2022年年文明单位创建方案.doc

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1、20XX年文明单位创建方案 为推动我中心文明单位创建工作，促进单位环境面貌、整体效能、社会形象的提升，进一步提高服务水平，落实科学发展观，推进社会主义和谐社会建设，实现201x年底创建县级文明单位目标，经党支部充分研究、讨论，制定文明单位创建工作方案如下： 一、指导思想 坚持以党的十八大精神为指导，认真落实党的十八届三中全会精神，坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，按照省委、省政府和省、市、县文明委的工作部署，坚持与时俱进、开拓创新，围绕中心、服务大局，团结和激励广大干部职工，促进社会和谐稳定，促进中心全面、健康、快速发展。 二、工作目标 以县委优环境、提效能、促升级专项活动为契机，按照县文

2、明单位考评细则的要求，结合实际，扎实开展创建工作，努力建设成为领导班子坚强有力、业务工作实绩显著，本篇文章来自资料管理下载。思想道德风尚良好、办公环境和谐优美的县级文明单位，树立疾控部门的良好社会形象。 三、具体措施 （一）加强领导，提高创建意识1、抓好领导班子建设，明确责任，为文明单位创建提供组织保障。成立由中心主任任组长，副书记任副组长，中心领导班子成员参加的创建县级文明单位工作领导小组。下设办公室，具体负责文明单位创建工作的组织、指导、督办、考核等工作，保证文明单位创建活动的各项措施落到实处。 2、文明单位创建计划周全，目标明确，措施具体，按照县文明单位考评细则要求，将相关管理目标层层分

3、解，责任到人，保证创建工作扎实有效。 3、组织全员学习县文明委201x1号文件，认真领会精神实质，提高全面认识，努力达到创建文明单位目标的规范化、制度化、标准化。 4、加大宣传力度，把文明单位创建工作渗透到各项工作领域，营适创建文明单位良好氛围，齐心协力开创文明单位创建新局面。 （二）深入开展思想道德教育，弘扬社会正气1、进一步加强职工思想道德建设，抓好职工文明素质教育，加强诚信教育、理想信念教育，有针对性地加强和改进思想政治工作，帮助广大干部职工坚定正确的理想信念。 2、加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，进一步完善职业道德规范，促进良好社会风尚的形式，弘扬社会正气，构建和谐鼎祥。 （三）

4、开展文明细胞建设活动，把创建工作引向深入。 1、经常开展单位干部职工业务知识、技能培训，不断提升业务水平，形成全员终身学习的良好风尚。 2、积极开展文明职工、文明科室、文明家庭评比活动，继续巩固文明细胞工程建设教育成果。 3、搞好各项文体活动。组织登山，篮球赛、乒乓球比赛等活动，并积极做好单位重大节日的联欢庆贺、文艺演出等。 4、建立惩罚制度，严禁单位出现封建迷信、聚众赌博、婚丧事大操大办现象。 （四）加强单位民主管理，严格遵纪守法1、搞好法规、纪律教育，加强廉政建设，观看正反面警示教育片，教育广大干部职工做知法、懂法、守法的文明公民。 2、加强法制教育，杜绝单位出现法轮功邪教组织和黄赌毒等丑

5、恶现象及违反计划生育政策问题。 3、健全民主管理制，实行政务公开；设立职工及群众意见征求渠道，广泛征求意见，为单位发展建言献策，把单位的各项事业提高到一个新阶段。 （五）搞好单位内外部环境，营造舒适办公环境1、美化、绿化、亮化办公、生活环境、搞好科室内外卫生。加强对单位内、外办公环境的整治工作，养植植物花卉，为干部职工创造一个优美、舒适的工作、休息环境。 2、加强安全生产管理工作，制定和完善安全防范措施，每月召开安全生产例会，定期或不定期开展安全生产大检查，消除隐患，防患于未然，确保安全生产。开展文明单位创建活动是中心精神文明建设的重要举措，是中心发展的需要，是以创促建，树立良好形象的需要，本篇文章来自资料管理下载。是中心201x年工作的重头戏，全体员工要认清形势，明确任务，以高度的责任感和使命感投入到精神文明建设上来，严格按照规划要求，发挥主人翁作用，争创精神文明的典范。 内容总结（1）思想道德风尚良好、办公环境和谐优美的县级文明单位，树立疾控部门的良好社会形象（2）2、积极开展文明职工、文明科室、文明家庭评比活动，继续巩固文明细胞工程建设教育成果（3）3、健全民主管理制，实行政务公开