2022-街道全年工作总结2.doc





《2022-街道全年工作总结2.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022-街道全年工作总结2.doc(40页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、街道全年工作总结(精选多篇) 第一篇:街道全年工作总结 西林街道办事处党工委 二oo八年组织工作总结 一年来,我办组织工作以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以党的十七大精神为指针,紧紧围绕区九次党代会精神和办事处实际,紧紧围绕党建规范化建设的目标,大力推进基层组织建设,探索街道、社区党建工作的新思路,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为构建和谐西林,促进街道社区经济社会发展提供了坚强的组织保证。 一、主要工作完成情况 (一)落实责任,强化学习 党工委为加强党建力度,构建组织、纪检、宣传和群团工作大党建网络,充实了工作人员,健全了党建工作例会制度,年初召开了党建工作会议
2、,部署街道党建全年工作。党工委成员每月根据工作计划,结合具体分工,将工作落实情况向党工委会汇报,履行党建责任制。街道党工委始终把学习放在首位,坚持用科学的理论武装机关干部及党员干部头脑。年初街道党工委从实际出发,及时制定出了详细的中心组学习计划和全体办事处机关干部学习计划,确定了学习的内容。在理论学习前,由党工委先向发言人“打招呼”,以便发言人围绕主题,自学原著和查找有关资料,深入调查研究,撰写发言稿。党工委对学习的内容、形式到时间和笔记都有严格的制度保障,保证了学习的经常化、规范化。1 今年2月下旬按照区委的要求,开展“解放思想、发展向阳”大讨论活动,认真进行了查摆整改,同时在全办开展了“向
3、阳要发展,我该怎么做”的讨论。通过深入学习十七大精神、党的理论和业务知识等,提高了班子驾驭全局能力、党员干部的理论素质和业务科技知识。 (二)狠抓制度,强化管理 在制度建设方面,今年3月份以来,通过思想解放大讨论,为切实解决机关干部中存在的人浮于事、职责不明、效率低下问题,推进机关作风建设,街道党工委通过深入调研,打破原岗位设置界限,在机关内部明确了岗位责任,机关干部的工作积极性进一步调动,责任心和抓落实的力度进一步增强,为群众提供了优质、高效、热忱的政府服务。在强化基层党组织管理方面,我们采取了以下措施。一是充分利用每周二例会的时间,采取以会代训的形式加强对党支部书记培训,使他们明确自己的管
4、理职责、学习管理方法。办事处全年对党支部书记进行了两次专题集中培训。6月份对全办社区干部进行了一次综合素质考评。二是各支部坚持“三会一课”制度,加强党员的政治理论学习。三是按照上级组织部门开展规范化建设的新要求,党工委对各支部的卡簿册进一步规范成“八簿四册”。四是对党员实施分类管理,对全办党员进行了全面的调查,建立了党员信息库。尤其是加强了对流动党员的管理,为1名流动党员补办了流动党员证,使外出的4名流动党员全部持有流动党员证, 方便他们异地参加组织活动。五是党工委研究确定了3名发展对象,并进行了公示。另外,6名预备党员按期转正。六是抓公示保廉洁。坚持以固定公开、定期公开、随时公开的形式,最大
5、限度地向党员群众公开党务、政务工作,接受党员群众的监督。尤其是在“特殊党费”捐赠过程中,党工委及时公开了各党支部的捐赠情况,并对各支部的捐赠公开情况进行了检查监督。 (三)活化载体,加强共建 为促进社区文明建设的协调发展,努力构建和谐社会,我办从满足人民群众的根本利益出发,根据各社区的特点,结合“六型”社区建设要求,加强社区基础建设,完善社区服务职能,提升社区服务水平,着力打造精品亮点社区。尤其是以创新、多样的党员服务活动和开展群众喜闻乐见的社区文化活动等载体,充分发挥党员的先锋模范作用和提升文化建设深度和广度,为社区居民提供实实在在的服务。各社区党支部深入开展了党员“先锋”工程、“党员旗帜工
