2022劳动争议学习总结 (4).doc
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1、劳动争议学习总结 劳动争议和解书 甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 【本合同由盈科研究院何力、漆明、李超律师提供】 甲方(用人单位): 法定代表人:负责人: 联系电话:联系地址: 乙方(劳动者): 性别:民族:文化程度: 身份证件名称:证件号码:户籍地址:邮政编码: 居住地址:邮政编码: 通讯地址:邮政编码: 【律师提示】 以便甲方顺利向乙方送达相关文书,避免因无法送达带来的法律风险。 固定电话:手机:电子邮箱: 紧急联系人:联系方式: 甲乙双方因发生争议,乙方于年月日向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。现双方本着平等自愿、诚实信用、互谅互让的原则,经协商一致达成如下协议: 第一条双方同意解
2、除劳动合同,解除劳动合同的时间为xx年x月x日。 第二条乙方于签署本协议后三日(内)向劳动争议仲裁委员会 提出撤回仲裁请求。 第三条在劳动争议仲裁委员会核准乙方撤回仲裁请求后日内,甲方一次性支付(乙方包括但不限于经济补偿金)共计¥元(大写:人民币)。 第四条甲乙双方对劳动法劳动合同法的条款完全知悉并理解,且乙方对项目及数额充分知晓。 第五条甲方依据本协议约定向乙方支付全部款项后,甲乙双方的所有劳动争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利。 第六条本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。 第七条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。 甲方(盖章):乙方(签字): 法定代表人: 年月日年月日 内容总结(1)第五条甲方依据本协议约定向乙方支付全部款项后,甲乙双方的所有劳动争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利(2)第六条本协议经甲乙双方签字或盖章后生效
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