2022个人转正申请报告 .doc
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1、个人转正申请报告 尊敬的领导: 从三月到现在,从一个冬天到即将到来的又一个冬天,在公司已有六个月的时间了。一路向东走来,我停在了爱康的面前,不同于初来时备受南方寒冬的煎熬,从这个冬天开始,我做好一切准备,成为爱康一名正式的员工。 期间我就职于江阴金属体系保证部,正如其他刚刚工作的毕业生,我满怀憧憬却又忐忑,渴望在这大的舞台展现自己。不得不承认,初出茅庐的我什么都不懂,有时候一点小事也会犯错,不过部门领导和同事都是温和地指导我,让我很受鼓舞。随着师傅和同事的指导传授,我渐渐对新环境、新的生活模式、新的工作方式有了一定的适应和认知,并且对自己定下了态度要端正、有责任心、大事小事都认真、做事要细心这
2、样的准则。秉承认真负责、细心稳健的原则,一边自主学习,一边听取周围同事的指导和宝贵经验,一点点积累丰富自身,与同事一起,为公司发展壮大做贡献。 一、根据部门师傅制定的试用期工作目标,试用期有四个阶段安排1.首先安排去仪校室。在仪校室的学习与工作分以下四个方面: 1)第一个目标是学习生产检验中用到的测量仪器,主要有数显卡尺、千分尺、万能角 度尺、维氏硬度计、膜厚仪和数字测量投影仪。第一步是分别学习这些仪器的装置和结构,清楚它们的分辨率等;第二步则是根据其使用说明书掌握每种仪器的测量步骤及方法,像万能角度尺根据被测对象不同的角度大小,需要变换直尺和直角尺的安装。第三步也是最必要的就是实践,只有在不
3、断使用过程中才能真正掌握要领,也能在反复使用中摸索出更加快捷有效的操作方法。 2)学习计量管理规定,熟知各测量仪器内/外校周期;维修、报废仪器的管理和台账。3)对到有效期的仪器进行周期检定,确保其在有效期内使用;检定中发现或送修的仪器做维修,不可维修的报废并停用。 4)拉伸试验测量铝型材非比例延伸度与抗拉强度。 2.铝合金型材国家标准及公司产品第三方测试。公司目前所用型材有阳极氧化型材和电泳涂漆型材两类,两种型材又包括银白与黑色两种。 1)阳极氧化型材:阳极氧化型材是对基材作表面氧化处理,包括阳极氧化起砂和阳极氧化喷砂,有四种膜厚级别,分别是aa 10、aa 15、aa20、和aa25。对阳极
4、氧化边框每年会送外检做第三方测试以保证质量,测试项目包括cass、封孔质量、rohs、力学性能和化学成分。cass即盐雾试验,膜厚级别10/15/20/25的试验时间分别是16/24/48/48h,试验结果要求等级均大于等于9级。封孔质量试验用硝酸预浸的磷铬酸,要求质量损失不大于30。rohs试验是对型材中的铅、镉、汞、六价铬的含量做判断,要求镉小于100ppm,其他三种均小于1000ppm。 2)电泳涂漆型材。根据膜厚分为a、b、s三个级别,对电泳型材公司第三方测试包括cass、耐沸水、rohs。cass膜厚为a、s的试验48h,膜厚b试验24h,要求等级均不小于9.5。耐沸水性是在95度沸
5、水中5h,要求无起皱、脱落、水泡、变色等现象。rohs试验同氧化型材。 3)学习msa测量系统分析的知识,熟悉grr量测系统作业流程。 3.iso9000与日常体系文件的管控: 1)熟悉iso9000体系与公司程序文件,参与客户审核相关工作; 2)边框与焊带部门新文件或更新文件的受控,对于更新后三级程序文件以电子档形式在qa中发布,四级表单等纸质形式发放并回收原有旧文件; 3)收集各部门月度质量目标及质量目标考核表。 至试用期结束前,已很好地完成目标责任书相关考核。师傅对我工作中的态度和表现也给予肯定,并且提出了需要改进之处,现在我在不断学习与工作的同时,改正自己的不足。 二、未来工作目标、努
6、力方向及计划的实现过程 1.在部门这段时间以来,对自己工作有了一定的认识,现对未来方向有如下想法: 1)具有体系的内审与管理评审策划的能力; 2)对现有体系运行中发现的问题,能够及时发现并建立有效的纠正、预防措施,并推动其充分实施; 3)可以接受及策划第二三方审核。 2.实现过程: 1)掌握msa、spc的操作流程,另外学习qc质量控制图和fmea等工具;2)学习tuv、ohsas等体系的国家标准和构建要求及过程;3)跟随师父参与客户审核,掌握客户审核流程,积累经验; “贡献者”文化理念,“一二三”管理思想,“顾客至上、优质高效、全员参与、持续改进”的质量方针,都已深深印在脑海里。工作上,同事
7、之间能够相互沟通,分享经验,相处融洽;生活上,虽然地理位置比较偏僻,但是有球场等娱乐设施,并且公司也会组织各种活动。所以,在此向各位领导提出转正的申请,我已经做好了准备,在爱康的大平台上继续提高自己,不断积累经验、增强工作技能,以便更好地为公司的发展做出贡献。 申请人:郑晓晖部门:体系保证部日期:2015/10/24 第二篇:个人转正申请报告个人工作总结 尊敬的公司领导。您好。 时间流逝,转眼之间我来xx公司动力事业部质量部(副部长,主持质量部工作)工作一个月了。虽然时间很短,但是这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下,我在工作上收获颇丰,下面我将近一个月年来自己的工作情况总结如下: 1、质
8、量管理体系的建立 1)质量数据的收集与反馈:产品的过程质量控制不仅是从下道工序或客户反馈,更重要的是要通过数据分析来找出潜在的质量问题并加以纠正。产品质量的控制不只是结果控制更是一个过程的控制,而过程的质量控制又离不开基础数据的收集,因此,针对质量数据不全、不及时等问题进行了改进,要求质检员必须按现实生产情况记录下过程质量数据,并要求每天下班前必须把质量数据上交,做到质量数据日清日结,建立质量数据库。把质量数据进行电脑统计与分析,把分析结果告之相关领导,并与其沟通采取合理的办法进行改善。2)产品标识的建立:质量控制不只是通数据分析查找问题产生的原因,而且还要能对产品的质量问题进行溯源。因此在目
