【精品】会计准则与企业所得税法的差异比较( 107页)(可编辑.ppt
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1、会计准则与企业所得税法的差异比较(107页)主讲人简介:n中国注册会计师,中国注册税务师,注册资产评估师,高级会计师。中国民主促进会会员,民进江苏省委会经济与法律工作委员会委员。n现任江苏国瑞兴光税务师事务所所长、江苏国瑞兴光税务咨询有限公司执行董事。康缘药业等多家上市公司独立董事。n中国注册会计师协会专业技术委员会委员,中国总会计师协会教材编审委员会委员,江苏省工商联房地产商会专家顾问委员会委员,江苏省总会计师协会常务理事,江苏省注册税务师协会理事。长期受聘于中国注册会计师协会、中国注册税务师协会及其部分地方协会,以及南京大学、北京国家会计学院、上海交大等多家高校。n出版个人专著有小型企业审
2、计实务、会计与税法差异比较及纳税调整、企业重组的会计处理与纳税处理、个人所得税最新政策解析与纳税筹划、新企业所得税申报表填报指南及政策解析、新企业所得税法与会计准则间的差异调整与纳税申报等,主编、参编教材九部。共在会计研究、财务与会计等刊物发表会计、审计、税务类专业文章约两百篇,并多次获得科研奖励。n现任多家大型企业和上市公司的税务顾问。一、计税收入的确认、分类与计量n(一)收入确认的基本原则n条例第九条企业应纳税所得额的计算,以权责发生制为原则,属于当期的收入和费用,不论款项是否收付,均作为当期的收入和费用;不属于当期的收入和费用,即使款项已经在当期收付,均不作为当期的收入和费用。本条例和国
3、务院财政、税务主管部门另有规定的除外。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函国税函2008875号国家税务总局关于确认企业所得税收入若干号国家税务总局关于确认企业所得税收入若干问题的通知问题的通知n除企业所得税法及实施条例另有规定外,企业销售收入的确认,必须遵循权责发生制原则和实质重于形式原则必须遵循权责发生制原则和实质重于形式原则。n(一)企业销售商品同时满足下列条件的,应确认收入的实现:n 1.商品销售合同已经签订,企业已将商品所有权相关的主要风险和报酬转移给购货方;n 2.企业对已售出的商品既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权,也没有实施有效控制;n 3.收入的金额能够可靠地计量;n
4、 4.已发生或将发生的销售方的成本能够可靠地核算。一、计税收入的确认、分类与计量n(二)符合上款收入确认条件,采取下列商品销售方式的,应按以下规定确认收入实现时间:n1.销售商品采用托收承付方式的,在办妥托收手续时确认收入。n2.销售商品采取预收款方式的,在发出商品时确认收入。n3.销售商品需要安装和检验的,在购买方接受商品以及安装和检验完毕时确认收入。如果安装程序比较简单,可在发出商品时确认收入。n4.销售商品采用支付手续费方式委托代销的,在收到代销清单时确认收入。一、计税收入的确认、分类与计量n(二)企业提供劳务完工进度的确定,可选用下列方法:n1.已完工作的测量;n2.已提供劳务占劳务总
5、量的比例;n 3.发生成本占总成本的比例。n(三)企业应按照从接受劳务方已收或应收的合同或协议价款确定劳务收入总额,根据纳税期末提供劳务收入总额乘以完工进度扣除以前纳税年度累计已确认提供劳务收入后的金额,确认为当期劳务收入;同时,按照提供劳务估计总成本乘以完工进度扣除以前纳税期间累计已确认劳务成本后的金额,结转为当期劳务成本。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函200998号:n关于利息收入、租金收入和特许权使用费收入的确认 新税法实施前已按其他方式计入当期收入的利息收入、租金收入、特许权使用费收入,在新税法实施后,凡与按合同约定支付时间确认的收入额发生变化的,应将该收入额减去以前年度已按照
6、其它方式确认的收入额后的差额,确认为当期收入。上文与条例第十七条至二十三条关系的分析。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函 201079号:n根据实施条例第十九条的规定,企业提供固定资产、包装物或者其他有形资产的使用权取得的租金收入,应按交易合同或协议规定的承租人应付租金的日期确认收入的实现。其中,如果交易合同或协议中规定租赁期限跨年度,且租金提前一次性支付的,根据实施条例第九条规定的收入与费用配比原则,出租人可对上述已确认的收入,在租赁期内,分期均匀计入相关年度收入。一、计税收入的确认、分类与计量n(二)关于视同销售(二)关于视同销售n条例第二十五条企业发生非货币性资产交换,以及将货物、财
