幼儿园各项规章制度.doc
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1、幼儿园各项规章制度 工作管理制度 (一)备课制度 1、教师必须根据两个幼教法规的基本精神,按照纲要的要求,结合本班幼。儿的年龄特点和实际情况,认真备课。 2、提前三天写好半日活动计划,进班前做好各项教学准备(包括教学活动、游戏活动、日常生活活动等),做到有计划有准备地进行。 3、坚持坐班备课,定期将备课本、笔记本交教研主任检查、审批。 (二)教研制度 1、成立由园长、教研主任和年级教研组长组成的教研组。由教研主:任担任组长,组织实施全园的教研工作。 2、根据上级教育工作精神和本园教学实际,确定学期教研课题,制定学期教研计划。 3、教研汁划要向教养员传达并组织认真实施。 4、教研活动每月次,按计
2、划有目的进行并及时做好记录。 5、采取多种多样的形式搞好教研活动,如学习理论、外出参观、请人辅导等多种形式提高教研质量。 6、学期末围绕教研课题,写出论文和心得体会,进行教研总结和交流并将材料入档。 7、教研工作要起督导、督促、带头作用,使教师的业务水平得到普遍提高。 (三)上班制度 1、保教人员必须严格遵守园内的作息时间,上班不迟到、不 早退,不无故缺席,组织幼儿开展各项活动时(包括进餐、午休、盥洗、晚睡等)不推迟、不提早,有目的、有计划地进行,做到管而不死,活而不乱。 2、上班时,必须遵守工作岗位,不离岗串班,不打接电话(包括手机),不做私事、不闲聊、不会客、不将自己或亲属的小孩带在身边,
3、做到思想集中,精力充沛,全神贯注,不做与教育无关的事情。 3、进班前必须做好一切准备工作,并带计划本进班。 4、严格执行交接班制度,做好上交下接的工作,记录清楚详细。 5、进班中发生问题,应当由当班人员会同保健医生负责处理,包括向家长解释说明。 (四)夜班保育员管理制度 1、像妈妈一样热爱关心幼儿,尊重幼儿的权力,不体罚或变相体罚幼儿。 2、认真执行幼儿园卫生保健制度,保持睡眠环境的安静卫生,空气清爽,温度适宜,光线不强,做好防寒、防暑、防蚊等工作。 3、严格遵守园内一切规章制度。按时上、下班,认真做好书面及口头的交接班工作。 4、当班时间,不准离岗、串岗,不准闲聊、看电视,不准做私事,睡觉,
4、不准做与本岗无关的事情。 5、虚心听取意见,服从值班医生的管理和处罚。 6、不擅自合班,不随便给幼儿更换床位,不侵占幼。儿的利益,不索要家长的礼物。 7、不认真履行职责、违反工作制度者,视情节轻重进行处罚。 8、有突出贡献,收到家长表扬信的给予适当奖励。 (五)业务档案管理制度 1、建立专业技术人员业务档案,由教学用品管理员负责档案管理工作,并接受园领导的检查。 2、随时做好档案材料的收集管理工作,每学期整理入卷,每年装订成册。 3、档案内容包括:个人情况表、学历、学位、工作计划、总结、教科研材料、观摩活动材料、业务考核材料、学期综合评定材料、教育笔记、论文、发表的文章、获奖情况等。 4、教师
5、业务档案设专柜保管,未经园领导同意不得随便更改和借用。 家长工作管理制度 ()家长工作制度 l每学年召开两次家长会,向家长介绍幼儿园的情况和保教工作计划,征求家长意见、要求,以便改进工作。 2、每学年班级组织23次家长开放日,各班以不同形式请家长参加活动,增强家长对教师和幼儿园的了解。 3、每日利用幼儿接送时间,加强园领导、各班教师与家长的联系,随时征求意见,改进工作。 4、各班认真填写“家园联系簿”与“金色童年”。 5、定期更换宣传栏,及时向家长宣传保教知识和儿童健康状况,以取得家长配合。 6、各班及时更换幼儿的作业栏,让家长随时了解幼儿学习情况。 7、各班要经常“家园联系栏”内容,让家长及
