人事劳动和社会保障局工作要点(四).doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。人事劳动和社会保障局工作要点 2、注重行风建设。增强工作透明度,定期召开行风建设监督员会议,多方征求社会各届的意见,自觉接受社会各界的监督。转变工作作风,提高服务质量和水平,简化工作程序,出台一系列的便民为民措施,努力为广大群众提供零距离的服务。 3、注重制度建设。将制度建设贯穿于全局整体工作的全过程。对原有的机关工作、学习等制度做进一步的补充和完善,把在实践中已形成的、并已被证明行之有效的措施和办法,以新制度的形式明确或固定下来。使之更加规范和科学,用一套好的制度来规范和约束干部职工的行为。 4、注重廉政建设。一是严格落实廉政建设责任制和责任追究制,坚持“诺廉
2、、述廉、评廉、考廉”制度。二是开展多种形式的党风党纪教育和廉洁从政教育活动,警钟长鸣,不断提高机关干部职工拒腐防变的能力。三是严格落实“两个务必”和“自重、自省、自警、自励”的要求,从小事做起,从每一个人的一言一行做起,谨言慎行,弘扬正气,树立良好的形象,赢得群众的满意。 共4页,当前第4页1234s(”hzh3”);s(”hzh4”);s(”hzh4b”);人事劳动和社会保障局工作要点相关内容:农村计划生育工作现状问题及对策计划生育作为我国的一项基本国策已经实施了多年,这是根据我国的人口现状制定的人口战略政策。近年来,通过全体计生干部的共同努力,我国的人口自然增长率得到有效控制,计划生育工作
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