9、前所拥有的产品标识卡进行完善,做到不浪费又能达到产品标识的目的,同时还编辑了产品标识管理规定从行为上建立制度来约束和监督产品标识的执行。 3)让步放行流程的建立:在生产过程中总会出现一些与技术要求 有偏差,但又不对产品质量造成影响的现象,为了确立技术标准的权威性,减少生产过程中的随意性而造成产品质量下降。所以建立的严格的让步放行或生产的流程(还未正式编辑规定)。 2、过程质量的控制与改善 1)工装夹具的改进:产品质量是从设计开始,细节决定了产品质量的好坏,通过现场生产过程质量检查发现,在生产过程中有一些不合理的工装夹具制约了产品质量的提升;因此我联系生产相关人员与工程相关人员到现场进行问题的解
10、决,在装配线上增设了简易的气密性检测设备,有效的保障了流转到加酸工序的电池质量,真正做到了不合格产品不流转的质量“三不”原则;由于我们生产6dm 7、10这两款电池比较小,铜片焊接时容易造成孔边烫伤,通过加酸及包装质量报表数据分析,这两款电池的孔边烫伤比例占不合格电池的30%,所以在现场通过观察后发现,原来我们在铜片焊接时还是使用的大头电铬铁,于是立即要求车间管理人员对其进行修正,把铬铁头进行打磨,在后来的生产过程中孔边烫伤现象也得到较大的控制。2)原材料控制与库存原材料的抽检:除了做好生产过程中的产品质量控制,做为质量部门还必须时刻为生产提供质量保障服务,由于以前在原辅材料管控上失控,造成了
11、一些不合格的材料入库,这在很大程度上严重影响了产品的质量。于是我要求质检员在做来料检查时必须严格按照技术要求进行检验,严格质量关,所以到目前所有入库的原材料都做到了不合格不入库的要求,从源头保障了产品质量。同时还要求质检员对以前的库存原材料进行统计分类,把我们目前能用 的原村料都进行了抽检检验,合格的已投入生产使用,把质量风险降低到最小。 3)计量仪器的校准。产品质量的好坏在一定程度上也受着计量的制约,特别是针对充电车间万用表、各工序的电子、游标卡尺等计量仪器,要求计量员进行了全部的校准,保障生产过程质量计量的准确性。同时还建立健全了计量仪器管理台帐。 3、质量部门的建设 根据公司生产与发展的
12、需要,结合质量部本身的实际情况,对质检员人员进行了一次面谈与摸底测试,全面了解质检员的技能情况。针对质检员普遍的技能不过硬,现场质量把关不严等现象,在本月开展了两次培训,讲解了各个工序的控制要点等。还决定每周召开一次质检员会议,在会议上对他们所提出的问题进行解答,同时也统一思想与目标,达到质检内部行动一致,目标一致。提升质量部的执行能力。由于在这个月中对质检员进行了调整,所以也对相关质检员的工作也进行了重新的部署,以保障生产顺利进行的同时保障产品质量,也促进质检员的技能提升。 一个月来,我尽管围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成绩,但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距,在工作中
13、也存在不足之处。主要表现在: 1、自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,很多工作不能及时做出反应,做出让领导满意的结果。我相信随着工作的深入,我会做得更好。 2、由于以前长期从事动力电池质量管理,对通机电池的质量管制业务能力还有欠缺,需要不断地学习和提高。 针对上述不足,今后的工作中,我会不断加强相关专业知识学习,提高自己的业务水平,在细节方面完善自己,严格要求自己,更好的做好本职工作。后期工作计划: 通过这一个月来的工作,发现还存在一些未完善的项目,因此我将开展有针对性的工作:全员培训质量意识,提升车间管理人员与员工、质检员的质量意识;建立健全质量管理体系;建立质量考核数据库;完善质量部内部工
14、作与建设;协助技术部做好新产品开发过程质量跟踪验证等。在后的工作中要更加做到:心中有司(公司);心中有职(职业道德);心中有责;心中有戒。 最后,感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助。希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的一起工作,团结协作,共同努力,为公司的发展而努力。 申请人:xx 2015-2-5 第三篇:个人转正工作申请报告个人申请报告 尊敬的领导。您好。 我是富源项目部的qqq,于2016年3月进入公司实习,进入工作,到今天已经有较长时间,从刚进工地砼基础完工到如今厂房已基本完成。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,工作热情,性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技
15、巧,有很强的团队协作能力;责任感强,按时完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。在项目负责人和施工负责人领导下,我主要负责辅助技术员的施工测量放线工作和施工组织管理工作,我还参与了富源项目部泽鑫铝厂的15吨内导铸基础设施建设,5000t氧化铝筒仓桩基工程和地仓地坑基础建设,10万吨铝合金项目基础建设,汽化站及值班室等施工测量放线工作和计算钢筋量与混凝土计量,通过时常熟悉图纸和按照施工技术要求,这为我增加施工工作经验和提升自身能力有较大帮助,此外,我还负责了工地上施工材料计划,收货交接等,我
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