2022-镇工会年度工作总结 .doc
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1、镇工会年度工作总结 镇工会年度工作总结 一年来,我镇工会认真贯彻落实党的十八大精神以及镇委、镇政府和上级工会的决策部署,切实维护职工合法权益,不断探索新形势下工会工作的运行机制,凝聚全镇职工力量,竞进提质,激情奋进,为加快推进庙前“三镇”建设做出了应有贡献。现将全年主要工作情况总结如下: 一、切实加强学习宣传,努力提高职工维权意识。一是夯实维权意识。为进一步提高职工的维权力度,镇工会会同镇安办,年初(3月20日)组织返乡农民工和各企业职工120余人,召开专题培训会议,组织他们认真学习工会法、劳动法、职业病防治法等法律法规,从而提高了广大职工的维权意识。二是组织403名干部职工参加“厂务公开民主
2、管理”知识竞赛,从而进一步提高了广大干部职工对实行厂务公开、民主管理的认识。 二、切实弘扬劳模精神,大力开展劳动竞赛。首先,镇工会按照市总工会的要求,精心组织了2010-2012年度全市劳动模范的评选和推荐工作,我镇推荐了天润塑业总经理胡斌、菜花香公司经理杨正安参加全市的评选工作。其次,扎实做好困难劳模的调查帮扶工作,对原省特等劳模张模仕的家庭困难情况帮助提供解决方案。第三,围绕“建功十二五、推进新跨越”,积极组织全镇广大职工投身多种形式的劳动竞赛,全镇企事业单位参加劳动竞赛覆盖面达85%以上,职工参与率达90%以上,并在全镇20多家企事业单位选派了一批行业标兵,并会同党委、政府在“五一”劳动
3、节期间进行了表彰。另外,还推选了一名电焊工参加市总工会组织的电焊工技术比赛。第四,以劳动竞赛为载体,积极组织了3名职工参加市工会11月份组织的“中燃杯”xx市第二届棋类大赛。 三、切实开展和谐企业创建,推进庙前经济发展。镇工会以促进劳动关系和谐、企业与社会关系和谐为核心,深入开展“和谐企业”创建活动,积极推荐天润塑业有限责任公司参加全市“和谐示范企业”的评选工作。同时,还组织全镇21家企业及5家工商联合会分别签订了区域性集体合同、工资集体协商专项合同、劳动安全卫生专项集体合同、女职工权益保护专项集体合同等,从而促进了企业与各类利益主体的和谐共赢和健康发展。另外,全镇工资体协商覆盖率达到95%以
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