2022区检察院工作报告 .doc

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1、区检察院工作报告区检察院工作报告20 xx 年以来，开发区检察院在 XX 县区党工委和市院党组的正确领导下，以推进标准化建设为主线，不断加大执法办案力度，深入推进检察队伍建设，各项工作都取得了显著进步。院先后获得“国家知识产权战略实施先进集体”、“XX 省文明单位”、“XX 省检察机关计财装备工作先进集体”、“XX 省五星级档案室”、“xx 市公正司法示范点”、“全市检察机关进步奖”等多项集体荣誉，并通过了省委政法委组织的 XX 省“公正司法示范点”复核，检察工作两次得到市委常委、XX 县区党工委书记李小平的批示肯定。一、以忠诚履职为中心，奋力创一流业绩紧紧围绕新刑诉法、民诉法的贯彻实施，大力

2、转变执法理念，积极改进办案方式，保持了无错捕漏捕、无错诉漏诉、无撤回起诉、无无罪判决、无超期羁押，充分体现了执法公正。一是积极办理有影响的刑事案件。始终把维护社会稳定放在突出重要的位置，充分发挥批捕、起诉职能，积极开展打击危害食品药品安全犯罪等专项行动，通过依法严厉打击严重影响社会稳定、侵害人民群众生命财产安全的各类刑事犯罪，切实维护社会稳定。成功起诉了由省检察院挂牌督办的生产、销售伪劣农药案，以及涉案金额 443 万余元的生产假冒军用皮鞋等一批有影响的案件。二是积极查办有影响的职务犯罪大要案。按照市院确定的“增规模、优结构、提质量、扩影响”的方针，坚持有腐必反、有案必查，集全院之力，积极部署

3、开展集中查办职务犯罪案件专项行动，着力在查办重大有影响的职务犯罪案件上下功夫，取得了显著成绩。今年以来，共立案查处贪污贿赂、渎职案件 14 件 14 人。为国家挽回经济损失 1000 余万元。办案数量和办案质量均创建院以来的新纪录，在 XX 县区引起强烈反响。三是积极开展有力度的诉讼监督。认真落实市人大常委会审议诉讼监督工作的意见要求，不断强化诉讼监督职能。今年以来，共监督立案 4 件 4 人，追捕 1 人，追诉 3 人，发出纠正违法通知书 6 份；着力强化刑事审判监督，提请刑事抗诉获改判 2 件 2 人；进一步加强民行检察工作，3 件民事提抗案件得到市中院支持，发回重审。办理 2 件民事执行

4、监督案件均促成当事人达成和解。办理公益诉讼案件 1 件；大力加强刑罚执行和监管活动监督，在 XX 县区社区矫正管理中心内专设“社区矫正人员维权中心”，着力加强对全区 149 名社区矫正对象的全天候监控，向 XX 县区社区矫正管理中心、乡镇街道司法所发出各类纠正违法和检察建议 19 次，均被采纳。二、以服务发展为已任，聚力争一流作为一是在服务产业转型升级上“精准到位”。牢牢把握辖区高新产业集聚，自主创新企业大量涌入，经济转型升级不断加速的特点，与南京大学紧密合作，“精准”开展知识产权保护服务工作，先后建成知识产权保护中心、知识产权工作站，开办全省首个“专利门诊”，创办全国检察机关中首个知识产权维

5、权分中心，陆续开通知识产权维权热线电话、知识产权保护专业网站，创办知识产权专刊，累计为来区投资的知识产权型企业解答法律疑难 85 次，提供专利申报上的法律帮助 22次，提供防范知识产权侵权的“锦囊妙计”24 个。知识产权保护的做法被检察日报在一版显要位置刊登，得到最高人民检察院的重视。二是在促进重大项目上“精心努力”。坚持开发推进到哪里，检察服务就跟进到哪里，坚持建设推进到哪里，检察服务就跟踪到哪里。积极出台服务经济社会发展“五大行动计划”的 16 项措施，以及服务苏南现代化建设示范区建设的五大工程，巩固完善“特派检察官”制度，向建设、国土、环保等八大部门和“万顷良田”等重大工程派出检察干警，

