安全生产奖惩细则(试行).doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。安全生产奖惩细则(试行) 有限公司管理制度 安全生产奖惩细则(试行) 2021.2.15 第一章总则 第一条根据国家法规和省、州、市有关规定精神,为确保职工生产中的人身安全,确保公司经济的稳固发展,促使公司全体员工自觉地遵守安全管理制度和安全技术操作规程,特此制订本细则。 第二条在安全生产检查过程中,我们本着对企业、职工、家属负责的态度,对违章违纪的处罚,坚持思想教育和经济处罚相结合的原则,坚持教育为主,处罚为辅。但经教育无效,仍在违章违纪,危及自己及他人安全的,一要制止,二要处罚,以期达到安全生产的目的。 第二章安全生产奖励 第三条能够认真贯彻落实国家有关安全
2、生产方针、政策以及上级指示、规程、制度和公司有关安全生产的规章制度、要求,在安全施工及安全生产各项管理工作中,做到以下几点的,视情节经公司研究,给予表彰1001000元奖励: 1、对所辖单位的安全生产,作出较大贡献并有工作成果的。 2、排除事故隐患,预防工伤事故,对事故抢救有贡献的。 3、抵制违章指挥,制止违章作业,使职工生命和公司财产免遭损失的。 4、对安全生产的有关设施、设备、装置和劳动保护的其他技术方面有提出合理化建议。 第四条公司、项目部(车间、工地)被评为上级先进集体,在省、州、市安全生产检查中受到表彰,取得荣誉的,按文件规定奖励有关领导和有关人员。 第五条对于直接防止一起重大事故或
3、重伤事故有功者,除通报表扬晋升工资外,并给予1,000元以上奖励。 第六条对于直接防止一起轻伤事故者,给予通报表扬并给予100300元奖励。 第三章主要处罚和考核 第七条发生重大伤亡事故,根据事故的性质和情节,查清原因,按“三不放过”原则对有关领导和责任者按责任大小予以行政处罚,直至追究刑事责任。 第八条发生事故的集体(班组和个人),按以下条款处罚: 1、发生死亡一人或重伤二人以上事故的,项目部(车间、工地)处以5,00020,000元罚款,处以有关负责人5001000元罚款。 2、发生一人/次重伤事故的公司、项目部(车间、工地),处以20215000元的罚款,事故有关负责人根据责任大小分别予
4、以200500元罚款。 第九条发生事故的单位不按“三不放过”原则处理结案的,对有关责任者提出批评,造成不良后果延误处理的,对有关责任者予以50元罚款。 第十条在各项安全检查考核中,发现以下问题的公司,项目部(车间、工地)行使安全生产一票否决制度,对其单位罚款50500元。 1、没按公司的要求规定设置安全生产机构和配备专(兼)职安全员的。(更多精彩文章来自“秘书不求人”) 2、没按公司要求落实执行安全生产责任制,安全生产保证体系,执行三级安全教育的。 3、安全生产考核指标其中一项超过公司控制要求的。 第四章事故的处罚 第十一条对在施工(或生产)中违章指挥、违章操作的视情节轻重,处以10100元的
5、罚款,同一行为处罚后仍未改正的,加罚原处罚数额的两倍罚款。 第十二条发生人身事故,不论责任归属,均按下列规定处罚: 1、发生多人轻伤事故,每一人/次罚款项目部(车间、工地)100300元,对有关负责人罚50200元。 2、因违章造成他人受重伤的,视伤害程度,对事故责任者予以200500元罚款。 3、在施工(或生产)作业中,共同违反劳动纪律,违反操作规程,造成事故后果的,视伤害程度分别予以100500元罚款。 4、因本人违章而受重伤的,视情节予以罚款50200元。 第五章违章违纪的处罚 第十三条发生事故当天,不报告或在规定时间内不填报“事故调查报告书”的、对事故隐瞒不报的、妨碍事故调查处理,给予
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