2022乡镇组织办上半年工作总结.doc
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1、乡镇组织办上半年工作总结 上半年,在县委组织部、乡党委政府的正确领导下,组织办主要做了以下几项工作: 一、顺利完成*乡第十届换届选举工作。(完成时间2015年1月-2015年3月)通过乡党委政府的周密安排,同志们加班加点,付出辛勤的劳动,圆满完成了换届工作。至3月底,已完成全乡29个村党支部、村代会和28个村委会的换届选举工作。 二、抓好“党建引路富民强乡”的亮点工作。 (一)强基础,抓好农村两委班子建设。全乡29个村共选出村干部140人,其中分别有23名支部书记和16名村主任连选连任,女委员16名。 (二)提素质,增强干部干事创业本领。4月23日至4月28日,组织我乡18名新任村支部书记和村
2、主任到市委党校参加岗位素质培训会。并于5月12日组织全乡29个村的村支部书记和村主任参加了村干部的岗位素质培训会。由县委组织部和各科局有关领导组成的巡回讲师团授课,提升了我乡村干部的素质能力。 (三)转作风,提升基层党组织服务水平。完成了*乡德惠民生办实事台账。按照“四有一提升”工作要求,严格执行“三议一行一监督”制度,由村两委商议,制定村级办实事台账,29个村年初共承办实事123件,并向乡党委承诺并签订了承诺书。 三、抓好村班子建设1、完成了29个村的两委活动室的卫星定位及固定资产登记工作。(完成时间4月22日)按照上级要求,我们和土地所合作,拿着定位仪,将全乡29个村的两委活动室进行定位,
3、并进行拍照,把固定资产登记在册。 2、排查后进村工作。按照县委组织部排查上报后进村的要求,对照“六种类型”对全乡29个村进行逐一排查,有7个村(韩庄、前街、赵庄子、泗河高、刘吉、建庄、前冯)存在着三年以上未发展党员和无村级活动场所或场所危旧狭小不能正常使用的情况。并成立了7个驻村工作组,由包村领导为组长、包村干部为组员,下村督导转后工作。 四、抓好党员和村干部管理工作1、完成了“七一”慰问困难党员和老党员工作。(完成时间6月30日)摸清困难党员情况和底数,真实了解生活困难党员和老党员的思想、生活状况,把党的温暖和关怀送到他们心坎上。于6月30日将1400元慰问金分别送到12位困难党员的手中。
4、2、完成了全县“七一”表彰推荐上报工作(完成时间6月18日)。我们高度重视,周密部署,严格按照推荐的标准、条件和程序,确保被推荐对象的代表性、先进性。通过推荐,我乡有4个党组织评为“实干为民先进党组织”,其中包括*乡党委。有3人评为“实干为民优秀共产党员”,有1人评为“实干为民优秀党委工作者”,1人评为优秀大学生村官。 3、完成了村干部工资统计上报工作。换届后,村干部需重新上报身份证、任命书、选举报告单、聘任书等资料,工作比较繁琐,通过认真核对,完成了对131名村干部的工资核对上报工作。 3、完成了上半年的党费收缴工作。县组织部给我乡的任务数是14000元,我乡已完成7200元,并全部上缴组织
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