6、围绕苏南现代化建设示范区建设，零距离服务重大项目的推进。全院各部门分工负责、挂钩联系重大工程、重大项目，主动上门为 22家企业解决困扰发展的 43 个法律问题，主动为重点工程和项目的推进提供法律服务 68 次，举办法制讲座 55 场，深受好评。三是在维护发展环境上“精细入微”。坚持多措并举，全力为 XX 县区经济社会发展创造稳定和谐的社会环境。坚持实施刑事案件风险评估预警联动处置办法和关于侦查阶段处理申诉工作联动机制暂行规定，大力推行“点名预约接待”，开通“张蕾窗口”，实施“经济资助、法律援助、心理辅助”相结合的刑事被害人立体救助，零距离化解社会矛盾。全年共受理来信来访 96 件，接待群众咨询

7、 200 余人，化解了大量社会矛盾，累计救助刑事被害人 3 人，捐赠救助金 2 万元。化解社会矛盾、维护社会稳定的经验做法，被 XX 省检察院全文转发并向全省检察机关推广。三、以特色培育为支撑，强力铸一流品牌一是强力铸造特殊人员管护品牌。着力推动涉罪外来人员和未成年犯“阳光观护基地”在巩固完善中走向成熟。进一步健全了观护基地帮教组织，推动基地领导小组工作日常化。科学布置“谈心室、活动室、学习室、休息室、盥洗室”等帮教活动场所，改进基地帮教措施，有计划地组织入驻人员开展技能劳动和培训，参加义务公益劳动，培养其奉献社会的责任心和爱心。该做法得到了前来视察的 XX 省公正司法示范点复审组的充分肯定。

8、二是强力铸造远程视频接待品牌。在建成远程视频接访中心和“六横三纵”的远程视频接访网络的基础上，进一步将远程视频接访的终端延伸到社区，真正意义上实现了视频接访在全区的全覆盖；加强信访联络员例会分析研判和风险防范预警的常态化，并配套在全区聘请远程视频接访员，进一步完善了内外联动、形成合力、化解矛盾的工作平台，使群众无须长途奔波即能及时反映情况，解决问题。截至今年，远程视频接访已接待群众信访 100 余人次，妥善化解了一大批矛盾，赢得了群众的广泛好评。三是强力铸造立体人民防线品牌。不断完善立体化“预防职务犯罪人民防线”建设。与南京大学合作，成立“预防职务犯罪研究室”、“预防职务犯罪指导办公室”，在乡

9、镇、街道、企业、机关挂牌成立 9 个预防职务犯罪办公室，建立预防职务犯罪建立人民防线 qq 群，推动区党工委将预防职务犯罪纳入全区各单位党风廉政建设责任考核范畴，使“预防职务犯罪人民防线”的体制框架日趋完善；以人民防线为平台，着力加强预防职务犯罪宣讲，在各行业系统中开展了职务犯罪风险防控工作暨示范点创建，组织“圌山清风”预防宣讲团深入镇、街道、村居，开展“预防犯罪、惠农利农”主题宣讲教育38 次，受教育党员干部 6000 余人次。向全区党员干部发出助廉短信 11 万余条次，赠送XX 县区预防杂志 4200 余份。为文化教育基地配套创设了“看、听、谈、读、写、排”的“六步参观教育法”，累计接待党

10、员干部接受教育突破 1 万人次，基地被市纪委评为 xx 市首届“十大廉政文化精品工程”；强化职务犯罪风险研判，认真研究全区职务犯罪发案形势，提出积极的防范对策，报送的全区五年职务犯罪预防对策综合报告和国有企业职务犯罪研判报告，均获得市委常委、XX 县区党工委书记李小平的批示肯定。四、以标准化建设为核心，合力抓一流管理一是扎实完成两项关键工作的标准化。在全市检察机关中率先推行内设机构整合，将原部门整合为“职务犯罪侦防局、诉讼监督局、检务保障局”三个局，各局内设若干组。由分管检察长兼任局长。以此减少管理层级，挖掘人员潜力，统一调配办案任务，克服忙闲不均；在全市率先探索推行主任检察官制度，成立主任检

11、察官办案组，授予主任检察官一定的办案自决权，使主任检察官能便宜行事，统筹安排，自主决定，提升办案质量和效率。二是扎实完成了两项重点工作的标准化。重点加强职务犯罪侦查标准化建设，深化侦查一体化，提高协同联动、合力攻坚的水平。完善情报信息系统，建立起了涵盖多领域、种类齐全的情报信息系统，定期开展了情况信息的收集、分析、研判，为办案提供丰富案源；重点推进刑事检察标准化建设。按照新刑诉法的要求，规范刑事检察工作机制。制订实施未成年人犯罪记录封存制度，推行“附条件逮捕”制度，深入开展羁押必要性审查，推行繁简分流和简易程序案件快速集中办理，为保障公正司法进一步夯实了基础。三是扎实完成了两项基础工作的标准化

