环保处理站争创一流活动总结.doc
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1、环保处理站争创一流活动总结 开展争创一流活动总结 为深入贯彻落实科学发展观对环保工作提出的新要求,加快推进转企托管重要转变,扎实提高企业建设水平,我站在市局党组的领导下,按照有关部署要求,结合年度重点工作,积极采取各项有效措施,全面开展争创一流活动,不断丰富企业发展内涵、创新企业发展理念、开拓企业发展思路。现将有关情况报告如下: 一 、争创一流的队伍 一流的员工队伍是做好其它各项工作的基础。在打造一流队伍的过程中,我站坚持“以人为本”的原则,严格管理,不断增强队伍的凝聚力与向心力,不断提高工作效率和战斗力。 (一)不断提高员工的道德素养、企业责任感和事业心,树立大局意识和集体荣辱观,以忠诚、务
2、实为己任;帮助员工树立和巩固正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观和利益观,强化企业责任意识,进一步升华职业道德境界。 (二)不断提高员工工作能力。员工素质与工作能力决定了队伍的战斗力,我站员工通过工作实践与自我学习,不断充实了与自身工作相关的专业技术,提高了业务素质和工作效率,加强了企业的整体竞争力。 (三)不断提高员工的敬业精神和工作作风。一个一流的企业队伍,必须具备良好的职业纪律和昂扬向上的精神状态,做到忠于职守、爱岗敬业。自开展争创一流活动以来,我站员工保持着积极进取的工作态度和饱满的工作热情,认真做好本职工作,努力打造处理站的金字招牌。 二、争创一流的管理 一流的管理是一流企业的重要标
3、志和重要保障。只有一流的管理才能有一流的质量,才能打造一流的企业。 (一)坚持以人为本,建设和谐企业文化。以尊重人、关心人、教育人和培养人作为出发点和落脚点,开展丰富多彩的文体活动,培养员工高尚的道德情操和集体观念,形成共同的理想信念,为一流企业建设构筑强大的精神支撑;不断优化和改善工作、生活环境,充分尊重每位员工的精神需求,努力解决员工的后顾之忧,大力营造快乐生活、健康向上的企业文化,为一流企业建设提供有力保障。 (二)立足实际,苦练内功,以“废物流管理”为主线,着手清理相关规章制度,细化管理规定,努力实现内部管理制度化、规范化。建立了由站长助理直接领导的合同评审小组,将产品销售、基建工程、
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- 关 键 词:
- 环保 处理 争创 一流 活动 总结
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