2022XX年林业局创建文明单位工作汇报 (3) .doc
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1、XX年林业局创建文明单位工作汇报 强化文明创建提升综合素质助推交通工作再上新台阶 各位领导, 同志们: 交通局是政府职能部门,设有机关科室x个,下辖x个企事业单位,现有在职干部职工xxx人。近年来,我局党委紧紧围绕“苦战三年,打造崭新静海”奋斗目标,以构建“文明交通,和谐交通”为主题,不断强化精神文明创建活动,提升干部职工的文明素质,在思想建设、组织建设、制度建设、环境建设等方面都取得了显著成效,树立了文明交通的良好形象。 一、文明创建主要做法 在争创文明单位过程中,我们不断创新精神文明创建举措,积极开展全方位、多层次的文明创建活动,树立了良好社会形象,提升了文明创建水平。 一是加强领导,保障
2、文明创建的开展。我局党委高度重视精神文明创建工作,把创建文明单位活动作为一项重要工作来抓,与公路建养、行政执法等业务工作同研究、同布置、同落实、同督查、同考核,并对各科室、各基层单位贯彻落实情况和目标完成情况进行考核,坚持做到年初有工作目标,季度有工作计划,半年进行一次考核,年终进行评比,形成了局领导抓推进、部门领导抓创建、干部职工齐参与的齐抓共管建设体系。 二是强化教育,夯实文明创建的基础。我局党委从抓好宣传教育 1入手,积极采取“请进来,走出去”的方法,不断提高干部职工的政治理论素质、思想道德品质和创新发展理念。今年初,邀请xx大学管理学院知名专家教授对xx多名年轻的业务骨干进行了xxx课
3、程的培训。聘请市委党校、县纪检委干部,就精神文明建设、职业道德建设等内容,对干部职工进行集中培训,强化干部职工的职业道德教育。并与xx工业大学联合办学,对xx多名业务骨干进行了学历班培训,取得了良好反响。同时,我们注重加强对干部职工社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,积极开展公民道德建设基本规范等方面的教育,努力提高干部职工思想道德素质,促进了干部职工在单位、家庭、社会树立文明发展的新形象。 三是创新载体,提升文明创建的水平。首先是高度关注职工生活和办公环境。随着近两年来重点工程项目的不断攀升,我局从加大硬件投入着手,不断改善一线职工工作生活环境,工程建设工期在三个月以上的项目经理部实
4、行“六个一”标准化建设,即:一个党员活动室、一套桌椅、一张乒乓球台、一套文娱用具、一台电视、一套制度,为一线参建职工创建了快乐工作健康生活的工作环境。同时,对局机关、公路管理所、路政支队办公楼进行了装修改造,并建立了融娱乐、文体活动于一体的职工活动室,对机关院内绿化带内树种进行了更新、补植,绿地面积达到了65%以上,使办公环境进一步改善,文明形象得到提升。每年重要节假日和暑期,主要领导坚持深入施工一线慰问干部职工,为一线职工购买节日礼品、为每个项目部配置了防暑冰柜和防暑降温食品、药品等,为工程单位配发了新工装,让职 2工切实感受到组织的关怀和温暖。积极发动职工为因大病住院的职工捐款,两年来,先
- 配套讲稿:
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- 2022XX年林业局创建文明单位工作汇报 3 2022 XX 林业局 创建 文明单位 工作汇报
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