7、产、劳务用于捐赠、偿债、赞助、集资、广告、样品、职工福利或者利润分配等用途的,应当视同销售货物、转让财产或者提供劳务,但国务院财政、税务主管部门另有规定的除外。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函201079号:n1、关于债务重组收入确认问题。企业发生债务重组,应在债务重组合同或协议生效时确认收入的实现。n2、企业转让股权收入,应于转让协议生效、且完成股权变更手续时,确认收入的实现。转让股权收入扣除为取得该股权所发生的成本后,为股权转让所得。企业在计算股权转让所得时,不得扣除被投资企业未分配利润等股东留存收益中按该项股权所可能分配的金额。n注:如果为损失,省国、地税解释均可税前扣除。一、计税
8、收入的确认、分类与计量n3、关于股息、红利等权益性投资收益收入确认问题企业权益性投资取得股息、红利等收入,应以被投资企业股东会或股东大会作出利润分配或转股决定的日期,确定收入的实现。被投资企业将股权(票)溢价所形成的资本公积转为股本的,不作为投资方企业的股息、红利收入,投资方企业也不得增加该项长期投资的计税基础。n思考:如果以未分配利润和盈余公积转增资本呢?一、计税收入的确认、分类与计量n关于企业处置资产所得税处理问题的通知关于企业处置资产所得税处理问题的通知(国税函(国税函2008828号):号):n一、企业发生下列情形的处置资产,除将资产转移至境外以外,由于资产所有权属在形式和实质上均不发
9、生改变,可作为内部处置资产,不视同销售确认收入,相关资产的计税基础延续计算。n(一)将资产用于生产、制造、加工另一产品;n(二)改变资产形状、结构或性能;n(三)改变资产用途(如,自建商品房转为自用或经营);n(四)将资产在总机构及其分支机构之间转移;n(五)上述两种或两种以上情形的混合;n(六)其他不改变资产所有权属的用途。一、计税收入的确认、分类与计量n二、企业将资产移送他人的下列情形,因资产所有权属已发生改变而不属于内部处置资产,应按规定视同销售确定收入。n(一)用于市场推广或销售;n(二)用于交际应酬;n(三)用于职工奖励或福利;n(四)用于股息分配;n(五)用于对外捐赠;n(六)其他
10、改变资产所有权属的用途。n一、计税收入的确认、分类与计量n三、企业发生本通知第二条规定情形时,属于企业自制的资产,应按企业同类资产同期对外销售价格确定销售收入;属于外购的资产,可按购入时的价格确定销售收入。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函2008875号:n企业以买一赠一等方式组合销售本企业商品的,不属于捐赠,应将总的销售金额按各项商品的公允价值的比例来分摊确认各项的销售收入。一、计税收入的确认、分类与计量n(三)关于折扣与折让n国税函2008875号:n企业为促进商品销售而在商品价格上给予的价格扣除属于商业折扣,商品销售涉及商业折扣的,应当按照扣除商业折扣后的金额确定销售商品收入金额。
11、n债权人为鼓励债务人在规定的期限内付款而向债务人提供的债务扣除属于现金折扣,销售商品涉及现金折扣的,应当按扣除现金折扣前的金额确定销售商品收入金额,现金折扣在实际发生时作为财务费用扣除。n企业因售出商品的质量不合格等原因而在售价上给的减让属于销售折让;企业因售出商品质量、品种不符合要求等原因而发生的退货属于销售退回。企业已经确认销售收入的售出商品发生销售折让和销售退回,应当在发生当期冲减当期销售商品收入。一、计税收入的确认、分类与计量n(四)关于财政性补贴资金收入 n财税2008151号:n(一)企业取得的各类财政性资金,除属于国家投资和资金使用后要求归还本金的以外,均应计入企业当年收入总额。
12、n(二)对企业取得的由国务院财政、税务主管部门规定专项用途并经国务院批准的财政性资金,准予作为不征税收入,在计算应纳税所得额时从收入总额中减除。n(三)纳入预算管理的事业单位、社会团体等组织按照核定的预算和经费报领关系收到的由财政部门或上级单位拨入的财政补助收入,准予作为不征税收入,在计算应纳税所得额时从收入总额中减除,但国务院和国务院财政、税务主管部门另有规定的除外。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函国税函200918号号;n根据中华人民共和国企业所得税法及其实根据中华人民共和国企业所得税法及其实施条例规定的权责发生制原则,广西合山煤业施条例规定的权责发生制原则,广西合山煤业有限责任公司
