烟草公司服务经验交流材料.doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。烟草公司服务经验交流材料 县烟草公司离退休干部党支部有党员76人。近年来,该党支部始终坚持“尊老、爱老、为老、安老”的工作理念,建制度、搞服务、抓活动、促有为,使离退休干部党支部的凝聚力、战斗力和向心力不断增强。 一、抓组织,强管理,让老党员组织观念常存。一是建好支部班子。在公司党委的大力支持下,离退休干部党支部不断加强组织建设,定期搞好支部换届,在尊重老党员民意的基础上,推选素质高、身体好、有威望、热心为老党员办事的干部担任支委会成员,增强了支部班子的战斗力。同时,烟草公司专门成立了离退休人员管理科,并由科长亲自担任离退休干部党支部书记,具体负责离退休人员管理
2、工作,更好地为离退休干部党员服务。二是健全组织生活制度。近年来,该支部根据形势的发展变化,狠抓自身制度建设,在原有“三会一课”、“一帮一”等制度的基础上,进一步健全完善了党支部成员走访调查、节假日坐班、送会送文上门等十多项制度。 二、抓保障,搞服务,让老党员感受组织温暖。一是协调公司认真落实好老干部的政治、生活两项待遇。真正做到从政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部。今年7月份,市烟草系统20xx年离退休人员工作暨“文化养老”现场会议在县召开,提出了老干部工作要在“待遇养老”的基础上搞好“文化养老”。先后投资近30万元,建设了老年门球场、老干部活动室、棋牌室、阅览室、图书室、电脑室等娱乐活
3、动场所,并配置了20余件老年健身、活动器材。定期组织老干部参加健康讲座,每年组织两次健康查体。二是提供优质服务。近几年来,该公司持续开展了以“尊老、爱老、为老、安老”为主要内容的“四老”活动,采取发放明白纸、爱心联系卡、承诺服务等方式,在系统内努力营造了“尊老爱老”氛围,为老干部党员提供细致、周到的服务,先后为老干部党员解决热点、难点问题30多个。 三、抓活动,增活力,让老党员生活常乐。为了让广大老党员晚年思想不落伍,生活丰富多彩,离退休干部党支部积极组织开展了“三个活动”。一是开展政治学习活动。为使广大老党员及时了解党的路线、方针、政策,了解行业发展形势,该党支部坚持每月一次的组织生活制度,
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