2021年脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会对照检查材料范文两篇.doc

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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。2021年脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会对照检查材料范文两篇 现将我乡领导班子对照检查情况汇报如下： 一、2021年度民主生活会整改措施落实情况对照2021年度民主生活会查摆出的4个方面问题，乡领导班子认真加以整改，努力保护那些作风正派、敢作敢为、锐意进取的干部，为敢担当的干部担当，最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。 二、存在的突出问题 （一）在落实中央脱贫攻坚方针政策方面一是对学习不够积极主动。 由于2021年计划我乡两个贫困村年底要退出，班子成员平时事务性工作强度大，有时候会以工作忙为借口，放松对扶贫政策学习的要求，尤其是_总书记关于扶贫工作

2、重要论述在自觉主动学习上做得不够好。 二是宣传政策力度不够。 对于脱贫政策宣传形式没有创新，教育引导贫困群众感恩党中央，感恩总书记的关心，知党恩、跟党走的宣传不够，没有将脱贫宣传融入到“脱贫攻坚”工作中去。 在帮扶过程中常常以慰问的形式给予贫困户物质帮助，有时忽视了政策宣传作用。 （二）在履行脱贫攻坚政治责任方面一是责任意识不足。 如今党中央对脱贫攻坚高度重视，省、市、县出台的政策措施前所未有，但乡领导班子向村组干部压力传导不够实，工作还只是停留在口头上，说起来头头是道、干起来虚虚实实，更没有想办法激发贫困户“穷则思变”的内生动力，没能将“扶贫先扶志”落实到位。 二是问责压力传导不够。 有时对

3、结对帮扶干部思想松懈、作风漂浮、措施不实的畏难情绪现象缺乏有效监督，导致有些干部对帮扶对象的情况了解不全面，对帮扶政策理解不透彻，使得帮扶仅停留在做资料、算收入、送财物等“短平快”措施上，使得帮扶效果欠佳、脱贫质量不高。 三是考核机制不健全。 对驻村工作队进村走访、帮扶慰问、帮助群众解决问题等工作情况虽经常过问，但督察、检查力度还是不够，考核机制不健全，导致扶贫干部工作热情不高。 （三）在整改落实各类监督检查发现的问题方面一是思想重视上不够。 有些领导班子对脱贫攻坚巡视发现的问题重视程度还是不够，认为有村书记、第一书记重视就够，在这项工作上投入的时间、精力不足，工作主动性、积极性不够，不能够把

4、脱贫攻坚整改落实工作上升为当前最重要的一项工作抓落实，思想重视不够。 二是对扶贫巡察发现的问题未深入了解。 没有剖析问题背后的真正原因。 导致问题整改不到位。工作未能深入，没有做到狠抓落实。 三是督促落实力度不够。 对上级各类监督检查发现的问题，研究安排不够、落实力度不够，有些只是开了会、发了文，督查指导跟踪问效没有跟上，存在重安排、轻督促的问题，抓得不主动、干得不务实。 （四）在纠治形式主义官僚主义方面一是贯彻决策部署工作不精准。 不把脱贫质量放在首位，没有很好地把扶贫与扶志扶智结合起来，帮扶“输血”转“造血”成效不明显。 二是对贫困户的关注度不大。 个别班子成员对贫困户情况了解不细，对因病

5、致贫贫困户关注不够，不知其是重病、大病、特病还是慢性病，需要长期治疗服药，现行报销比例少，对此没有更加具体、更加实在的举措，致使因病致贫贫困户脱贫难度大，脱贫标准低。 三是扶贫实效不够。有时存在“痕迹主义”思想，班子成员在走访挂点帮扶贫困户签到、见面、谈话、拍照、上传app一步都不少，“有时发了照片工作就算做了，真正扶贫不够。 现将对照检查情况报告如下： 一、查摆的主要问题及表现1、在_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上学习不够深入开展不够扎实。我镇党委始终注重班子成员及机关干部的理论学习，及时组织党委中心组、全体机关干部和村两委班子学习关于_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精

6、神，在结合实际创造性开展工作方面有所欠缺，有时存在等待观望态度； 对中央和省市县委的重大决策部署工作，关注重要领域工作多，从全局考虑的少； 对于执行党中央决策部署和上级党委决定决议时，还存在用会议落实会议、用文件转发文件、说的多执行少的现象时有发生。 2、在履行党建政治责任力度不够，党建工作仍然存在弱化问题。镇机关党建工作要求不严、标准不高，党组织政治功能偏弱，党建责任制落实没有全部到位； 机关党建引领示范作用发挥不明显，总揽全局、统筹谋划全镇机关党建工作还有一定差距，指导党建工作力度不够、办法不多、行动较少。 党组织建设弱化，党员队伍建设存在薄弱环节，选人用人制度落实不够充实，党组织战斗堡垒

7、和党员先锋模范作用发挥不明显； 党建工作的主体责任上认识不清晰、落实不给力，党内政治生活走形式，重业务轻党建，党建基础工作薄弱、政治功能弱化，干部人事管理制度执行力不高； 3、在全面从严治党“两个责任”落实不到位。班子成员“两个责任”落实上还有待加强，党管党、党治党、党管工作上失之于宽松软，党中央八项规定精神落实不深入，监督执纪问责没有拉下脸，廉政风险防控存在一定隐患，依法执行能力不强； 自主开展的廉政教育活动较少，教育方式比较简单，广泛互动、相互启发、反面警示、正面引导等方式结合不够细，结合实际深刻剖析反思不够，思想感染力和穿透力不强。 廉政监督手段单一，获取线索的方式局限于举报投诉、来信来

8、访，主动出击、巡查暗访的方式运用的较少； 廉政风险防范措施没有做到同步跟进完善。 二、产生问题的原因分析镇党委班子通过对查摆出问题的进行深入剖析、深刻反思，认识到产生以上问题的原因是多方面的，具体表现有以下几个方面： 1、理想信念抓的不牢，政治思想理论修养不够深入。镇党政班子虽然能够始终把学习_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神摆在重要位置，作为首要学习内容，但学习得还是不够深入，在实际中忽视了对其理论体系的系统研究和深刻理解，忽视了总书记系列重要讲话和重要指示批示精神正是其思想精髓在实际应用中的集中体现，忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用，没能完全运用_新时代中国特

9、色社会主义思想及党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作。 2、党性修养不能坚持常态化，实际工作中有所淡化。党政班子始终将政治建设摆在首位，把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务。 但有的同志依然满足于做好业务工作，没有把锤炼党性修养，提高政治觉悟作为必修课，参加党内政治生活的主动性、自觉性不强； 有的同志对于一些错误事情、错误言行抱着“事不关已，高高挂起”的心态，没有及时维护党的形象和中央权威； 部分同志对工作有消极敷衍的倾向，抱怨多、想的少，说的多、做的少，没有很好的树立目标，没能把为共产主义事业奋斗作为自已的行动指南。 3、宗旨意识淡化，树的不劳，认识不深。镇党政领导班子要努力做到将人民利益放在首要位置，把党和人民放在心中，防微杜渐，警钟长鸣，永葆工产党人的政治本色。 但在实际生活、工作中存在担当意识不强、自律修身不够等问题； 全心全意为人民服务的宗旨意识还树的不牢固。 第 6 页 共 6 页