2022年青安岗活动创建方案 2.doc
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1、“青安岗”活动创建方案 重庆机场长途客运换乘中心放大镜班组创建“青年安全生产示范岗”的方案 根据集团公司关于开展2014-2015年度“青年安全生产示范岗”创建工作的通知(渝机场司发20157号)的要求,9-10月份在本班组范围内围绕“青春建功枢纽梦青安岗在行动”的主题,结合本班组实际,制订“创建青年安全生产示范岗”工作方案。 (一)明确创建主题 明确以“青春建功枢纽梦青安岗在行动”为创建主题,把创建主题贯穿于创建全过程中。 (二)抓好基础工作,完善管理机构。 1、加强创建机构,成立青安岗创建工作领导小组组长:胡嘉副组长:张耀华 成员。王坤乾,蒋骏卓,唐欣,王国豪,许继强办公室设在安全业务部,
2、张耀华任办公室主任,负责具体工作的落实。 2、落实目标计划。领导小组定期召开工作例会,研究落实创建工作活动计划与方案措施,保证创建活动富有新 意。 3、规范制度。我们要结合班组安全生产建设,严格执行首问责任制、服务承诺制度,明确班组工作制度及每个人的岗位职责;把工作任务、工作指标分解到具体的小组、个人,制定详细全面的考核制度:如对所有员工从工作态度、工作质量、工作效率、业务水平等方面进行打分考核,采取考核不达标从新培训考核,直到考核达标的办法等。此外,还要结合实际,修订完善不适时宜制度;根据新情况、新问题的出现建立新制度,坚持按章办事,按章奖惩原则,进一步提高办事效率和规范管理。 4、健全资料
3、台账管理。将创建资料进行原始积累、收集、整理,健全创建工作的档案管理。 5、改善环境,规范行为。进一步改善工作环境,力保工作环境整洁卫生,落实5s管理以及目视化的管理,硬件服务设施完善,进一步规范员工的行为。 (三)班组建设为核心,创建一流人才。 全面提高青年一代的综合素质,培养造就一支政治素质高、职业道德好、专业技术精、开拓精神强的队伍,我们要结合班组日常工作的特点,突出抓好以下几方面工作: 1、建设班组安全文化。要把主题思想融入到每个青年人心中,把青安岗创建活动与开展班组安全文化建设有机结合起来。积极开展一次安全生产教育活动,强化班组成员安全 意识,从“要我安全”到其要安全的转变,通过安全
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