职守,坚持原则,照章办事,严格控制办公用品的
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 信息 科技 软件 股份有限公司 管理条例
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内