6、时了解教育教学动态和班级情况,达到配合教育的目的。 (二)收托及幼儿考勤制度1、几当年八月底前年满两周岁的幼儿均可登记办理入园手续。办理手续时需带好户口本、幼儿防疫卡及家长工作证。 2、新生办理完入园手续合格后,由园办公室统一编班,凭幼儿入园单入园,班级无条件接收。 3、幼儿升班时,“幼儿入园申请表”与“金色童年”随幼儿升班,做到表跟人走。保教人员做好交接班工作。 4,学年初,各班填写好幼儿花名册。 5、幼儿考勤表上的幼儿名字排列顺序不能随意变更,以便园办进行幼儿出勤登记、公司财会室核算费用、微机室打印。 6、各班跟据幼儿出勤如实考勤,每月25日统计出每位幼儿出勤总天数,且当日把考勤表交园办。
7、 (三)家长须知 1、按时接送幼儿,入园时间6:308:30,离园时间16:3018:00。因生产需要加班不能按时接孩子的家长,应事先通知幼儿园,超时在园就餐的幼儿,每餐收费3元,非因公未按时接孩子的,按每超l小时收费10元计算,从当月的托儿费中扣除。 2,幼儿入园必须体检,体检合格凭入园单方能入园。 3、凡幼儿不能来园,需向当班老师请假,假期最长不能超过个月。凡一周以上未来园的幼儿,必须先到本园医务室检查后方能进班。凡离园二个月的幼儿,将予自动除名。如需再入园,必须重新报名体检。 4、家长接送孩子不准随便进入寝室和盥洗室。 5、为了保证幼儿的安全,家长送托必须当面交给老师,坚持使用接送卡。
8、6、家长要经常通过送托与教师互通情况共同教育孩子。 7、家长对幼儿园工作有意见或建议,可直接找园长反映,也可书信反映。 8、遇到幼儿发生矛盾纠纷时,应采取正确方法引导、教育或问本班老师反映,恰当解释,不得训斥打骂任何一方幼儿,以免 影响幼儿身心健康。 9、幼儿园每年都要召开家长委员会会议和家长会,请家长给予支持,按时参加帮助指导幼儿园搞好工作。 10、幼儿来园不准带危险物品,也不可带食品。 11、幼儿或家长患有传染病,如肝炎、水痘、腮腺炎、麻疹等必须及时向本园医务室报告,以便采取预防措施,隐瞒不报者,一旦发现令其出园,如因此给幼儿园造成不良后果由该家长负责。12、幼儿园将定期为幼儿进行健康检查
9、及预防治疗,请家长密切配合,按时送幼儿来园体检。幼儿园卫生保健制度 (一)入园体检制度及定期体检制度 1、儿童入园时,应在市级或区级以上妇幼保健院(所)进行健康检查,体检合格方能入园。 2、对离园(所)时间较长(一个月以-上),或外出旅游的幼儿需重新体检,体检合格后方能入园。 3、从外园(所)转入的幼儿,体检资料超过3个月以上者,需要重新体检,体检合格方能入园。 4、儿童入园后,每年五月进行一次全面的健康检查,并进行电脑评估,及时发现幼儿的疾病和缺点,并给予矫治。 5、分配到幼儿园工作的职工,上岗前均应进行体检,合格者才能正式上岗工作;工作人员每年应定期进行一次健康检查,合格方能继续工作,保教
10、人员连续3个月以上离开工作岗位,要重新体检,健康者才能上岗工。 6、儿童入园后,要定期测量身高、体重,连续性,动态性观测儿童的体格发育和营养情况。7、入园儿童体检率100,建册率100。(二)一日生活作息制度 l、根据儿童不同年龄特点制定不同的生活作息制度。 2、睡眠:幼儿期昼夜睡眠三次,学龄前儿童昼夜睡眠二次,午睡时间:夏季3小时左右,冬季2小时,夜间睡眠不少于是10小时。 3、进餐:幼。儿每日45次,学龄前儿童“三餐一点”。两正餐间隔应大于3,5小时,小于4小时。 4、上课:小班每节课1015分钟,中班次2025分钟,大班次2530分钟。 5、户外活动:每天至少不小于2小时(寄宿制幼儿不小
