2022乡卫生院工作汇报材料 .doc

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1、乡卫生院工作汇报材料 卫生院编制数22人，现有在编在岗职工18人，其中专业技术人员11人，护士3人，管理岗位2人，高级工1人，中级工1人，临时员工2人。 主要职责 承担全乡的基本公共卫生工作。严格落实上级各项任务规定。由于历史遗留问题未能解决，故没有开展基本医疗服务工作。 一、工作亮点 我院在“严重精神障碍患者管理”工作方面，开拓创新，以个人为单位，建立了个人档案，并装订成册，资料整齐，被誉为全区示范乡。 二、国家基本公共卫生服务项目健康运行 1、建立居民健康档案 国家基本公共卫生服务项目中，居民健康建档是基础，全乡总人口24120人，建立居民健康档案19321份。建档率达到80.10%。 2

2、、健康教育 针对健康教育基本知识和常见疾病的防治等内容，各村均要求设置健康教育宣传栏，并定期更新内容，开展健康知识讲座12场（次）。 3、预防接种 为适龄儿童接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗。 4、0-6岁儿童保健 为06岁儿童建立儿童保健手册1800份，开展新生儿访视168人。 5、孕产妇保健 按照规范要求，我们对辖区内孕产妇每年至少开展5次孕期保健服务和2次产后访视。对孕妇进行一般的体格检查及孕期营养、心理等健康指导，了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。截止目前，孕产妇建卡152人，早孕建册率达

3、到90.48%，产后访视152人，访视率达90.48%。 6、老年人健康管理 对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，老年人建档2668人，进行健康危险因素调查和一般体格检查，提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等健康指导。截止目前，接受体格检查的65岁以上老年1897人。体检率71.1%。 7、慢性病健康管理 对辖区内35岁以上人群实行门诊首诊测血压，对确诊高血压和糖尿病患者进行登记管理，定期进行随访，体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。截止目前，高血压患者总数：5364人，年内已管高血压患者总数：3388人，健康管理率63.16%，糖尿病建档数2007人，年内管理糖尿病人数1033

4、人，健康管理率51.47%。对确诊糖尿病患者进行登记管理，定期进行随访，每次随访均询问病情、进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导并做好相关记录。 8、严重精神障碍患者健康管理 严重精神障碍患者登记在册105人，管理105人，管理率100%对其提供免费药物。并开展了家人及监护人健康知识讲座。 9、传染病及突发公共卫生事件报告和处理 全乡共统计上报传染病12例，报告率100%，我乡已建立村卫生室工作群，村医随时上报传染病，建立健全了传染病健康管理制度。 10、卫生监督协管 明确乡镇卫生院、各村负责人是卫生监督协管工作的第一责任人。要求相关人员及时发现、报告食品安全、非法行医、非法采供血和

5、传染病疫情等信息，开展职业卫生服务的咨询指导和饮用水卫生安全巡查，协助开展学校卫生服务。 11、中医药健康管理 辖区内65岁以上老年人2668人，接受中医药健康管理服务的有1732人，中医药健康管理率64.91%，0-36个月儿童729人，其中接受中医药健康管理的有633人，中医药健康管理率达到86.93%。 12、结核患者健康管理 我院登记反馈的肺结核患者有15人，管理15人，管理率达到100%。 三、家庭医生签约服务 根据上级要求，我院成立了以全科医生为首的家庭医生签约团队7个，制定了实施方案， 四、健康扶贫工作 我乡贫困立卡登记在册的有25户，52人，并对其进行了健康体检工作，完成了每季

6、度签约履约服务。 二、存在的不足 虽然取得了一定成绩，但存在着诸多不足，主要体现在： 1、卫生院遗留问题未能解决，办公硬件设施虽然有所改善，但配套设施不完善，离目标管理要求仍有一定差距。 2、各村卫生室工作人员工作观念淡薄，工作事物繁琐，责任心趋于下滑现象。 3、相关工作宣传力度有待加强，居民配合基本公共卫生服务意识淡薄，建档和随访主动配合存在困难。 4、基层医疗机构作为居民健康的“守门人”制度没有完全建立起来，与综合医院、专科医院之间的双向转诊不畅。 5、医疗垃圾处理存在的问题方面为。未严格按照48小时上交制度，医疗垃圾分类不合理，相关制度不健全，个别村卫生室没有使用专门的医废处置设备。 想

7、办法调动村级人员工作积极性，把工作做真实，避免一级隐瞒一级，督促村级开展主动服务和上门服务，使百姓充分享受基本公共卫生待遇。通过多种渠道、多种形式加大宣传力度，让群众更多的了解公共卫生服务情况。同时加强健康教育，推广科普知识，使广大群众树立科学的保健意识，形成积极参与公共卫生服务的良好氛围。 内容总结（1）乡卫生院工作汇报材料 卫生院编制数22人，现有在编在岗职工18人，其中专业技术人员11人，护士3人，管理岗位2人，高级工1人，中级工1人，临时员工2人（2）4、0-6岁儿童保健 为06岁儿童建立儿童保健手册1800份，开展新生儿访视168人（3）5、孕产妇保健 按照规范要求，我们对辖区内孕产妇每年至少开展5次孕期保健服务和2次产后访视