安全大讨论总结[大全].doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。安全大讨论总结大全 洼里煤矿办公室文件 洼煤办字20218号 洼里煤矿关于开展“汲取教训,深刻反思,转变作风,落实责任”安全大讨论的通知 各党支部: 近期,在岁尾年末决战四季度的特殊时期,在开展“两保一争”竞赛活动的重要时期,在落实“突破洼里、突围解困”的关键时刻,我矿掘进一区、采煤二区、机电工区接连发生了三起责任事故,给矿井的安全生产造成很大被动。为深刻汲取教训,深挖事故根源,进一步提升安全思想境界,消除各类事故隐患,提高安全工作的执行力、创新力和实效性,遏止事故频发的形势,确保四季度安全生产,矿决定在全矿广泛开展以“汲取教训,深刻反思,转变作风,落实责任”为
2、主题的安全大讨论活动。现将有关事宜通知如下: 一、时间安排 10月26日11月30日。 二、讨论专题 1、怎样杜绝境界不高。是否存在思想麻痹懈怠,安全警觉淡化,惯性思维,传统经验主义严重;“宁可不生产、不可不安全”的思想不深入;“零隐患、零影响、零尾工”、“安全事故与己无关”、“自己的安全自己管,依靠别人不保险”等理念没有真正树立等问题。 2、怎样杜绝管理缺位。是否存在安全管理不到位,工作缺乏超前性,监管缺乏指导性,对安全管理现场管理缺乏超前预见和超前措施;精细化程度不高,存在表象化、走过场的现象;管理职责不清,责任落实不到位,安全隐患排查和整改不及时等问题。 3、怎样杜绝作风浮漂。是否存在安
3、全管理心思静不下,作风沉不下,工作马虎凑付、被动应付、得过且过;对细小隐患、部分“三违”行为视而不见、习以为常等“三惯”现象;抓“三违”避重就轻,老好人主义,单纯为了完成指标等问题。 4、怎样杜绝工作不实。是否存在安全工作重形式轻实质、重表面轻内涵,有认识无举措,有制度无落实,有执行不到位,想到说到做不到;干部管理不到位,关键岗位存在空岗、缺岗现象;员工手指口述安全确认流于形式,分析事故就事论事,现场不能动态达标等问题。 5、怎样杜绝基础弱化。是否存在“双基”建设质量滑坡,质量标准化水平降低;安全教育走过场,培训效果不理想,员工应知的不知、应会的不会,必知必会的不掌握等问题。 三、方法步骤 本
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