11、于3小时),其中1小时为体育活动时间。(三)卫生消毒隔离制度 l、食堂卫生应贯彻食品卫生法,严格执行“五四制度”。 2、环境卫生:每天一小扫,每周一大扫,室内空气要流通,要有防蚊、防蝇牙口取暖设备。 3、个人卫生:严格执行一人一杯制,日常生活用品专人专用。每周剪一次指甲,每两周剪趾甲一次。 4、餐具、调羹一餐一消毒,口杯、毛巾每天消毒一次。 5、冬春季节空气消毒每月两次,与保教人员、幼。儿经常接触的物体表面要重点消毒,床单、被套每一个月洗一次。 6、隔离:发现传染病患者或可疑者需立即进行隔离,隔离期满后经检查确诊无传染病者方可回班;发生传染病的班应彻底消毒,对接触者需要严格检疫。(四)家长联系
12、制度 1、采用多种方式,同家长加强联系,争取家长配合。 2、定期开家长会,经常向家长宣传幼。儿保健知识。 3、儿重如无故缺席,应及时和家长联系,共同做好儿童保健工作。(五)体格锻炼制度 1、根据幼儿年龄的特点、季节因地制宜地开展各种体格锻炼。 2、体格锻炼要从小开始,持之以恒,循序渐进,强度适宜,讲求实效。 3、锻炼时要注意安全,器械必须牢固、光滑,场地要平整,小儿衣服要合适等。 4、结合日常生活、结合游戏进行锻炼,利用体操进行锻炼,利用日光、空气、冰进行锻炼。 5、积极开展体育活动:多进行户外活动;认真上好体育活动课;优化体育活动教学;根据本园经济条件适时添置体育活动教具。(六)儿童膳食膳食
13、管理制度 l、幼儿园应成立儿童膳食管理委员(小组),实行伙食民主管理。管理委员会由正园长、炊事班长、采购员、卫生保健医生、保教人员、保管员共同组成。对全园儿童膳食进行监督管理,定期召开工作会,研究解决存在的问题,定期征求家长。 2、根据儿童营养需要制定膳食计划,膳食计划应根据平衡膳食的原则,科学合理地制定。 3、每周编制一次食谱。由卫生保健医生、炊事班长、采购员根据膳食计划共同研究编制,采购员负责采购。食谱的编制不仅要符台营养要求,还要照顾到幼儿的膳食心理特点。 4、保健医生要对食品从购买一整理一烹调一分发食品的全过程进行卫生指导和监督。加强对食堂工作的环境卫生和个人卫生管理。鼓励炊事人员学技
14、术、钻研业务,提高烹调技艺,丰富营养知识,改善儿童膳食。 5、每学期进行一次膳食调查,由保健医生将调查结果写成报告,向膳食管理委员会汇报,作为改进儿童膳食工作的依据。 6、儿童伙食与成人伙食严格分开。儿童膳食费用专款专用,计划开支,盈亏一般不超过2,每月结算一次,向家长公布伙账目,接受监督。(七)爱国卫生管理制度 1、保持室内、外卫生清洁干净。室内、外卫生坚持每天一小扫,每周一大扫。 2、婴幼儿玩教具要定期消毒、清冼。 3、要经常保持室内空气流通、阳光充足。 4、厕所要清洗通风,定时打扫并消毒,儿童用的便盆用后要刷洗于挣,每日用消毒液浸泡。三岁以上幼儿要提倡蹲式厕所。(八)体弱儿童管理制度 l
15、、通过定期检查发现体弱。儿 1)、中重度消瘦儿、2),中重度生长迟缓儿3)、轻度以上佝偻病、贫血儿童4)、反复感染的儿童 2、建卡(单炳种建卡)专案管理 3、彻底治疗,定期随访检查,预防复发(九)预防接种和预防疾病制度 1、贯彻“预防为主”的方针,做好经常性的疾病预防工作。 2、按年龄及季节完成防疫部门所布置的预防接种工作,接种率达9 5以上。 3、及时了解疫情,发现传染病及时报告,做到早预防、早发现、早报告、早诊断、早治疗、早隔离。 4、传染病流行期均不要带幼儿到公共场所。5、加强体格锻炼,增强儿童体质,提高对疾病的抵抗力。食品管理制度 (一)食品卫生制度 1、严格执行食品卫生法。 2、食堂
16、卫生保持经常化,每日要干净,每日一小扫,每周一大扫。 3、环境卫生做到:定人、定物、定时、定质,保持环境卫生、整洁。 4、工作人员上岗时,穿工作服,戴工作帽,入厕时脱工作服,接触食品用工具夹,工作前先洗手。 5,做到生熟器具分开使用并加套,生熟食物,成品与半成品分开,冰箱内食品同样做到生熟分开,购熟食后经加热再吃。 6、食品加工制作过程所用的工具要充足,生熟分开,用后洗净放在干净固定位置盖好,防止污染。7、食品工具、机械用后要刷洗干挣,并用洁挣布盖好。(二)采购员验收管理制度 1、认真按食谱购主、副食、水果等,及时供应食堂半成品及原料,保证饭菜质量。 2、严格落实食品验收,由管理员、班组长或炊
