安监局政风行风评议工作总结（三）.doc

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1、安监局政风行风评议工作总结 县（区）安监局政风行风建设工作情况汇报 行风是党风、政风在政府部门的集中反映和体现，它反映一个部门的精神风貌、综合素质、行政效能及服务水平。为进一步端正党风、行风，转变行政职能，改进工作作风，使部门职能更加贴近县（区）政府的中心工作。近年来，我们按照县（区）委县（区）政府关于政风行风建设的总体要求，以科学发展、安全发展为理念，以服务经济建设为中心，全面履行安监职能，优化发展环境，全方位开展行风建设工作。按照县（区）政府纠风办要求，现将我局近年来政风行风建设开展情况分两个方面汇报如下： 一、我县（区）安全生产监督管理工作概况 我县（区）共有各类企业近10000家，属我

2、局直管的企业50余家，其中非煤矿山11家，烟花爆竹生产企业1家，经营企业3家。此外，我局承担县（区）政府安委会办公室日常工作，负责督促、协调全县（区）各企业主管部门落实安全生产管理职责，目前全县（区）共有承担安全生产管理责任的企业主管部门30个，承担安全生产属地管理的乡、镇、办事处16个，新成立的*也将纳入安全生产目标管理。 县（区）安监局在2021年政府机构改革以后，作为县（区）政府组成部门之一，共有内设机构5个，下设安全生产执法监察大队和安全生产应急救援中心两个二级机构，共有执法人员24名。 二、政风行风建设工作开展情况 我局作为县（区）政府组成部门，同时作为执法机构，近年来，高度重视政风

3、行风建设工作，从细微处着手，在不凡处用力，以日常监管彰显科学，以行政执法检验作风。具体说来，重点做好了以下几个方面的工作： （一）做好日常工作，蕴服务于管理之中 一是从源头抓安全，加大服务企业力度。深入开展隐患排查治理、安全宣传教育、行政审批经办等各项活动，并开 展“注册安全员”培训和由我局干部职工主讲的“千场讲座 进基层”活动，经过努力，从机关到窗口、从乡镇到村居社 县（区）、从厂矿到班组，包括学校、医院、各类经营门店 等，安全生产法律法规知识、国家政策、基本的事故防护技 能等在全县（区）范围内得以普及，人民群众的安全知识和 防范意识得到前所未有的提升，自我局成立起，全县（区） 工矿商贸领域

4、未发生一起安全生产较大死亡事故。二是积极 开展标准化工作，采取多种形式引导帮助企业采用国家标准 和国外先进标准，提高产品质量，在增强市场竞争力的同时， 提升安全防范能力。2021年以来，我县（区）*顺利通过 省级安全标准化验收，*、*、*及多家非煤矿山企业 经过创建，也基本达到安全标准化。三是适应市场经济发展 规律，加大技术投入，提高服务水平。近年来，我局经与省、 市局和有关技术部门多方争取，先后引进露天矿山中深孔爆 破、烟花爆竹储存企业防静电雷击等多项国内先进技术和装 备，为企业提供了有力的技术支撑。四是建立一站式服务窗 口，方便企业办事。结合我局实际，将我局经办的2项审批 （烟花爆竹零售、

5、建设项目三同时）、9项服务和13项执罚 项目入驻县（区）政府行政审批大厅，并设专门的服务人员， 开展“一站式”服务。同时，积极推行文明办公五步曲、首 问责任制和办事时限制，凡一次能解决的问题绝不让企业跑 两次，为企业办事创造便利条件。五是开展“服务直通车” 活动，组织职能股室，主动深入企业，开展法律法规知识、 安全政策、安全防范技能、安全管理方式方法等各方面的咨 询和办理工作，为企业提供快捷、便利服务。 （二）开展民心工程，维民权于执法之内 一是全面实施省安监局推行的安全执法、隐患排查和专 项整治“三项行动”，推进安全生产行政执法工作，规范安 全生产总体秩序，引导企事业单位员工树立安全维权意识

