企管科职业病危害防治岗位责任制.doc
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企管科职业病危害防治岗位责任制（一）在审批确认工程分承包方时，要同时审查是否具有安全资质，无安全资质的，不能确认为合格的分承包方。（二）在审批确认劳务分承包方时，要同时审查是否具有安全资质，特种作业人员是否持有效证件，对无安全资质和特种作业人员无证的，不能确认为合格的分承包方。（三）签订横向联营协议时，应有双方职业健康安全责任的条款，并明确相应措施。（四）对已确认为合格分承包方的单位，如果在工程项目中发生重伤（含重伤）以上事故或施工现场安全防护设施、文明施工严重不符合安全要求的，应采取果断措施予以处理。（五）对分承包队伍组织进行职业健康安全教育，并要求其服从管理，实行安全风险抵押金办法。（六）贯彻执行煤矿一体化管理文件，负责实施本部门所管辖范围内环境因素、危险源的识别、评价和控制，积极组织参加职业健康安全活动，做好工作记录。1
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