17、事员、采购员对食品质量进行验收,严格把关。 3、采购员做到不买不适合幼-儿的食品,不买腐烂变质食品,不买过期积压食品,防止食物中毒。(三)幼儿伙食管理制度 1、严格出入库制度,双人双锁,双人进库领料,出入库要有手续,建立帐目,及时核对,帐物相符,日清月结。 2、非库管人员不得随便入库。 3、库房有专人负责,物品摆设整齐,室内整洁、通风,有清扫制度,有防虫、防鼠、防腐措施。 4、定期盘点,防止物品,食品腐烂变质,虫蛭等现象发生。 5、做到公、私、大、小严格分开,精打细算,计划开支,把一日食物定。量标准恰当地分配到三餐两点中去,保证幼儿营养,每周三为定幼儿食谱时间。6、准确掌握幼儿出勤人数,做到每
18、天按人数,按定量供应主副食,按时开餐,如有提前或推迟开餐,按事故处理。财产管理制度 1、园内一切财产均为国家公共财产,爱护公物保管好财产,是每个教职工应尽的义务和责任。 2、园内固定资产有专人管理,建立财产总帐、分类帐和托管帐,财产管理员每学期期末要核对帐目一次。 3、园内固定资产实行教学班和各部门托管制度,各部门、各班级必须认真执行财产保管细则。 4、因无视规章制度造成丢失、损坏,由使用部门负责填写财产损坏,丢失情况,视情节轻重给予批评教育、赔偿或处分。 5、园内固定资产原则上不借给私人使用,特殊情况应由主管团长批准,由借物人填写借据,经主管领导签字后方可与财产保管员办理手续。 6、凡是出园
19、的物品,必须办理出门证,否则传达室人员有权拒绝出门或扣留物品。 7、外单位借用物品,必须持单位介绍信,经主管领导批准方可借用。 8、不论单位或个人借物或归还物品都要当面点清数目,如有丢失损坏照价赔偿。9,职工工作调动、退休、离职时,如有借物,必须如数归还,方可办理工资转移等手续。 10、所保管的物品要心中有数,物品有帐,新购入的物品凭发票入帐。成品改造或原料加工成品,要及时报销入帐,每年清查帐物一次。 11、保管物品做到不风吹日晒、雨淋,发霉、虫咬等,生活用品做到日清月结,月底备下月用品,开学前一周,采购下学期物品,做到有计划供应。 12、发放日用物品到各班组,实行每学期包子制,必须收物人签字
20、,各班自行支配使用,无特殊情况不得超计划领用。13、每月定期检查两次大型玩具、场地设备、屋舍家俱等情况,发现问题,及时填单申请更换、修理。财会制度 1、财会人员每月向园务会,每学期向职工汇报经费使用情况,发动教职工,当家理财。 2、一切开支,必须在预算之内,并经主管领导批准方可开支。 3、会计、出纳要分工明确,会计负责管帐,出纳负责管钱,互相督促,团结协作,共同搞好财会工作。 4、严格现金管理,现金存放不得超过银行规定限额。 5、幼儿伙食费必须专款专用,严格控制盈亏不超过2。 6、“六一”捐款必须专款专用,用于改善办园条件。 7、凡是收缴幼儿保育费、杂费、管理费等,必须做到专款专用,不能挪用并
21、当日。存入银行。 8、财会人员去银行领送大笔现金,必须由两人共同办理。 9、购物发票必须有经手人、验收人及主管领导签字方可报销。10、财会人员要以身作则,执行财会制度,凡是不符合财会政策的坚决劝阻和抵制。学习、会议制度 1、政治学习:根据上级的布置要求,隔周一次,全体教职工参加,分上、下午学习。 2、业务学习或教育活动:学习有关教育理论和教改信息,根据实践中的问题,选择有针对性的问题进行研讨,开展基本功训练、观摩等活动,达到提高教师业务素质和工作质量的作用,每周一次,每次2小时。 3、学习要求不迟到、不早退、不无故请假,努力学习,精神集中,认真讨论,做好记录,不千与学习无关的事。 4、政治业务
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