13、取得的未来煤矿开采期间因增加有限责任公司取得的未来煤矿开采期间因增加排水或防止浸没支出等而获得的补偿款,应确排水或防止浸没支出等而获得的补偿款,应确认为递延收益,按直线法在取得补偿款当年及认为递延收益,按直线法在取得补偿款当年及以后的以后的10年内分期计入应纳税所得,如实际开年内分期计入应纳税所得,如实际开采年限短于采年限短于10年,应在最后一个开采年度将尚年,应在最后一个开采年度将尚未计入应纳税所得的赔偿款全部计入应纳税所未计入应纳税所得的赔偿款全部计入应纳税所得。得。一、计税收入的确认、分类与计量n财税200987号:n对企业在2008年1月1日至2010年12月31日期间从县级以上各级人
14、民政府财政部门及其他部门取得的应计入收入总额的财政性资金,凡同时符合以下条件的,可以作为不征税收入,在计算应纳税所得额时从收入总额中减除:n(一)企业能够提供资金拨付文件,且文件中规定该资金的专项用途;n(二)财政部门或其他拨付资金的政府部门对该资金有专门的资金管理办法或具体管理要求;n(三)企业对该资金以及以该资金发生的支出单独进行核算。一、计税收入的确认、分类与计量n根据实施条例第二十八条的规定,上述不征税收入用于支出所形成的费用,不得在计算应纳税所得额时扣除;用于支出所形成的资产,其计算的折旧、摊销不得在计算应纳税所得额时扣除。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函2009118号:n对
15、企业取得的政策性搬迁或处置收入,应按以下方式进行企业所得税处理:n(一)企业根据搬迁规划,异地重建后恢复原有或转换新的生产经营业务,用企业搬迁或处置收入购置或建造与搬迁前相同或类似性质、用途或者新的固定资产和土地使用权(以下简称重置固定资产),或对其他固定资产进行改良,或进行技术改造,或安置职工的,准予其搬迁或处置收入扣除固定资产重置或改良支出、技术改造支出和职工安置支出后的余额,计入企业应纳税所得额。一、计税收入的确认、分类与计量n(二)企业没有重置或改良固定资产、技术改造或购置其他固定资产的计划或立项报告,应将搬迁收入加上各类拆迁固定资产的变卖收入、减除各类拆迁固定资产的折余价值和处置费用
16、后的余额计入企业当年应纳税所得额,计算缴纳企业所得税。n(三)企业利用政策性搬迁或处置收入购置或改良的固定资产,可以按照现行税收规定计算折旧或摊销,并在企业所得税税前扣除。n(四)企业从规划搬迁次年起的五年内,其取得的搬迁收入或处置收入暂不计入企业当年应纳税所得额,在五年期内完成搬迁的,企业搬迁收入按上述规定处理。一、计税收入的确认、分类与计量n与财税200761号文的比较分析。一、计税收入的确认、分类与计量n国税函201079号:n关于免税收入所对应的费用扣除问题根据实施条例第二十七条、第二十八条的规定,企业取得的各项免税收入所对应的各项成本费用,除另有规定者外,可以在计算企业应纳税所得额时
17、扣除。二、税前扣除与纳税调整n(一)税前扣除的原则与内容n1、税前扣除的原则n企业所得税法第八条 企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。n2、税前扣除内容的类别n据实扣除;n限额扣除;n不得扣除。二、税前扣除与纳税调整n(二)工资及三项经费税前扣除的新规定 n条例第三十四条企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。n前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。二、税前扣
18、除与纳税调整n条例:n 第四十条企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。n第四十一条企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。n第四十二条除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。二、税前扣除与纳税调整n国税函20093号:n实施条例第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会
19、保险费和住房公积金。属于国有性质的企业,其工资薪金,不得超过政府有关部门给予的限定数额;超过部分,不得计入企业工资薪金总额,也不得在计算企业应纳税所得额时扣除。二、税前扣除与纳税调整n实施条例第三十四条所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在对工资薪金进行合理性确认时,可按以下原则掌握:n(一)企业制订了较为规范的员工工资薪金制度;n(二)企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平;n(三)企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;n(四)企业对实际发放的工资薪金,已依
