中层干部生产培训心得两篇.doc
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1、中层干部生产培训心得两篇 心得体会一 20xx年xx月xx日至xx日,在公司领导的重视和关心下,我有幸参加了xx市经信委组织的20xx年xx市规模工业企业中层管理人员培训班第一期企业安全生产管理高质量发展专题培训,授课专家给我们讲授了防范化解重大金融风险,推进我国经济高质量发展、以人为本安全发展、智能制造等精彩课程,让我受益匪浅。 一、立足管理,让我认识到了自身的不足,找到了差距,进一步增强了对学习的重要性和迫切性的认识。作为一名基层管理人员,要想成为一名合格的中层管理干部,所欠缺的知识点还有很多,比如如何规避金融风险,如何做好安全生产,如何做好目标管理等。21世纪是知识经济社会,是电子化、网
2、络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。 一个国家、一个民族、一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进、不断学习,不断进步。企业的中层干部不能只能做本职工作,要开拓视野,开拓认知,不断提升自身的综合素质,以应对时代的发展、企业的发展。同时,中层干部是企业的中坚力量,中层干部的能力素质与管理水平决定了企业发展的速度。只有不断地学习才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样才能不负企业众望,完成企业交给的工作任务。 二、立足本职,让我对助力企业未来发展有了更深刻的思考。我们目前正处在信息化时代,近几年互联网和计算机技术的火热发展,让制造业发生了
3、翻天覆地的变化,以信息物理生产系统为核心的第四次工业革命正在引领新一波的制造系统变革。在国内工业4.0、互联网+、中国制造2021、工业大数据等词汇都是各个研究所、企业及个人争相讨论的话题,企业也在不断地探索如何做好制造转型,抓住未来制造的发展趋势,如何做好智能制造的顶层规划。如何进行管理信息化和生产信息化的改造。这是一个长期的摸索过程,一个长期的投入过程。对于中国企业而言,企业希望既要符合工业4.0或者是中国制造2021的发展方向,又要投资小、见效快、确保成功率,如何在这两者之间平衡,是一个很现实也很重要的问题。 针对以上问题,个人认为企业一定要着眼长远、立足当下,既要符合工业4.0的理念,
4、体现出其主要特点,又要本着务实的原则实施工业4.0战略,不要过于理想化,不要过多强调自组织、自学习、自执行等高难度的智能技术,企业不是突破什么智能制造关键技术的研究单位,而是以创造利益为根本目的,要整体规划,分步实施,以效益为驱动,确保成功率。 在生产信息化层面,国内大多数企业还处于工业3.0甚至工业2.0阶段,数字化控制能力还完全达不到智能制造的需求,急需加强基础数字化设备的配置,比如rfzd、plc、无线传感等,尽量在技术实现初期,打好基础数据采集的基础,加快实施监控软件、工艺数据控制采集系统、mes,建立企业数据库。同时加强学习相关算法及数据的挖掘,实现从数据库到信息的分析过程,比如建立
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