12、。在队伍科学管理上强化标准化。坚持每季度评选“检察之星”，每周评选“检察微星”，开辟“星光大道”，组织新进年轻干警参观学习，以此激励干警爱岗敬业，奉献检察。积极引入信息化手段晒工作、比成果，强化“日工作量化”、“工作完成时限”等十三项网上登记公示的督察落实，实现干警工作的“日清、季评、年考”，促进干警工作效率和工作成果的不断提升；在队伍教育培训上强化标准化。完善“三师制”，坚持为每一名年轻干警配备一名资深干警担任老师，配备一名南大老师担任导师，坚持好“检察官讲坛”，使干警相互为师。大力实施“审讯关节点微电影”实训法和“模板化实训法”，落实好 ab 岗制度，引领年轻干警加速成长。五、以科学管理为

13、基石，着力育一流队伍一是着力加强领导班子建设。坚持“打造钢班子，建设铁队伍”的思路不动摇，不断强化班子建设。抓好班子的政治站位，强化班子成员的政治素养；抓好班子的能力建设，定期召开班子能力建设专题分析会，要求班子成员带头办案，今年立案侦查的反贪、反渎案件，班子成员都参与了突破、审讯工作；抓好班子的团结廉洁。坚持“分工不分责、定岗不定位”，相互补台不拆台，互相理解不误解。班子成员有重大事项，均在第一时间向院党组和纪检组报告，并自觉管好自身八小时以外的生活圈、娱乐圈、交友圈；抓好班子的民主决策。班子成员在重大事项、重大人事、财务、干部提拔任用、奖惩上，坚持民主决策，充分发挥整体力量和集体智慧。整体

14、合力和形象得到了干警的充分认可。二是着力提升队伍形象。不断加强对全院干警的思想政治教育和职业道德教育，坚持队伍建设逢会必讲，严格贯彻中央关于改进作风的指示精神，部署开展“严纪律、强作风、树标兵”主题纪律教育活动和开“爱检察、比作为、争贡献”主题能力教育活动，组织干警集中学习贯彻检察人员八小时以外行为禁令和检察人员行为约束规定，坚决防止违反办案纪律、影响公正司法行为的发生。三是着力接受外部监督。坚持将主动全面接受外部监督，作为队伍公正廉洁执法的重要保障。积极开展代表委员联络月活动，两次邀请代表委员视察检察工作，党组成员分片登门走访市人大代表，当面汇报队伍建设和检察业务工作情况，听取对检察工作包括

15、队伍建设的意见建议，诚恳接受监督；不断创新接受外部监督的方式，不断拓宽接受外部监督的渠道。改进“清风话廉”短信平台，在以往单纯宣传预防职务犯罪的基础上，增加反映队伍建设、服务民生等特色亮点的内容，每周向社会各界发送。在新浪网上开辟开发区检察院官方微博，接受社会各界对本院干警执法办案、工作作风、行为表现的意见，增强检察工作的社会公信力。一年来，开发区检察工作取得了一定的成果，但与上级院、XX 县区党工委和 XX 县区群众的新要求、新期待相比，还有一定的差距，表现在：法律监督的职能作用的发挥还不够充分，主要业务工作还有发展不平衡的问题，主要是民事、行政案件监督还存在着薄弱环节；干警的执法办案能力有待于进一步提升，执法办案的理念还有待于进一步转变；预防职务犯罪工作，还需要进一步开拓创新，提高成效；服务和保障民生的机制有待于进一步丰富，方法有待于进一步完善。内容总结内容总结（1）区检察院工作报告20 xx 年以来，开发区检察院在 XX 县区党工委和市院党组的正确领导下，以推进标准化建设为主线，不断加大执法办案力度，深入推进检察队伍建设，各项工作都取得了显著进步（2）二、以服务发展为已任，聚力争一流作为一是在服务产业转型升级上“精准到位”（3）三、以特色培育为支撑，强力铸一流品牌一是强力铸造特殊人员管护品牌