20、法履行了代扣代缴个人所得税义务。n(五)有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的;二、税前扣除与纳税调整n实施条例第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:n(一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。二、税前扣除与纳税调整n(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费
21、补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。n(三)按照其他规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。二、税前扣除与纳税调整n财企2009242号:n一、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利:n(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利,包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直
22、系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。二、税前扣除与纳税调整n(二)企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。n(三)职工困难补助,或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。n(四)离退休人员统筹外费用,包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。企业重组涉及的离退休人员统筹外费
23、用,按照财政部关于企业重组有关职工安置费用财务管理问题的通知(财企2009117号)执行。国家另有规定的,从其规定。n(五)按规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、独生子女费、探亲假路费,以及符合企业职工福利费定义但没有包括在本通知各条款项目中的其他支出。二、税前扣除与纳税调整n二、企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇,已经已经实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的住房补实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴,应当纳入职贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴,应当纳入职工工资总额,不再纳入职工福利费管理;工工资总额,不再纳入职
24、工福利费管理;尚未实行货币化改革的,企业发生的相关支出作为职工福利费管理,但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定,不得再为职工购建住房。n企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴,应当纳入工资总额管理。二、税前扣除与纳税调整n问题:n离退休人员医疗费用是否进福利费?n外聘人员工资或劳务报酬可否提取福利费?n过节费、组织员工旅游支出;n住房补贴、交通补贴;n供暖费补贴、职工防暑降温费等;n误餐补贴;n食堂等房屋折旧、维修费用。二、税前扣除与纳税调整n企便函200933号:n根据新企业所得税法实施条例第三十四条、国家税务总局关于印发企业所得税税前扣除办法的通知(国税发200
25、084号)第十八条规定,企业向退休人员发放的补助不得税前扣除。退休人员取得的上述补助应按规定扣缴个人所得税。二、税前扣除与纳税调整n企业因解除劳动关系向职工支付的经济补偿、生活补助等支出,应根据财政部国家税务总局关于企业收取和交纳的各种价内外基金(资金、附加)和收费征免企业所得税等几个政策问题的通知(财税字199722号)第三条规定,按劳动部关于违反和解除劳动合同的经济补偿办法规定支付给职工的经济补偿金,可在企业所得税税前扣除。二、税前扣除与纳税调整n国税函200998号:n关于以前年度职工福利费余额的处理根据国家税务总局关于做好2007年度企业所得税汇算清缴工作的补充通知(国税函200826
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