6、。 二是积极推进农村和社县（区）安全发展，从2021年开始， 以金牛山办事处飨堂社县（区）和十三里桥乡十三里桥村为 试点，以关乎老百姓日常生活的交通安全、用电安全、燃气 安全、消防安全、食品药品安全等为重点，着手开展农村安 全和城市社县（区）安全的创建活动，截止目前已完成省市 下达的30%的村居建设目标。三是加强直管领域的安全监管 监察，及时消除隐患，确保人民群众特别是矿山、烟花爆竹、 危险化学品三个直管的高危领域员工的生命财产安全，为百 姓创造一个安全放心的生产、生活环境。仅今年上半年，我 局就以矿山节后复产、汛期尾矿库防洪、高温季节防事故、 重大节日及重要活动期间生产经营安全等为重点，先后

7、开展 了7次安全大检查和6次安全专项整治活动，使全县（区） 安全生产形势继续保持平稳发展态势。去年和今年上半年， 全县（区）直管领域未发生一起生产安全伤亡事故。四是利 用公开刊物和新闻媒体，定期公布与百姓日常生活相关的安 全知识、安全生产工作情况，逢特殊天气和特殊时段，以短 信方式提示直管领域企业做好相关安全防护工作，仅今年已 发送短信3000余条。五是尽最大能力为事故受害者维权， 凡是发生事故，我局都积极协调有关乡、镇、办事处和企业 主管部门以及发生事故的企业主，尽力做好赔偿和善后工 作，同时，在行政执法中落实首查不罚制（即首查要求整改， 复查时整改不到位方开展执罚），在执法监察过程中，时时

8、 处处体现人性化、法制化、科学化。 2021年和2021年，我局执法队连续两年被评选为全县 （区）维权工作先进集体，2021年，我局执法监察大队被省 政府评为全省群众满意的基层站所荣誉称号。 （三）打造安监形象，练作风于工作之时 一是健全领导负责工作机制，完善党风廉政建设责任 制。严格执行“一岗双责”制度，切实做到行风建设与业务 工作两促进，两不误。同时，从局领导到股队长，从股队长 到一般干部，层层签订行风建设责任书，做到责任明确，指 标量化，并严格执行市委市政府优化经济发展环境的“五禁 止”和“十不准”规定，对违法违纪问题严肃处理，决不手 软。 二是健全完善学习教育机制，建设“学习型”干部队

9、 伍。采取走出去，请进来等多种方式，对干部职工进行全方 面培训教育，充分调动了干部职工的积极性，干部职工政治、 业务素质和执法办案水平明显提高，目前我局已有7名同志 通过全国注册安全工程师资格考试，2名同志经过再学习， 取得研究生学历。 三是全面建立健全党务政务公开机制。通过公开栏等 形式向社会公开办事依据、程序、期限和收费标准，做到事 事公开、透明，实施阳光作业，并向社会公开服务承诺，主 动接受社会监督。同时，结合省市安监局“安全生产年”的 有关要求和市县（区）文明创建标准，积极开展文明单位创 建活动，正积极申报市级文明单位，增强了干部职工的自我 约束意识，有效促进了我局行风建设工作。四是加

10、强内外监督机制，严格落实执法责任制。根据 市局行风建设工作要求，层层签订执法责任状，实行领导干 部联系点制度，由局领导带队，不定期深入企业走访，了解 执法人员的执法、服务情况，对发现的问题及时解决。同时 设立专名行风监督员（由于局小人少，共设监察室主任和企 业代表共5人），定期召开座谈会，听取他们的意见和建议， 并及时贯彻到实际工作中。今年截止目前，共走访企业相对 人22家，走访人大代表、政协委员9人（次），召开座谈 会1次，发放明白纸400余份，争求各类意见、建议20余 条。 近年来，通过狠抓行风建设工作，有效推动了我局各项 业务工作的顺利开展，从建局以来未发生一起违法违纪案 件，也没有一例错案、行政复议案件。 我们的工作虽然取得了一些成绩，但离县（区）委、县 （区）政府的要求和社会的期望还有一定差距。在今后的工 作中，我们将继续深入落实科学发展观，扎实工作，与时俱 进，再接再厉，进一步端正党风、政风、行风，转变职能， 改进工作作风，努力打造安监良好形象，为*经济健康、 快速发展做出应有的贡献。 *安全生产监督管理局 二一一年七月十二日 第 6 页 共 6 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。