6、程”、党员责任区、党员奉献日活动和党员承诺活动。在抗震救灾“特殊党费”捐赠活动中,广大党员纷纷捐款,有的党员在外地委托家人和朋友转交,充分体现了党员的先进性,为居民树立了榜样。为了纪念党的生日和迎接奥运的到来,6月6日,我办党工委组织各驻办单位以及广大辖区居民在维新社区华阳广场举行了“迎七一,绿色奥运,爱我家园”活动启动仪式,得到了市园林处、各驻办单位和居民群众的大力支持。同时,各支部也在开展隆重的纪念活动。8月份,党工委组织举办了邻居节单元认亲活动,增强了邻里之间 的感情。9月份,我办党工委的区委宣传部在长安广场共同举办了一场文艺演出活动,进一步丰富了居民的文化生活。在加强共驻共建工作,创新
7、共驻共建工作手段,积极争取驻区单位对社区建设的支持工作方面,我办以促进就业、帮贫扶困、美化环境、创建平安等为抓手,充分挖掘各驻办单位的资源优势,发挥其党组织的领导优势,拓展惠民服务项目、内涵,积极关爱社区群众,提高和谐社区的质量。我办党工委利用年初对全办22个驻办单位党组织的基本情况进行的详细摸底调查,制作了各党组织通讯录卡片赠送给各单位,以便加强联系。5月下旬,由党工委书记带领班子成员到各驻办单位党组织登门走访,共同商讨共建事宜,进一步增强了相互之间的了解和合作。各驻办单位党组织对党工委主动开展共驻共建工作给予了积极肯定。在此基础上,10月份我办和各驻办单位共同全面完成了赈灾救济任务。 二、
8、存在的问题和不足 1、有的党员意识淡漠,不与党支部联系,人走不向组织打招呼,不利于党支部的管理。 2、社区没有专职党务干部,多是社区主任一肩挑,或副主任担任,不利于党支部的各项工作开展,也不能适应社区党务工作的发展方向。 3、社区党组织的管理和创新不够。 三、2014年工作思路 1、做好党员发展和教育管理工作。 2、开展好“党员旗帜工程”活动和“融入型”党组织活动。 3、继续做好共驻共建工作。 西林办党工委 2014年12月12日 第二篇:2014年工作总结:街道办事处全年工作总结 2014年工作总结:街道办事处全年工作总结 (二一四年十二月) 是全面冲刺“十一五”、蓄势谋划“十二五”的决胜之
9、年、关键之年,在区委、区政府和街道党工委的正确领导下,街道认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,按照区委“一二三四五六”的工作思路和要求,以“四个一流”为目 标,坚持解放思想,开拓创新,克难攻坚,真抓实干,深入开展“项目落地年、市容环境美化年、工作效能提升年,安全稳定年”四大行动,顺利完成全年目标任务,不断推动街道工作迈上新台阶。 一、俯下身子,真抓实干,街道综合实力实现新跨越今年以来,按照“改造佛岗、启动冯庄、抓好项目、升级市场”的工作思路,坚持“大税监管严,小税不漏管,协调做到位,应收不手软”,加强税收监管,确保应收尽收,保质保量地完成区委、区政府下达我办的
10、工作任务。截至12月底,财政收入预计完成7000余万元,占年度目标任务的120%;工业总产值预计完成26260万元,占年度目标任务的101%;全社会固定资产投资预计完成11.8亿元,占年度目标任务的102%;社会消费品零售总额预计完成65520万元,占年度目标任务的100.8%;招商引资预计完成24亿元,占年度目标任务的300%;成功引进商业企业10家。我办综合经济实力稳步提升,经济社会保持了持续、快速、健康发展的良好势头。 二、忍辱负重,合力攻坚,重点项目建设快速推进今年列入“项目落地年”(第一批、第二批)的重大项目2个,跨越式发展项目6个,街道自定项目1个,新增道路建设项目2个。项目计划总
11、投资8.8亿元,预计实现税收4750万元。截至12月底已完成项目投资9.92亿元,占年计划的112.7%;实现税收5061万元,占计划的106.6%。其中,京沙快速通道拆迁我办第一个实现了签约率、搬空拆除率100%的目标,受到了上级领导的充分肯定和表扬;冯庄城中村改造拆迁工作已接近尾声,售楼部主体框架已建成;佛岗橄榄城二期项目比原定计划提前2个月封顶;天地惠城b区已于7月底全部完工;老年爱馨公寓主体工程比区定目标超额4层提前2个月完成;天擎花园主体已封顶,预计年底前竣工;佛岗小学已于7月开工建设,教学楼主体已建成,提前超额完成区定目标任务;洁云里项目超额完成区定目标;石柱南路已拆迁完毕,峨眉路
12、、三峡路已按照上级部署做好协调工作。 三、加班加点,任劳任怨,市容环境整治初见成效深入开展市容环境美化年行动,通过集中整治专项行动,促进辖区市容市貌实现大改观。一是认真开展好“从我做起,美化家园,净化二七”义务劳动。二是探索创新工作机制。建立“城市美容师定岗定位限时处置问题机制”“沿街商户门前n包双向、管理服务机制”“立体化城市管理机制”等均取得了较好效果,得到了市委组织部长姚待献、区委书记朱是西等上级领导的充分肯定,也得到了广大商户的认可和支持。三是做好“五小”门店集中整治工作,全力配合做好迎接国家卫生城市复审和创建全国文明城市工作。四是绿化美化辖区环境,提升整体形象。今年以来,我办创建工作
13、荣获市级红旗3面、区级红旗5面,获得省级卫生先进社区1个,市级卫生先进社区、园林式社区3个,市级卫生先进单位1个,获得市区两级奖励补助资金近100万元。 四、创新创效,善抓落实,效能革命成效明显深入开展工作效能提升年行动,以“三个系统”为基础,大力倡导“兰为文化”,推动机关工作效能实现大提升。三个系统,即录像签到和人脸识别系统、定岗定位系统、公示处罚系统。三个系统有机统一,相辅相成,形成全面、统一的整体功能,较好地破解了对员工实施有效管理和提升工作效能的难题。“兰为文化”以兰花为喻,以中国传统文化为基本元素,以培养兰花“和顺自然、秉操守节、性韧执着、合群相处”的优秀品质为努力方向,以朱书记提出
14、的“发展在我手中提速,项目在我手中快办,问题在我手中解决,为民在我手中体现,工作不在我手中耽误”为传承理念,形成“遵章守规、秉操守节、自律自省、团结协作”的“兰为文化”,真正把干部职工的行为锻造成“君子之为”,即“兰为”,最终达到“自我管理”的终极目标。两者相互补充,有效推动了各项工作的顺利开展。9月10日,XX县区工作效能提升年行动现场观摩会在我办成功召开,我办经验做法受到上级部门充分肯定和赞扬。 五、以人为本,科学发展,文明创建工作结硕果以创建文明城市为契机,积极做好宣传报道,树立辖区良好形象。一是加强宣传报道,树立街道良好形象。紧紧围绕市、区、街道中心工作和重点目标,进行全面宣传报道。共
15、报送各类宣传信息959条,其中在国家级媒体发稿4篇,省级媒体发稿32件,市新闻媒体发稿85篇,树立了街道良好形象。二是办事处筹措资金,在门前设计建设以孔子像、中华传统优秀文化为内容的国学园。以中华优秀传 统文化为载体,精心制作了“中国传统节日图”、“二十四孝图”“竹林七贤图”等特色墙体喷绘,全力打造中国、传统文化“市容街景文化墙”,积极营造健康向上的文化氛围。三是立足实际,做好创文宣传。发放致全区市民朋友们的倡议书3000余份,发放调查问卷500份,专门收集整理营造创建氛围标语38条,遵守社会公德内容标语58条,制作宣传牌200余 块。四是创新载体,深化文明创建工作。借助春节、清明节、端午节、
16、中秋节等传统节日,开展各类主题活动,大力倡导文明新风,弘扬民族优秀传统文化,深化文明创建成效。9月29日,市文明办到我办检查指导市级文明单位创建工作,对我办的做法给予了充分肯定。 六、丰富载体,创新形式,推动党建工作深入开展一是加强党建工作领导。建立街道党工委书记为第一责任人、组织委员为直接责任人、各党(总)支部书记为具体责任人、大学生村干部为党建工作联络员的党建工作责任制,严格落实“三会一课”制度,强化督促检查。二是抓好党员干部教育管理工作。开设弟子规大讲堂,建立健全人才储备库和后备干部人才库;丰富载体,创新党建工作。建立社区“党员充电站”开展党员,“层级式”管理,建立流动党员管理新机制,成
17、立党员服务中心,认真做好远程教育和党员发展工作。三是着力抓好“两新”组织党建工作。组建基层非公有制企业党组织2家,共有党员11人。四是依托优越硬件设施,全力打造佛岗社区党建工作亮点工程。五是加强党风廉政建设。严格执行党风廉政建设责任制和廉洁自律的有关规定,加强干部作风集中建设、党风党纪学习和廉政教育,切实从源头上预防腐败。 七、统筹兼顾,和谐发展,社会各项事业齐头并进 1、积极做好人大、政协工作。紧紧依靠街道党工委领导,努力实现上级人大工作意图,坚持把街道党工委及办事处的中心工作贯穿于人大工作之中,积极完成街道办事处的中心工作和上级人大布置的工作。我办共接到需答复议案2件,经过细致的走访调查,
18、在规定时限内对建议进行了正式答复。 2、认真做好第六次全国人口普查工作。办事处精心组织,周密部署,抽调精干力量,严格按照国家人口普查要求,坚持依法、科学、文明普查,逐户、逐人、逐项登记,确保不重不漏,准确翔实。普查人员不辞辛苦、任劳任怨,按照时间要求保质保量地顺利完成了下达我办的工作任务。 3、人口计生工作进一步加强。严格落实计划生育政策,顺利完成各项目标任务。打造“心连心”服务、“计生沙龙”等点亮工作,辖区红云社区、冯春社区被确定为市级计划生育工作示范点。多措并举推进计生创“国优”工作,努力争创计生工作一类办事处。 4、社会保障事业稳步前进。企业基本养老保险扩面征缴工作完成任务数417万元,
19、占全年目标的210%;城乡居民养老保险完成240人,占年度目标的150%;城镇居民医疗保险完成6683人,占年度目标的223%。实现再就业1214人,超额完成区下达目标任务,帮扶辖区就业困难人员36人走上了工作岗位。累计发放低保及各类救助金20余万元,发放伤残军人优抚金10余万元,募集各类善款200多万元。 5、社会大局和谐稳定。结合工作实际,严格按照法律法规办事,加大矛盾排查和化解力度,成功解决了冯庄拆迁、佛岗安置、金祥花园纠纷等多起不稳定事件。全年共受理案件11起,结案11起,排查不稳定因素10起,成功化解9起,正在化解1起。 6、安全生产常抓不懈。坚持“安全第一,预防为主”的方针,积极开
20、展“四大两严”活动和“三分六定”网格化管理,强化领导,落实责任,查改隐患,有效防止了安全生产事故的发生,全年辖区没有发生一起大的火灾事故,没有发生一起安全生产事故,安全生产事故率得到有效控制。 7、平安建设成效显著。以创建“平安街道”为目标,为构建和谐社会提供良好社会环境和政治保障。一是加强综治工作中心建设。加大投入,配备统一办公设施,完善工作制度,明确职责分工,提高工作效率。二是提升公众安全感指数,做好执法满意度调查工作。共制作宣传条幅50条、宣传挂历3600份、安全防范手册1000本、平安建设宣传页10000多张、便民服务卡0多张、安全提示宣传页10000多张,辖区群众安全感指数达96.4
21、%。三是做好社会矛盾化解、公正廉洁执法、社会管理创新三项重点工作。完善制度,规范流程,建立台账,提升效能,深入推进矛盾排查、化解工作。在今年的世博会、亚运会等重大活动中,我办全力做好稳控工作,确保社会大局稳定。 8、积极做好武装部各项工作。搞好民兵组织建设,使辖区适龄青年受教育率达90%以上;做好兵役登记工作,严格贯彻征兵工作条例,落实征兵工作规定,坚持依法征兵、廉洁征兵,圆满完成了今年的征兵工作,为部队输送优质兵源43人;加强组织领导,认真做好防汛工作。 9、工青妇工作连获殊荣。今年,我办荣获“全国妇联基层组织建设示范街道”荣誉称号、市“双学双比,巾帼建功”先进单位、市“六好”工会等多项荣誉
22、。围绕大局,深入做好团工委各项工作。切实抓好青少年思想道德建设,促进辖区青少年健康成长和各项工作顺利开展。 八、工作经验及存在问题 (一)亮点经验 1、冯庄城中村改造快速高质量推进。冯庄城中村改造推进速度快、工作质量高、社会遗留问题少。自今年6月份正式启动以来,按时间节点顺利完成了区定目标,截至目前,拆迁工作已接近尾声,售楼部总体框架已建好,相比其他单位工作推进又快又好。 2、市容环境创建连获殊荣。在今年的市容环境整治工作中,我办荣获市级创建红旗3面,区级创建红旗5面。我办提出并实施的“城市美容师”“五小”三字经、“市容街景文化墙”等受到上级部门充分肯定,探索构建的“管理+服务+教化”三位一体
23、的城市管理长效机制,取得明显成效。 3、工作效能提升创新创效。制度为基,文化为魂,构建“三个系统”,倡导“兰为文化”,开展“无抱怨行动”,营造了风清气正的良好氛围,广大干部职工创新创效,机关作风焕然一新,工作效能大大提升。 4、社会矛盾化解工作受到上级部门充分肯定。今年5月25日,市委政法委书记高春祥带领全市矛盾化解工作培训班全体人员到我办参观指导工作,高春祥书记对我办矛盾化解工作的典型经验和做法给予了充分肯定,并要求在全市推广学习。 5、多项工作获得上级表彰。社区帮扶工作荣获全区唯一市级“优秀办事处”称号;冯春社区荣获市级“十佳文明社区”“五、好党支部”等称号;佛岗党建工作受到市委组织部多次
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 街道 全年 工作总结

限制150内